下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
危机公关合同一、合同主体与背景甲方(服务接受方):________________________法定代表人:___________________地址:________________________联系电话:____________________乙方(服务提供方):________________________法定代表人:___________________地址:________________________联系电话:____________________鉴于甲方在经营过程中可能面临品牌声誉风险、舆论危机等突发事件,需专业危机公关支持;乙方具备危机预警、媒体应对、舆论引导等服务能力,双方本着平等互利原则,达成如下协议。二、服务内容与范围(一)危机预警与监测日常风险排查:乙方每月对甲方品牌相关信息进行全网监测,覆盖社交媒体、新闻网站、论坛、短视频平台等渠道,识别潜在风险点(如负面评价集中、行业政策变动、竞品动态等),形成《风险评估报告》提交甲方。专项预警机制:针对甲方重大活动(如新品发布、融资公告、高管变动),乙方需提前72小时启动专项监测,实时跟踪舆情走向,设置风险等级(一般/重要/紧急)并触发对应响应流程。(二)危机应对与处置策略制定:危机事件发生后,乙方需在2小时内响应,4小时内提交《危机应对方案》,内容包括:危机定性(事实澄清、责任承担、情感安抚等);核心话术设计(官方声明、媒体问答、社交媒体回应模板);传播渠道优先级(权威媒体、垂直领域KOL、用户社群等)。执行支持:协助甲方召开新闻发布会,提供现场流程把控、媒体提问预判服务;对接主流媒体及平台,协调负面信息删除、置顶澄清声明等操作;组织专家学者、行业协会等第三方机构发布中立评价,平衡舆论场。(三)形象修复与品牌重塑短期修复:危机后72小时内,乙方需通过深度报道、公益活动、用户访谈等形式,发布正面内容不少于50篇,覆盖至少3家中央级媒体及10家行业头部平台。长期策略:制定《品牌健康度提升方案》,包括:高管形象包装(专访、行业论坛发言);企业社会责任项目设计(如环保倡议、公益捐赠);用户口碑管理机制(建立VIP客户沟通群、定期满意度调研)。(四)增值服务法律合规支持:联合律师事务所提供危机相关法律咨询,确保应对措施符合《广告法》《网络安全法》《数据安全法》等法规要求。培训服务:每季度为甲方高管及核心团队提供1次危机演练培训,模拟场景包括产品质量投诉、数据泄露、高管负面新闻等。三、服务期限与费用(一)服务期限本合同有效期为1年,自____年____月____日起至____年____月____日止。危机事件处置服务不受固定期限限制,合同到期后,乙方仍需对服务期内已启动的危机事件提供30天收尾支持。(二)费用结构服务类型费用明细(人民币)备注基础服务费120万元/年含日常监测、预警、培训危机处置附加费50万元/次(重要危机)单次危机持续超72小时,每延长24小时加收10%第三方资源费实报实销(上限20万元/年)含媒体车马费、专家咨询费(三)支付方式基础服务费:合同签订后5个工作日内支付50%(60万元),服务期满6个月后支付剩余50%(60万元)。附加费:危机事件处置完毕后15个工作日内结算,乙方需提供费用清单及凭证(如媒体合作协议、付款记录)。四、双方权利与义务(一)甲方权利与义务权利:对乙方提交的方案、报告有最终审批权;要求乙方每月提交《服务进度表》,包含工作量统计(如监测信息条数、媒体沟通次数)。义务:提供真实、完整的企业信息(如过往危机事件记录、核心业务数据);危机响应时指定1名高级管理人员作为对接人,确保决策效率;承担因自身提供虚假信息导致的危机扩大责任。(二)乙方权利与义务权利:要求甲方及时确认服务方案,逾期未反馈视为默认通过;危机处置中,甲方若临时变更策略导致额外成本,有权要求追加费用。义务:配备固定服务团队(项目经理1名+舆情分析师2名+媒体专员1名),团队成员变动需提前7天书面通知甲方;对服务过程中接触的甲方商业秘密(如未公开财务数据、客户名单)严格保密,保密期限为合同终止后3年。五、违约责任与争议解决(一)违约情形及处理甲方违约:逾期支付费用:每延迟1日按应付金额的0.05%支付违约金,累计不超过合同总额的10%;单方面终止合同:需支付剩余服务费的50%作为赔偿。乙方违约:危机响应超时:每延迟1小时扣除服务费用的1%;保密信息泄露:赔偿甲方直接经济损失,并承担由此引发的法律责任。(二)争议解决协商优先:双方就合同履行产生争议时,应在3个工作日内通过友好协商解决。诉讼管辖:协商不成的,任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。六、合同生效与附件本合同一式肆份,甲乙双方各执贰份,签字盖章后生效。附件具有同等法律效力,包括:《服务团队资质证明》(乙方团队成员简历及从业证书);《危机响应流程细则》(含风险等级划分标准、媒体资源清单);《费用结算补充协议》(第三方资源费报销流程)。(以下无正文)甲方(盖章):_________________
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- Unit 9 A day on the farm.教学设计-2025-2026学年小学英语三年级下册牛津上海版(深圳用)
- 2026年宁波市海曙区社区工作者招聘笔试参考试题及答案解析
- 2026年四川省资阳市社区工作者招聘笔试模拟试题及答案解析
- 2026年南昌市青云谱区社区工作者招聘笔试模拟试题及答案解析
- 2026年浙江省社区工作者招聘笔试模拟试题及答案解析
- 第一节 数据的产生教学设计初中信息科技川教版2024七年级下册-川教版2024
- 2026年张家界市武陵源区社区工作者招聘考试参考题库及答案解析
- 2026年上海市黄浦区社区工作者招聘笔试参考试题及答案解析
- 人教版新课标A必修2第四章 圆与方程4.1 圆的方程教学设计及反思
- 2026年宿州市墉桥区社区工作者招聘笔试参考试题及答案解析
- 招5人!海南州2026年第一季度公开招录编外临聘人员建设笔试模拟试题及答案解析
- 呼吸抢救室工作制度
- BCG -2026效率之后中国医药创新的价值攀登研究报告
- 53条化工和危险化学品生产经营企业重大生产安全事故隐患判定准则解读培训课件
- 配件采购流程制度
- 2026年安全生产风险预防与应对培训试卷及答案
- 2026年春江酒城嘉苑“楼上养老 楼下医疗”CCRC社区运营模式解析
- 继电保护员道德知识考核试卷含答案
- 2025年工程类事业编考试题目及答案
- 幼儿园心肺复苏培训教学课件
- 2025年中国制茶比赛题库及答案
评论
0/150
提交评论