付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2026年借用大学食堂合同(1篇)甲方:__________________
乙方:__________________
在自愿平等的基础上,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规,就乙方向甲方提供大学食堂借用服务事宜协商一致,订立合同如下:
一、服务内容
乙方向甲方提供大学食堂借用服务,包括但不限于食堂场地使用权、餐饮设备使用权、餐饮服务支持等。乙方确保具备提供食堂借用服务的合法资质,并向甲方提供营业执照等副本复印件,同时提供相关服务人员的健康证明及培训证明。甲方借用食堂用于举办各类活动或提供餐饮服务,应遵守乙方的管理规定,并按照合同约定履行相应义务。
二、服务方式
1、借用地点:__________________大学食堂。
2、借用范围包括:食堂主区域、包间区域、厨房设备、餐具用品等。
3、借用期限:自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____天。
4、借用期间,甲方享有食堂场地及设备的优先使用权,但不得用于非法活动或违反食品安全规定的行为。
5、乙方应提供必要的餐饮服务支持,包括但不限于人员配备、食材供应、清洁维护等,确保食堂设施的正常运行及食品安全。
三、双方权利义务
(一)甲方的权利和义务
1、甲方应按照合同约定支付借用费用及可能产生的其他费用,包括但不限于水电费、清洁费等。
2、甲方应合理使用食堂设施及设备,不得损坏或擅自拆卸、改装,如因甲方使用不当造成损坏,应承担相应的维修费用。
3、甲方应遵守乙方的管理规定,包括但不限于用餐时间、卫生要求、安全规定等,确保借用期间食堂的有序运行。
4、甲方应自行负责借用期间的食品安全管理,确保所提供的食材及服务符合食品安全标准,如因甲方原因导致食品安全问题,应承担全部责任。
5、甲方如需增加借用服务内容或延长借用期限,应提前与乙方协商并支付相应费用。
(二)乙方的权利和义务
1、乙方应按照合同约定提供食堂场地及设备,确保其处于良好状态,并配备必要的服务人员及清洁人员。
2、乙方应确保食堂设施及设备的正常运行,如因乙方原因导致设施设备故障,应承担相应的维修责任并赔偿甲方因此遭受的损失。
3、乙方应提供必要的餐饮服务支持,包括但不限于人员配备、食材供应、清洁维护等,确保食堂设施的正常运行及食品安全。
4、乙方应遵守相关法律法规,确保食堂的卫生及安全,如因乙方原因导致食品安全问题,应承担全部责任。
5、乙方有权对甲方的使用行为进行监督,如发现甲方违反合同约定或相关规定,有权要求甲方立即整改,并有权解除合同。
四、费用及支付方式
1、食堂借用费用实行固定费用制,甲方应支付固定借用费用____元(大写:人民币_______元整)。
2、其他费用包括但不限于水电费、清洁费等,由甲方承担,具体费用结算方式为每月____日结算,次月____日前支付。
3、甲方应通过银行转账或现金方式支付费用,乙方应向甲方提供正规发票。
五、违约责任
1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同,将构成违约,违约方需向对方支付违约金,违约金数额为借用费用的____%。
2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付借用费用的义务,每逾期一日,应按照逾期金额的千分之一向乙方支付违约金;若甲方累计逾期一个月仍未支付借用费用,乙方有权解除合同并要求甲方支付全部费用及违约金。
3、因甲方原因导致食堂设施设备损坏或食品安全问题,甲方应承担全部赔偿责任,乙方有权要求甲方赔偿全部损失并解除合同。
4、因乙方原因导致设施设备故障或食品安全问题,乙方应承担全部赔偿责任并赔偿甲方因此遭受的损失,甲方有权提前10天以书面形式通知乙方解除合同。
六、其他事项
1、本合同履行过程中如发生任何争议,双方应首先通过友好协商解决;若协商无果,任何一方均有权将争议提交至乙方所在地的人民法院提起诉讼。
2、本合同一式陆份,双方各执叁份,具有同等法律效力。
甲方:乙方:
甲方代表:乙方代表:
地址:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年宁夏回族自治区社区工作者招聘考试参考试题及答案解析
- 2026年鸡西市梨树区社区工作者招聘考试参考题库及答案解析
- 2026年上海市徐汇区社区工作者招聘笔试参考试题及答案解析
- CNCA-C11-14:2026 强制性产品认证实施规则 汽车行驶记录仪(试行)
- 糖尿病健康宣教工具
- 2026年唐山市路南区社区工作者招聘考试参考题库及答案解析
- 2026年九江市庐山区社区工作者招聘考试备考试题及答案解析
- 2026年西安市雁塔区社区工作者招聘考试备考题库及答案解析
- 2026年山东省东营市社区工作者招聘考试参考题库及答案解析
- 2026年武汉市黄陂区社区工作者招聘笔试参考试题及答案解析
- 2026年行政执法人员考试真题专项训练
- TSG08-2026《特种设备使用管理规则》新旧对比解读
- 2026云南红河州绿春县腾达国有资本投资运营集团有限公司招聘8人笔试备考试题及答案解析
- 2026河北保定交通发展集团有限公司招聘27人备考题库及答案详解一套
- 2026江苏事业单位统考泰州市靖江市招聘42人考试参考题库及答案解析
- 浙江黄龙体育发展有限公司招聘笔试题库2026
- 2026年文化旅游演艺综合体项目文化旅游资源开发可行性研究报告
- 第二单元 2.1乡村新貌课件2026春湘美版美术三年级下册
- 湖北能源集团2025年应届毕业生招聘116人笔试参考题库附带答案详解
- 中医医疗技术相关性感染预防与控制指南(试行)
- 舆情管理体系培训课件
评论
0/150
提交评论