盐边县意识形态工作制度

PAGE盐边县意识形态工作制度一、总则（一）制定目的为深入贯彻落实党中央关于意识形态工作的决策部署，加强和改进盐边县意识形态工作，牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权，巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于盐边县各级党委（党组）、政府部门、企事业单位、人民团体以及其他社会组织在意识形态工作中的相关活动。（三）基本原则1.坚持正确方向：始终坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定共产主义信仰，坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。2.坚持党性原则：把党性原则贯彻到意识形态工作全过程和各方面，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定不移维护党中央权威和集中统一领导。3.坚持以人为本：把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为意识形态工作的出发点和落脚点，贴近实际、贴近生活、贴近群众，不断丰富人民精神世界，增强人民精神力量。4.坚持改革创新：遵循新闻传播规律、新兴媒体发展规律和意识形态工作规律，勇于推进理论创新、手段创新、基层工作创新，保持思想的敏锐性和开放度，提高舆论引导能力。二、组织领导与责任分工（一）领导体制成立盐边县意识形态工作领导小组，由县委书记担任组长，县长担任副组长，县委宣传部部长、县委政法委书记、县委组织部部长等相关部门负责人为成员。领导小组下设办公室，设在县委宣传部，负责日常工作。（二）职责分工1.县委：县委书记是意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。县委常委会每年至少两次专题研究意识形态工作，分析研判形势，部署重要任务，解决工作中的重大问题。2.县委宣传部：承担意识形态工作的牵头抓总责任，统筹协调全县意识形态工作，制定工作计划，加强指导督促，推动各项工作落实。加强对各类意识形态阵地的管理，指导协调新闻媒体、文化单位、社科机构等做好意识形态工作，把握正确舆论导向，加强舆论监督，营造良好舆论环境。组织开展意识形态领域形势分析研判，及时向县委报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见。3.县委政法委：负责协调指导全县政法系统意识形态工作，加强对政法领域意识形态阵地的管理，防范敌对势力利用政法领域进行意识形态渗透。依法打击各类意识形态领域违法犯罪活动，维护意识形态安全和社会稳定。4.县委组织部：负责将意识形态工作纳入干部考核评价体系，把意识形态工作责任制落实情况作为干部选拔任用、评先评优的重要依据。加强对党员干部意识形态工作的教育培训，提高党员干部的意识形态工作能力和水平。5.其他部门：各部门要按照谁主管谁负责的原则，抓好本部门本单位的意识形态工作，加强对所属意识形态阵地的管理，做好本系统本行业的舆论引导工作。积极配合县委宣传部等相关部门做好全县意识形态工作，形成工作合力。三、阵地建设与管理（一）新闻媒体阵地1.加强对盐边县广播电视台、盐边新闻网等新闻媒体的管理，坚持正确舆论导向，提高新闻舆论传播力、引导力、影响力、公信力。2.建立健全新闻稿件审核制度，严格把关新闻选题、内容、表述等，确保新闻报道真实、准确、客观、公正。3.加强新媒体建设和管理，推动传统媒体与新兴媒体融合发展，打造一批有影响力的新媒体平台，及时传播党的声音和盐边县经济社会发展成果。（二）文化活动阵地1.加强对文化馆、图书馆、博物馆、美术馆、乡镇文化站等公共文化设施的管理，丰富公共文化产品和服务供给，弘扬社会主义核心价值观。2.规范文化市场经营秩序，加强对文化娱乐场所、出版物市场、网络文化市场等的监管，严厉打击各类非法文化活动，维护文化安全。3.组织开展各类文化活动，如文艺演出、展览展示、文化讲座等，注重活动内容的思想性、艺术性和观赏性，传播正能量。（三）学校教育阵地1.坚持立德树人，把意识形态工作贯穿教育教学全过程，加强思想政治理论课建设，推动习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑。2.加强教师队伍建设，提高教师的思想政治素质和业务能力，引导教师自觉践行社会主义核心价值观，做到教书与育人相统一。3.加强校园文化建设，营造良好的育人氛围，培育学生的爱国情怀、集体主义精神和社会责任感。（四）网络阵地1.加强网络安全和信息化工作，建立健全网络意识形态工作机制，加强对网站、微博、微信公众号、抖音等网络平台的管理，规范网上信息传播秩序。2.加强网络舆情监测和分析研判，及时发现和处置网络舆情热点问题，有效引导网上舆论。3.开展网络文明建设活动，培育积极健康、向上向善的网络文化，营造清朗的网络空间。四、舆情监测与处置（一）监测体系建立健全盐边县舆情监测体系，依托专业舆情监测机构和技术手段，对涉及盐边县经济社会发展、民生热点、突发事件等方面的舆情进行实时监测。（二）分析研判1.成立舆情分析研判小组，由县委宣传部牵头，组织相关部门和专家学者定期对监测到的舆情进行分析研判，准确把握舆情动态和发展趋势。2.对舆情进行分类分级，评估舆情的影响力和危害性，为舆情处置提供依据。（三）处置措施1.对于一般性舆情，及时进行回应和引导，通过发布权威信息、解疑释惑等方式，化解矛盾，消除误解。2.对于重大舆情，迅速启动应急预案，成立专门的处置工作小组，制定处置方案，采取多种措施进行应对，如召开新闻发布会、组织专家解读、加强舆论引导等，确保舆情得到有效控制和妥善处置。3.加强舆情处置后的跟踪反馈，及时评估处置效果，总结经验教训，不断完善舆情处置工作机制。五、队伍建设（一）培训机制1.制定意识形态工作培训计划，定期组织开展培训活动，提高意识形态工作队伍的政治素质、业务能力和工作水平。2.培训内容包括马克思主义理论、党的路线方针政策、意识形态工作法律法规、新闻传播业务、网络舆情应对等方面。（二）激励机制1.建立健全意识形态工作激励机制，对在意识形态工作中表现突出的单位和个人给予表彰奖励。2.鼓励意识形态工作队伍创新工作方式方法，积极探索新思路、新举措，推动意识形态工作不断取得新成效。（三）考核机制1.完善意识形态工作考核评价体系，将意识形态工作纳入领导班子和领导干部综合考核评价内容，加大考核权重。2.对意识形态工作责任制落实不到位、出现重大失误和问题的单位和个人，进行严肃问责。六、监督检查与考核评价（一）监督检查1.县委宣传部会同有关部门定期对全县意识形态工作进行监督检查，重点检查各级党委（党组）意识形态工作责任制落实情况、阵地建设与管理情况、舆情监测与处置情况等。2.监督检查可采取听取汇报、查阅资料、实地走访、问卷调查等方式进行，对发现的问题及时提出整改意见，并跟踪督促整改落实。（二）考核评价1.制定意识形态工作