下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
抗菌药物分级使用与管理制度一、总则(一)目的依据。为规范抗菌药物临床使用,提高用药安全,降低细菌耐药风险,依据《中华人民共和国药品管理法》《抗菌药物临床应用管理办法》等法律法规制定本制度。本制度适用于本单位所有医疗机构及医务人员抗菌药物分级使用与管理活动。(二)适用范围。本制度涵盖抗菌药物采购、处方、调配、使用、监测等全流程管理,包括所有上市抗菌药物品种,含化学合成药、抗生素、磺胺类、喹诺酮类等。特殊使用级抗菌药物使用需经药事委员会审批。(三)基本原则。坚持安全有效、经济合理原则,遵循抗菌药物分级分类管理要求,优先选用非限制级抗菌药物,限制使用级抗菌药物按需使用,特殊使用级抗菌药物严格掌握适应症。二、组织管理(一)管理架构。设立抗菌药物管理领导小组,由分管医疗副院长担任组长,医务科、药学部、感染管理科负责人为成员。领导小组下设办公室于药学部,负责日常工作。(二)职责分工。1.医务科负责临床科室抗菌药物使用监督,组织处方点评。2.药学部负责抗菌药物采购、调配、信息管理,定期发布使用分析报告。3.感染管理科负责耐药监测,开展抗菌药物合理使用培训。4.各临床科室主任为本科室抗菌药物管理第一责任人。(三)制度落实。药事委员会每季度召开会议,审议特殊使用级抗菌药物使用情况,制定干预措施。建立抗菌药物使用动态评估机制,对不合理使用科室进行约谈。三、分级管理(一)分类标准。1.非限制级抗菌药物:临床应用安全、疗效确切、细菌耐药风险低的品种。2.限制级抗菌药物:具有一定毒性反应或耐药风险,需严格掌握适应症。3.特殊使用级抗菌药物:具有严重毒副作用、特殊使用条件或易产生耐药的品种。(二)使用权限。1.非限制级抗菌药物:医师经培训考核合格后可自主使用。2.限制级抗菌药物:需完成相应学分培训,经科室推荐后获得处方权。3.特殊使用级抗菌药物:由具有副主任医师以上职称医师提出申请,药事委员会审批。(三)处方管理。1.电子处方系统设置抗菌药物分级权限,自动拦截超范围使用。2.限制级抗菌药物处方需注明适应症、用药理由。3.特殊使用级抗菌药物需同时附带药敏试验报告或感染科会诊意见。四、采购与库存(一)采购管理。1.建立抗菌药物采购目录,原则上每类品种不超过3个品规。2.特殊使用级抗菌药物实行集中采购,每年招标一次。3.采购前需评估临床需求,避免盲目囤积。(二)库存控制。1.非限制级抗菌药物库存不超过30日用量。2.限制级和特殊使用级库存不超过15日用量。3.建立效期预警机制,近效期药品优先调配。(三)质量监控。1.药学部定期检查药品储存条件,确保冷链药品温度达标。2.对过期、变质药品立即隔离并报废,记录存档。3.建立供应商考核机制,不合格企业取消供货资格。五、监测与评价(一)监测体系。1.建立抗菌药物使用监测网络,覆盖所有临床科室。2.感染管理科每月汇总各科室使用强度(DUI值),异常值需重点分析。3.定期开展细菌耐药性监测,每季度发布报告。(二)处方点评。1.药学部每月抽取处方进行点评,不合理处方率控制在5%以下。2.点评结果与科室绩效挂钩,连续3次不合格取消科室处方权。3.对不合理处方进行公示,并组织医师进行原因分析。(三)效果评估。1.建立抗菌药物临床疗效评价指标,包括治愈率、细菌清除率等。2.对不合理使用导致的菌群失调、耐药菌株出现等情况进行追踪。3.评估结果作为科室评优、人员晋升的重要依据。六、培训与宣传(一)培训内容。1.抗菌药物分级分类管理政策法规。2.常见病原体药敏特点。3.抗菌药物临床应用指导原则。4.细菌耐药监测结果解读。(二)培训方式。1.新入职医师必须完成抗菌药物培训并通过考核。2.每年组织全员培训不少于4次,每次不少于2小时。3.采用案例教学、模拟处方等方式提高培训效果。(三)宣传引导。1.在医师工作站设置抗菌药物合理使用提示。2.制作宣传手册,在门诊大厅、病房张贴海报。3.开展合理用药月活动,邀请专家进行科普讲座。七、监督与考核(一)日常监督。1.医务科、药学部、感染管理科联合开展临床巡查。2.重点检查特殊使用级抗菌药物使用记录。3.对发现的问题及时反馈并限期整改。(二)年度考核。1.将抗菌药物合理使用纳入科室年度考核指标。2.考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。3.不合格科室取消评优资格,负责人通报批评。(三)责任追究。1.对违规使用抗菌药物造成不良后果的,依法依规追究责任。2.医师因处方不合理被投诉3次以上,暂停处方权6个月。3.科室连续两次考核不合格,取消科室主任任期目标奖。八、附
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 拉沟专项施工方案(3篇)
- 杭州绿色围挡施工方案(3篇)
- 槽钢横梁除锈施工方案(3篇)
- 油漆的营销方案(3篇)
- 渔政监控系统施工方案(3篇)
- 现浇挑空施工方案(3篇)
- 石灰土施工方案大全(3篇)
- 米石路面施工方案(3篇)
- 营销日历配色方案(3篇)
- 赠送书籍营销方案(3篇)
- 2023年新高考II卷数学高考试卷(原卷+答案)
- 工业互联网网络建设技术规范
- 绘本在小学英语口语教学中的实证研究
- 医奇V钾薄膜衣片袁老师课件
- 中药配方颗粒
- 试论沈从文《边城》中的宿命思想
- GB/T 9239.1-2006机械振动恒态(刚性)转子平衡品质要求第1部分:规范与平衡允差的检验
- GB/T 22237-2008表面活性剂表面张力的测定
- GB/T 18035-2000贵金属及其合金牌号表示方法
- 糖肾康颗粒对糖尿病肾病尿渗透压影响临床的研究
- 边帮煤回收初步设计
评论
0/150
提交评论