2026年中国工会章程基础知识考核

2026年中国工会章程基础知识考核一、单选题（共10题，每题1分）1.中国工会全国代表大会每届的任期是多久？A.3年B.5年C.4年D.6年2.中国工会的地方各级代表大会代表的名额，由哪一级工会委员会决定？A.中国工会全国委员会B.上级工会委员会C.本级工会委员会D.工会小组3.中国工会的基本任务是哪一项？A.维护职工合法权益B.提高职工政治素质C.组织职工开展文体活动D.协助企业完成生产任务4.中国工会会员在全国代表大会闭会期间，其领导机构是？A.中华全国总工会执行委员会B.地方各级工会委员会C.工会小组委员会D.职工代表大会5.中国工会经费的主要来源是？A.政府拨款B.企业赞助C.会员缴纳的会费D.依法建立的工会基金6.中国工会与企业签订的集体合同中，哪一项是核心内容？A.工作时间安排B.劳动报酬标准C.职工培训计划D.社会保险缴纳7.中国工会会员如果没有正当理由，连续多久不缴纳会费，可以被停止其会员权利？A.3个月B.6个月C.9个月D.12个月8.中国工会的地方各级委员会对哪一级工会委员会负责并报告工作？A.中国工会全国委员会B.上级工会委员会C.本级人民政府D.职工代表大会9.中国工会依法维护职工的哪一项基本权利？A.休息权B.联结权C.竞业限制权D.选举权10.中国工会在企业中代表职工参与民主管理的形式是？A.职工代表大会B.工会小组会议C.企业董事会D.企业监事会二、多选题（共10题，每题2分）1.中国工会全国代表大会的主要职权包括哪些？A.制定和修改章程B.选举和罢免领导机构成员C.审议工作报告D.决定重大事项2.中国工会会员享有的权利有哪些？A.选举权和被选举权B.参加工会活动权C.请求工会帮助解决困难权D.对工会工作进行监督权3.中国工会经费的使用范围包括哪些？A.工会干部补贴B.职工劳动保护费用C.职工困难补助D.工会宣传教育支出4.中国工会与企业签订的集体合同的主要内容有哪些？A.劳动报酬B.工作时间C.劳动安全卫生D.职工培训5.中国工会的地方各级委员会的职权包括哪些？A.召开工会代表大会B.制定本地区工会工作计划C.领导基层工会工作D.代表职工与企业进行集体协商6.中国工会会员如果没有正当理由，连续多久不缴纳会费，可以被停止其会员权利？A.3个月B.6个月C.9个月D.12个月7.中国工会依法维护职工的哪些基本权利？A.工作权B.休息权C.获得劳动报酬权D.社会保障权8.中国工会在企业中代表职工参与民主管理的形式包括哪些？A.职工代表大会B.工会小组会议C.企业董事会D.企业监事会9.中国工会经费的主要来源包括哪些？A.会员缴纳的会费B.企业按职工工资总额一定比例拨缴的工会经费C.政府补贴D.依法建立的工会基金10.中国工会的地方各级委员会对哪一级工会委员会负责并报告工作？A.中国工会全国委员会B.上级工会委员会C.本级人民政府D.职工代表大会三、判断题（共10题，每题1分）1.中国工会全国代表大会是中国工会组织的最高权力机关。（正确/错误）2.中国工会会员如果没有正当理由，连续6个月不缴纳会费，可以被停止其会员权利。（正确/错误）3.中国工会经费的主要来源是政府拨款。（正确/错误）4.中国工会在企业中代表职工参与民主管理的形式是职工代表大会。（正确/错误）5.中国工会的地方各级委员会对上级工会委员会负责并报告工作。（正确/错误）6.中国工会依法维护职工的休息权。（正确/错误）7.中国工会会员享有的权利包括选举权和被选举权。（正确/错误）8.中国工会经费的使用范围包括工会干部补贴。（正确/错误）9.中国工会与企业签订的集体合同的主要内容是劳动报酬和工作时间。（正确/错误）10.中国工会会员在全国代表大会闭会期间，其领导机构是中华全国总工会执行委员会。（正确/错误）四、简答题（共5题，每题4分）1.简述中国工会的基本任务。2.简述中国工会会员的权利和义务。3.简述中国工会经费的主要来源和使用范围。4.简述中国工会在企业中代表职工参与民主管理的形式。5.简述中国工会与企业签订的集体合同的主要内容。五、论述题（共2题，每题10分）1.结合实际，论述中国工会如何依法维护职工的合法权益。2.结合实际，论述中国工会如何加强基层工会建设。答案与解析一、单选题1.B解析：根据《中国工会章程》，中国工会全国代表大会每届的任期是5年。2.C解析：根据《中国工会章程》，中国工会的地方各级代表大会代表的名额，由本级工会委员会决定。3.A解析：根据《中国工会章程》，中国工会的基本任务是维护职工合法权益。4.A解析：根据《中国工会章程》，中国工会会员在全国代表大会闭会期间，其领导机构是中华全国总工会执行委员会。5.C解析：根据《中国工会章程》，中国工会经费的主要来源是会员缴纳的会费。6.B解析：根据《中国工会章程》，中国工会与企业签订的集体合同中，劳动报酬标准是核心内容。7.B解析：根据《中国工会章程》，中国工会会员如果没有正当理由，连续6个月不缴纳会费，可以被停止其会员权利。8.B解析：根据《中国工会章程》，中国工会的地方各级委员会对上级工会委员会负责并报告工作。9.A解析：根据《中国工会章程》，中国工会依法维护职工的休息权。10.A解析：根据《中国工会章程》，中国工会在企业中代表职工参与民主管理的形式是职工代表大会。二、多选题1.A、B、C、D解析：根据《中国工会章程》，中国工会全国代表大会的主要职权包括制定和修改章程、选举和罢免领导机构成员、审议工作报告、决定重大事项。2.A、B、C、D解析：根据《中国工会章程》，中国工会会员享有的权利包括选举权和被选举权、参加工会活动权、请求工会帮助解决困难权、对工会工作进行监督权。3.A、B、C、D解析：根据《中国工会章程》，中国工会经费的使用范围包括工会干部补贴、职工劳动保护费用、职工困难补助、工会宣传教育支出。4.A、B、C、D解析：根据《中国工会章程》，中国工会与企业签订的集体合同的主要内容包括劳动报酬、工作时间、劳动安全卫生、职工培训。5.A、B、C、D解析：根据《中国工会章程》，中国工会的地方各级委员会的职权包括召开工会代表大会、制定本地区工会工作计划、领导基层工会工作、代表职工与企业进行集体协商。6.B解析：根据《中国工会章程》，中国工会会员如果没有正当理由，连续6个月不缴纳会费，可以被停止其会员权利。7.A、B、C、D解析：根据《中国工会章程》，中国工会依法维护职工的工作权、休息权、获得劳动报酬权、社会保障权。8.A解析：根据《中国工会章程》，中国工会在企业中代表职工参与民主管理的形式是职工代表大会。9.A、B、C、D解析：根据《中国工会章程》，中国工会经费的主要来源包括会员缴纳的会费、企业按职工工资总额一定比例拨缴的工会经费、政府补贴、依法建立的工会基金。10.B解析：根据《中国工会章程》，中国工会的地方各级委员会对上级工会委员会负责并报告工作。三、判断题1.正确解析：根据《中国工会章程》，中国工会全国代表大会是中国工会组织的最高权力机关。2.正确解析：根据《中国工会章程》，中国工会会员如果没有正当理由，连续6个月不缴纳会费，可以被停止其会员权利。3.错误解析：根据《中国工会章程》，中国工会经费的主要来源是会员缴纳的会费，而非政府拨款。4.正确解析：根据《中国工会章程》，中国工会在企业中代表职工参与民主管理的形式是职工代表大会。5.正确解析：根据《中国工会章程》，中国工会的地方各级委员会对上级工会委员会负责并报告工作。6.正确解析：根据《中国工会章程》，中国工会依法维护职工的休息权。7.正确解析：根据《中国工会章程》，中国工会会员享有的权利包括选举权和被选举权。8.正确解析：根据《中国工会章程》，中国工会经费的使用范围包括工会干部补贴。9.正确解析：根据《中国工会章程》，中国工会与企业签订的集体合同的主要内容是劳动报酬和工作时间。10.正确解析：根据《中国工会章程》，中国工会会员在全国代表大会闭会期间，其领导机构是中华全国总工会执行委员会。四、简答题1.中国工会的基本任务中国工会的基本任务是：维护职工合法权益；组织职工参与民主管理；动员和组织职工积极参加经济建设；教育职工不断提高自身素质；代表职工参与国家和社会事务管理；加强自身建设，保持和增强组织的生机与活力。2.中国工会会员的权利和义务权利：选举权和被选举权；参加工会活动权；请求工会帮助解决困难权；对工会工作进行监督权；获得工会提供的各项服务权。义务：遵守国家法律法规；遵守工会章程；执行工会决议；积极参加工会活动；按月缴纳会费。3.中国工会经费的主要来源和使用范围主要来源：会员缴纳的会费；企业按职工工资总额一定比例拨缴的工会经费；政府补贴；依法建立的工会基金。使用范围：工会干部补贴；职工劳动保护费用；职工困难补助；工会宣传教育支出；工会活动经费；其他合法开支。4.中国工会在企业中代表职工参与民主管理的形式中国工会在企业中代表职工参与民主管理的形式主要是职工代表大会。职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主权利、参与企业决策、监督企业经营管理的重要途径。5.中国工会与企业签订的集体合同的主要内容中国工会与企业签订的集体合同的主要内容包括：劳动报酬；工作时间；休息休假；劳动安全卫生；职工培训；社会保险和福利；女职工和未成年工特殊保护；职业技能开发；合同期限；违约责任；解决争议的方法；其他协商内容。五、论述题1.结合实际，论述中国工会如何依法维护职工的合法权益中国工会依法维护职工的合法权益，主要通过以下几个方面：-建立集体协商机制：通过与企业签订集体合同，保障职工的劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生等权益。-参与民主管理：通过职工代表大会等形式，代表职工参与企业决策，监督企业经营管理。-提供法律援助：为职工提供法律咨询、代理诉讼等服务，帮助职工维护自身合法权益。-开展劳动保护监督：监督企业落实劳动安全卫生制度，保障职工的生命安全和身体健康。-推动社会保障：推动企业依法参加社会保险，保障职工的社会保障权益。-解决劳动争议：通过调解、仲裁等方式，帮助职工解决劳动争议。2.结合实际，论述中国工会如何加强基层工会建设中国工会加强基层工会建设，主要通过以下几个方面：-加强组织建设：完善基层工会组织体系，确保每个企业都有工会组织，每个职工都能加入工会。-加强干部队伍建设：选拔和培养高素质的工会干部，提