2026年临时杂工合同（1篇）

2026年临时杂工合同（1篇）甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方提供临时杂工服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供临时杂工服务，包括但不限于以下工作内容：1、办公室日常清洁卫生，包括地面清扫、垃圾清理、卫生间清洁等；2、办公设备简单维护，如打印机、复印机等日常故障排除；3、文件整理、归档及复印、扫描等辅助性工作；4、会议室、活动场地的布置与清理；5、根据甲方临时需求提供的其他辅助性工作。乙方确保所提供的服务符合甲方的基本要求，并承担相应的杂工服务责任。乙方应向甲方提供营业执照等副本复印件，并确保所有服务人员均具备相应的工作能力。

二、服务方式

1、乙方向甲方提供临时杂工服务的地点：__________________。

2、服务时间：乙方提供的服务时间为每周一至周五，每天8小时，具体工作时间可根据甲方需求进行调整，但需提前与乙方协商。

3、服务人数：_______人。

4、服务频率：乙方根据甲方需求提供每日、每周或每月的服务，具体服务频率由双方协商确定。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应明确告知乙方具体的工作要求和工作标准，并对乙方提供的服务进行监督和检查。

2、甲方应为乙方杂工人员提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工具设备等。

3、甲方应按照合同约定及时支付服务费用，不得无故拖延。

4、甲方发现乙方提供的服务未达到合同要求，有权以书面形式提出整改意见。乙方接到整改意见后，应在5个工作日内与甲方协商整改措施。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备实施杂工服务的合法资质，并确保所有服务人员均具备相应的工作经验和能力。

2、乙方提供的所有杂工人员均应是其合法正式的员工，并与杂工人员签订正式的劳动合同，负责办理杂工人员的意外伤害保险，并按月向杂工人员支付报酬。

3、乙方杂工人员需接受过基本的岗位培训，确保具备良好的服务态度和技能。

4、乙方在提供服务过程中应严格遵守甲方的管理规定，不得影响甲方的正常工作经营秩序。

5、乙方的杂工工作人员应尽职尽责，文明执勤，着装统一整齐，并配备执勤所需的清洁工具。

6、乙方如发现服务范围内存在安全隐患或卫生问题，应以书面形式向甲方提出改进建议。甲方接到乙方的改进建议后，应及时予以书面回复或采取改进措施。

四、服务费用及支付方式

1、服务费用实行月付制，乙方每月为甲方提供正规发票，甲方自收到发票后10日内向乙方付款。

2、服务费用含税金额为每月_______元（大写：人民币_______元整），全年含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整）。

五、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为一个月的服务费。

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付服务费用的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的万分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期两个月仍未支付服务费用，乙方有权解除合同。

3、因杂工人员的故意或过失行为导致甲方财产损失或造成他人损害的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前10天以书面形式通知乙方解除合同。

六、其他事项

1、本合同履行过程中如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2、本合同一式陆份，双方各执叁份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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