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PAGE薪资告知协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲乙双方建立了劳动关系，为明确双方在薪资方面的权利和义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就薪资告知事宜达成如下协议：一、薪资构成及标准1.乙方的薪资由以下部分构成：基本工资：每月元，于每月日以货币形式支付。绩效工资：根据乙方的工作表现和业绩考核结果确定，每月绩效工资范围为元至元，于每月日与基本工资一并支付。奖金：根据公司的经营状况和乙方的工作贡献，甲方将不定期发放奖金，具体金额由甲方根据实际情况确定。2.甲方有权根据公司的经营状况、乙方的工作表现等因素对乙方的薪资进行调整，但应提前日以书面形式通知乙方。二、薪资支付方式及时间1.甲方将通过银行转账的方式将乙方的薪资支付至乙方名下的银行账户。2.薪资支付时间为每月的日。如遇法定节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。三、加班工资及福利待遇1.甲方安排乙方加班的，应按照国家法律法规的规定支付加班工资。加班工资的计算基数为乙方的基本工资。2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等福利待遇，具体按照甲方公司的相关规定执行。四、甲方的权利和义务1.权利根据公司的经营状况和乙方的工作表现，有权对乙方的薪资进行调整。有权要求乙方按照本协议及公司的相关规定履行工作职责。2.义务按照本协议约定的时间和方式向乙方支付薪资。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。五、乙方的权利和义务1.权利按照本协议约定获得薪资及福利待遇。对甲方的薪资支付情况进行监督。2.义务按照甲方的要求履行工作职责，遵守甲方的规章制度。保守甲方的商业秘密和工作机密。如乙方的个人信息发生变更，应及时通知甲方。六、保密条款1.甲乙双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密及工作机密予以保密。未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起年。七、违约责任1.若甲方未按照本协议约定的时间和方式支付乙方薪资，每逾期一日，应按照未支付金额的%向乙方支付违约金。逾期超过日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付拖欠的薪资及违约金。2.若乙方违反本协议约定或甲方的规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。3.若一方违反本协议的保密条款，应向对方支付违约金元，并赔偿对方因此遭受的损失。八、争议解决1.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，双方均可向人民法院提起诉讼，但在仲裁或诉讼期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本协议其他无争议的条款。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协

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