各级各部门安全生产责任制范本

各级各部门安全生产责任制范本一、总则为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，进一步落实安全生产责任，强化“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求，明确各级各类人员及各部门在安全生产工作中的职责，保障人民群众生命财产安全和单位生产经营活动的有序进行，依据国家相关法律法规及政策规定，结合本单位实际，特制定本责任制范本。本责任制适用于本单位各级领导、各职能部门及全体从业人员。各级各部门应将安全生产责任层层分解，落实到具体岗位和个人，形成全员参与、各负其责的安全生产责任体系。二、各级人员安全生产责任（一）单位主要负责人安全生产责任单位主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位安全生产工作负全面领导责任：1.认真贯彻执行国家安全生产法律法规、方针政策和上级有关安全生产的工作部署，将安全生产工作纳入单位发展战略和重要议事日程。2.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准，定期组织考核。3.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程。4.保证本单位安全生产投入的有效实施，确保安全资金足额、及时到位，用于改善安全条件、配备安全设施设备、开展安全培训等。5.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。6.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，建立应急救援组织，配备必要的应急救援器材、设备，并定期组织演练。7.及时、如实报告生产安全事故，组织事故抢救，配合事故调查处理，承担相应的领导责任。8.组织开展本单位安全生产宣传教育和培训，提高全员安全意识和操作技能。9.法律、法规规定的其他安全生产职责。（二）单位分管安全生产负责人安全生产责任单位分管安全生产负责人协助主要负责人负责本单位安全生产管理工作，对安全生产工作负直接领导责任：1.组织拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案，并督促实施。2.组织实施本单位安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，定期检查安全生产工作，对发现的事故隐患，督促相关部门和人员及时整改。3.组织开展安全生产宣传教育和培训，确保从业人员具备必要的安全生产知识和技能。4.监督检查本单位安全生产投入的落实情况，确保安全设施设备正常运行。5.组织协调和指导本单位的安全生产管理工作，定期向主要负责人报告安全生产工作情况。6.发生生产安全事故时，协助主要负责人组织抢救，参与事故调查处理。7.履行法律法规规定和单位主要负责人委托的其他安全生产管理职责。（三）单位其他分管负责人安全生产责任单位其他分管负责人（如分管生产、技术、设备、财务等）对其分管业务范围内的安全生产工作负直接领导责任：1.严格执行国家有关安全生产的法律法规和本单位安全生产规章制度，将安全生产工作与分管业务工作同计划、同部署、同检查、同考核、同总结。2.组织制定分管业务范围内的安全生产管理制度和操作规程，并监督落实。3.组织开展分管业务范围内的安全风险辨识、评估和管控，以及事故隐患排查治理工作，及时消除安全隐患。4.保障分管业务范围内安全生产投入的有效实施，确保安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。5.组织开展分管业务范围内的安全生产宣传教育和培训，提高从业人员的安全意识和操作技能。6.发生生产安全事故时，按照应急救援预案要求，组织抢救，报告事故情况，并参与事故调查处理。（四）部门负责人安全生产责任各部门负责人是本部门安全生产第一责任人，对本部门安全生产工作负全面管理责任：1.认真执行本单位安全生产规章制度和上级有关安全生产工作的部署要求，组织制定本部门安全生产管理细则和岗位安全操作规程。2.组织本部门从业人员进行安全生产教育和培训，确保从业人员熟悉并遵守安全操作规程，掌握本岗位安全技能。3.每日对本部门作业现场进行安全检查，及时发现和消除事故隐患；对不能当场消除的隐患，应立即上报并采取防范措施。4.保证本部门安全设施、设备、防护用品的完好有效，监督从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。5.组织本部门从业人员参与安全风险辨识和隐患排查治理工作，落实风险管控措施。6.发生生产安全事故时，立即组织抢救受伤人员，控制事态扩大，保护事故现场，并按规定及时上报，配合事故调查。7.定期组织本部门安全生产工作会议，分析安全生产形势，研究解决存在的问题。（五）班组长安全生产责任班组长是本班组安全生产的直接管理者，对本班组的安全生产负直接责任：1.组织本班组人员学习和执行本单位及部门的安全生产规章制度和操作规程，教育班组成员遵章守纪，杜绝“三违”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）行为。2.每日班前对作业环境、安全设施、设备工具进行检查，确认安全后方可组织生产；班中加强巡查，及时纠正不安全行为，消除事故隐患。3.组织本班组人员正确佩戴和使用劳动防护用品，开展班组安全活动，提高安全意识和自保互保能力。4.对新入班组、转岗、复岗人员进行岗位安全教育和技术交底。5.发生生产安全事故或未遂事件，立即报告，并组织抢救，保护现场。（六）从业人员安全生产责任全体从业人员是本岗位安全生产的直接责任人，对本岗位的安全生产负直接责任：1.严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.积极参加安全生产教育和培训，学习安全生产知识，掌握本岗位安全技能，提高事故预防和应急处置能力。3.认真开展岗位安全检查，发现事故隐患或不安全因素，应立即采取措施并向直接负责人或安全管理部门报告。4.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。5.发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。6.积极参与本单位的安全风险辨识、隐患排查治理和应急救援演练等活动。7.发生生产安全事故时，应积极参与抢救，并配合事故调查。三、各职能部门安全生产责任（一）安全生产管理部门（或专职安全管理机构）责任安全生产管理部门是本单位安全生产工作的综合监督管理部门，承担以下主要责任：1.组织或参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。2.牵头组织实施本单位安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，对各部门、各岗位的风险管控措施落实情况和隐患排查治理情况进行监督检查。3.监督检查本单位安全生产投入的落实情况，以及安全设施、设备的维护保养和使用情况。4.组织开展安全生产宣传教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；负责特种作业人员持证上岗情况的监督检查。5.监督和指导各部门、各岗位履行安全生产职责，对安全生产责任制落实情况进行考核。6.组织或参与本单位生产安全事故的调查处理，按照“四不放过”原则（事故原因未查清不放过、责任人未受到处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过）提出处理意见和防范措施。7.负责安全生产信息的收集、整理、分析和上报工作，建立健全安全生产档案。8.法律、法规规定的其他安全生产管理职责。（二）生产运营部门责任生产运营部门是生产活动的直接组织实施部门，对生产过程中的安全生产负直接管理责任：1.严格执行安全生产规章制度和操作规程，合理组织生产，杜绝违章指挥。2.在编制生产计划和组织生产时，必须同时考虑安全生产措施，确保生产与安全的统一。3.负责生产区域内的现场管理，保持作业环境整洁有序，物料堆放符合安全要求。4.组织生产人员进行岗位安全操作技能培训，熟悉本岗位存在的风险及控制措施。5.参与生产过程中的安全风险辨识和隐患排查治理，及时整改生产过程中发现的安全问题。6.确保生产设备、设施在安全状态下运行，配合设备管理部门做好设备的维护保养工作。（三）技术部门责任技术部门在技术层面为安全生产提供保障，承担以下责任：1.在进行工艺设计、技术改造、新产品开发时，必须符合安全生产要求，优先采用安全可靠的工艺、技术和设备。2.组织制定和审查工艺文件、操作规程时，应有明确的安全技术要求。3.负责提供安全生产所需的技术资料和数据，参与安全风险评估和隐患排查治理，从技术角度提出整改方案。4.组织开展安全生产技术研究和推广应用，提高本质安全水平。5.参与生产安全事故的调查，从技术角度分析事故原因，提出技术防范措施。（四）设备管理部门责任设备管理部门负责各类设备设施的安全管理，确保其正常运行：1.负责设备采购、安装、验收、报废等环节的安全管理，确保设备符合安全标准。2.建立健全设备台账和技术档案，制定设备维护保养计划并组织实施，确保设备处于良好运行状态。3.组织制定设备安全操作规程和检修规程，并监督执行。4.负责特种设备的注册登记、定期检验和安全管理，确保特种设备合法合规使用。5.组织设备操作人员的安全技术培训，考核合格后方可上岗。6.参与设备事故的调查处理，分析事故原因，制定防范措施。（五）人力资源部门责任人力资源部门在人员管理方面为安全生产提供支持：1.负责组织新入职员工的三级安全教育培训（公司级、部门级、班组级），未经培训或考核不合格者不得上岗。2.负责特种作业人员的资格管理，确保其持证上岗，并组织复审。3.在员工招聘、录用、调配、考核、奖惩等工作中，应将安全生产表现作为重要依据。4.负责劳动防护用品的采购、发放和管理，确保符合国家标准。5.参与工伤事故的调查处理，负责工伤认定、劳动能力鉴定及工伤保险等事宜。6.组织开展员工职业健康检查，建立职业健康档案。（六）财务部门责任财务部门负责安全生产投入的资金保障：1.根据本单位安全生产工作的需要，在年度财务预算中足额安排安全生产费用，并专款专用。2.负责安全生产费用的提取、管理和核算，确保安全投入及时到位，如安全设施建设、安全培训、劳动防护用品、隐患整改等资金。3.对安全生产费用的使用情况进行监督，确保资金使用合理有效。（七）后勤与行政部门责任后勤与行政部门负责办公区域及后勤保障的安全：1.负责办公区域、食堂、宿舍等场所的安全管理，包括消防安全、用电安全、环境卫生等。2.负责消防设施、应急照明、疏散通道等公共安全设施的维护管理。3.负责车辆交通安全管理，组织驾驶员进行交通安全教育。4.负责本单位内部治安保卫工作，防范治安事件发生。5.保障应急救援物资的储备和管理。（八）工会责任工会依法对安全生产工作进行群众监督：1.组织从业人员学习安全生产法律法规和本单位规章制度，提高安全意识。2.参与本单位安全生产规章制度和劳动保护措施的制定和监督执行。3.监督劳动防护用品的发放和使用情况，反映从业人员对安全生产工作的意见和建议。4.参与生产安全事故的调查处理，维护从业人员的合法权益。5.组织开展群众性安全生产活动和合理化建议活动。四、责任追究对于不履行或不正确履行安全生产职责