2026年化工企业安全生产月活动方案(人人讲安全、个个会应急-排查整治风险隐患)2205_第1页
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文档简介

年化工企业“安全生产月”活动方案一、方案概述今年6月是第25个全国“安全生产月”,主题为“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”,6月16日为全国“安全宣传咨询日”。本方案依据国务院安委会办公室、应急管理部《关于开展2026年全国“安全生产月”活动的通知》(安委办〔2026〕2号)、《中华人民共和国安全生产法》(2021年修订版)、《危险化学品企业安全生产标准化通用规范》(GB45673-2025)、《化工过程安全管理导则》(AQ/T3034)、《危险化学品企业安全风险隐患排查治理导则》(应急〔2019〕78号)、《化工和危险化学品生产经营单位重大生产安全事故隐患判定标准(试行)》等法规标准以及关于做好2026年全国“安全生产月”活动的要求,结合化工行业生产工艺复杂、危险源集中、安全风险高的特点制定,适用于公司本部及各车间、班组。二、指导思想深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神,全面领会其重大意义、丰富内涵、科学体系和实践要求。习近平总书记强调:“坚持最严格的安全生产制度,什么是最严格?就是要落实责任。要把安全责任落实到岗位、落实到人头,坚持管行业必须管安全、管业务必须管安全。”各级党委和政府特别是领导干部要牢固树立安全生产的观念,正确处理安全和发展的关系,坚持发展决不能以牺牲安全为代价这条红线。要贯彻落实“十五五”规划部署,加快推动安全生产治理模式向事前预防转型,全面完成治本攻坚三年行动各项任务,不断提升安全发展水平。三、活动主题与时间活动主题:人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患。活动时间:2026年6月1日至6月30日。其中6月16日为全国“安全宣传咨询日”。四、组织领导与责任分工为保障活动有效推进,成立公司“安全生产月”活动领导小组,由公司主要负责人担任组长,分管安全的副总经理和安全总监担任副组长,各车间主任、安全管理部门负责人、技术部门负责人、设备管理部门负责人、人力资源部门负责人、工会负责人为成员。领导小组负责审定活动方案、统筹协调重大活动、督促检查活动落实、总结评估活动成效。领导小组下设办公室,设在安全管理部门,负责具体实施、日常协调、资料汇总和信息报送。各车间成立相应工作小组,由车间主任担任第一责任人,确保本车间活动落实到位。责任分工按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求,明确各级管理人员的安全职责。公司主要负责人是安全生产第一责任人,对本公司的安全生产月活动负总责;分管安全的副总经理和安全总监负责活动的组织实施和监督检查;安全管理部门负责人负责方案细化、活动安排和考核评比;各车间主任对本车间的安全生产月活动负直接管理责任,组织开展本车间的隐患排查、应急演练和安全宣传;全体从业人员是自身岗位的安全责任人,应主动参与各项活动,落实岗位安全责任。五、活动安排(一)深入宣传贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神深入系统学习习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神,努力将学习成果转化为科学谋划安全生产工作的创新思路、解决短板问题的务实举措、防范遏制重特大事故的实战能力。具体活动如下:学习专题。6月第一周,组织公司中层及以上管理人员开展集中学习,重点学习党的十八大以来习近平总书记关于安全生产的重要论述及重要指示批示原文,结合“十五五”规划中关于安全生产治理模式向事前预防转型的要求和治本攻坚三年行动任务进行研讨,每人撰写不少于1000字的心得体会。各车间利用班前会、交接班时间,组织一线员工学习相关内容,确保全员覆盖。领导讲安全。由公司主要负责人面向全体员工讲授一堂安全课,结合化工行业典型案例,分析当前安全生产形势,解读习近平总书记关于安全生产的重要论述的实践要求。随后各分管副总深入到分管车间开讲安全课,各车间主任在本车间开讲安全课,形成层层传导、全员受教的安全教育氛围。专题宣传。利用公司内部广播、电子显示屏、宣传栏、微信公众号等阵地,宣传习近平总书记关于安全生产的重要讲话、重要指示批示精神的核心要义,制作专题展板,在公司各主要出入口、车间通道、食堂等处设置宣传点,营造“时时讲安全、处处讲安全”的氛围。(二)深入排查整治风险隐患紧扣“排查整治风险隐患”主题,聚焦化工行业重大安全风险,突出危险化学品生产、储存、使用等重点环节,扎实开展全链条排查整治。开展全员岗位风险辨识。依据《安全生产法》关于“构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制”的要求,组织全体员工对照各自岗位的安全风险清单进行再辨识、再评估,填写岗位风险辨识表。特别关注涉及“两重点一重大”(重点监管的危险化工工艺、重点监管的危险化学品、重大危险源)的关键岗位,全面排查岗位操作规程执行情况、安全设施完好情况、应急装备配备情况、个人防护用品使用情况等。组织重大事故隐患专项排查。学好用好《化工和危险化学品生产经营单位重大生产安全事故隐患判定标准(试行)》,公司成立由安全总监牵头的重大隐患专项排查组,对照判定标准逐条逐项进行全面排查。重点排查以下方面:——主要负责人和安全生产管理人员是否依法经考核合格;——特种作业人员是否持证上岗;——涉及“两重点一重大”的生产装置、储存设施外部安全防护距离是否符合要求;——危险化学品生产装置、罐区、仓库等设施是否存在超设计能力储存、超品种储存;——是否存在使用淘汰落后工艺技术设备的情况;——可燃和有毒气体泄漏报警系统是否正常投用;——工艺报警管理和处置是否符合要求。检查组要将排查出的隐患分类登记,建立清单台账,明确整改责任人、整改期限和整改措施。开展工艺安全专项排查。由技术部门和工艺车间联合,对所有生产装置的工艺参数、报警设定、连锁保护系统进行全面核查。对涉及硝化、氯化、氟化、过氧化、重氮化等高危工艺的装置,重点检查反应热风险评估是否到位、安全仪表系统是否符合要求、紧急切断装置是否正常、泄压设施是否完好。开展设备完整性排查。由设备管理部门牵头,对所有压力容器、压力管道、常压储罐、安全阀、爆破片、紧急切断阀等设备设施进行专项检查。重点关注运行10年以上老旧装置的设备腐蚀、材质劣化等隐蔽性问题。根据应急管理部公告(2025年第6号)批准的行业标准,化工企业可燃液体常压储罐区安全管理规范(AQ3063—2025)已发布实施,需按照新标准要求对储罐区的防火间距、罐体完整性、密封系统、防雷防静电设施等进行全面排查。开展承包商和作业安全专项排查。对照省安委办关于切实加强使用危险化学品的化工企业安全生产工作的指导意见中的相关要求,对所有在建施工项目、检维修项目、设备安装项目的承包商资质、安全协议、人员培训、现场管理情况进行全面排查,重点检查动火作业、受限空间作业、高处作业等特殊作业是否严格执行作业票制度和气体检测制度。开展“回头看”隐患复查。对2025年以来各级检查和自查发现的隐患整改情况进行全面复查,逐项核对整改措施是否落实、整改效果是否达到预期,对存在整改不彻底、假整改、拖延整改的,严肃追究相关人员责任。隐患整改要实行闭环管理,做到“五落实”——落实整改责任人、整改措施、整改资金、整改时限和应急预案。对发现的重大隐患,立即停产整改,并向公司安全管理部门和主要负责人报告。用好隐患曝光机制。在公司宣传栏和内部信息平台开设“风险隐患曝光台”专栏,对排查中发现的典型问题和突出隐患进行集中曝光,以案示警、以案促改。(三)建立健全内部隐患报告奖励机制为鼓励全体员工主动排查和报告身边隐患,实现小隐患小奖、大隐患大奖,根据2026年全国“安全生产月”活动通知的要求,制定并运行内部隐患报告奖励机制。报告渠道。公司设立安全生产隐患报告专用信箱、微信报告平台和电话举报热线,并在各车间显著位置公布报告方式和受理部门。报告信息由安全管理部门指定专人每日收集、核实和分类处理。奖励范围和标准。对员工主动报告并经核实的隐患,按照隐患级别给予相应奖励。一般隐患——如设备跑冒滴漏、标识缺失、防护设施损坏等,经核实后每项奖励50至200元;较大隐患——可能造成人员伤害或一定财产损失的隐患,经核实后每项奖励500至2000元;重大事故隐患——可能导致重特大事故的隐患,经核实后每项奖励2000至10000元,并根据情况向上级推荐评优评先。对多人报告同一隐患的,奖励最先报告人。对持续发现和报告隐患数量显著、贡献突出的员工,年终予以专项表彰和额外奖励。申报和核实流程。报告人提交隐患信息后,安全管理部门在24小时内完成核实,情况复杂的不超过48小时。核实内容包括隐患描述是否属实、隐患等级是否符合标准等。核实结果形成书面记录,经隐患所在车间负责人和安全管理部门确认后,通知报告人。奖励由安全管理部门提出意见,经分管安全副总经理批准后,通过工资发放或现金奖励方式兑现,每月进行一次集中兑现。信息保密和权益保障。公司将严格保护报告人的个人信息,严禁任何形式的打击报复行为。对威胁、报复报告人的,一经查实,依据公司规定从严处理,情节严重的移交司法机关。对蓄意捏造事实、恶意报告的,经查实后给予相应处理。(四)安全宣传“五进”与“安全生产月”主题宣传安全宣传进企业。由公司主要负责人带头讲安全课,组织开展“安全生产大家谈”“以案普法”“安全知识竞赛”等活动。安全管理部在活动月期间组织一次面向全员的安全生产法律法规和化工安全知识闭卷考试,考试不合格的进行补考,直至合格为止。每名员工签订一份岗位安全承诺书,向公司和社会公开承诺履行岗位安全责任。安全宣传进车间。围绕“四进”——安全宣教进车间、应急救援进车间、安全文化进车间、安全警示进车间,全面推动安全宣教走向车间一线。各车间由车间主任组织,利用班前会、交接班会开展每日一题的安全知识学习和警示教育,每月至少观看一部化工事故警示教育片。安全宣传进班组。每个班组建立安全管理台账,记录班组的安全生产情况、隐患排查情况、应急演练情况。班组每周至少召开一次安全会议,围绕本班组本周安全问题进行分析和总结。对表现突出的班组授予“安全生产示范班组”称号并进行表彰奖励。安全宣传进家庭。对家住厂区的员工及家属开展家庭安全宣传,发放家庭应急手册,指导排查燃气、消防、电动车充电等日常隐患。安全宣传咨询日。6月16日,公司在厂区设置安全宣传咨询台,由安全管理人员、技术人员、消防管理人员、医务人员等现场接受员工咨询,发放安全知识宣传手册和宣传品。同时开放公司安全生产教育展室,组织员工分批参观学习。组织观看化工安全科普视频,进行安全知识有奖问答,增强活动的趣味性和参与度。宣传活动贯穿全月,确保人人知晓、人人参与、人人受益。(五)应急能力提升应急预案再学习。各部门、各车间组织全体员工重新学习本岗位涉及的应急预案,确保每名员工都清楚自己在各种应急状态下的职责和行动要求。应急实战演练。6月第三周开展全公司综合性应急演练,以某化工装置发生危险化学品泄漏、火灾爆炸等突发事故为场景,检验公司应急预案的有效性和应急响应的协调性。各车间针对本车间的风险特点组织专项应急演练,各班组针对常见突发事件组织桌面推演或实战演练。演练后进行总结评估,针对暴露出的问题进行整改。应急处置卡应用。依据《生产经营单位生产安全事故应急处置卡编制指南》(YJ/T32—2025)的要求,完善各岗位应急处置卡,确保每名员工人手一份,做到心中有数、手中有策、处置得当。应急物资装备清查。对全公司的应急物资和装备进行系统性清查,确保各类应急救援器材、防护用品、消防设施处于完好备用状态,不足的及时补充,损坏的及时维修更换。(六)安全文化活动鼓励员工参与安全文化作品创作,围绕“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”主题,创作安全漫画、短视频、征文、安全小故事等文化作品。优秀作品将在公司内部平台展示,并推荐参加上级单位和行业组织的安全文化作品评比。“安全月回头看”。活动结束后,安全管理部门组织对当月活动开展情况进行综合评估,总结经验、查找不足,形成书面报告报领导小组。六、活动口号为切合主题,统一宣传口径,活动期间使用以下安全口号:口号一:隐患查得细,事故离得远;人人讲安全,个个会应急。口号二:我的岗位我检查,我的安全我负责,公司安全我有责。口号三:手中一把隐患尺,心中一根安全弦,把隐患消除在萌芽前。同时,各车间可以结合自身实际,制定车间层次的安全口号,营造浓厚的安全生产月氛围。七、保障措施组织保障。公司安全生产月活动领导小组全面负责活动的组织协调,领导小组办公室具体负责活动的日常推进。各车间主任对本车间的安全生产月活动负总责,必须亲自部署、亲自推动、亲自督查。经费保障。公司专项列支安全生产月活动经费,主要用于宣传物料制作、演练器材准备、奖励兑现、培训师资等支出。严禁挪用。时间保障。活动期间各车间应合理安排生产任务,确保每名员工有足够的时间参加安全培训和应急演练。安全培训计入员工年度安全培训学时,与年度考核挂钩。物资保障。安全管理部提前准备活动所需宣传展板、横幅、宣传手册、答题奖品、演练器材等物资,确保各项活动顺利开展。督导检查。活动领导小组办公室定期对各车间活动开展情况进行检查督导,形成周报,对组织不力、敷衍应付的车间和个人,在全公司通报批评。八、工作要求提高认识,加强领导。各部门、各车间要充分认识开展安全生产月活动的重要意义,切实增强责任感和紧迫感,把安全生产月活动作为推动全年安全生产工作的重要契机来抓。精心组织,注重实效。各项活动要结合化工行业特点和各部门实际,不能搞形式主义、走过场。隐患排查要见人见事、一抓到底,应急演练要贴近实战、注重实效,安全培训要内容丰富、学以致用。全体动员,全员参与。要从公司管理层到一线操作人员,做到人人都参与、人人受教育、人人有提高。重点加强对新入职员工、转岗员工、承包商人员的安全教育和管理。注重结合,推动长效。要以安全生产月活动为契机,推动企业建立健全常态化隐患排查机制、内部隐患报告奖励机制和应急管理体系,将活动成效转化为企业安全生产的长效机制。活动结束后,安全管理部门于7月10日前将活动总结报送公司领导小组和上级主管部门。九、附则本方案由公司安全管理部门负责解释。如国家和上级主管部门对安全生产月活动有新要求,从其规定执行。本方案自发布之日起实施。附件:1、安全检查表2、隐患整改表3、内部隐患报告奖励记录表“安全月”安全检查表检查人:检查时间:序号检查项目检查标准是否符合(符合打√、不符合打×)不符合问题1安全责任制各岗位安全职责已书面明确,员工知晓并履行本岗位职责2安全教育新员工三级教育记录完整,特种作业人员持证上岗率100%3隐患排查闭环有隐患排查台账,发现问题按“五定”原则整改,闭环率100%4操作规程执行现场有现行有效操作规程,员工操作无违章行为5工艺参数控制DCS/现场仪表显示的温度、压力、液位在允许范围内,报警处置有记录6变更管理工艺、设备、原料变更已履行风险分析和审批,并培训到位7关键设备完好反应釜、压力容器、储罐台账清晰,定期检验合格,无超期使用8安全附件安全阀、爆破片、压力表均在校验期内,无超期或损坏9泄漏管理管道、法兰、阀门无可见滴漏,腐蚀部位已修复或有效监控10防爆电气爆炸危险区域内电气设备防爆等级符合要求,外壳完好、密封严实11静电接地设备、管道、储罐有可靠静电接地,接地电阻≤4Ω或符合设计值12气体报警可燃/有毒气体探测器覆盖全部风险区,每年标定,信号传至24h有人值守处13消防设施灭火器、消防栓配备齐全、在有效期内、无遮挡,月检有记录14应急器材空呼、防化服、洗眼器等存放在指定位置,气压充足、完

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