机关妇委会换届选举工作基本程序

机关妇委会换届选举工作基本程序机关妇女委员会（以下简称“妇委会”）是党和政府联系机关妇女群众的桥梁和纽带，其换届选举工作是机关妇女政治生活中的一件大事，对于加强机关妇女组织建设、激发妇女工作活力、凝聚妇女力量具有重要意义。为确保换届选举工作规范有序、顺利进行，特梳理其基本程序如下：一、准备阶段凡事预则立，不预则废。换届选举的准备工作充分与否，直接关系到选举工作的成败。（一）请示与批复本届妇委会任期届满前，应主动向机关党组织和上级妇女组织汇报，提出换届选举的初步设想，包括换届时间、主要议程、委员名额等。待机关党组织和上级妇女组织原则同意后，方可着手后续工作。这一步骤是确保换届选举工作在正确领导下进行的重要前提。（二）成立换届选举工作小组为加强对换届选举工作的组织领导，应成立由机关党组织负责人牵头，本届妇委会成员及相关方面代表组成的换届选举工作小组。工作小组的主要职责是：制定详细的换届选举工作方案，组织实施各项具体工作，协调解决选举过程中出现的问题，确保选举工作有条不紊地推进。（三）学习宣传与动员部署换届选举工作小组成立后，应组织相关人员认真学习《中华全国妇女联合会章程》以及上级关于妇女组织换届选举的有关政策规定，统一思想，明确要求。同时，要通过适当形式（如会议、通知、宣传栏等）向机关全体妇女同志宣传换届选举的目的、意义、程序和要求，动员大家积极参与，营造良好的选举氛围。（四）摸清底数，做好选民登记准确掌握机关妇女的基本情况是做好选举工作的基础。工作小组要对机关内年满十八周岁、享有政治权利的妇女进行认真统计和登记，核实选民资格，确定选民名单，并在选举前的适当时间进行公示，接受大家监督。（五）起草和酝酿相关文件主要包括：本届妇委会工作报告（草案）、换届选举办法（草案）、下一届妇委会委员候选人条件、选举大会主持词等。这些文件的起草应充分发扬民主，广泛征求意见，确保其内容符合规定，切实可行。二、组织实施阶段这一阶段是换届选举的核心环节，必须严格按照规定程序操作，确保公开、公平、公正。（一）提名推荐和酝酿讨论候选人1.推荐候选人初步人选：根据下一届妇委会委员的名额和条件，通过自下而上、上下结合的方式，组织妇女群众提名推荐候选人初步人选。可以由机关各部门（或科室）妇女小组推荐，也可以由一定数量的妇女联名推荐。2.酝酿讨论确定候选人预备人选：换届选举工作小组汇总各方面推荐的初步人选名单，进行资格审查后，提交机关妇女代表（或全体妇女）进行充分酝酿、讨论。根据多数人的意见，确定候选人预备人选名单，并报机关党组织和上级妇女组织审批。候选人预备人选的名额应多于应选名额的一定比例，以体现差额选举的原则。（二）候选人的考察与批复机关党组织和上级妇女组织对报送的候选人预备人选进行考察。考察合格后，对候选人预备人选名单予以批复。换届选举工作小组根据批复意见，确定正式候选人名单，并在选举大会前向全体选民公布候选人的基本情况。（三）召开选举大会1.宣布开会：选举大会应按时召开，主持人宣布大会开始，报告应到会人数、实到会人数，确认会议有效（实到会人数须超过应到会人数的半数）。2.作工作报告：由本届妇委会主任代表本届委员会向大会作工作报告，报告应实事求是地总结过去几年的工作，提出未来的工作设想，提请大会审议。3.通过选举办法和监票人、计票人名单：选举办法（草案）和监票人、计票人建议名单（监票人、计票人应从不是候选人的妇女同志中产生）需经大会讨论并表决通过。4.介绍候选人情况：主持人或指定人员向与会妇女详细介绍正式候选人的简历、工作表现等情况，也可安排候选人与大家见面或作简要发言。5.投票选举：*检查票箱，分发选票。*主持人说明填写选票的注意事项。*选民填写选票，按顺序投票。投票时应设有秘密写票处。*投票结束后，由监票人、计票人当众开启票箱，清点选票张数。收回的选票等于或少于发出的选票数，选举有效；多于发出的选票数，选举无效，应重新选举。6.计票与宣布结果：监票人、计票人在监票人的监督下进行计票。计票结束后，由监票人向大会报告计票结果，主持人根据选举办法宣布当选人名单。当选人名单按得票多少为序排列，得赞成票超过实到会人数半数的方可当选。若当选人数不足应选名额，可另行选举或按规定处理。（四）召开新一届妇委会第一次全体会议选举产生新一届妇委会委员后，应立即召开第一次全体委员会议，选举主任、副主任，并对委员进行分工。选举主任、副主任一般采取等额选举的方式。会议结果应及时报机关党组织和上级妇女组织批准。三、后续工作阶段选举工作结束后，还有一些重要的收尾工作需要完成。（一）报告选举结果及时将选举大会情况、新一届妇委会委员名单以及第一次全体委员会议选举产生的主任、副主任名单和委员分工情况，书面报告机关党组织和上级妇女组织审批。（二）公布选举结果待机关党组织和上级妇女组织批准后，及时在机关内部公布新一届妇委会领导班子成员和委员名单。（三）做好文件材料归档和交接工作将换届选举过程中的各种文件、材料（如请示报告、批复、选票、计票结果、会议记录等）整理成册，妥善归档保存。同时，做好与新一届妇委会的工作交接，确保工作的连续性。（四）做好落选人员的思想工作对在选举中落选的同志，要及时进行谈心谈话，肯定其成绩和贡献，帮助其正确认识选举结果，鼓励其继续发挥作用。（五）制定新的工作计划新一届妇委会应在深入调研的基础上，结合机关妇女工作的实际和上级要求，制定出新的工作计划，明确工作目标和任务，迅速