培训学校就业外包合同

PAGE培训学校就业外包合同甲方（委托方）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（受托方）：名称：法定代表人：地址：联系方式：鉴于甲方为一家专业的培训学校，致力于为学员提供各类专业技能培训，帮助学员提升就业竞争力；乙方为一家具备丰富人力资源服务经验的专业机构，能够为甲方学员提供就业外包服务。双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，就甲方委托乙方为其学员提供就业外包服务事宜，达成如下协议：一、服务内容及范围1.岗位推荐乙方应根据甲方学员的专业技能、学习成果及就业意向，为学员推荐与其能力和意愿相匹配的就业岗位。岗位包括但不限于[具体行业及岗位类型，如互联网行业的软件开发工程师、市场营销专员，金融行业的理财顾问、信贷专员等]。2.面试安排乙方负责协调甲方学员与用人单位之间的面试安排，确保面试流程的顺利进行。乙方应提前向甲方学员提供面试指导，包括但不限于面试技巧培训、常见面试问题解答等，以提高学员的面试成功率。3.就业跟踪乙方应在学员就业后进行一定期限的就业跟踪服务，了解学员在工作岗位上的适应情况、工作表现等，并及时向甲方反馈相关信息。就业跟踪期限为学员就业后的[X]个月。二、甲方权利与义务1.权利有权对乙方提供的就业外包服务进行监督和检查，提出意见和建议。有权了解乙方为甲方学员推荐就业岗位的进展情况及学员的就业情况。2.义务向乙方提供甲方学员的详细信息，包括但不限于学员的个人简历、学习成绩、专业技能证书等，确保信息真实、准确、完整。根据乙方的要求，协助乙方组织学员参加相关的面试、笔试等环节。按照本合同约定向乙方支付服务费用。三、乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本合同约定提供学员相关信息及协助服务。按照本合同约定收取服务费用。2.义务应秉持勤勉尽责的态度，为甲方学员提供优质、高效的就业外包服务。严格按照甲方学员的专业技能、就业意向及市场需求，为学员推荐合适的就业岗位，确保推荐岗位的真实性和合法性。在面试安排过程中，应提前与用人单位沟通协调，确保面试时间、地点等信息准确无误，并及时通知甲方学员。对甲方学员的个人信息严格保密，不得泄露给任何第三方。未经甲方书面同意，乙方不得将甲方学员的信息用于本合同约定以外的其他用途。在就业跟踪过程中，如发现学员存在工作适应困难或其他问题，应及时与甲方及用人单位沟通协调，共同采取措施解决问题。四、服务费用及支付方式1.服务费用甲方应向乙方支付的服务费用为人民币[X]元。该费用涵盖乙方为甲方学员提供的岗位推荐、面试安排及就业跟踪等全部服务内容。2.支付方式甲方应在本合同签订之日起[X]个工作日内，向乙方支付服务费用的[X]%作为预付款，即人民币[X]元。在乙方成功为甲方学员推荐就业岗位，并经甲方学员与用人单位签订正式劳动合同后，甲方应在[X]个工作日内，向乙方支付剩余服务费用，即人民币[X]元。五、保密条款1.双方应对在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密。未经对方书面同意,任何一方不得向任何第三方披露或使用对方的机密信息。2.本条款的保密期限为自本合同生效之日起[X]年。六、违约责任1.若甲方未按照本合同约定向乙方支付服务费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付已完成服务对应的费用及违约金。2.若乙方未按照本合同约定为甲方学员提供就业外包服务，或提供的服务不符合本合同约定，乙方应负责采取补救措施，如重新推荐岗位、再次组织面试等。若因乙方原因导致甲方学员未能成功就业，乙方应退还甲方已支付的服务费用，并按照服务费用的[X]%向甲方支付违约金。3.若一方违反本合同的保密条款，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。如损失难以计算，违约方应按照本合同服务费用的[X]%向对方支付赔偿金。4.任何一方违反本合同约定，除应承担上述违约责任外，还应承担对方为实现债权而支付的全部费用，包括但不限于诉讼费、律师费、差旅费等。七、合同变更与解除1.合同变更本合同的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。2.合同解除经双方协商一致，可以解除本合同。若一方严重违反本合同约定，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担违约责任。在合同履行过程中，如因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本合同无法继续履行，双方可协商解除本合同，互不承担违约责任。八、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]