2026年物流加盟猎头招聘合同

2026年物流加盟猎头招聘合同第一条合同标的本合同标的为委托方委托服务方进行物流加盟猎头招聘服务，旨在为委托方招聘符合其要求的物流加盟人才。第二条服务内容1.服务方负责收集、筛选、推荐符合委托方要求的物流加盟人才。2.服务方需在合同约定的时间内完成招聘任务，并向委托方提供候选人信息。3.服务方需保证推荐的候选人具备以下条件：,-具备相关行业经验，熟悉物流加盟业务；,-具备良好的沟通能力和团队合作精神；-具备较强的执行力，能够胜任工作。第三条服务期限本合同服务期限为自2026年1月1日至2026年12月31日。第四条服务费用1.本合同服务费用为人民币万元。2.服务费用支付方式：委托方于合同签订后支付万元，剩余万元于服务完成后支付。第五条双方权利义务,1.委托方权利义务：-按时支付服务费用；,-向服务方提供招聘需求及相关资料；,-对服务方推荐的候选人进行面试和考核；-对服务方提供的服务进行监督和评价。2.服务方权利义务：-按照合同约定完成招聘任务；,-保证推荐的候选人符合委托方要求；,-对委托方提供的资料进行保密；-及时向委托方反馈招聘进度。第六条违约责任1.若委托方未按时支付服务费用，应向服务方支付的违约金。2.若服务方未按时完成招聘任务，应向委托方支付的违约金。3.若服务方推荐的候选人不符合委托方要求，委托方有权解除合同，并要求服务方退还已收取的服务费用。第七条质量标准1.服务方推荐的候选人需符合委托方要求，具备相关行业经验。2.服务方推荐的候选人需具备良好的沟通能力和团队合作精神。3.服务方推荐的候选人需具备较强的执行力，能够胜任工作。第八条验收方式1.委托方对服务方推荐的候选人进行面试和考核。2.委托方根据面试和考核结果，对候选人进行评价。第九条保密条款1.双方对本合同内容以及双方在履行合同过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。2.未经对方同意，任何一方不得向任何第三方外泄本合同内容以及双方在履行合同过程中知悉的对方商业秘密。第十条争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。第十二条合同解除1.在合同履行过程中，任何一方违反合同约定，另一方有权解除合同。2.合同解除后，双方应按照合同约定进行结算。第十三条其他1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。,委托方（盖章）：服务方（盖章）：,代表人（签字）：代表人（签字）：,日期：日期：第十四条招聘流程1.委托方需在合同签订后10个工作日内，向服务方提供明确的招聘需求，包括但不限于职位名称、任职资格、工作地点、薪资范围等。2.服务方在收到招聘需求后，将在3个工作日内向委托方提供初步的候选人名单，并附上候选人的详细简历。3.委托方在收到候选人名单后，有权对候选人进行初步筛选，并在5个工作日内确定面试名单。4.服务方将根据委托方的面试名单，安排面试时间，并协助委托方进行面试。5.面试结束后，服务方将在2个工作日内向委托方提供面试评估报告，包括候选人的面试表现、是否符合岗位要求等。第十五条招聘费用1.招聘费用包括但不限于猎头服务费、候选人面试交通费、候选人面试补贴等。2.猎头服务费按实际招聘人数计算，每人收取人民币壹万元整（￥10,000）。3.候选人面试交通费按实际发生费用报销，最高不超过人民币伍佰元整（￥500）。4.候选人面试补贴按实际发生费用报销，每人不超过人民币壹仟元整（￥1,000）。第十六条费用支付1.委托方应在合同签订后5个工作日内，向服务方支付预付款人民币壹万元整（￥10,000）。2.服务方完成招聘任务后，委托方应在5个工作日内支付剩余的招聘费用。3.如委托方未按时支付费用，服务方有权暂停招聘服务，并要求委托方支付滞纳金，滞纳金按每日千分之五计算。第十七条违约责任1.如委托方违反合同约定，未按时支付费用，服务方有权解除合同，并要求委托方支付违约金，违约金为未支付费用的百分之二十。2.如服务方未按时完成招聘任务，委托方有权解除合同，并要求服务方支付违约金，违约金为招聘费用总额的百分之十。第十八条合同变更1.合同签订后，任何一方需变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2.合同变更不影响已履行部分的合同效力。第十九条合同解除1.如出现以下情况之一，任何一方均有权解除合同：a.另一方严重违反合同约定；b.另一方因不可抗力导致合同无法履行；c.合同约定的其他解除条件。第二十条通知与送达1.双方应按照合同约定的地址进行通知与送达。2.通知与送达应以书面形式进行，自发出之日起视为送达。第二十一条不可抗力1.不可抗力是指因自然灾害、管理部门行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难的情形。2.发生不可抗力事件时，双方应立即通知对方，并采取一切必要措施减轻损失。3.不可抗力事件持续期间，合同履行期限相应顺延。第二十二条法律适用与争议解决1.本合同适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第二十三条合同份数本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二十四条附则2.本合同自双方签字盖章之日起生效。,日期：日期：第二十五条个人信息保护保护1.双方承诺对在合同履行过程中获取的对方个人信息严格保密，未经对方同意不得向任何第三方外泄。2.委托方同意服务方在合法合规的前提下，对招聘过程中的候选人信息进行必要的数据分析，以优化招聘效果。3.服务方承诺对委托方提供的候选人信息进行严格筛选，确保候选人信息真实、准确。第二十六条招聘成果1.服务方承诺在合同约定的期限内，为委托方提供至少10名符合岗位要求的候选人。2.委托方对服务方提供的候选人进行面试，最终录用人数不少于3人。3.若服务方未能达到上述招聘成果，委托方有权要求服务方退还部分服务费用。第二十七条费用支付1.本合同服务费用总额为人民币50万元整，委托方应在合同签订后50个工作日内支付50万元，剩余50万元在服务方完成招聘成果后支付。2.若因不可抗力等原因导致合同无法履行，双方应根据实际情况协商调整费用。第二十八条合同解除1.在合同履行过程中，若一方违反合同约定，另一方有权解除合同，并要求赔偿损失。2.双方协商一致，可以解除合同。第二十九条其他,日期：日期：第三十条保密条款1.双方对本合同内容以及履行过程中所知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方外泄。2.本保密条款在本合同终止后仍有效，保密期限为合同终止之日起X年。第三十一条法律适用与争议解决2.双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第三十二条合同份数本合同一式两份，委托方和服务方各执一份，具有同等法律效力。第三十三条附则1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为X年。2.本合同未尽事宜，可参照国家相关法律法规及行业惯例执行。附件,1.候选人资质证明材料2.招聘岗位需求说明书,请注意，以下内容为示例，具体信息请根据实际情况填写：1.候选人资质证明材料：包括但不限于学历证书、资格证书、工作证明等。2.招聘岗位需求说明书：详细说明招聘岗位的职责、任职资格、薪资待遇等。第三十四条招聘成果确认1.服务方应在合同约定的招聘周期内，完成委托方要求的招聘任务。2.招聘成果以实际到岗的候选人数量为准，服务方需向委托方提供候选人面试合格证明及到岗证明。3.若服务方未能在合同约定的周期内完成招聘任务，应向委托方支付违约金，违约金金额为合同总金额的X%。第三十五条招聘费用及支付1.本合同服务费用为人民币X万元整，分X期支付。2.首期支付：合同签订后X个工作日内，支付合同总金额的X%。3.第二期支付：服务方提交候选人面试合格证明及到岗证明后X个工作日内，支付合同总金额的X%。4.第三期支付：合同约定的招聘周期结束后X个工作日内，支付合同总金额的X%。5.逾期支付：委托方逾期支付费用的，应向服务方支付逾期付款违约金，违约金为逾期金额的X%。第三十六条合同解除1.双方协商一致，可以解除本合同。2.委托方有下列情况之一的，可以解除本合同：,a.服务方未按合同约定履行招聘义务，经协商未果的；,b.服务方存在重大过失，导致招聘工作无法继续进行的；c.出现不可抗力因素，致使合同无法继续履行的。3.服务方有下列情况之一的，可以解除本合同：a.委托方未按合同约定支付费用的；,b.委托方提供的招聘信息存在虚假、误导性内容的；4.合同解除后，双方应按照合同约定办理相关手续，并承担相应的法律责任。第三十七条违约责任1.双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。2.违约方应向守约方支付违约金，违约金金额按照合同约定执行。3