职业病危害防护用品管理

职业病危害防护用品管理一、总则（一）目的规范。为加强职业病危害防护用品管理，保障劳动者职业健康权益，依据《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规制定本规定。1.适用范围本规定适用于本单位所有产生职业病危害的岗位及防护用品的采购、发放、使用、维护等全过程管理。职业病危害防护用品包括但不限于防尘口罩、防护眼镜、耳塞、防护服、手套等。2.基本原则（1）预防为主。坚持“预防为主、防治结合”的方针，将防护用品管理纳入职业健康管理体系。（2）按需配备。根据岗位实际存在的职业病危害因素，科学合理配置防护用品。（3）规范使用。确保劳动者正确佩戴和使用防护用品，发挥其防护效能。二、组织管理（一）职责分工。各部门负责人对本部门职业病危害防护用品管理工作负总责，安全管理部门负责统筹协调，人力资源部门负责发放记录，使用部门负责日常监督。1.安全管理部门职责（1）制定防护用品管理制度及采购计划。（2）定期检查防护用品使用情况及库存。（3）组织防护用品使用培训及考核。2.人力资源部门职责（1）建立防护用品发放台账。（2）收集劳动者防护需求及使用反馈。（3）参与防护用品效果评估。3.使用部门职责（1）监督本部门劳动者按规定佩戴防护用品。（2）及时报告防护用品损坏或不足情况。（3）参与防护用品使用效果验证。三、采购与验收（一）采购标准。防护用品采购必须符合国家标准或行业标准，并索取产品合格证、检测报告等证明文件。1.采购流程（1）需求申报。使用部门根据岗位实际需求，填写《职业病危害防护用品需求申请表》，经部门负责人审核后报安全管理部门汇总。（2）计划审批。安全管理部门编制年度采购计划，报主管领导审批。（3）供应商选择。通过公开招标或邀请招标方式选择合格供应商。（4）合同签订。与供应商签订采购合同，明确产品规格、数量、价格、交货期等条款。2.验收要求（1）到货验收。采购部门会同安全管理部门对到货防护用品进行核对，检查规格、数量、包装是否与合同一致，并抽检产品质量。（2）记录存档。验收合格后填写《职业病危害防护用品验收记录》，并归档保存。（3）不合格处理。发现不合格产品，立即通知供应商退换货，并记录处理过程。四、储存与保管（一）储存要求。防护用品应存放在干燥、通风、阴凉的地方，避免阳光直射、潮湿和高温。1.库房管理（1）设置专用库房或储藏柜，标识清晰。（2）分类存放，不同类型防护用品不得混放。（3）定期检查库存，防止过期或损坏。2.保管措施（1）防尘防潮。对易受潮的防护用品应采取防潮措施。（2）防虫防鼠。库房应安装防虫防鼠设施。（3）定期盘点。每月至少盘点一次，确保账物相符。五、发放与培训（一）发放标准。根据劳动者岗位及接触职业病危害因素的程度，按标准发放防护用品。1.发放流程（1）需求登记。劳动者填写《职业病危害防护用品需求登记表》，经部门负责人签字后报人力资源部门。（2）审核发放。人力资源部门审核后，按标准发放防护用品，并记录发放情况。（3）签收确认。劳动者签收防护用品，并签字确认。2.使用培训（1）培训内容。包括防护用品的种类、性能、正确使用方法、维护保养等。（2）培训方式。采取集中授课、现场演示、操作考核等方式。（3）培训记录。建立培训档案，记录培训时间、内容、参加人员及考核结果。六、使用与监督（一）使用规范。劳动者必须按规定佩戴和使用防护用品，不得擅自替换或废弃。1.使用要求（1）进入职业病危害作业场所必须佩戴相应防护用品。（2）不得将防护用品用于非规定用途。（3）发现防护用品损坏或失效，立即停止使用并报告。2.监督检查（1）日常监督。安全管理部门和使用部门负责人每日巡查，检查防护用品使用情况。（2）专项检查。每季度至少组织一次专项检查，对发现的问题及时整改。（3）考核评价。将防护用品管理纳入劳动者绩效考核，考核结果与奖惩挂钩。七、维护与更换（一）维护保养。定期对防护用品进行清洁、检查和保养，确保其处于良好状态。1.维护要求（1）防尘口罩。定期清洗或更换滤棉，不得超期使用。（2）防护眼镜。清洁镜片，检查镜架是否完好。（3）耳塞。定期清洗，保持干燥。2.更换标准（1）达到使用期限。按产品说明书规定的时间更换。（2）损坏失效。发现防护用品损坏或失效，立即更换。（3）效果降低。经检测防护效果降低，及时更换。八、应急处置（一）应急准备。配备应急防护用品，并定期检查其有效性。1.应急配备（1）应急防护用品应存放在易于取用的地方。（2）定期检查应急防护用品，确保随时可用。（3）建立应急发放机制，确保应急情况下及时发放。2.应急使用（1）发生职业病危害事件时，立即发放应急防护用品。（2）指导劳动者正确使用应急防护用品。（3）事件结束后，回收应急防护用品并评估使用效果。九、附则（一）制度修订。本规定由安全管理部门负责解释，并根据实际情况适时修订。1.制度实施本规定自发布之日起施行，原有相关规定与本规定不一致的，以本