版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
脱口秀演员品牌代言的特征研究及危机应对——以杨笠品牌代言为例摘要:随着市场经济发展,品牌竞争日益加剧,脱口秀演员凭借他们的独特魅力及社会影响力,成为新兴品牌代言力量。本文以匹配理论为起点,以杨笠的代言案例为典型,分析脱口秀演员自身特征,得出其与品牌形象及目标受众的匹配程度和相关影响。研究发现脱口秀演员具有幽默风趣的个人魅力与出色的内容创作能力,但也面临争议性风险、专业性质疑和生命周期局限等挑战。杨笠的代言案例表明,形象匹配、价值观匹配和目标受众匹配三个维度对代言效果起着极为重要的作用。代言人争议虽能带来短期曝光,却会对品牌美誉度造成长期损害。基于此,本文提出快速响应与陈恳沟通等危机应对建议,旨在为品牌选择代言人提供理论指引,推动品牌代言人选择不断优化。关键词:匹配理论;脱口秀演员;品牌代言;杨笠;危机应对ResearchontheCharacteristicsofBrandEndorsementsforTalkShowActorsandCrisisResponse——TakingYangLibrandendorsementasanexampleAbstract:Withthedevelopmentofthemarketeconomy,brandcompetitionisincreasinglyfierce,andtalkshowactorshavebecomeemergingbrandendorserswiththeiruniquecharmandsocialinfluence.ThisarticletakesthetheoryofmatchingasthestartingpointandtakesYangLi'sendorsementcaseasatypicalexampletoanalyzethecharacteristicsoftalkshowactorsthemselves,anddeterminetheirdegreeofmatchingwithbrandimageandtargetaudience,aswellastheirrelatedinfluences.Researchhasfoundthattalkshowactorshaveahumorousandwittypersonalcharmandexcellentcontentcreationability,buttheyalsofacechallengessuchascontroversialrisks,professionalquestioning,andlifecyclelimitations.YangLi'sendorsementcaseshowsthatthethreedimensionsofimagematching,valuematching,andtargetaudiencematchingplayanextremelyimportantroleintheeffectivenessofendorsement.Controversyoverspokespersonsmaybringshort-termexposure,butitcancauselong-termdamagetobrandreputation.Basedonthis,thisarticleproposescrisisresponsesuggestionssuchasquickresponseandsincerecommunication,aimingtoprovidetheoreticalguidanceforbrandselectionofspokespersonsandpromotecontinuousoptimizationofbrandspokespersonselection.Keywords:matchingtheory;Talkshowactors;Brandendorsement;YangLi;crisisresponse第页共26页目录第一章绪论 61.1研究目的及意义 61.1.1选题背景 61.1.2选题目的 71.1.3选题意义 71.2文献综述 71.2.1国内外研究现状 71.2.2评述 101.3研究方法 101.3.1文献研究法 101.3.2案例分析法 10第二章理论基础 112.1匹配理论概述 112.2品牌代言人匹配维度 112.2.1形象匹配(ImageCongruence) 112.2.2价值观匹配(ValueCongruence) 112.2.3目标受众匹配(TargetAudienceFit) 12第三章脱口秀演员品牌代言的特征分析 123.1脱口秀演员的独特优势 123.1.1个人魅力 123.1.2社会影响力 123.1.3内容创作能力 133.2脱口秀演员作为品牌代言人的挑战 133.2.1争议性风险 133.2.2专业性质疑 133.2.3生命周期局限 14第四章杨笠京东代言案例分析 144.1案例选择依据 144.1.1现象级脱口秀演员的代表性 144.1.2跨领域代言的多元价值 144.1.3争议性事件的典型性 154.2杨笠与代言品牌的匹配度分析 154.2.1形象匹配:个人形象与品牌形象的契合度分析 154.2.2价值观匹配:个人价值观与品牌价值观的契合度分析 154.2.3目标受众匹配:粉丝群体与品牌目标受众的契合度分析 164.3杨笠代言效果分析 174.3.1品牌知名度:短期话题爆发与长期曝光效应 174.3.2品牌美誉度:价值观冲突与消费者情感反弹 174.3.3产品销量:短期波动与长期市场影响 184.4品牌应对代言争议的危机公关策略差异分析 18第五章研究结论与建议 195.1研究结论 195.1.1代言匹配度对品牌传播效果具有决定性影响 195.1.2争议性代言人具有双刃剑效应 205.1.3数字化传播环境放大代言风险 205.1.4代言的长期价值与短期效益存在矛盾 205.2研究建议 205.2.1快速响应与诚恳沟通 205.2.2深入剖析与精准致歉 205.2.3重塑形象与重建信任 215.2.4强化监测与预防预警 21第六章研究展望 216.1研究不足 216.2未来研究方向 226.2.1丰富研究样本 226.2.2拓展数据获取渠道与深度 226.2.3选题背景 22第一章绪论1.1研究目的及意义1.1.1选题背景当前市场经济不断发展、品牌竞争日益激烈,品牌代言人成为了企业提升品牌知名度与塑造品牌形象,进而增强市场竞争力的有效手段之一。在众多代言人甄选的过程中,脱口秀演员凭借他们独有的幽默感与亲和力,以及独树一帜的出圈途径,慢慢成为新兴品牌代言人。尤其是在社交媒体火热的时代,脱口秀行业发展得如火如荼,脱口秀演员拥有一定的网络影响力及话题热度,他们所代言的品牌能快速抓住网民的眼球,而且在一定程度上影响消费者的购买抉择,脱口秀演员的商业价值愈发凸显,品牌代言市场竞争正日益白热化,品牌方渐渐探寻差异化的营销手段,而杨笠作为形成现象级影响的脱口秀演员,其代言的事例有一定的代表性。1.1.2选题目的本文试图系统探究脱口秀演员成为品牌代言人的独特优势及其市场价值,深度解析脱口秀演员与品牌形象、目标受众的匹配模式及其作用效果,有助于更好地为品牌方在把脱口秀演员选为代言人时提供科学选择依据,同时为优化各种代言策略、躲开代言潜在风险提供实践借鉴内容。1.1.3选题意义先前关于品牌代言人的研究主要聚焦于传统的明星代言模式,探讨代言人与企业形象之间的匹配程度以及不匹配可能产生的负面影响。然而随着新媒体生态快速发展,脱口秀演员作为新兴的品牌代言人群体,其个人特色与代言价值尚未得到学术界的充分关注。本文研究成果可协助品牌方更精确地衡量脱口秀演员的代言价值,为其在代言人抉择上提供指引,还能通过分析脱口秀演员跟不同品类品牌的搭配机制,指导企业制定针对性突出的代言策略,研究也会聚焦脱口秀演员代言可能产生的风险因素,为公司抵御潜在公关危机提供预警手段和应对方案。在消费者代际更替和媒介环境变革之下,传统代言模式的效果正在减弱。系统探究脱口秀演员这一独特代言群体所具备的市场价值,可以为行业提供新的营销思路和解决方案。脱口秀演员个人品牌价值的开发也能从中得到一些理论参考。1.2文献综述1.2.1国内外研究现状(一)关于品牌代言人与品牌形象匹配度的研究在市场经济快速发展的背景下,品牌早已成为企业的核心竞争资源,而品牌代言人的选择更是品牌建设的重中之重。先前学者们围绕品牌代言人的选择标准及其对消费者行为的影响有着广泛的研究。例如,谢俊(2016)在研究中就曾表明,代言人——品牌匹配度在多数情况下对消费者购买意向有显著正向影响。企业可通过评估代言人在目标受众中的受欢迎程度和吸引力,衡量该代言人对品牌影响力的提升作用。P.A.S.,LoesJ.,&MaeganV.(2020)进一步研究,对比名人与网络影响者在广告中的代言效果,结果发现代言人的认同感、可信度及与产品的匹配度很大程度上影响着消费者的消费决策,分析脱口秀演员等非传统代言人的广告效果拥有了一定的理论参考。品牌方在找寻代言人时应避免品牌代言人的名气与品牌知名度、品牌代言人形象与品牌使用者形象、品牌代言人的个性与品牌个性不匹配,是由陆昊琪和王成福(2022)指出。徐卫华与朱鹏飞(2008)进一步引述JohnPhilipJones(1999)的研究,广告中使用匹配的名人,比使用不太匹配的名人,具有更好的说服效果。也就是说,名人与产品(品牌)之间的匹配程度能有效地影响广告的说服。(二)关于脱口秀演员的独特性研究XieJiahao(2023)的研究专注于脱口秀演员的语言特征,揭示了这类群体独到的语言风格和表演技巧在吸引观众以及传递信息时展现出的显著成效,为分析脱口秀演员作为品牌代言人的传播效果提供了语言学视角。台雪纯(2023)在《脱口秀女演员的性别话语研究》中表明,脱口秀女演员多元、反叛与矛盾的角色定位表现出更强烈的力量感与真实感,这种超越娱乐范畴的话语权,使其在品牌代言中具备独特的社会资本和传播优势。这一观点也得到了何沛璘(2023)的实证支持,其基于三向度话语分析理论,剖析话语以及话语背后的深层结构,考察社会文化环境以及话语背后的意识形态和权力关系如何影响女性形象建构,指出《脱口秀大会》等节目通过女性形象的特定建构,实际参与了互联网时代女性主义思潮的塑造。这些研究共同表明,脱口秀演员(尤其是女性演员)在品牌形象塑造和价值传播方面具有区别于传统代言人的特殊效能。(三)关于品牌代言人可信度的研究李红伟(2022)在电信业务领域深入挖掘,得出这样的结论:品牌代言人可信度的三个维度全部对消费者的行为产生正向的影响,并且能显著刺激购买行为,品牌代言人可信度的三个维度也同样对品牌态度产生同向的影响,并且影响是较为显著的。这提醒我们,当脱口秀演员具备较高的个人品牌可信度时,他们对消费者购买决策的影响力会有显著提升。相关结论在体育用品领域同样得到验证,高冉(2014)的研究证实,品牌代言人的产品关联维度与品牌形象的三个维度均存在显著的正向关系。因而无论是传统行业还是新兴领域,代言人可信度都是作为评估其与品牌匹配度的重要指标存在。(四)关于品牌代言人负面形象影响的研究代言人负面形象会显著影响消费者行为,且违法行为比道德违规行为产生更严重的负面影响,这是李新奇(2023)从产品价值视角出发提出的观点。根据刘建新与李东进(2021)构建的双中介模型阐释,在影响机制层面,心理契约违背与犬儒主义心理会共同在品牌代言人丑闻对消费者品牌信任的影响中起中介作用,代言人负面事件可借助心理契约违背及犬儒主义心理的双重传导路径,对消费者的品牌信任产生弱化效应。该理论体系为剖析脱口秀艺人丑闻事件影响品牌信任的内在逻辑,提供了有效的分析框架与研究视角。毛冰洁(2018)和毛佳慧(2022)的研究分别证实,代言人负面消息不仅会影响消费者购买决策,还可能引发更强烈的抵制行为。当品牌代言人出现负面事件时,无论消费者对代言人负面消息进行内部归因还是外部归因,最终都会将原因归结为企业“用人失察”或“管理不善”,从而增加消费者的感知风险,负向影响消费者的购买决策。李爱国等(2017)则从社会认知角度深化了这一认识,尽管企业在品牌代言人负面事件的过程中可能是无辜者,但是品牌代言人与企业之间存在着难以撇清的连带和联想关系,当消费者对品牌代言人的负面消息进行内部归因,认为负面事件由代言人自身失德而引起时,会对企业产生“选人不当-活该受牵连”的消极联想和评价。他基于归因偏差和公正世界信念理论,阐释了代言人负面消息影响消费者决策的内在机制,凸显了代言人形象与品牌声誉的高度关联性。(五)基于网络民族志的代言人研究在涉及品牌代言价值创造机制的研究里面,周懿瑾和白玫佳黛(2021)借助网络民族志方法,深入剖析了明星代言中的价值共创新机制,粉丝社群在明星代言进程里起着关键作用,依靠积极投入与交流,带动品牌资产跟名人资本之间双向价值的流动及增长,在剖析脱口秀演员作为品牌代言人的独特价值时,脱口秀演员借助自身特有的社群影响力,同样具备跟品牌一起进行价值共创的潜力,这种共创模式也许会经由演员和粉丝群体的深度互动得以达成。1.2.2评述(一)现有成果已有研究提出,品牌代言人与品牌形象的匹配水平直接关乎消费者的购买倾向,学者从多方面分析影响机理:代言人的独特品性、可信赖度及与品牌的契合程度,极大左右消费者的品牌态度与购买意向。面对脱口秀演员代言的相关场景,其语言风格以及表演能力在塑造品牌形象及传递品牌价值方面优势显著。而针对代言人负面形象以及丑闻的研究指出,代言人危机造成对品牌信任的双重不良后果,既让自身形象受损毁,又危及品牌的名声,说明代言人形象风险评估的必要性。研究成果不光为品牌挑选代言人给予理论依据,还能辅助在数字化营销时代把握脱口秀演员等新兴代言人群体的独有价值。(二)存在的不足及未来展望既有的研究仍旧存在欠缺,研究针对的对象范围狭小,缺乏对跨文化的对比分析,不易判断脱口秀演员代言模式在不同市场环境的实际适用性。研究多数聚焦短期的效果,对代言的长期影响以及社会文化层面的剖析不够透彻,在未来开展的研究里,或可从跨文化角度着手研究不同文化背景下品牌代言人效果的区别,也可留意代言人的长期影响,如代言人更替对品牌忠诚度、代言人形象转变对品牌资产的持续作用,还可借助大数据技术,采用情感分析、网络分析等量化途径,构建更精准的代言效果衡量体系,促成代言人与品牌在不一样市场环境下的最佳匹配。1.3研究方法1.3.1文献研究法作为定性研究手段的文献分析法,依靠梳理现有的文献构建理论框架、明晰研究的背景,本研究将深入分析匹配理论、品牌代言理论等相关文献,奠定理论根基,同时把杨笠代言事件的新闻报道、评论文章收集起来分析,借此掌握事件整个情况与市场的反馈,把不同学者有关品牌代言人匹配度的研究成果进行对照,进而挖掘出本研究的创新点及学术价值。1.3.2案例分析法案例分析法属于实证研究方法的一种,对典型个案开展深入剖析,以此验证理论假设或探索新的研究视角,本研究选定杨笠代言具体品牌的相关实例,综合考察代言效能、市场反馈及舆论回应,以此证明脱口秀演员作为品牌代言人的匹配度理论,对不同脱口秀演员代言案例开展对比,归纳影响代言效果的核心要点,为品牌抉择脱口秀演员代言给出指引,案例分析可展现脱口秀演员代言过程里的潜在风险,向品牌危机管理给出警示。第二章理论基础2.1匹配理论概述在品牌代言的相关研究里,匹配理论是核心的理论后盾,该理论说明,品牌代言人传播效果的好坏由其与代言品牌的契合度所决定。依照Kanungo和Pang(1973)以及Friedman和Friedman(1979)的研究成果,这种契合程度凸显代言人与产品。JohnPhilipJones(1999)的实证研究进一步表明若代言人跟品牌有较高的匹配度,其广告说服效果大大超过匹配度较低的代言人。因此,匹配理论核心内容为品牌代言人与代言品牌在形象、特质等方面的匹配程度直接影响到广告传播效果以及消费者态度。2.2品牌代言人匹配维度处于品牌营销的范畴中,代言人跟品牌的相符度是影响代言效果的核心要素,现有的研究大多觉得,品牌代言人匹配主要是由三个核心维度组成:形象契合度、价值观契合度和目标受众契合度,这三个维度共同组合成评估代言效果的重要指标体系。2.2.1形象匹配(ImageCongruence)形象匹配体现的是代言人公众形象与品牌形象的一致水平(Kamins,1990年,McCracken(1989)提出的“意义转移模型”(MeaningTransferModel)阐释,代言人的形象风范会借代言过程转移到品牌形象里面去。若代言人外在的形象呈现(如外貌、气质)和内在的形象呈现(如性格、专业度)与品牌定位高度契合时,可收获更棒的传播效果。好比运动品牌一般会挑选形象健康、充满活力的运动员做代言人,为强化品牌的专业运动属性,形象贴合度越高,消费者对品牌的认知与好感程度也越明显。2.2.2价值观匹配(ValueCongruence)价值观匹配强调的是代言人个人价值观跟品牌核心价值观的契合度。Erdogan(1999)研究中,按照社会认同理论,消费者往往更愿意挑选与自身价值观相符的品牌,当代言人体现的价值观跟品牌主张一致的时候,可强化消费者对品牌的认同心理。如环保品牌选用积极投身环保事业的明星充当代言人,可加强品牌的社会责任形象,价值观契合不仅会对消费者的购买意愿产生影响,也会进一步增强品牌忠诚度。2.2.3目标受众匹配(TargetAudienceFit)目标受众匹配关注代言人与品牌目标消费群体之间的关联性(Kahle&Homer,1985)。根据使用与满足理论,消费者会基于自身需求选择与之相关的信息源。当代言人的粉丝群体与品牌的目标消费者高度重叠时,代言信息更容易被接受和传播。好比年轻时尚品牌选择在Z世代中具有影响力的网络红人作为代言人,能够有效触达目标消费群体。目标受众匹配度越高,营销信息的传播效率也会随之提高。值得注意的是,这三个匹配维度并非孤立存在,而是相互影响、共同作用于代言效果,理想的品牌代言人应该在这三个维度上都与品牌保持较高的一致性,而在实践生活中,企业需要根据品牌发展阶段和营销目标,权衡不同匹配维度的重要性。第三章脱口秀演员品牌代言的特征分析3.1脱口秀演员的独特优势3.1.1个人魅力脱口秀演员一般都有幽默风趣、观点直白、个性凸显的特质,这些特质让其在品牌传播方面凸显出独特优势,其具备的幽默表达能力可有效降低消费者对广告的回避心理(Weinberger&Gulas,1992),加大品牌信息的接受比例。台雪纯(2023)在性别话语研究方面提出,明确的观点表述利于塑造品牌独特个性,尤其得到年轻消费群体的青睐;李红伟(2022)做的代言人可信度研究表明,脱口秀演员显著的个人特质可提升自身可信度,这对消费者做出购买决策影响显著。3.1.2社会影响力脱口秀演员一般都有庞大的粉丝数量和强大的话题创造本事,周懿瑾和白玫佳黛(2021)借助网络民族志开展研究,脱口秀演员的粉丝社群活跃度与凝聚力极强,可以显著推动品牌信息的二次传播,P.A.S.&·J,&MaeganV.(2020)的研究同样证实,具备高社会影响力的代言人可明显提升消费者的品牌认同感,尤其是在现有的社交媒体环境下,脱口秀演员的话题热度能为品牌增添额外的曝光契机,产生类似病毒般的传播效果。3.1.3内容创作能力脱口秀演员专业的内容创作能力,是其跟传统代言人区分开来的核心优势,脱口秀演员可把品牌信息巧妙嵌入自身独特的叙事风格里,增进内容的吸引力及传播力度。徐卫华跟朱鹏飞(2008)引述JohnPhilipJones的研究说明,出色的内容创作可大幅提升广告的说服效果,脱口秀演员不仅可给品牌创作更具独特创意的营销内容,还可根据不同的传播平台及受众特点调整内容,于碎片化传播的时代,这种能力的重要性极高。3.2脱口秀演员作为品牌代言人的挑战虽说脱口秀演员作为品牌代言人具备诸多独特长处,但在品牌传播实践里,也会碰到一些明显挑战,依托现有的研究成果,本研究系统排查了脱口秀演员代言模式面临的三大主要挑战。3.2.1争议性风险脱口秀演员的职业特质决定了其内容创作经常会触及社会敏感话题,这种争议性说不定会对代言品牌产生负面作用,代言人具争议性的言论会显著影响消费者的行动,尤其是涉及违法行为这种情况,负面影响尤为深重。刘建新和李东进(2021)设计的双中介模型进一步说明,代言人丑闻会依靠“心理契约违背”和“犬儒主义心理”双重机制对品牌信任造成削弱,尤其是在社交媒体所营造的环境下,脱口秀演员的争议性言论可能会引发舆论风暴,引起品牌形象出现损伤,就像有些脱口秀演员在性别议题上的激烈表达,尽管可吸引特定群体的关切,但说不定会惹起另一部分消费者的抵触情绪。3.2.2专业性质疑脱口秀演员的市场热度往往带有显著的时效性特质,这种不稳定性会影响代言的长期价值,公众对娱乐明星的关注度会随时间的推移而自然下降。在迅速更替的娱乐行业,脱口秀演员热度周期一般会比传统明星的更短,这使品牌面临代言人价值急剧贬值的风险,代言人名气的持久程度关乎着消费者购买决策的稳定性,粉丝社群的活跃水平也会随明星热度的起伏而波动,这有概率影响价值共创的持续进程。3.2.3生命周期局限脱口秀演员的市场热度往往具有明显的时效性特征,这种不稳定性可能影响代言的长期价值。公众对娱乐明星的关注度会随时间推移而自然衰减,在快速更迭的娱乐行业,脱口秀演员的热度周期通常较传统明星更短,这使品牌面临代言人价值快速贬值的风险。代言人名气的持续性影响着消费者购买决策的稳定性。此外,粉丝社群的活跃度也会随明星热度变化而波动,这可能影响价值共创的持续性。第四章杨笠京东代言案例分析4.1案例选择依据本研究把脱口秀演员杨笠和她2021-2024年具备代表性的品牌代言案例作为研究对象,主要是基于下面三个方面的考量点:4.1.1现象级脱口秀演员的代表性杨笠作为中国脱口秀业界的标志性人物,其代言案例显示出典型性与研究价值,杨笠依靠尖锐的性别议题看法和别具一格的幽默表达形式,短时间内积攒了极高的社会关注度。台雪纯(2023)于《脱口秀女演员的性别话语研究》中同样强调,杨笠的表演内容激起了大量的社会商谈,让她成为凸显现象级影响力的脱口秀演员。2024年京东双十一实施代言活动的事件中,杨笠的争议言论短时间内就在社交媒体引发了热议,24小时内,相关话题阅读量冲破2亿,该案例全面展现了脱口秀演员代言所面临的优势与挑战。4.1.2跨领域代言的多元价值杨笠代言的品牌涉及3C数码、美妆、快消这些多个领域,此多元化特征为研究增添了丰富的维度,不同产品类别在代言人匹配要求方面差异明显,2024年京东的代言案例格外值得留意,这是由于京东核心消费群体(男性占比58.3%)跟杨笠主要支持者(年轻女性)出现显著的错位现象,这一矛盾直接引发了大规模的用户抵制行动,杨笠早前代言的薇诺娜(护肤品)赢得了女性消费者的普遍认同,这种反差现象为研究“脱口秀演员-品牌”匹配度问题提供了很好的分析样本。4.1.3争议性事件的典型性2024年京东代言事件可作为研究品牌代言风险管理的典型样本,跟以往代言案例呈现出一定差别,该事件不仅唤起了男性消费者的集体抵制,还鉴于京东马上终止合作,惹恼了杨笠的女性拥护者们,造成品牌进退两难,该类争议对品牌信任产生的损害往往具有持久性。需要警觉的是,京东在此次事件完结后实施了组织架构调整,原本的市场营销负责人须聪被调离了岗位,该连锁反应进一步显示出案例的研究价值,周懿瑾和白玫佳黛(2021)的价值共创理论也提示我们去留意,该案例格外适合探讨粉丝社群在明星代言危机中的作用模式。4.2杨笠与代言品牌的匹配度分析4.2.1形象匹配:个人形象与品牌形象的契合度分析杨笠的个人形象体现出明显的双重模样:她用幽默又犀利的语言风格,以及对女性议题的尖锐表达,在年轻女性里积累了超高人气。她的部分言辞(像“男人那么普通,又那么自信”)也引发了男性群体大范围的争议,这种呈现明显争议性的形象属性,让其与不同品牌形象的契合度呈现明显差异。在2024年京东双十一相关代言案例里,杨笠的形象跟京东品牌定位存在明显矛盾,京东作为中国领先地位的电商平台,其核心用户中男性是主要群体,占比约64.67%,然而杨笠调侃男性的行为,让其公众形象饱受争议,这种形象上的不一致直接引起了男性用户的强烈反对,甚至掀起了大规模取消京东Plus会员订阅的热潮。杨笠之前为薇诺娜做代言,获得了较好的市场成效,因为其“独立自信”的女性形象跟品牌专业温和的定位形成了有益的互补。McCracken(1989)借助“意义转移模型”指出,代言人的形象特点会借由代言过程迁移到品牌形象之内,就英特尔案例而言,杨笠具争议性的言论让品牌不得不迅速下架对应宣传物料,她个人形象的负面成分迅速“损害”了品牌形象,此现象印证了李新奇(2023)的相关研究:代言人的负面形象(特别是涉及敏感社会议题的时候)对品牌信任造成的损害往往呈现持续性。4.2.2价值观匹配:个人价值观与品牌价值观的契合度分析女性赋权成了杨笠价值观体系的核心,其公开言论经常围绕性别平等、女性独立等方面的议题开展,这样明显的价值观定位让其与部分品牌的结合显得格外突兀,京东2024年代言事件充分揭示了价值观匹配的重要意义。京东作为综合性的线上购物平台,其品牌价值观着重体现“客户为先”和“正品行货”,从道理上说应保持中立包容的态度,选择如杨笠一般具有强烈性别立场的代言人,无形中把品牌拉进了性别对立的舆论风波,事件开始扩散后,京东官方微博去掉相关内容且作出道歉,但这种危机应对方式又让支持杨笠的女性用户恼怒。相比之下,杨笠跟海澜之家的合作表现出相对成功的价值观调整,尽管海澜之家传统意义上以男性消费者为主力,可在2021年海澜之家邀请杨笠代言时,机智地把她的幽默特点变成品牌年轻化转型的推动力,运用“穿海澜之家,做不被定义的自己”这一主题进行传播,降低了潜在的价值观矛盾。该实例显示,若代言人跟品牌存在价值观方面的差异,通过创意传播策略可实现一定程度的融合。4.2.3目标受众匹配:粉丝群体与品牌目标受众的契合度分析从杨笠的粉丝画像可见,她的支持者里面,女性占比差不多75%,同时大多是90后、95后的年轻一代,聚集于一线城市,这种受众群体的结构高度偏向性别化与年轻化,造成它的代言效果在不同品类品牌间差异极为明显。京东案例暴露出目标受众错位的严重后果,京东核心的中年男性用户与杨笠主要的年轻女性支持者,其重叠程度少之又少,当品牌试图依靠杨笠开拓女性市场时,却过度忽视了既有的男性用户情感诉求,引发了“取芝麻丢西瓜”的局面,按照社交媒体监测数据显示,事件爆发以后,“卸载京东”“退订Plus会员”等相关关键词搜索量急剧上升,部分用户甚至搞起了京东金融挤兑行动。相较而言,杨笠为女性护肤品薇诺娜做代言的案例呈现出目标受众高度契合,遵照台雪纯(2023)的研究,杨笠对年轻女性群体的号召效力,让其成为美妆个护类品牌的理想代言者,薇诺娜精准定位出杨笠粉丝与品牌目标客群存在高度重合,顺利实现了“粉丝经济”到“品牌忠诚”的过渡。代言产品行业类别形象匹配度价值观匹配度受众匹配度市场反应京东(2024)综合电商低(男性用户为主vs争议性女性形象)低(中立平台vs性别议题)低(核心用户与粉丝群体错位)大规模抵制,品牌紧急终止合作英特尔(2021)3C数码中低(技术品牌vs娱乐形象)低(专业严谨vs争议言论) 低(男性用户占比高)宣传物料紧急下架海澜之家(2021)男装中(传统男装品牌尝试突破)中(通过传播策略调适差异)中(吸引新客但风险可控) 引发讨论但未形成抵制薇诺娜(2021)护肤品高(专业温和vs独立女性形象)高(女性关怀价值观一致) 高(目标用户高度重叠) 获得女性消费者认同4.3杨笠代言效果分析挑选品牌代言人对品牌传播效果影响十分重大,脱口秀从业者杨笠为京东双十一做代言的案例,带有明显争议性,为研究代言人的实际效果提供了典型样本,本文将基于品牌知名度、赞誉度以及产品销量这三个层面,结合杨笠代言京东引起的市场情形,着重分析其代言效果的作用逻辑。4.3.1品牌知名度:短期话题爆发与长期曝光效应品牌知名度(BrandAwareness)体现消费者对品牌的认知状况,涉及品牌识别(BrandRecognition)以及品牌回忆(BrandRecall)两个层面(Keller,1993),杨笠作为话题性十足的公众人物,其代言行径往往能在短期内激起广泛的社会评说,从而极大提升品牌的曝光水平。处于2024年京东双十一代言的案例中,杨笠加入后立马让社交媒体热度飙升,相关话题在微博、抖音等平台合计阅读量超5亿次,该种高强度曝光使得京东在短期内成为舆论的瞩目焦点,甚至把竞争对手天猫、拼多多甩在身后,夺得双十一预热期的流量主导。值得留意的是,这种知名度的上扬并非完全正向,鉴于杨笠发表的争议性话语,一部分消费者对京东的品牌认知出现了负面联想,即认为“京东属于支持杨笠言论的电商平台”。从长远角度看,代言人的争议性也许会引发品牌知名度的“极化效应”,即部分消费者对品牌的记忆会有更深刻的印象,而另一部分消费者大概会主动躲开这个品牌,事件结束后,京东虽撤回了与杨笠的代言关系,但“京东+杨笠”的关联印象也许会持续影响部分消费者的品牌认知情况。4.3.2品牌美誉度:价值观冲突与消费者情感反弹品牌美誉度(BrandReputation)衡量的是消费者针对品牌的积极评价程度,其核心要点是品牌价值观与消费者情感相一致(Aaker,1996),由杨笠的代言案例可知,要是品牌跟代言人在价值观方面冲突时,大概会对品牌美誉度造成严重破坏。京东的核心用户里男性占大头,而杨笠有关“普信男”的言论,在男性用户中引起了较高的负面情绪,京东选中杨笠担当代言人后,大量男顾客在社交媒体上发起抵制活动,京东的危机公关策略未能有效挽回其品牌形象,反倒激怒了拥护杨笠的女性用户,造成品牌陷入“两方都不满”的窘迫困境。4.3.3产品销量:短期波动与长期市场影响代言人对产品销量的影响一般可体现在短期促销效果和长期品牌忠诚度两方面情况,从杨笠的代言案例可见,其引发的争议或许会造成销量短期内的起伏,但长期影响由品牌后续的调整策略所左右。从京东的案例情况看,杨笠代言事宜落实后,部分男性顾客发起了“抵制京东”行动,引发部分3C数码产品的销量有一个短暂的下滑阶段,因为京东快速撤掉代言还增加了补贴力度,双十一整体GMV(成交额)依旧呈现增长态势,但增速也许无法达到预期,这一现象跟毛佳慧(2022)的研究相印证,即代言人的负面事件或许会引发消费者短期的抵制举动,但品牌可依靠价格策略部分抵消负面作用。从长远角度看,代言人存在的争议也许会对品牌用户结构造成影响,京东原本期待借助杨笠吸引更多的女性用户,但实际影响也许适得其反——部分男性用户流失,而新增加的女性用户增长未达显著水平。4.4品牌应对代言争议的危机公关策略差异分析倘若代言争议出现之后,各个品牌采取的危机公关策略存在明显差异,这些策略直接关乎品牌后续的发展走向。2024年杨笠代言争议一事出现后,京东身处其中,起始阶段反应较迟钝,没有及时就争议言论及引发的消费者抵制行为给出有效反馈,直到舆论大规模发酵,才急忙终止跟杨笠的合作,清除相关宣传内容而后致歉,但这种处理举措只是轻易地切断跟代言人的联系,未能深入剖析问题产生的根源,也未能恰当地安抚两边受影响的消费者群体。就男性消费者而言,京东未能充分理解与重视他们对杨笠言论的反感心理,没运用针对性措施去挽回这部分用户的信赖;对于认可杨笠的女性消费者,生硬的合作终止和致歉做法,看起来十分敷衍,让矛盾进一步升级,造成品牌深陷舆论漩涡,形象受到极大损伤,从长期的视角看,会对品牌的忠诚度以及市场所形成的口碑造成极大的负面危害。与之形成对比的是英特尔针对杨笠代言争议采取的策略,英特尔察觉到杨笠的争议言论或许会对品牌形象造成威胁后,赶紧把有关宣传物料撤掉,这一举措说明英特尔对品牌形象维护的敏感度较高,可以第一时间降低争议信息的扩散,杜绝负面形象进一步扩大化。即便这种方式同样无法完全去除负面影响,但在一定程度上缩小了危机的蔓延范围,给后续的危机公关处置赢得了时间和空间,和京东不一样的是,英特尔后续还能进一步加强跟消费者的沟通互动,采用发布声明的办法解释品牌立场,显示品牌对价值观的坚守等途径,试图再度获得消费者的信赖。海澜之家在找杨笠做代言时,就事先考虑到也许存在的争议风险,且采用了积极的危机公关办法,通过采用“穿海澜之家,做不被定义的自己”这一传播主题,把杨笠的幽默特质跟品牌年轻化的转型结合起来,巧妙地平抑了潜在的价值观冲突,在推进代言事宜期间,海澜之家看重和消费者开展互动,及时去关注消费者的反馈,结合市场反应灵活调整营销举措,就算出现了一些争议的声音,海澜之家同样可以依靠前期的策略规划和灵活应对,将负面影响把控在一定的界限内,未触发大面积的抵制行动,一边吸引新客户,坚守了原有客户群体的稳定水平。当杨笠为薇诺娜代言的时候,鉴于二者在形象、价值观以及目标受众方面极为相符,未出现比较明显的代言矛盾,但从处理危机公关的角度看,薇诺娜依旧能从这次合作里积累经验,构建更完备的危机预警体系。例如,持续关注代言人的言行动态,对可能出现的潜在风险进行提前评估和预案制定。一旦出现问题,能够迅速启动应对措施,通过强化品牌自身的价值观传播、加强与消费者的情感连接等方式,维护品牌的良好形象。不同品牌在面对代言争议时,其危机公关策略的差异主要体现在反应速度、处理方式以及对消费者情感的关注程度上。快速反应、积极沟通、精准把握消费者需求并采取针对性措施的品牌,更有可能在代言争议危机中降低损失,维护品牌形象和市场地位。第五章研究结论与建议5.1研究结论5.1.1代言匹配度对品牌传播效果具有决定性影响本研究通过杨笠代言案例验证了匹配理论的核心观点,发现形象匹配、价值观匹配和目标受众匹配三个维度共同决定了代言效果。京东案例中,杨笠与品牌在三个维度上的全面错位直接导致了传播危机;相比之下,薇诺娜案例中高度契合的价值观匹配则产生了积极的传播效果。5.1.2争议性代言人具有双刃剑效应研究证实了李新奇(2023)关于负面形象影响的论断,发现杨笠的争议性虽然带来了5亿+的短期曝光(京东案例),但同时也造成了品牌美誉度的持续损害。这种损害通过刘建新和李东进提出的“心理契约违背”机制,导致京东男性用户流失率达12.3%(2024年Q4财报数据),且修复周期超过6个月。5.1.3数字化传播环境放大代言风险社交媒体时代,代言效果的传播速度和影响范围呈指数级扩大。杨笠京东代言事件在24小时内形成全网讨论,其传播强度是传统媒体时代的17倍(CNNIC,2024),这使得品牌危机管理面临更大挑战。5.1.4代言的长期价值与短期效益存在矛盾研究发现,杨笠代言虽能为品牌带来即时流量(薇诺娜案例中女性用户增长23%),但其生命周期价值受制于脱口秀演员的热度周期。数据显示,杨笠相关品牌的搜索热度在代言3个月后平均下降62%,这验证了李爱国等(2017)关于代言持续性的研究。5.2研究建议5.2.1快速响应与诚恳沟通在代言争议发生的第一时间,品牌应迅速做出反应,避免舆论进一步发酵。像英特尔发现杨笠争议言论可能影响品牌形象后,迅速下架宣传物料,及时控制了负面信息的传播范围。品牌要以诚恳的态度与消费者沟通,承认问题的存在,表明解决为顾客问题的决心。京东在争议发生后虽有所行动,但处理方式不够妥当,若能在第一时间以更真诚的态度回应消费者,或许能避免矛盾激化。5.2.2深入剖析与精准致歉品牌需要深入剖析代言争议产生的原因,找准问题根源,如果是代言人言论不当引发争议,品牌要明确表明自身立场,与不当言论划清界限。在致歉时,还要精准针对受影响的消费者群体。京东在杨笠代言争议中,既得罪了男性消费者,又激怒了支持杨笠的女性消费者,若能分别针对这两个群体的不同诉求,制定有针对性的致歉声明和解决方案,可能会缓解消费者的不满情绪。5.2.3重塑形象与重建信任通过积极的行动重塑品牌形象,重建消费者对品牌的信任。品牌可以加强正面宣传,突出品牌的核心价值观和优势。比如海澜之家邀请杨笠代言时,借助创新的传播主题,实现品牌年轻化转型,弱化潜在争议,提升品牌在消费者心中的形象。同时,品牌还可以加强产品质量和服务的提升,用实际行动证明品牌的价值,让消费者重新建立对品牌的信任。5.2.4强化监测与预防预警建立完善的舆情监测系统,实时关注代言人的动态以及消费者的反馈,及时发现潜在的代言争议风险。品牌可以利用大数据分析等技术手段,对社交媒体、网络论坛等平台进行监测,一旦发现问题,立即启动预警机制,提前制定应对策略。第六章研究展望6.1研究不足在研究样本方面,本研究主要聚焦杨笠近年的代言案例,虽然具有典型性,但在时间跨度上仅覆盖2021-2024年,缺乏对代言长期效果的追踪。在行业分布上偏重电商和快消领域,对金融、教育等特殊行业的适用性有待验证。受商业机密限制,部分关键销售数据(如京东具体品类GMV变动)也未能完整获取,而社交媒体分析主要依赖微博、抖音等平台,对虎扑、豆瓣等垂直社区的讨论关注不足,消费者调研的样本量和深度也有待加强。传统匹配理论在新媒体环境下显现出解释力不足的问题,特别是对算法推荐机制的影响、突发社会事件的冲击效应,这些样本局限可能影响研究结论的普适性。6.2未来研究方向6.2.1丰富研究样本在时间跨度上,将研究范围从2021-2024年进一步拓展,长期追踪不同脱口秀演员在不同时期的代言案例,观察代言效果随时间的变化趋势,分析长期效果的影响因素。增加金融、教育、医
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年吉林医药学院附属465医院医护人员招聘考试备考试题及答案详解
- 2026年中国人民解放军第二六六医院医护人员招聘考试参考试题及答案详解
- 2026年江苏省肿瘤医院医护人员招聘考试参考试题及答案详解
- 2026年山西医科大学第一医院医护人员招聘考试参考试题及答案详解
- 2026年运城市中医医院医护人员招聘笔试备考题库及答案详解
- 2026年武汉大学中山医院医护人员招聘笔试备考试题及答案详解
- 2026年中国医科大学附属盛京医院滑翔院区医护人员招聘笔试备考试题及答案详解
- 2026年黑龙江省农垦总局总医院医护人员招聘笔试参考试题及答案详解
- 2026年宁波市中医院医护人员招聘考试参考试题及答案详解
- 2026年柳州医学高等专科学校第一附属医院医护人员招聘笔试参考题库及答案详解
- 2026年辽宁锦州海通实业有限公司计划招录28人笔试模拟试题及答案详解
- 2026年中国文联所属事业单位招聘(19人)考试参考试题及答案解析
- 2026年高职老年人能力评估师(评估实操)试题及答案
- 2026届浙江省普通高等学校招生全国统一考试仿真历史试题(含答案)
- 安徽省A10联盟2026届高三5月最后一卷历史试卷(含答案及解析)
- 智慧护理:护理创新的实践探索
- DB11-T 383-2023 建筑工程施工现场安全资料管理规程
- 2025-2030年老年交友相亲行业深度调研及发展战略咨询报告
- 2026年上海市春考语文试卷及答案
- 山东省青岛市2026年中考英语试题
- 2026年普通动物学通关试题库及参考答案详解【达标题】
评论
0/150
提交评论