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PAGE派遣公司未购买合同甲方(派遣公司):名称:法定代表人:地址:联系方式:乙方(劳动者):姓名:性别:身份证号码:地址:联系方式:鉴于甲方作为劳务派遣单位,为乙方提供劳务派遣服务;乙方作为劳动者,接受甲方的派遣至用工单位工作。双方经友好协商,就甲方未为乙方购买相关合同事宜,达成如下协议:一、背景与事实1.1甲方与乙方签订了劳务派遣协议,约定甲方派遣乙方至[用工单位名称]工作,工作岗位为[具体岗位名称],工作地点为[具体工作地点]。1.2根据相关法律法规及政策规定,用人单位应为劳动者购买包括但不限于社会保险、住房公积金等在内的各项合同权益。然而,甲方未按照法律规定及协议约定为乙方购买上述相关合同权益。二、双方权利与义务2.1甲方权利与义务2.1.1甲方应按照法律法规及政策规定,为乙方补缴未购买的社会保险、住房公积金等相关合同权益,并承担由此产生的全部费用。2.1.2甲方应积极协助乙方办理社会保险、住房公积金等相关合同权益的补缴手续,提供必要的文件和信息。2.1.3甲方应向乙方支付因未购买相关合同权益而给乙方造成的损失赔偿。损失赔偿的计算方式为:按照乙方在未购买相关合同权益期间,因无法享受相应权益而遭受的实际损失进行计算,包括但不限于医疗费用、失业金损失、公积金贷款损失等。损失赔偿的具体金额由双方根据实际情况协商确定,但不得低于法律规定的最低标准。2.1.4甲方应确保乙方在劳务派遣期间的合法权益得到保障,不因未购买相关合同权益而受到损害。如因甲方未购买相关合同权益导致乙方与用工单位之间产生纠纷或损失,甲方应承担全部责任。2.2乙方权利与义务2.2.1乙方有权要求甲方按照本协议约定,补缴未购买的社会保险、住房公积金等相关合同权益,并支付损失赔偿。2.2.2乙方应积极配合甲方办理社会保险、住房公积金等相关合同权益的补缴手续,提供必要的个人信息和文件。2.2.3乙方应遵守法律法规及甲方与用工单位的规章制度,认真履行工作职责。如因乙方自身原因导致甲方或用工单位遭受损失,乙方应承担相应的赔偿责任。三、社会保险补缴3.1甲方应在本协议签订之日起[X]个工作日内,按照国家和地方有关规定,为乙方补缴未购买的社会保险。补缴的社会保险种类包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.2甲方应按照乙方的实际工资收入为基数,补缴社会保险费用。实际工资收入按照乙方在甲方派遣期间的平均工资计算,但不得低于当地最低工资标准。3.3甲方应承担因补缴社会保险而产生的全部滞纳金和罚款。如因甲方未及时补缴社会保险导致乙方无法享受相应的社会保险待遇,甲方应承担乙方因此遭受的全部损失。四、住房公积金补缴4.1甲方应在本协议签订之日起[X]个工作日内,按照国家和地方有关规定,为乙方补缴未购买的住房公积金。4.2甲方应按照乙方的实际工资收入为基数,补缴住房公积金费用。实际工资收入按照乙方在甲方派遣期间的平均工资计算,但不得低于当地最低工资标准。4.3甲方应承担因补缴住房公积金而产生的全部滞纳金和罚款。如因甲方未及时补缴住房公积金导致乙方无法享受相应的住房公积金待遇,甲方应承担乙方因此遭受的全部损失。五、损失赔偿支付5.1甲方应在本协议签订之日起[X]个工作日内,向乙方支付因未购买相关合同权益而给乙方造成的损失赔偿。损失赔偿的具体金额由双方根据实际情况协商确定,但不得低于法律规定的最低标准。5.2损失赔偿的支付方式为:甲方将损失赔偿款项一次性支付至乙方指定的银行账户。乙方应在收到损失赔偿款项后,向甲方出具收款凭证。六、违约责任6.1若甲方未按照本协议约定履行义务,如未按时补缴社会保险、住房公积金或支付损失赔偿等,每逾期一日,应按照未履行金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的,乙方有权解除本协议,并要求甲方支付全部未履行金额及违约金。6.2若乙方未按照本协议约定履行义务,如未配合甲方办理补缴手续等,给甲方造成损失的,乙方应承担全部赔偿责任。七、争议解决7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款8.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。8.2本协议未尽

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