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文档简介
少儿英语课堂控制第一页,共15页。一、经验分享孩子家长教师教学1.为什么要进行课堂管理?第二页,共15页。A:开始有意识模仿自己喜欢的对象B:开始有意识迎合外界的评价C:注意力持续时间短D:对于活泼欢快的事务感兴趣2.儿童心理和行为特征一、经验分享第三页,共15页。a.开学后第一堂课的常规建立b.平时一堂课的常规建立3.常规的建立第四页,共15页。a.开学后第一堂课的常规建立——建立威信的开始第一堂课,老师是管理有序,还是手足无措;老师是雷厉风行,还是好好先生,孩子们都能在这一堂课建立初步印象。老师是软还是硬,孩子们能从这一堂课基本判断出来,以后的教学活动中,他们就会根据第一堂课的印象,表现出不同的行为。因此,第一堂课老师有两件事儿要做:一、让孩子认识老师。二、给孩子立规矩。问题一:怎样立规矩?(A:TPR;B:常规建立的图片卡)
问题二:立哪些规矩?(A:Norunning;NoShouting;NoChinese,etc)
关键点:让孩子自己把规则说出来
第五页,共15页。A:课前:提前10分钟到岗.
1)让孩子有事可做,让他们忙碌起来----让已经来的孩子准备好课堂所用的教材,并给予他相应的奖励。----让已经来的孩子签到并且批改作业----以游戏的方式复习已经学过的教学内容,例如抢答活动。2)调节个别孩子的情绪,为上课做铺垫---请他做游戏,然后借机表扬他。---询问他:areyouokay?老师们准备好授课活动要用到的教具,教辅用书,小奖品,b.平时一堂课的常规建立——好习惯的养成第六页,共15页。B:课上:1)课堂兴趣调动方面:选人,奖励机制,答问-----采用竞争性方法让孩子前来回答问题或参加活动,-----奖励机制要多变化。-----答问的方式常变化,让孩子口头语言输出,或者身体语言输出,例如用身体做动作等等。2)游戏与口令和其他课堂活动在课堂上的穿插:-----常常更新或者变换游戏版本。-----在孩子的理解水平和可操作水平之内。-----每个老师要有自己特色的集合口令,在游戏无法控制时及时刹住车。-----注意节奏,过快,孩子容易迷茫;过慢,孩子容易烦躁。-----奖励机制要有变化,物质奖励和精神鼓励结合使用。3)抓住机会,治理troublemaker.----有批评,有表扬:这样孩子才会知道老师希望他们怎样,不希望他们怎样。----多多使用孩子中的模范人物来带动和反衬孩子中的troublemaker.----一点带面:抓住一个人,一次为契机教育全班。----表扬和奖励进步行为:孩子一旦按照老师的要求做了,立刻当众表扬,并且要告诉全班他原来如何,现在怎样。让孩子们自行判断他是否进步。第七页,共15页。C:课后:下课前:整顿秩序
1)教师整理秩序,评价今天谁得的Sticker最多,之后抄记事2)给学生限定抄记事的时间,限定时间内完成有奖励3)让学生排队说出今天的家庭作业并且得奖励4)下课后:
1)整理和带好自己的物品---who’scup?Mycup.Who’scoat?It’smine.
2)出门前的秩序整理第八页,共15页。1、安全第一;2、处理及时;3、方法多变;4、课堂管理原则:第九页,共15页。5、不同类型孩子的管理方法第十页,共15页。第十一页,共15页。第十二页,共15页。我们在应对和解决实际课堂管理方面的问题时候,往往会出现,同一个问题,不同老师有不同的解决方案的情况,也会出现,同一种解决方法,不同的教师使用起来有不同的效果;有的问题只需要一种解决方法就可以,而有的课堂管理问题是需要老师们运用多种方法,综合使用才能见效。这其中的艺术,还需要老师们在实际教学过程中去探索和体会。最后:第十三页,共15页。二、案例解析案例一:Allen今年4岁,是个内向的孩子,上课时从不愿离开爸爸妈妈,离开片刻就眼泪汪汪,不能上课,而且上课时也不爱说话,不愿参与课堂。解决方案:1.课堂上老师时不时与他眼神交流(鼓励的目光)并且邀请他做游戏,即使他常常不理老师也不要放弃2.课后老师与家长沟通,家长在教室里陪读对孩子成长造成的影响,需要家长配合老师经常带孩子来英特玩,来时主要
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