版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
目录情绪大幅震荡,结构分化加剧 1风险分析 63月底,我们推出了中信建投策略A股历史行情重要区间都较好地反映了当时市场情绪水平,并且极高和极低点能够领先于行情反转,具有一定的预测能力。需要指出的是,该指数用于刻画市场的投资者情绪,是同步指标,其预测性主要由投资者情绪对市场2022年4月底开始,以月报2024年8月,我们再度推出了,回顾了情绪指数发布近两年半时间市场择时的实战效果,并总结了不同情绪状态下不同市场风格的表现。情绪大幅震荡,结构分化加剧在市场情绪跟踪5月报中,我们指出维持中期乐观判断,预计市场将在短期的回调后企稳反弹。6月上旬市场企稳,中旬后强力反弹,验证了我们前期的判断。不过在6月中旬以来,结构出现了剧烈分化,半导体等AI算力硬件相关行业领涨市场,红利、消费等行业大幅下跌,随着市场结构分化加剧,投资者情绪也出现大幅震荡。图1:6月市场情绪大幅震荡亢奋区高涨区亢奋区高涨区低迷区恐慌区
中信建投策略-投资者情绪指数万得全A(右)
8000乐观80乐观807060 600050 550030悲30悲观201015-015-0115-0415-0715-1016-0116-0416-0716-1017-0117-0417-0717-1018-0118-0418-0718-1019-0119-0419-0719-1020-0120-0420-0720-1021-0121-0421-0721-1022-0122-0422-0722-1023-0123-0423-0723-1024-0124-0424-0724-1025-0125-0425-0725-1026近后市场开启低位反弹,这也符合牛市中情绪指数降至50-55附近时,市场往往展开反弹行情的经验规律。随后市场情绪大幅震荡,611446以上。此626日又一次接近55并触发反弹行情。总的来看,当前市场情绪处于牛市中偏低水平,反映市场强弱势水平的分项指标同样处于低位,意味着市场短期反弹动能较强,特别是前期超跌板块有望轮动反弹,这将有助于市场情绪修复。图2:牛市中情绪指数降至50-55附近时,市场往往展开反弹行情中信建投策略-投资者情绪指数万得全A(右)亢奋区高涨区亢奋区高涨区低迷区恐慌区乐观乐观807060
760071006600610050 5600悲悲观23-023-0623-0723-0823-0923-1023-1123-1224-0124-0224-0324-0424-0524-0624-0724-0824-0924-1024-1124-1225-0125-0225-0325-0425-0525-0625-0725-0825-0925-1025-1125-1226-0126-0226-0326-0426-0526-06我们对各分项指标进行分析。七大指标中,换手率、偏股基金发行量、融资买入占比、隐含风险溢价、股债收益差数据经过5日平均平滑;超60MA、超买超卖两项指标原为周度数据,为了更加灵敏现在统一进行日度化,60周均线实质上改成了300日均线。下文均默认使用这一口径。换手率:月初月末两次超过2%预警线,市场交易热度持续偏高。6月初换手率超过2%警戒线,市场交易过热后引发市场回调,月中一度降至2%下方,但月末又再次超过预警线。图3:换手率月初月末多次超过2%预警线,市场交易热度持续偏高换手率万得全换手率万得全A(右)
80003.0% 60002.0% 40001.0% 20000.0% 0偏股型基金新发量:6月维持中位水平,略有回落。4-5月市场较好的赚钱效应拉动新基金发行持续改善,6月新基金发行有所波动,略有回落,但整体维持中位水平。图4:偏股型基金新发量:6月维持中位水平,略有回落偏股型基金新发量万得全偏股型基金新发量万得全A(右)
8000300 6000200 4000100 20000 02015-012016-012017-012018-012019-012020-012021-012022-012023-012024-012025-012026-01融资买入占比:6月延续窄幅震荡,下旬均位于10上方65月以来的窄幅震荡上方,显示杠杆资金情绪依然高涨。图5:融资买入占比:6月延续窄幅震荡,下旬均位于上方20%
融资买入占比 万得全A(右)
800015% 600010% 40005% 20000% 02015-012016-012017-012018-012019-012020-012021-012022-012023-012024-012025-012026-01隐含风险溢价:6月窄幅震荡,维持中位水平。6月指标先升后降继续窄幅波动,权益资产性价比基本不变,目前依然处于中位水平。图6:隐含风险溢价:6月窄幅震荡,维持中位水平隐含风险溢价万得全隐含风险溢价万得全A(右)
80004.0%3.0%
60002.0% 40001.0%0.0%
20000股债收益差:6月先降后升,下旬围绕零轴窄幅波动。指标6月先降后升,月初大幅下滑,月中降至-6.5%后见底回升,下旬开始围绕零轴窄幅波动。图7:股债收益差:6月先降后升,下旬围绕零轴窄幅波动股债收益差万得全股债收益差万得全A(右)
800020% 60000% 4000200002015-012016-012017-012018-012019-012020-012021-012022-012023-012024-012025-012026-01超60MA:6月延续大幅下行,降至35%以下,市场结构分化加剧。该指标以中长期视角刻画市场强弱状况,周均线(300日均线)上方的个股比例。56月继续大幅下行降至以下,市场结构分化进一步加剧。从历史上看,2021年1-2月茅指数见顶时期也出现类似情况,当时指标最低降至。图8:超60MA:6月延续大幅下行,降至35%以下,市场结构分化加剧超超万得全A(右)
800080%600060%400040%200020%0% 02015-012016-012017-012018-012019-012020-012021-012022-012023-012024-012025-012026-01超买超卖:6月大幅下滑,月末降至-24%以下,短期反弹动能进一步积聚。该指标以短期视角刻画市场强弱情况,5月末指标降至-6.5%下方,显示市场短期已处于弱势,6月一度降至-27%,月末略有修复到-24%,短期反弹动能进一步积聚。从历史上看,2021年1-2月茅指数见顶时期也出现类似情况,当时指标最低降至-25%。图9:超买超卖:6月大幅下滑,月末降至-24%以下,短期反弹动能进一步积聚120%
超买超卖 万得全A(右)
80090%60%
6000%
400-30%
200-60%02015-012016-012017-012018-012019-012020-012021-012022-012023-012024-012025-012026-01风险分析数据统
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年大学书法创作实训台账讲师招聘考试题【含答案】
- 2026年文秘综合公共基础知识事业单位招聘考试试题(含答案)
- 2026年黄冈市黄州区社区工作者招聘笔试模拟试题及答案详解
- 2026年湖北省咸宁市网格员招聘考试备考试题及答案详解
- 2026年漯河市郾城区社区工作者招聘考试备考试题及答案详解
- 2026年平顶山市湛河区社区工作者招聘考试模拟试题及答案详解
- 2026年临沂市罗庄区事业编单位人员招聘考试备考试题及答案详解
- 2026年苏州市吴中区社区工作者招聘笔试参考试题及答案详解
- 2026年内蒙古自治区呼伦贝尔市事业编单位人员招聘考试备考试题及答案详解
- 2026年湖北省随州市网格员招聘笔试参考题库及答案详解
- 签入职合同三方协议
- 2026年单招考试语文试卷(含答案在最后)
- 2026年山东麟州投资控股有限公司公开招聘工作人员(10名)笔试备考题库及答案详解
- 绿化养护收费标准
- 2026广东东莞职业技术学院招聘事业编制专职辅导员13人笔试参考题库及答案详解
- 高速公路建设档案管理手册
- 2026年四川省成都市中考数学真题含答案
- 2025年当阳市网格员招聘考试真题
- 专利技术合作开发合同范本
- 风电场水保施工方案
- 2026年煤矿安全管理人员安全资格培训真题含完整答案详解【必刷】
评论
0/150
提交评论