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文档简介

——消防安全工作考评和奖惩制度第一章总则第一条为进一步压实全厂消防安全管理责任，规范消防安全工作考评、激励与追责管理机制，充分调动各部门及全体员工消防安全工作主动性和自觉性，有效杜绝消防安全失职、违规行为，防范各类火灾事故发生，依据《中华人民共和国消防法》及企业消防安全管理相关规定，结合本厂实际，制定本制度。第二条本制度适用于本厂各部门、各班组及全体在岗员工的消防安全日常履职、年度考评、评优表彰及违规追责奖惩管理工作。第二章考评依据与评分标准第三条工厂将消防安全工作纳入各部门、各岗位常态化绩效考核范围，考评主要依据包含：日常消防应急演练参与质量、岗位消防业务学习落实情况、日常防火巡查及隐患整改履职情况、消防安全规章制度执行落实情况等。以日常履职实绩、常态化工作成效作为部门及个人消防安全奖惩的核心依据，做到考评公正、奖惩有据。第三章表彰奖励管理第四条工厂实行年度消防安全评优奖励制度。每年度对消防安全工作履职到位、隐患排查积极、演练成效突出、无消防安全违规记录，在防火管控、应急处置、安全宣传等方面表现优异、成绩突出的部门和个人，予以专项表彰及对应奖励，树立消防安全工作先进典型。第四章失职违规处理规定第五条对未按规定履行消防安全岗位职责、未落实消防安全管理制度、消极应付消防工作、隐患整改不到位、违反日常防火管控要求的部门及个人，工厂根据情节轻重、造成的隐患风险及影响程度，依规给予对应批评、考核扣分及岗位处理。第六条对严重违反工厂消防安全管理规定、违规用火用电、违规操作设备、拒不落实隐患整改，从而引发火情、造成火灾事故及重大安全隐患的部门和个人，严格按照法律法规及工厂安全管理制度予以严肃处理，情节严重的依法依规移交相关部门追责。第五章附则第七条本制度由工厂安全管理部

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