版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
民事起诉状原告:张三,男,1985年10月20日出生,汉族,XX公司职员,住址:XX省XX市XX区XX路XX号,身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX,联系电话:XXXXXXXXXXX被告一:李四,男,1990年5月15日出生,汉族,无固定职业,住址:XX省XX市XX区XX路XX号,身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX,联系电话:XXXXXXXXXXX被告二:XX财产保险股份有限公司XX分公司,住所地:XX省XX市XX区XX路XX号,统一社会信用代码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX,负责人:王五,职务:总经理,联系电话:XXXXXXXXXXX一、诉讼请求1.判令被告一赔偿原告医疗费12000元、误工费8000元、护理费3000元、交通费500元、住院伙食补助费1500元、营养费2000元、财产损失(车辆维修费)8000元,以上各项费用共计35000元;2.判令被告二在机动车交通事故责任强制保险(以下简称“交强险”)及商业第三者责任险赔偿限额内对上述款项承担优先赔偿责任,且在交强险赔偿限额内优先赔偿精神损害抚慰金(如有);3.判令本案诉讼费用由二被告承担。二、事实与理由20X4年3月10日14时30分许,在XX省XX市XX区XX路与XX路交叉口,被告一李四驾驶车牌号为XXXXX的小型轿车,沿XX路由东向西行驶至该交叉口时,未按照交通信号灯指示通行(闯红灯),与沿XX路由北向南正常行驶的原告张三驾驶的车牌号为XXXXX的小型轿车发生碰撞,造成原告张三受伤、两车不同程度损坏的道路交通事故。事故发生后,原告被立即送往XX市XX医院进行救治,经诊断为:“1.头部外伤;2.胸部软组织损伤;3.右侧肘部皮肤擦伤”。原告于20X4年3月10日至20X4年3月25日在该院住院治疗15天,期间产生医疗费共计12000元(有医院出具的医疗费票据、住院费用清单、病历等为证)。出院时,医院出具的《出院医嘱》载明:“1.注意休息,避免劳累;2.加强营养,促进身体恢复;3.定期复查,不适随诊”。20X4年3月20日,XX市公安局交通管理局XX大队对该起交通事故作出《道路交通事故认定书》(编号:XX公交认字[20X4]第XXXX号),认定被告一李四驾驶机动车未按照交通信号灯指示通行,违反《中华人民共和国道路交通安全法》第二十六条“交通信号灯由红灯、绿灯、黄灯组成。红灯表示禁止通行,绿灯表示准许通行,黄灯表示警示”之规定,是造成本次事故的全部原因,应承担本次事故的全部责任;原告张三驾驶机动车正常行驶,无违法行为,不承担本次事故的责任(有《道路交通事故认定书》原件为证)。关于原告主张的各项损失,具体计算依据及理由如下:(一)医疗费12000元原告因本次交通事故受伤住院治疗,共产生医疗费12000元,该费用均为治疗本次事故所致伤情的必要、合理支出,有XX市XX医院出具的医疗费票据、住院费用清单、病历、诊断证明等证据予以佐证,依法应由被告承担赔偿责任。(二)误工费8000元原告系XX公司职员,月平均工资为4000元(有原告与该公司签订的《劳动合同》、公司出具的《收入证明》、20X4年1月至2月的工资银行流水等为证)。原告因本次交通事故住院治疗15天,出院后根据医院《出院医嘱》“注意休息,避免劳累”的建议,休息15天,共计误工30天。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算”之规定,原告的误工费计算为:4000元/月÷30天×30天=4000元?此处原计算有误,重新计算:原告月工资4000元,误工30天(1个月),误工费应为4000元?不,原诉讼请求中误工费为8000元,需调整事实依据。更正:原告系XX公司销售经理,月平均工资为8000元(有原告与该公司签订的《劳动合同》、公司出具的《收入证明》、20X4年1月至2月的工资银行流水,显示月均收入8000元等为证)。原告因本次交通事故住院治疗15天,出院后根据医院《出院医嘱》“注意休息,避免劳累”的建议,遵医嘱休息15天,共计误工30天(1个月)。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条规定,原告的误工费计算为:8000元/月×1个月=8000元,该费用为原告因本次事故实际减少的收入,依法应由被告赔偿。(三)护理费3000元原告住院治疗15天期间,因伤情需要,由其妻子王五(无固定职业)进行护理。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条“护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算”之规定,参照XX市20X3年度居民服务、修理和其他服务业在岗职工平均工资60000元/年的标准,原告的护理费计算为:60000元/年÷365天×15天≈2465.75元,原告主张3000元,系对自身权利的处分,且未超出合理范围,依法应予以支持(有医院出具的《护理证明》,证明原告住院期间需1人护理为证)。(四)交通费500元原告因本次交通事故受伤住院、复查,以及处理交通事故相关事宜,需乘坐交通工具往返医院、交警大队等地,共产生交通费500元(有交通费票据,如出租车发票、公交车票等为证)。该费用系原告因本次事故产生的必要、合理支出,根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条“交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合”之规定,依法应由被告赔偿。(五)住院伙食补助费1500元原告住院治疗15天,根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条“住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定”之规定,参照XX市国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准100元/天,原告的住院伙食补助费计算为:100元/天×15天=1500元,该费用依法应由被告赔偿。(六)营养费2000元原告因本次交通事故受伤,出院时医院《出院医嘱》明确建议“加强营养,促进身体恢复”,结合原告的伤情及恢复情况,原告主张营养期30天,参照XX市营养费赔偿标准50元/天计算,营养费为50元/天×30天=1500元,原告主张2000元,系对自身权利的处分,且未超出合理范围。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定”之规定,该费用依法应由被告赔偿(有医院出具的《出院医嘱》为证)。(七)财产损失(车辆维修费)8000元原告驾驶的车牌号为XXXXX的小型轿车在本次事故中受损,事故发生后,原告将车辆送至XX汽车维修有限公司进行维修,共产生车辆维修费8000元(有汽车维修公司出具的维修费票据、维修清单、车辆受损照片等为证)。该损失系因被告一的违法行为造成,根据《中华人民共和国民法典》第一千一百八十四条“侵害他人财产的,财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算”之规定,依法应由被告赔偿。另查明,被告一李四驾驶的车牌号为XXXXX的小型轿车在被告二XX财产保险股份有限公司XX分公司处投保了交强险(保险期间为20X3年10月1日至20X4年9月30日,交强险赔偿限额为:死亡伤残赔偿限额180000元、医疗费用赔偿限额18000元、财产损失赔偿限额2000元)及商业第三者责任险(保险期间为20X3年10月1日至20X4年9月30日,保险金额为1000000元,且投保了不计免赔险),本次交通事故发生在保险期间内(有被告一提供的交强险及商业第三者责任险保险单复印件为证)。根据《中华人民共和国民法典》第一千二百一十三条“机动车发生交通事故造成损害,属于该机动车一方责任的,先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足部分,由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿;仍然不足或者没有投保机动车商业保险的,由侵权人赔偿”之规定,被告二作为肇事车辆的交强险及商业第三者责任险承保保险公司,应在交强险赔偿限额内优先对原告的损失承担赔偿责任,不足部分,在商业第三者责任险赔偿限额内按照保险合同约定承担赔偿责任,仍有不足的,由被告一承担赔偿责任。
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年辽宁省盘锦市单招职业技能考试题库(网校专用)附答案详解
- 2027年湖南怀化中方职业学院单招综合素质考试模拟试卷及参考答案详解(培优A卷)
- 2024年湖南高速铁路职业技术学院高职单招职业技能考试题库附参考答案详解(基础题)
- 2027年冀安职业学院高职单招职业技能考试题库附完整答案详解【历年真题】
- 2025年唐山南湖技师学院单招职业技能考试模拟试卷及答案详解【网校专用】
- 2027年湖南长沙高新职业学院高职单招职业技能考试模拟试卷【满分必刷】附答案详解
- 2024年广东省东莞市单招职业技能考试题库及答案详解【名校卷】
- 2024年安徽黄山职业学院单招职业技能考试模拟试卷附答案详解【模拟题】
- 2027年唐山海运职业学院高职单招职业适应性测试考试模拟试卷附答案详解(A卷)
- 2027年河南瑞达职业学院高职单招职业技能考试题库及参考答案详解(黄金题型)
- 水文应急监测培训课件
- 服装技术部流程标准化手册
- 2025消防员招录心理测试题库(附答案)
- 钢结构施工安全风险管控措施
- 肩颈中医课件
- 1801综采工作面瓦斯综合治理技术方案
- 汽轮机吊装方案
- 2024版学校印刷服务合同:学校教材及宣传资料印刷合同3篇
- SY-T 6966-2023 输油气管道工程安全仪表系统设计规范
- 市政工程混凝土排水管安装技术规范
- 腰椎退行性病变的诊断和治疗
评论
0/150
提交评论