活字印刷技艺传承与创新成效评估表_第1页
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文档简介

活字印刷技艺传承与创新成效评估表考核姓名：部门：职位：填报时间：年月日A级指标B级指标权重分值评分标准自评分部门负责人评分技艺传承传统技艺掌握程度25%10评估传承人对传统活字印刷技艺的掌握程度，包括对材料、工具、工艺流程的熟悉程度以及实际操作能力。技艺传承技艺传承教学效果25%10评估传承人在技艺传授过程中的教学效果，包括学员的学习进度、技能提升和满意度。技艺传承传承资料整理25%5评估传承人对传统活字印刷技艺资料的整理工作，包括文献、图片、视频等。技艺传承传承活动参与度25%5评估传承人在技艺传承方面的参与度和积极性。技艺传承传承成果转化25%5评估传承人对传统活字印刷技艺的传承成果转化能力。技艺创新创新项目数量25%10评估传承人在活字印刷技艺创新方面的项目数量。技艺创新创新成果应用25%10评估创新成果在实际生产或研究中的应用情况。技艺创新创新论文发表25%5评估传承人在活字印刷技艺创新方面的研究深度和广度。技艺创新创新专利申请25%5评估传承人在活字印刷技艺创新方面的知识产权保护意识。技艺创新创新团队协作25%5评估传承人在创新团队协作中的领导能力和团队协作精神。技艺推广技艺推广活动数量20%10评估传承人在技艺推广方面的活动数量和频率。技艺推广技艺推广效果20%10评估技艺推广活动的参与度和影响力。技艺推广媒体宣传20%5评估技艺推广活动的媒体宣传力度。技艺推广国际交流20%5评估传承人在技艺推广方面的国际视野和交流能力。技艺推广社会影响力20%5评估技艺推广活动对社会产生的影响。综合管理项目管理能力30%10评估传承人在项目管理方面的能力，包括时间管理、质量管理、风险管理等。综合管理团队建设30%10评估传承人在团队建设方面的能力，包括团队氛围营造、成员激励等。综合管理资源整合30%10评估传承人在资源整合方面的能力，包括资金、技术、人才等。综合管理沟通协调30%5评估传承人在沟通协调方面的能力，包括信息传递、利益协调等。综合管理自我提升30%5评估传承人在自我提升方面的态度和行动。总得分：本考核表旨在全面评估活字印刷技艺在传承与创新方面的成效，通过四个维度的考核，对活字印刷技艺的传承与创新工作进行综合评价。绩效等级评定：​□卓越（90+）□优秀（80-89）□合格（70-79）□待改进（60-69）□不合格（<60）员工优势与突出贡献总结待改进领域与发展建议奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=考核面谈记录员工意见签名：__________日期：__________上级评价签名：__________日期：_

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