劳务派遣协议续签资格审核材料报送通知函4篇

第=PAGE1*2-11页（共=NUMPAGES1*22页）PAGE劳务派遣协议续签资格审核材料报送通知函[4篇]劳务派遣协议续签资格审核材料报送通知函第1篇尊敬的公司名称______：为保证劳务派遣协议的合法合规运行，根据《劳动合同法》及相关法律法规，现就劳务派遣协议续签资格审核材料报送事宜通知1.背景与目的说明为保障劳务派遣合作关系的持续有效运行，根据双方签订的《劳务派遣协议》约定，现需对续签资格进行审核。本次审核旨在保证劳务派遣单位具备合法、合规的用工资质，以及符合国家关于劳务派遣管理的相关规定，以保障劳动者合法权益，防范用工风险。2.具体事项详细描述本次续签资格审核材料包括但不限于以下内容：企业营业执照复印件用工许可证复印件劳动合同及工资支付记录人员档案管理情况用工实名制管理情况与用工单位签订的用工协议复印件未续签员工的离职手续办理情况用工单位近三年的劳动保障情况报告用工单位法人代表证件号码明及授权书用工单位年度审计报告或财务报表（如适用）3.数据事实支撑依据《劳务派遣行政许可管理条例》及《人力资源和社会保障部关于进一步规范劳务派遣用工管理的通知》相关规定，劳务派遣单位须具备以下条件：具有合法的用工资质，且在劳动部门备案用工单位须为依法设立的用人单位，具备用工主体资格用工单位与劳动者签订劳动合同，并依法缴纳社会保险用工单位与劳务派遣单位签订的协议须符合法律规定的格式和内容用工单位近三年无重大劳动争议或违法用工记录4.明确的行动建议或要求请贵单位于具体日期，如：2025年6月30日前前将上述材料报送至报送单位名称，并保证材料真实、完整、有效。材料报送方式为邮件发送至电子邮箱地址，或邮寄至联系地址______。5.时间节点和后续安排请贵单位务必于具体日期前完成材料报送，逾期将影响续签资格审核结果。审核结果将在具体日期前反馈至贵单位，逾期未反馈将视为放弃续签资格。6.其他要求请贵单位在报送材料时，一并提交加盖公章的《劳务派遣协议续签资格审核申请表》及相关证明材料，保证材料完整性。若材料存在缺漏或不符合规定，将影响续签资格的认定。请贵单位高度重视此次审核工作，保证材料真实、完整、有效，以保障劳务派遣合作关系的顺利延续。此致敬礼公司名称______姓名______职位______日期______联系地址______联系方式______电子邮箱______劳务派遣协议续签资格审核材料报送通知函篇2尊敬的____公司：您好！为进一步保障我方合作顺利开展，现就劳务派遣协议续签资格审核相关工作通知根据《劳务派遣协议》约定，我方将于____年____月____日结束当前合作期。为保证合作延续性及合规性，现需对贵公司续签资格进行审核。请贵公司于____年____月____日前，将以下材料报送至我方指定邮箱：1.公司营业执照复印件（加盖公章）；2.劳务派遣协议复印件（加盖公章）；3.拟续签协议草案（含双方权利义务、费用结算、合同期限等条款）；4.相关资质证明文件（如需）；5.法定代表人授权书（如有）；6.其他相关证明材料（如需）。请贵公司务必于上述截止日期前完成材料报送，以便我方及时进行审核及协议续签相关工作。如在材料准备过程中有任何疑问，欢迎随时与我方联系。联系人：____，____，邮箱：____。感谢贵公司对我方工作的支持与配合，期待与贵公司继续合作，共创双赢。此致敬礼！____公司____年____月____日公司名称____姓名____职位____日期____劳务派遣协议续签资格审核材料报送通知函第（3）篇尊敬的____公司：为保证劳务派遣协议的顺利履行，根据双方签订的《劳务派遣协议》相关规定，现就续签资格审核材料报送事宜通知一、审核依据根据《劳务派遣协议》第十条之规定，本协议续签资格审核材料需包含但不限于以下内容：1.用人单位营业执照复印件；2.劳务派遣单位与用工单位的营业执照复印件；3.劳务派遣协议书原件及续签协议；4.劳务派遣人员的劳动合同及岗位职责说明；5.劳务派遣人员的社保缴纳证明；6.劳务派遣人员的岗位培训记录及上岗证复印件；7.劳务派遣人员的考核评估报告；8.劳务派遣人员的绩效考核表；9.劳务派遣人员的离职交接清单；10.其他与劳务派遣协议相关的补充协议或附件。二、报送材料要求1.请于____年____月____日前将上述材料报送至我公司人力资源部，逾期未报送将视为放弃续签资格；2.请以____公司名义加盖公章，并由公司负责人签字确认；3.请将材料发送至指定电子邮箱：____@____，并抄送至____联系人邮箱：____@____；4.请将材料邮寄至我公司地址：____省____市____区____街道____号，收件人姓名：____，联系方式：____。三、审核流程1.我公司将对报送材料进行初步审核，审核通过后将出具《劳务派遣协议续签资格审核确认函》；2.审核结果将在____年____月____日前反馈至贵公司；3.若审核通过，双方将重新签订《劳务派遣协议》；若审核未通过，将依据协议条款进行处理。四、其他说明本函为确认函，仅用于确认材料报送事宜，不具有法律效力，但作为协议履行的依据。特此通知。____公司____公司人力资源部____年____月____日____公司名称________姓名________职位________日期____劳务派遣协议续签资格审核材料报送通知函第4篇尊敬的____公司：根据贵司与我方签订的《劳务派遣协议》（协议编号：____），现就协议续签资格审核相关材料报送事宜通知一、审核依据本次续签资格审核依据《_________劳动合同法》《劳务派遣行政许可管理条例》等相关法律法规，以及双方签订的《劳务派遣协议》内容。二、审核材料清单请贵司于____年____月____日前，将以下材料报送至我方指定地址：1.《劳务派遣协议续签申请表》（需加盖公章）2.企业营业执照复印件3.用工单位营业执照复印件4.用工人员基本信息表（含姓名、性别、证件号码号、用工岗位、签订合同情况等）5.上一季度用工数据报表（含用工人数、工资总额、社会保险缴纳情况等）6.公司法人代表签署的《续签确认函》7.其他与用工相关的证明材料（如：社保缴纳证明、工资发放记录等）三、报送方式请将上述材料通过邮寄或邮件方式发送至我方指定地址：通讯地址：____省____市____区____路____号联系人：____电话号码：____电子邮箱：____四、审核时间我方将于收到材料后____个工作日内完成审核，并