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文档简介
跨境电商标准猎头服务协议本协议由以下双方于年月日签订:一、委托方(以下简称“甲方”)二、服务方(以下简称“乙方”)鉴于甲方从事跨境电商业务,需要招聘专业人才,乙方具备丰富的猎头服务经验,双方经友好协商,达成如下协议:第一条服务内容1.1乙方根据甲方要求,在规定的时间内,通过合法途径,为甲方寻找符合其要求的跨境电商人才。1.2乙方提供的服务包括但不限于:(1)人才推荐:根据甲方需求,提供符合条件的人才简历,并协助甲方进行面试。(2)背景调查:对推荐的人才进行背景调查,确保其信息的真实性。(3)合同谈判:协助甲方与人才进行合同谈判,确保合同条款的合理性和合法性。第二条服务期限2.1本协议的有效期为年,自双方签字盖章之日起生效。2.2乙方应在协议有效期内完成甲方委托的猎头服务。第三条标的、价款及支付方式3.1本协议标的为乙方为甲方提供的跨境电商人才猎头服务。3.2本协议价款为人民币元整(大写:元整),甲方应在协议签订后个工作日内支付给乙方。3.3支付方式:甲方将款项汇入乙方指定的银行账户。第四条双方权利义务4.1甲方权利义务:(1)向乙方提供真实、准确、完整的招聘需求信息。(2)按照协议约定支付服务费用。(3)对乙方提供的推荐人才进行面试、背景调查等。(4)与推荐人才签订劳动合同。4.2乙方权利义务:(1)按照甲方要求,在规定的时间内完成猎头服务。(2)保证推荐人才的简历真实、准确。(3)对推荐人才进行背景调查,确保其信息的真实性。(4)协助甲方与推荐人才进行合同谈判。第五条违约责任5.1如果甲方未按照协议约定支付服务费用,应向乙方支付%的违约金。5.2如果乙方未按照协议约定完成猎头服务,应向甲方支付%的违约金。5.3如果任何一方违反协议约定,给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。第六条质量标准及验收方式6.1乙方提供的人才推荐服务,应满足以下质量标准:(1)推荐人才简历真实、准确。(2)推荐人才符合甲方要求。(3)推荐人才背景调查真实、准确。6.2甲方对乙方提供的人才推荐服务进行验收,验收标准如下:(1)简历真实、准确。(2)推荐人才符合甲方要求。(3)背景调查真实、准确。第七条保密条款7.1双方对本协议内容以及双方在履行协议过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。7.2未经对方同意,任何一方不得向任何第三方外泄本协议内容以及双方商业秘密。第八条争议解决8.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。签订日期:年月日附件:1.甲方招聘需求信息,2.乙方服务方案重要提醒:本协议是正式合同文本,请双方仔细阅读并严格按照协议约定履行义务。如有疑问,请及时协商解决。第十条服务费用及支付10.1乙方根据甲方实际需求,提供人才推荐服务,服务费用为人民币元/人。具体费用根据乙方实际工作量和甲方需求进行调整。10.2甲方应在乙方推荐人才成功入职后个工作日内,向乙方支付服务费用。支付方式为银行转账,乙方账户信息如下:账户名称:开户银行:银行账号:第十一条人才试用期11.1乙方推荐的人才在甲方试用期为个月。11.2试用期内,若乙方推荐的人才不符合甲方岗位要求,甲方有权解除劳动合同,并无需支付乙方任何费用。11.3试用期满后,若乙方推荐的人才符合甲方岗位要求,甲方应继续履行劳动合同,并按约定支付乙方服务费用。第十二条人才离职及违约责任12.1乙方推荐的人才在试用期内离职,甲方应向乙方支付人民币元/人的违约金。12.2乙方推荐的人才在试用期满后离职,甲方应向乙方支付人民币元/人的违约金。12.3若甲方因乙方推荐的人才存在重大过错而解除劳动合同,甲方有权向乙方追偿相应损失。第十三条法律适用及争议解决13.1本协议适用中华人民共和国法律。13.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十四条协议的修改和补充14.1本协议的修改和补充,应经双方协商一致,并以书面形式作出。14.2本协议的修改和补充,自双方签字盖章之日起生效。第十五条协议的终止15.1本协议在以下情况下终止:(1)本协议约定的服务期限届满;(2)双方协商一致解除本协议;(3)一方违约,另一方解除本协议。15.2本协议终止后,双方应按照约定办理相关手续,并结清各自的权利义务。第十六条附则16.1本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。16.2本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。16.3本协议自双方签字盖章之日起生效。第十七条保密条款17.1双方对本协议内容以及涉及的商业秘密负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方外泄。17.2保密信息包括但不限于:甲方公司的业务信息、财务数据、客户名单、技术资料等。17.3保密期限自本协议签订之日起至双方终止合作之日起三年。第十八条知识产权18.1乙方在提供猎头服务过程中,如涉及甲方公司知识产权的,乙方应确保其提供的候选人信息不侵犯甲方公司的知识产权。18.2若因乙方原因导致甲方公司知识产权受到侵犯,乙方应承担相应的法律责任。第十九条不可抗力19.1因不可抗力导致本协议无法履行时,双方均不承担责任。19.2不可抗力包括但不限于:自然灾害、战争、管理部门行为、社会异常事件等。第二十条其他20.1本协议未尽事宜,可参照中华人民共和国相关法律法规执行。20.2本协议的解释权归甲方所有。20.4若甲方在合作期间对乙方提供的候选人信息有任何不满,甲方应在收到候选人信息后的十个工作日内向乙方提出,乙方将根据甲方的反馈进行调整或更换。20.5双方在合作期间,如需对协议内容进行修改或补充,应书面协商一致,并由双方签字盖章后生效。20.6本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。20.7本协议签订后,如甲方需终止合作,应提前三十日书面通知乙方,并支付乙方已发生的合理费用。20.8本协议未尽事宜,可参照中华人民共和国相关法律法规执行,如有争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。20.9乙方在提供猎头服务过程中,应严格遵守国家法律法规,不得从事任何违法活动。20.10乙方在提供猎头服务过程中,如因自身原因导致甲方公司遭受经济损失,乙方应承担相应的赔偿责任。具体赔偿金额由双方协商确定。20.11本协议签订后,如甲方公司发生合并、分立、股权转让等变更事项,本协议对变更后的主体继续有效。20.12本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年。期满后,如双方无异议,可自动续签。如任何一方提前三十日书面通知对方终止协议,协议自通知到达对方之日起终止。20.13本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。20.14本协议自双方签字盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。20.15本协议中涉及的费用,甲方应在乙方提供服务后的十五个工作日内支付。若甲方未按时支付,乙方有权暂停服务,并要求甲方支付违约金,违约金按逾期支付金额的1%计算,累计最高不超过应收金额的20%。20.16乙方在招聘过程中,若因乙方原因导致招聘失败,如因乙方未能按照约定时间完成招聘任务,乙方应退还甲方已支付的猎头服务费。退款金额按已发生费用的50%计算。20.17甲方在使用乙方提供的猎头服务过程中,若发现乙方存在虚假信息、误导行为或其他违法行为,有权终止本协议,并要求乙方退还已支付的全部费用,并承担相应的法律责任。20.18本协议签订后,双方如需进行补充协议,应在双方代表共同签字盖章后生效。补充协议与本协议具有同等法律效力。20.19甲方在签订本协议前,有权对乙方进行资质审核,包括但不限于营业执照、组织机构代码证、税务登记证等,以确认乙方具备合法的猎头服务资质。20.20乙方在提供猎头服务过程中,如涉及商业秘密、知识产权等,应妥善保管,未经甲方同意,不得向任何第三方外泄。20.21本协议的任何一方因不可抗力导致无法履行协议的,应在发生不可抗力事件后的五个工作日内以书面形式通知对方,并在三十日内提交有关不可
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