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文档简介

医院短缺药品管理制度医院短缺药品管理需严格遵循《国家短缺药品清单管理办法》《医疗机构药事管理规定》《国家组织药品集中采购和使用工作方案》等政策要求,以临床需求为核心、以风险防控为导向,构建权责清晰、流程顺畅、响应迅速、保障有力的全链条管理体系,覆盖短缺药品的识别分级、采购储备、临床调配、替代评估、信息上报、监督考核全环节,切实保障群众基本用药需求,筑牢医疗质量安全底线。为保障管理体系落地运行,医院建立跨部门协同的短缺药品管理工作组,组长由分管药学工作的副院长担任,副组长由药学部主任、医务部主任、采购供应科主任共同担任,成员涵盖临床药学室专职临床药师、药品采购岗专员、各级药库管理员、门诊/住院/急诊药房负责人、各临床科室指定的药事联络员、医保办价格与政策专员、财务科经费结算专员、信息科系统开发专员,工作组建立固定例会机制,每月召开1次工作调度会,通报当月短缺药品监测预警、采购保供、临床使用情况,研判下月药品供应风险,集体审议短缺药品分级认定结果、保障方案、替代目录,协调跨科室资源解决急抢救药品、罕见病用药等重点品类的短缺问题,对接属地卫生健康行政部门、医保部门、药监部门、药品生产经营企业建立联动保供机制;遇一级药品短缺事件时,工作组第一时间启动24小时值班机制,随时召开专题会议研究处置措施。工作组各成员岗位需严格落实对应权责,杜绝责任悬空:药学部作为短缺药品管理的牵头责任部门,负责日常短缺信息的收集、核实、分级、上报,动态更新医院短缺药品目录与替代药品目录,组织开展短缺药品临床使用评价与替代方案论证,指导临床合理选用替代药品,监督各药房、药库的库存动态周转与合理储备,定期开展短缺药品处方专项点评,纠正不合理用药行为;采购供应科作为货源保障责任部门,负责对接各级药品配送企业、生产企业核实短缺原因、明确预计供应恢复时间,拓展多元合规采购渠道落实短缺药品货源,按要求落实短缺药品储备的采购入库、在库养护协同、效期动态管理,对非客观因素导致的药品断供按照采购合同约定追究配送企业违约责任,对临床急需的临时短缺药品开通采购绿色通道;医务部作为临床统筹责任部门,负责组织各临床科室开展短缺药品需求摸排,牵头组织临床专家参与短缺药品替代方案论证与分级评估,监督临床科室严格落实短缺药品优先供应、合理使用要求,协调处理因药品短缺引发的医疗纠纷风险,指导临床医师做好患者沟通解释;各临床科室作为需求上报与使用主体,由科室主任作为本科室短缺药品管理第一责任人,指定具有中级以上职称的医师或护士担任专职药事联络员,负责每周摸排本科室未来2周的常规用药需求、特殊患者(大手术、罕见病、长期固定疗程用药)的个性化用药需求,严格执行短缺药品分级使用规定,在药品供应紧张时按照“先急后缓、先重后轻”的原则优先保障急危重症患者、特殊人群用药需求,按照药学部发布的权威替代方案规范开展临床用药调整;信息科作为技术支撑部门,负责在医院信息系统(HIS)、电子病历系统、药房智慧管理系统、药库供应链系统中搭建短缺药品监测预警模块,设置科学的库存上下限阈值实现自动预警提醒,打通短缺药品上报、调配、替代的全流程线上留痕通道,实现与国家、省级短缺药品信息直报平台的数据自动对接,减少人工上报的错漏与延迟;医保办作为政策衔接部门,负责落实短缺药品、替代药品的医保政策衔接,将符合条件的短缺药品、替代药品及时纳入医院可供应目录范围,做好医保报销政策解读与患者费用解释工作,配合上级部门开展短缺药品价格监测;财务科作为经费保障部门,负责每年按标准计提短缺药品专项储备经费,优化短缺药品采购经费结算流程,对临床急需的短缺药品采购开通经费支付绿色通道,保障采购款项及时结算。医院对短缺药品的界定严格贴合临床实际,指经医院药事管理与药物治疗学委员会审核纳入本院常规供应目录,在临床诊疗中具备不可替代的诊疗价值、连续临床使用时间超过1年,因供应端、流通端、使用端各类因素导致连续7天及以上无法满足临床常规需求,或现有库存仅能维持3天及以下临床用量的药品,涵盖国家、省级发布的短缺药品清单品种、临床必需的易短缺药品、急抢救药品、罕见病用药、儿童专用药、国家基本药物目录内重点保障品种、集中带量采购中选品种。为实现精准响应,医院建立三级短缺分级标准:一级短缺为特别重大短缺,指纳入国家、省级短缺药品清单的急危重症救治必需药品、罕见病用药、无有效替代的特殊管理药品,预计供应中断时间超过15天,可能直接影响重大公共卫生事件处置、急危重症患者救治,或引发群体性用药权益受损、负面舆情的情形,涵盖心脏骤停救治用肾上腺素、有机磷中毒救治用阿托品、急性心肌梗死救治用尿激酶、罕见肺动脉高压靶向治疗药物、儿童白血病化疗必需的短缺剂型药品等品类;二级短缺为重大短缺,指临床诊疗必需、存在部分替代选项但替代疗效存在个体差异或不良反应风险较高的常用药品,预计供应中断时间在7-15天,或库存仅能维持2-3天临床用量,可能影响常规诊疗开展、特殊人群(孕产妇、儿童、老年人、慢性病患者)持续用药需求的情形,涵盖部分窄治疗窗抗菌药物、慢性病长期治疗用降压降糖药、妇产科常规诊疗用药、儿童专用口服剂型药品等品类;三级短缺为一般短缺,指临床非首选必需、有成熟等效替代方案的普通药品,预计供应中断时间在7天以内,或库存可维持3天以上但存在供应延迟风险,对临床诊疗影响较小、通过替代用药或临时采购可快速覆盖需求的情形。为实现短缺风险早发现,医院建立五位一体的多渠道识别机制:一是药库日常库存动态监测,由各级药库管理员每日对在库药品进行账实盘点,对库存水平低于过去3个月月均使用量30%的品种进行重点标记,第一时间推送至采购岗核实供应情况;二是药房调配环节监测,门诊药房、住院药房、急诊药房、静脉用药调配中心在日常处方、医嘱调配过程中,发现某一品种连续3天出现调配缺口、无法满足正常发药需求时,第一时间向药学部临床药学室上报;三是临床科室需求预判上报,各临床科室药事联络员每周摸排本科室未来2周的手术、特殊治疗用药需求,对需要长期使用固定厂家、固定剂型药品的罕见病、肿瘤、慢性病患者,提前1周提交个性化用药需求申请,避免临时断药影响患者治疗连续性;四是外部风险信息联动,药学部安排专人每日监测国家、省级短缺药品供应保障平台发布的短缺预警信息,对接属地药监部门、配送企业获取上游原料药供应波动、生产企业生产线调整、中标价格变动、物流管控、极端天气或公共卫生事件影响流通等风险信息,提前预判可能影响本院供应的短缺品种;五是患者诉求渠道收集,门诊办公室、医患沟通办公室、门诊药房咨询窗口在日常服务过程中,主动收集患者反映的配药难、特定药品无法开具的诉求,第一时间转办药学部核实供应情况。为避免短缺认定错漏,药学部接到各类短缺线索后,需在24小时内完成三方面核实工作:一是核实在库真实库存,联合药库、各药房盘点该药品的实际在库数量、在途运输数量、已锁定的预约使用数量,结合近1周的日均使用量精准测算现有库存可维持的临床使用天数,排除系统数据错误、库位存放偏差导致的虚假短缺;二是核实供应端真实情况,由采购岗对接主配送企业、2家以上备用配送企业、药品生产企业,确认是否存在生产线升级改造、原料药供应不足、中标价格调整、物流管控、质量抽检等影响供应的具体问题,明确预计恢复正常供应的时间、当前可协调的货源数量;三是核实临床需求刚性,联合医务部组织3名以上相关临床专业的副主任医师及以上职称专家,评估该药品的临床必需性、是否存在等效替代品种、当前在院患者的紧急需求规模,将临床淘汰品种、不合理使用导致的临时消耗过快、医务人员个人偏好品种排除在短缺药品认定范围外。核实工作完成后,由药学部形成短缺药品初步分级意见,提交医院短缺药品管理工作组在1个工作日内完成分级认定,其中一级短缺认定需第一时间报工作组组长审批,同步启动最高级别响应。医院建立“主渠道保供、多渠道补充、绿色通道应急”的多元采购体系,坚决破除单一配送商依赖导致的供应风险。一是落实主渠道保供责任,按规定遴选3家以上具备短缺药品配送资质、冷链及常规物流配送能力覆盖全国、供应保障信誉良好的药品经营企业作为短缺药品主配送商,在采购合同中单独签订短缺药品保供条款,明确保供品种清单、响应时效、违约责任,要求配送企业对本院确定的易短缺药品建立不少于30天使用量的专属储备,对接到本院一级短缺药品需求后需在24小时内完成货源调配配送,二级短缺品种需在48小时内完成配送,三级短缺品种需在72小时内完成配送,对连续2次无法按时保障供应的配送企业,按合同扣除履约保证金,情节严重的取消配送资格;二是建立跨区域调剂采购通道,对主渠道无法保障的一级、二级短缺药品,由采购供应科报经药事管理与药物治疗学委员会审批同意后,严格按照《医疗机构药品集中采购工作规范》要求,通过省级药品集中采购平台的短缺药品调剂通道、跨省医药采购协作平台对接合规货源,必要时直接联系国家认定的短缺药品集中生产基地开展定点采购,减少中间流通环节,稳定供货渠道,所有采购渠道必须严格审核供货方资质,留存完整的资质证明、采购记录、药品检验报告,严禁通过无资质企业、个人渠道采购短缺药品,严防假劣药品流入医院;三是优化临时采购绿色通道,对临床急危重症患者急需的临时短缺药品,进一步简化采购审批流程,由临床科室提交临时采购申请,明确患者病情、用药必要性、所需剂量,经药学部主任、医务部主任双签字后即可启动采购,采购供应科需在4小时内对接货源,优先选择同城有库存的医疗机构、药品经营企业开展应急调剂,调剂药品需严格执行药品入库验收制度,逐批核验批号、效期、储存条件记录、随货通行单,确保药品来源可追溯、质量合格;四是严格落实短缺药品价格管控,所有短缺药品采购严格执行国家药品价格政策与集中采购中选价格,严禁借机高价采购、哄抬药价,对采购价格出现异常波动的品种,第一时间向医保部门、市场监管部门反映,配合开展价格执法检查,保障患者用药可负担。在储备管理层面,医院建立“定额储备、动态周转、余缺调剂、专项保障”的储备机制,确保重点药品库存充足、周转顺畅、不腐不坏。一是科学设定储备定额,由药学部结合过去3年各药品的临床使用量、供应稳定性、临床必需性,分类设定动态安全库存阈值:对一级短缺对应的急抢救药品、罕见病用药、无替代的特殊管理药品,按照不低于30天的临床使用量设定安全库存阈值,其中麻醉药品、第一类精神药品类的短缺品种,储备量严格控制在国家规定的最高限量范围内,严防流弊风险;对二级短缺对应的常用必需药品、特殊人群用药,按照不低于15天的临床使用量设定安全库存阈值;对三级短缺对应的普通药品,按照不低于7天的临床使用量设定安全库存阈值,安全库存阈值每季度根据临床使用量变化、供应形势调整一次,遇重大公共卫生事件、突发自然灾害、大规模伤亡事件处置时,临时将重点救治药品的储备量提升至不低于60天使用量;二是规范在库储备管理,药库设置短缺药品专用储存区域,按照药品储存温湿度要求分区存放,设置红色醒目标识,指定专人负责在库养护,严格落实每日温湿度监测、近效期预警制度,对距效期不足6个月的储备药品,提前通报临床科室结合诊疗需求优先使用,对距效期不足3个月且临床无法及时消耗的储备药品,主动对接配送企业开展近效期退换货,或联系医联体内有需求的医疗机构合规调剂,避免药品过期浪费;三是落实专项储备经费保障,由财务科每年按照上年度药品采购总金额的1.5%计提短缺药品专项储备经费,专项用于急抢救短缺药品、罕见病用药、突发公共卫生事件救治药品的储备采购,经费实行专款专用,不得挤占、挪用,采购供应科、药学部每年末向院长办公会汇报专项经费使用情况与储备库存盘点情况,接受内部审计监督;四是建立医联体余缺调剂机制,牵头组建覆盖12家成员单位的区域医联体短缺药品调剂共享平台,各成员单位每周上报本单位库存冗余的短缺药品、存在供应缺口的短缺药品信息,在保证本单位临床需求的前提下,对一级、二级短缺药品优先在医联体内开展合规调剂,调剂过程严格执行药品流通管理规定,开具正规调拨票据,做好药品验收、交接、流向记录,确保调剂过程合规、药品质量安全;五是做好应急专项储备,对照属地突发公共卫生事件、自然灾害应急救治药品目录,重点储备创伤救治、感染防控、中毒处置、传染病救治所需的短缺药品,定期轮换更新,确保应急状态下调得出、用得上。为将有限的短缺药品资源用在最需要的临床场景,医院建立分级分类的临床调配机制,坚决杜绝不合理使用、资源浪费。一级短缺药品实行“专人负责、专册登记、专项审批、优先保障”的闭环管理模式,药库将所有一级短缺药品的库存锁定为应急保障库存,除急危重症患者救治、固定疗程必须使用该药品的特殊患者外,不得随意用于非紧急、非必需场景;临床科室申请使用一级短缺药品时,需由科室主任签字提交申请,明确患者基本信息、病情诊断、用药必要性、预计使用疗程,经医务部、药学部双审批后方可开具处方/医嘱,药房发药时建立专用登记册,逐笔记录患者姓名、住院号/门诊号、诊断、用药剂量、取药医师、发药药师信息,做到每一支、每一片药品的流向可追溯;急诊抢救急需使用一级短缺药品的,可先行调配发药保障救治,事后24小时内补齐审批手续。二级短缺药品实行“计划分配、动态调整、重点倾斜”的管理模式,由药学部结合现有库存规模、各科室上报的周度需求数量,按周制定各科室的分配使用额度,优先保障ICU、急诊科、儿科、妇产科、肿瘤科、感染科等重点科室的用药需求,优先保障孕产妇、儿童、老年人、慢性病维持治疗患者、重大手术患者的用药需求,各科室需严格按照分配额度使用,不得超量申领、囤积药品,当库存进一步下降时,及时压减非紧急场景的使用额度,必要时暂停普通门诊非必需患者的使用。三级短缺药品实行“按需调配、替代优先”的管理模式,药房在调配时通过系统弹窗主动告知医师当前药品供应情况,引导临床优先选用目录内的替代药品,确需使用短缺品种的按常规流程调配,库存不足时主动告知患者预计到货时间,引导患者按需配药,严格执行处方管理规定,严禁超量开药。在短缺药品替代管理方面,医院建立循证为基础的动态替代目录体系,保障临床用药调整安全有效。一是动态更新替代目录,药学部每季度组织临床药师、相关临床科室专家、医务部管理人员,针对当前存在供应风险的短缺药品,系统检索临床指南、循证医学证据、药品说明书,评估替代药品的疗效、安全性、经济性、医保适配性、供应稳定性,遴选形成与短缺药品临床定位一致、疗效相当、不良反应明确、供应充足的替代药品目录,目录中明确每种短缺药品对应的首选替代品种、次选替代品种、用法用量转换关系、适用人群、禁忌症、注意事项、不良反应监测要点,经药事管理与药物治疗学委员会审核通过后,嵌入HIS系统医师开方模块,医师开具短缺药品时自动推送对应替代方案信息,为临床决策提供参考;替代目录优先纳入国家基本药物、医保目录甲类品种、通过一致性评价的仿制药,避免选用价格高昂、供应不稳定的品种增加患者负担。二是规范替代用药决策流程,临床使用替代药品时,需充分评估患者的病情、既往用药史、药物过敏史、合并用药情况,首选替代目录中的推荐品种,对特殊患者(如罕见病患者、对所有替代药品存在明确禁忌症的患者)无法使用替代品种的,需提交科室病例讨论,将讨论记录报医务部、药学部备案,通过临时采购渠道保障患者原研药品、指定药品的使用需求。三是做好患者沟通与随访,医师、药师在为患者调整用药方案时,需主动向患者说明药品短缺的客观原因、替代药品的疗效、安全性、医保报销比例、费用情况,征得患者知情同意后方可调整用药;对调整用药方案的患者,由临床药师联合管床医师做好用药随访,密切监测治疗效果与不良反应,及时处置用药问题,耐心回应患者疑问,避免引发医患矛盾。四是开展替代用药效果评价,药学部每季度对短缺药品替代使用情况进行专项评价,收集临床反馈的替代疗效、不良反应发生率、患者接受度等信息,动态优化替代目录,对替代效果不佳、不良反应发生率高、患者反馈差的品种及时调出目录,持续完善替代方案。为保障慢性病、罕见病等特殊群体的用药连续性,医院建立重点患者用药保障台账,由临床科室登记需长期使用特定短缺药品的罕见病患者、肿瘤患者、慢性病患者的基本信息、用药方案、联系电话,药学部安排专人对接货源,为患者提供预约购药、到货提醒服务,当药品供应出现波动时第一时间告知患者,协调社区卫生服务中心做好续方配药衔接,避免患者断药。医院依托智慧医院系统搭建全流程的短缺药品监测预警体系,实现风险早感知、早预警。信息科联合药学部在各业务系统中开发短缺药品监测预警模块,设置三级可视化预警阈值:当某一药品的可调用库存(含在途确认货源)低于对应等级的安全库存阈值时,系统自动向对应岗位人员推送预警信息,红色预警对应一级短缺(库存低于30天储备量或预计断供时间超过15天),推送至工作组组长、药学部主任、采购供应科主任;橙色预警对应二级短缺(库存低于15天储备量或预计断供时间7-15天),推送至药学部副主任、采购岗专员、药库负责人;黄色预警对应三级短缺(库存低于7天储备量或预计断供时间7天以内),推送至药库管理员、药房负责人;系统同时对接临床医嘱、处方数据,动态监测各药品的使用量异常波动情况,对单月使用量超过过去6个月月均使用量50%的品种,自动触发异常使用预警,由药学部核实是否存在不合理使用、医务人员囤积、临床路径调整等情况,提前预判潜在的短缺风险。在信息上报层面,医院严格落实国家、省级短缺药品信息上报要求,建立分级上报责任机制,确保上报信息真实、准确、及时:对认定为一级短缺的药品,药学部需在认定后1小时内上报属地卫生健康委员会、医疗保障局、药品监督管理局,同步通过国家短缺药品信息直报平台填报完整短缺信息,内容包括药品通用名、剂型、规格、生产企业、短缺原因、现有库存量、日均使用量、临床需求规模、预计短缺持续时间、已采取的保障措施、需要上级部门协调支持的事项;对认定为二级短缺的药品,需在认定后24小时内上报属地卫生健康行政部门,通过省级短缺药品供应保障平台报送信息;对认定为三级短缺的药品,由药学部建立内部管理台账,每周梳理汇总供应情况,通过区域医联体共享平台通报各成员单位协同应对。对已上报的短缺药品,安排专人每日跟踪供应恢复进展,当货源到位、库存恢复到安全阈值以上时,及时在各上报平台更新短缺解除状态,对供应恢复时间出现变化、短缺等级调整的,第一时间补报更新信息,为上级部门制定保供政策提供准确数据支撑。建立短缺舆情快速响应机制,对网络、媒体、患者反映的涉及本院的药品短缺舆情,第一时间核实情况,按程序发布权威回应,主动告

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