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文档简介
◆第一单元:生产什么?
(商品及其货币、价格、消费)◆第二单元:怎样生产?
(生产的大环境、在哪里生产、由谁生产)◆第三单元:为谁(个人和国家)生产?
(即生产出来了怎样分配)▲第三单元:收入和分配
第七课:个人收入的分配(个人是通过哪些主要的渠道、途径、方式获得收入?)第八课:国家参与收入分配1第七课第一框按劳分配为主体多种分配方式并存2课程标准:
阐释我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度学习目标:1、能说出按劳分配的基本内容和要求2、能归纳我国实行按劳分配的必然性和意义3、能区别六种生产要素,总结我国确立生产要素按贡献参与分配的意义3
小吴的爸爸是一家国有企业的总工程师,月月有工资,年终有奖金;妈妈在一家外资企业做财务工作,去年增加了工资;姑姑是农民,除了承包集体土地种植蔬菜外,兼营蔬菜收购和运输,收入也有所增长;二叔开了一家个体杂货店,虽然忙些累些,可收入不少;三叔与他人合办了一家服装厂,自己直接经营,去年的税后收入比爸爸妈妈的收入总和还高出一倍。
1、小吴的爸爸、妈妈、姑姑、二叔、三叔是按什么方式取得收入?2、材料反映了我国目前收入分配方式有什么特点?3、目前我国实行什么样的分配制度?我国目前收入分配方式的主要特点是多种分配方式并存,个人收入形式多样化探究一:4思考:我国现阶段为什么要实行以按劳分配为主体,多种分配方式并存的分配制度呢?生产分配决定生产资料所有制决定分配方式以公有制为主体决定以按劳分配为主体多种所有制经济并存决定多种分配方式并存52)
实行范围:3)分配尺度:4)分配内容:5)分配结果:公有制经济(国有企业,农村集体经济等)劳动(数量、质量)个人消费品多劳多得、少劳少得1)
地位:主体,个人消费品分配的基本原则一、按劳分配1、基本内容和要求:在公有制经济中,在对社会总产品作了各项必要扣除之后,以劳动者向社会提供的劳动(包括劳动数量和质量)为尺度分配个人消费品,多劳多得,少劳少得。6探究二:一:平均分配二:按需分配
根据社会成员需求,对社会产品进行分配,即需要什么就分配什么。不论工作态度、工作成绩、贡献大小、效率高低、干多干少干好干差等等,实行大平均,大锅饭。2、实行按劳分配的必然性思考:我国公有制经济中为什么不实行按需分配和平均分配?71958年,我国提出了“大跃进”口号,组织人民公社,实行平均分配制度,吃“大锅饭”。顺口溜:上工一窝蜂干活闹哄哄放工往前冲苦了想干的,累了实干的,便宜了捣蛋的8生产资料公有制生产力发展水平劳动的性质和特点按劳分配前提物质基础直接原因存在差别,谋生手段不高,不平衡、多层次社会占有,由社会分配2.实行按劳分配的必然性(由我国现实的经济条件决定的)9透过海尔分配看意义海尔集团国有控股企业,实行高效的薪酬制度,将工资与工作绩效相结合,由同岗同酬观念转变为同效同酬观念。在海尔,高素质、高技能获得高报酬,充分调动了广大员工的积极性和创造性,对于挖掘员工潜能,确保企业高速、稳定、健康发展起到了至关重要的作用。
“今天工作不努力,明天努力找工作”的危机感深入海尔员工的心中。“学习技术,提高素质,争当先进”在海尔蔚然成风。1、海尔集团最主要的分配方式是?2、有何意义?103、实行按劳分配的意义:①有利于充分调动劳动者的积极性和创造性,激励劳动者努力学习科学技术,提高劳动技能,从而促进社会生产的发展。②按劳分配作为社会主义性质的分配,是对不劳而获的剥削制度的否定,是消灭剥削和消除两极分化的重要条件,体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。11
老伯卖红薯12个体经济
个体劳动者个人占有生产资料,独立从事生产经营活动,其劳动成果扣除成本和税款后直接归劳动者所有按个体劳动者的劳动成果分配13二、按生产要素分配含义:具体形式:按生产要素分配,是生产要素所有者凭借对生产要素的所有权参与收益分配。劳动、资本、技术、管理、信息、土地等。按劳动要素分配:一般指在私营企业和外资企业中,劳动者所获得的工资收入。按资本要素分配:包括私营企业主生产经营取得的税后利润、债权人取得的利息收入、股息分红、债券、股票交易收入等。按技术要素分配:指科技工作者提供新技术取得的收入。按管理要素分配:指企业的管理人才凭借其管理才能在生产经营中的贡献而参与分配的形式。按土地要素分配:指出租土地、房屋取得收入。按信息要素分配:是指提供市场信息、管理方案(点子)的收入。14走进联想看分配
中国民营企业联想采用按贡献参与分配的模式,充分调动不同层次员工的积极性,薪酬从几千元到几百万。基层营销人员,基本工资2000元。软件工程师,基本月薪8000元。高层管理人员,如全面负责本集团业务规划及运作的联想集团总裁(杨元庆)2003年年薪为600万元。
1999年,联想开始推行员工持股计划,其中,15名创业初期的骨干员工获得的股份2004年市值相当于30亿,前联想集团总裁(柳传志)现虽已退居二线,但其所持有的联想股份如果以每年0.1%的收益计算,年收入为300万元。
按生产要素分配
劳动技术管理资本土地15
联想采用按贡献参与分配的模式,充满活力的分配体制促进了联想的飞速发展。大量人才加盟联想,大量资本购买联想股票,投资联想,联想产品不断更新换代,推陈出新,联想股票不断升值,联想投资人也因而获益。联想的发展造就了无数个百万、千万、亿万富翁,为社会创造了巨大财富。透过联想分配看意义①对市场经济条件下各种生产要素所有权存在的合理性、合法性的确认②体现了国家对公民权利的尊重,对劳动、知识、人才、创造的尊重。③有利于让一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞相迸发,让一切创造社会财富的源泉充分涌流,以造福于人民16
小吴的爸爸是一家国有企业的总工程师,月月有工资,年终有奖金;妈妈在一家外资企业做财务工作,去年增加了工资;姑姑是农民,除了承包集体土地种植蔬菜外,兼营蔬菜收购和运输,收入也有所增长;二叔开了一家个体杂货店,虽然忙些累些,可收入不少;三叔与他人合办了一家服装厂,自己直接经营,去年的税后收入比爸爸妈妈的收入总和还高出一倍。
小吴一家人都是根据哪些分配方式获得收入的?
小吴的爸爸(国有经济)是姑姑(集体经济)是妈妈(外资经济)是三叔(私营经济)是二叔(个体经济)是按劳分配;按劳分配按生产要素;按劳动生产要素分配;按资本生产要素分配;按生产要素分配17生产关系生产力分配制度决定所有制结构按劳分配为主体多种分配方式并存1、基本内容和要求2、必然性3、意义5、生产要素6、意义公有制主体多种所有制共同发展决定决定决定人与人关系本课小结181、坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度的根本原因是()A.公有制为主体,多种所有制经济共同发展的基本经济制度决定的B.我国现阶段的生产力发展水平决定的C.发展社会主义市场经济的客观要求D.符合“三个有利于”的标准B192、《21世纪经济报道》载文指出,分配关系改革最初主要是在“按劳分配”的框架内进行的,其深刻的意义在于否定了平均主义的分配,肯定了基于劳动贡献大小形成收入差距的合理性。这反映在按劳分配的内容和要求上是()A、在公有制经济范围内B、以社会总产品作为分配对象C、以劳动者提供的劳动为尺度分配个人消费品D、坚持按劳分配为主体C203、判断分配方式1、小张是外资企业的普通职工,月工资1000元()2、小李是该外资企业(管理硕士)的经理,年薪15万()3、铃木购买股票,一年从该企业获得收入500万美元()4、小赵开了一家超市,雇工30人,一年纯利润12万()5、小王老家的房子租给一商人,房租一年4000元()6、某股民炒股票赚了3万元()7、黄教授向某农民提供一条致富信息,收费200元()8、小孙是卖服装的个体户,一年净赚2.5万()9、老刘承包了责任田,种植大棚蔬菜,年收入2万元()生产要素资本土地信息劳动管理资本资本按劳分配214、为了最广泛、最充分地调动一切积极因素,一切合法的劳动收入和合法的非劳动收入,都应该得到保护。这里所说的合法的非劳动收入包括()①企业职工所获得的奖金收入②个体工商户的收入③企业经营者的风险收入④银行存款、购买债券、投资股票获得的收入A.①②B.②④C.②③④D.③④D劳动收入:劳动收入即劳动所得,是相对于不劳而获的剥削收入和资本收入而言的。形式多样,如按劳分配收入、个体劳动者的劳动收入、按劳动要素分配的工资收入等。非劳动收入:按资本分配的收入,如利息、股息。风险收入,如红利。225、十七大报告首次提出了“创造条件让更多群众拥有财产性收入”。下列属于居民财产性收入的是()①企事业单位工作人员的工资收入②从股票升值中获得的收入③农民出售各种农产品的收入④出租房屋获得的收入A、①④B、②③C、①②D、②④D“财产性收入”一般是指家庭拥有的动产(如银行存款、有价证券等)、不动产(如房屋、车辆、土地、收藏品等)所获得的收入。23注意的问题:1.劳动收入是不是都是按劳分配?
公有制经济------按劳分配私营或外资------按生产要素中的劳动要素分配2.工资收入都是按劳分配?
公有制经济-----按劳分配私营或外资------按生产要素中的劳动要素分配3.公有制企业中职工的收入是不是全部都是按劳分配?
绝大部分是按劳分配,除了按劳分配之外,还有其他分配方式取得的收入。比如存款获得的利息收入,或炒股取得的收入是按资本取得的收入。4.科技人员的收入是不是都是按技术取得的收入?
公有制经济------按劳分配私营或外资------按生产要素中的劳动要素分配科技入股-------按技术要素分配自己研究,转让成果专利------按个体劳动者劳动成果分配24特别提醒:(1)劳动收入不一定是按劳分配收入,例:
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