测绘公司保密责任书模板

前言为维护公司的核心利益，保障测绘成果、技术资料、商业秘密及客户信息的安全，明确员工在保密工作中的责任与义务，依据国家相关法律法规及公司《保密管理制度》，特签订本保密责任书。本责任书旨在强化员工的保密意识，规范保密行为，确保公司涉密信息不被泄露、窃取、篡改或非法使用。每一位员工均有义务保守公司秘密，这是保障公司持续健康发展的重要前提，亦是员工职业道德的基本要求。一、保密范围与内容员工在公司任职期间及离职后，均应对公司的以下秘密信息承担保密责任：1.测绘成果数据：包括但不限于各类比例尺地形图、影像图、高程模型、点云数据、管线数据、境界数据等及其元数据、成果报告、技术总结。2.技术资料与方法：包括但不限于测绘项目的技术设计书、技术路线、工艺流程、算法模型、源代码、数据库结构、软件著作权、专利技术、科研成果、未公开的技术改进方案等。3.客户信息与项目资料：包括但不限于客户名单、联系方式、需求信息、项目合同、招投标文件、报价方案、成本核算、项目进展情况、验收报告等。4.经营管理信息：包括但不限于公司发展战略、经营计划、财务报表、审计报告、投融资信息、人力资源信息、薪酬福利、内部会议纪要、商业谈判策略等。5.其他涉密信息：公司认定为需要保密的其他文件、资料、信息及物品，以及在工作中知悉的第三方要求公司保密的信息。二、保密义务与行为规范员工应严格遵守以下保密义务：1.学习与遵守：认真学习并严格遵守国家保密法律法规及公司各项保密规章制度，积极参加公司组织的保密教育培训，熟悉并掌握保密知识和技能。2.妥善保管：对在工作中接触、制作、存储的涉密载体（包括纸质文件、电子文档、存储介质、移动设备等），应妥善保管，确保其安全，防止遗失、被盗或被非法复制。3.规范使用：涉密计算机及存储设备严禁接入互联网及其他非涉密网络；非涉密计算机及网络严禁处理、存储、传输涉密信息。严禁使用非涉密移动存储介质拷贝涉密信息。4.控制知悉范围：严格按照工作需要和“最小知悉范围”原则接触和传递涉密信息，不得擅自扩大知悉范围，不得向无关人员泄露。5.禁止行为：*严禁未经批准，以任何形式（包括口头、书面、邮件、网络传输、复制、摘录等）将涉密信息泄露给公司外部人员或公司内部无关人员。*严禁在私人交往、社交媒体、公开场合及其他非保密环境中谈论、传播涉密信息。*严禁将涉密载体带离工作场所或带入与工作无关的场所，确因工作需要携带的，须按公司规定办理审批手续。*严禁私自销毁、丢弃涉密载体，应按公司规定进行登记和销毁。6.外部交流：未经公司授权，不得擅自接受外部单位或个人的采访、咨询，不得对外提供任何涉密信息。7.报告与补救：发现涉密信息泄露或可能泄露时，应立即采取补救措施，并第一时间向公司保密管理部门或直接上级报告。8.工作变动：员工离职、调岗或退休时，必须将所保管的全部涉密文件、资料、存储介质及其他涉密物品如数清退、交接给公司指定人员，并签订《离岗离职保密承诺书》，不得私自保留任何涉密信息载体。三、保密责任与纪律处分1.员工如违反本责任书及公司保密规定，公司将根据情节轻重、造成损失大小及影响程度，依据公司相关规章制度给予批评教育、警告、记过、降职、降薪、解除劳动合同等处分。2.因违反保密义务给公司造成经济损失的，公司有权要求员工赔偿全部直接及间接损失。3.行为触犯国家法律的，公司将移交司法机关处理，追究其法律责任。四、涉密载体与设备管理1.公司配备的涉密计算机、打印机、扫描仪、移动硬盘、U盘等设备及各类涉密文件、图纸、光盘等载体，属公司财产，员工仅有使用权和保管权，严禁据为己有或私自转借、赠送、处理。2.严格按照公司规定使用和管理涉密设备及载体，定期进行安全检查，确保其处于良好受控状态。3.严禁使用个人计算机、移动存储设备、手机等处理、存储、传输公司涉密信息。五、保密教育与学习员工应积极参加公司组织的各项保密宣传教育和培训活动，不断提高自身的保密意识和防范技能，自觉抵制各种泄密行为。六、协议的生效与终止1.本责任书自员工签署之日起生效。2.员工在公司工作期间，本责任书持续有效。3.员工离职后，本责任书所规定的保密义务及相关法律责任仍然有效，直至该保密信息为公众所知悉（非因员工过错导致）或公司书面同意解除该部分保密义务为止。七、其他1.本责任书未尽事宜，依照国家有关法律法规及公司《保密管理制度》执行。2.本责任书一式两份，公司与员工各执一