2027年球员与俱乐部合同二篇

2027年球员与俱乐部合同二篇篇一

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》、《劳动合同法》及中国足球协会相关法规，就乙方向甲方提供球员服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、合同主体与性质

1、甲方为：__________________，是一家依法注册成立的职业足球俱乐部，拥有中国足球协会颁发的相关经营资质。

2、乙方为：__________________，是一名职业足球运动员，具备从事足球运动的专业技能和资格，并持有有效的运动员注册证件。

3、本合同为甲乙双方建立劳动关系及球员服务关系的协议，甲方为乙方提供职业训练、比赛及商业活动平台，乙方在甲方体系内从事足球训练和比赛活动。

二、合同期限与效力

1、本合同有效期为____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

2、合同期满前____个月，若双方均有意继续合作，应另行协商续签事宜。若乙方在合同期内表现优异，符合甲方留用标准，甲方可优先与乙方续签合同。

3、合同自双方签字盖章之日起生效，任何一方违反本合同约定，均需承担相应的违约责任。

三、球员权利与义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应为乙方提供符合职业标准的训练场地、设施及器材，并配备专业的教练团队进行指导。

2、甲方应保障乙方享有与训练、比赛相匹配的食宿条件，并按照合同约定支付乙方训练津贴及比赛出场费。

3、甲方有权对乙方进行日常管理，包括训练纪律、比赛表现及行为规范，乙方应服从甲方的合理管理。

4、甲方应按照中国足球协会及所属联赛的规则，为乙方安排参加国内外足球比赛及训练活动，并保障乙方的参赛资格。

5、甲方应依法为乙方缴纳社会保险及补充医疗保险，并承担乙方在训练及比赛期间产生的合理医疗费用。

6、甲方有权根据乙方表现及球队需求，调整其在训练及比赛中的安排，但不得违反相关法律法规及体育道德。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应全身心投入训练和比赛，遵守甲方的训练计划及比赛安排，努力提升个人能力及团队配合。

2、乙方应遵守甲方的规章制度，包括作息时间、财务管理及保密协议等，维护甲方及俱乐部的良好形象。

3、乙方在比赛及训练中应注意自身安全，如有受伤应及时报告并配合治疗，甲方应提供必要的医疗支持。

4、乙方应配合甲方进行商业活动，包括广告代言、媒体采访及形象推广等，但有权对涉及个人形象及利益的商业合作提出建议。

5、乙方不得私自接受其他俱乐部或个人的邀请，如有违反，应承担相应的违约责任并赔偿甲方损失。

6、乙方应妥善保管个人证件及合同文件，如有遗失应及时向甲方报告并采取补救措施。

四、薪酬待遇与福利保障

1、乙方的基本薪酬待遇包括：

（1）基础工资：每月人民币_______元（大写：人民币_______元整）。

（2）训练津贴：根据训练出勤及表现，每月人民币_______元（大写：人民币_______元整）。

（3）比赛出场费：每出场一场人民币_______元（大写：人民币_______元整），按实际出场次数结算。

2、甲方应在每月____日将上月薪酬通过银行转账方式支付至乙方指定账户，如因乙方账户问题导致延迟支付，甲方不承担违约责任。

3、乙方在合同期内享受以下福利：

（1）年度旅游：合同期内每年提供一次国内或国际旅游机会。

（2）生日福利：每年乙方生日，甲方提供价值人民币_______元的生日礼品或庆祝活动。

（3）退役保障：合同期满后，若乙方不再从事职业足球，甲方可提供职业转换培训或经济补助。

五、合同变更与解除

1、合同期内，经双方协商一致，可对本合同进行变更，但变更内容不得违反法律法规及体育道德。

2、甲方解除合同应满足以下条件：

（1）乙方严重违反本合同约定，经教育不改。

（2）乙方因健康原因无法继续从事职业足球。

（3）乙方触犯法律法规或体育道德，造成甲方声誉受损。

3、乙方解除合同应提前____个月书面通知甲方，并支付甲方相当于两个月工资的违约金，但如甲方存在违反本合同的行为，乙方无需支付违约金。

六、争议解决与法律适用

1、本合同的订立、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2、本合同履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。

3、在争议解决期间，双方应暂停履行本合同争议部分的内容，但争议以外的条款仍应继续履行。

七、其他事项

1、本合同一式陆份，甲方执叁份，乙方执壹份，中国足球协会备案壹份，具有同等法律效力。

2、本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3、本合同自双方签字盖章之日起生效，任何一方不得擅自变更或解除本合同。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方签字：

地址：地址：

联系方式：身份证号：

日期：日期：

篇二

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》、《劳动合同法》、《中国足球协会超级联赛章程》、《中国足球协会职业球员注册管理规定》等有关规定，就乙方向甲方提供足球运动服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、合同主体与性质

1、甲方为：__________________，是一家依法注册成立的职业足球俱乐部，拥有中国足球协会颁发的相关经营资质，具备提供职业足球训练和比赛的条件。

2、乙方为：__________________，是一名职业足球运动员，具备从事足球运动的专业技能和资格，并持有有效的运动员注册证件，身份证号码：__________________。

3、本合同为甲乙双方建立劳动关系及球员服务关系的协议，甲方为乙方提供职业训练、比赛及商业活动平台，乙方在甲方体系内从事足球训练和比赛活动。

二、合同期限与效力

1、本合同有效期为____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。合同期满前____个月，若双方均有意继续合作，应另行协商续签事宜。若乙方在合同期内表现优异，符合甲方留用标准，甲方可优先与乙方续签合同。

2、合同自双方签字盖章之日起生效，任何一方违反本合同约定，均需承担相应的违约责任。

三、球员权利与义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应为乙方提供符合职业标准的训练场地、设施及器材，并配备专业的教练团队进行指导，包括但不限于主教练、助理教练、体能教练、康复师等。

2、甲方应保障乙方享有与训练、比赛相匹配的食宿条件，包括训练基地的食宿安排或提供相应的津贴，并按照合同约定支付乙方训练津贴及比赛出场费。

3、甲方有权对乙方进行日常管理，包括训练纪律、比赛表现、行为规范、健康管理及财务监管等，乙方应服从甲方的合理管理。

4、甲方应按照中国足球协会及所属联赛的规则，为乙方安排参加国内外足球比赛及训练活动，并保障乙方的参赛资格，包括但不限于中超联赛、亚冠联赛、国家队的集训及比赛等。

5、甲方应依法为乙方缴纳社会保险及补充医疗保险，并承担乙方在训练及比赛期间产生的合理医疗费用，包括门诊费用、住院费用、康复费用等，但超出保险范围的合理部分由甲方承担不超过人民币_______元的部分。

6、甲方应保障乙方享有合理的休息时间，并安排周期性的体能测试、技术评估及心理辅导，以促进乙方全面发展。

7、甲方应配合乙方进行必要的商业活动，包括广告代言、媒体采访及形象推广等，但甲方有权对涉及俱乐部形象及利益的商业合作提出建议并最终决定。

8、甲方应定期向乙方提供其训练数据、比赛表现及身体机能的评估报告，并共同制定个人发展计划。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应全身心投入训练和比赛，遵守甲方的训练计划及比赛安排，努力提升个人能力及团队配合，力争达到职业球员的标准。

2、乙方应遵守甲方的规章制度，包括作息时间、财务管理、保密协议、行为规范及健康管理方案等，维护甲方及俱乐部的良好形象，不得从事任何有损俱乐部声誉的行为。

3、乙方在比赛及训练中应注意自身安全，如有受伤应及时报告并配合治疗，甲方应提供必要的医疗支持，乙方应积极配合甲方的医疗安排及康复计划。

4、乙方应配合甲方进行商业活动，包括广告代言、媒体采访及形象推广等，应按照甲方的要求配合完成相关宣传任务，但有权对涉及个人形象及利益的商业合作提出建议。

5、乙方不得私自接受其他俱乐部或个人的邀请，不得以任何形式与俱乐部竞争对手进行接触，如有违反，应承担相应的违约责任并赔偿甲方损失。

6、乙方应妥善保管个人证件及合同文件，如有遗失应及时向甲方报告并采取补救措施，并承担因此产生的合理费用。

7、乙方应按时参加甲方组织的文化学习或技能培训，以提升个人综合素质，甲方应为乙方提供必要的学习资源和条件。

8、乙方在合同期内及合同期满后，应遵守中国足球协会关于球员转会、交流的相关规定，不得违反规定从事转会活动或与其他俱乐部产生不正当联系。

四、薪酬待遇与福利保障

1、乙方的基本薪酬待遇包括：

（1）基础工资：每月人民币_______元（大写：人民币_______元整）。

（2）训练津贴：根据训练出勤及表现，每月人民币_______元（大写：人民币_______元整）。

（3）比赛出场费：每出场一场人民币_______元（大写：人民币_______元整），按实际出场次数结算。

（4）奖金：根据个人及团队在比赛中的表现，甲方应支付乙方相应的奖金，具体标准由甲方制定并公布。

2、甲方应在每月____日将上月薪酬通过银行转账方式支付至乙方指定账户，如因乙方账户问题导致延迟支付，甲方不承担违约责任。

3、乙方在合同期内享受以下福利：

（1）年度旅游：合同期内每年提供一次国内或国际旅游机会。

（2）生日福利：每年乙方生日，甲方提供价值人民币_______元的生日礼品或庆祝活动。

（3）退役保障：合同期满后，若乙方不再从事职业足球，甲方可提供职业转换培训或经济补助，具体方案由双方另行协商。

4、甲方应为乙方提供符合标准的运动服装、装备及运动器材，乙方应妥善保管并合理使用，如有损坏或遗失应照价赔偿。

五、合同变更与解除

1、合同期内，经双方协商一致，可对本合同进行变更，但变更内容不得违反法律法规及体育道德。

2、甲方解除合同应满足以下条件：

（1）乙方严重违反本合同约定，经教育不改，包括但不限于训练不认真、比赛态度不端正、违反俱乐部规章制度、私自转会等。

（2）乙方因健康原因无法继续从事职业足球，经专业医疗鉴定确认。

（3）乙方触犯法律法规或体育道德，造成甲方声誉受损，包括但不限于吸毒、赌博、酗酒、暴力行为等。

3、乙方解除合同应提前____个月书面通知甲方，并支付甲方相当于两个月工资的违约金，但如甲方存在违反本合同的行为，乙方无需支付违约金。

4、若发生不可抗力事件，导致合同无法继续履行，双方应协商解除合同，并互不承担违约责任。

六、争议解决与法律适用

1、本合同的订立、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2、本合同履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。

3、在争议解决期间，双方应暂停履行本合同争议部分的内容，但争议以外的条款仍应继续履行。

七、其他事项

1、本合同一式陆份，甲方执叁份，乙方执壹份，中国足球协会备案壹份，具有