暑期兼职人员用工合同范本二篇_第1页
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暑期兼职人员用工合同范本二篇篇一甲方(用人单位):[单位名称]乙方(兼职人员):[姓名]鉴于:甲方因工作需要,需招聘暑期兼职人员,乙方自愿成为甲方暑期兼职人员。为明确双方的权利和义务,经双方协商一致,特订立本合同。第一条工作内容1.1乙方同意在甲方规定的岗位上从事兼职工作,具体工作内容为:[详细列举乙方的工作内容]。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。第二条工作时间2.1本合同期限为[起始日期]至[结束日期]。2.2乙方的工作时间为[每日工作时间](如:每日8小时,每周工作5天),具体工作时间由甲方安排。第三条工作地点乙方的工作地点为[具体工作地点]。第四条工资待遇4.1甲方支付乙方的兼职工资为[每小时/每日/每月]人民币[金额]。4.2工资支付方式为:每月[日期]前支付上月工资。4.3乙方完成工作后,甲方应按合同约定支付工资。第五条社会保险及福利5.1本合同期内,乙方不属于甲方正式员工,甲方不承担为乙方缴纳社会保险的责任。5.2甲方将根据国家规定及实际情况,为乙方提供必要的劳动保护用品。第六条保密条款6.1乙方在履行职责过程中接触到的甲方的商业秘密、技术秘密等,应予以严格保密。6.2乙方离职后,仍应遵守本合同的保密条款。第七条违约责任7.1任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。7.2乙方未按时完成工作任务,甲方有权扣除相应的工资。7.3乙方泄露甲方商业秘密,甲方有权追究其法律责任。第八条解除合同8.1本合同期满,双方均无异议,本合同自行终止。8.2任何一方因故需要解除本合同时,应提前[提前通知天数]书面通知对方。8.3解除合同后,双方应按照本合同约定处理相关事宜。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。9.2协商不成的,任何一方均可向[仲裁委员会]申请仲裁。第十条其他10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。10.2本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。甲方(盖章):[法定代表人/负责人姓名][日期]乙方(签字):[日期]篇二甲方(用人单位):[单位名称]乙方(兼职人员):[姓名]鉴于:甲方因工作需要,需招聘暑期兼职人员,乙方自愿成为甲方暑期兼职人员。为明确双方的权利和义务,经双方协商一致,特订立本合同。第一条工作内容1.1乙方同意在甲方规定的岗位上从事兼职工作,具体工作内容为:[详细列举乙方的工作内容]。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。第二条工作时间2.1本合同期限为[起始日期]至[结束日期]。2.2乙方的工作时间为[每日工作时间](如:每日8小时,每周工作5天),具体工作时间由甲方安排。第三条工作地点乙方的工作地点为[具体工作地点]。第四条工资待遇4.1甲方支付乙方的兼职工资为[每小时/每日/每月]人民币[金额]。4.2工资支付方式为:每月[日期]前支付上月工资。4.3乙方完成工作后,甲方应按合同约定支付工资。第五条社会保险及福利5.1本合同期内,乙方不属于甲方正式员工,甲方不承担为乙方缴纳社会保险的责任。5.2甲方将根据国家规定及实际情况,为乙方提供必要的劳动保护用品。第六条保密条款6.1乙方在履行职责过程中接触到的甲方的商业秘密、技术秘密等,应予以严格保密。6.2乙方离职后,仍应遵守本合同的保密条款。第七条违约责任7.1任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。7.2乙方未按时完成工作任务,甲方有权扣除相应的工资。7.3乙方泄露甲方商业秘密,甲方有权追究其法律责任。第八条解除合同8.1本合同期满,双方均无异议,本合同自行终止。8.2任何一方因故需要解除本合同时,应提前[提前通知天数]书面通知对方。8.3解除合同后,双方应按照本合同约定处理相关事宜。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。9.2协商不成的,任何一方均可向[仲裁委员会]申请仲裁。第十条其他10.1本合

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