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文档简介

核心价值观培训计划合同协议甲方（培训方）：[甲方全称]乙方（受训方）：[乙方全称]合同编号：[合同编号]签订日期：[签订日期]第一章总则第一条合同目的本合同旨在明确甲方为乙方提供核心价值观培训服务的权利、义务及责任，确保培训活动的顺利进行，提升乙方员工的核心价值观认知和素养。第二条合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为[具体期限]，合同期满后，如需继续提供服务，双方应重新签订合同。第三章培训内容第三条培训目标甲方通过本次培训，旨在使乙方员工在以下几个方面得到提升：1.理解和认同甲方的核心价值观；2.提高员工职业道德和职业素养；3.增强团队凝聚力和执行力。第四条培训课程甲方将根据乙方实际情况，设计并实施以下培训课程：1.核心价值观理论讲解；2.案例分析及讨论；3.实践操作及角色扮演；4.个人反思与行动计划制定。第四章培训实施第五条培训时间培训时间定于[具体日期]，具体培训日程安排由甲方提前通知乙方。第六条培训地点培训地点为[具体地点]，如需变更，甲方应提前通知乙方。第七条培训师资甲方将委派具备丰富经验的讲师进行授课，讲师资质及课程大纲将在培训前提供乙方。第八条培训资料甲方将为乙方提供必要的培训资料，包括教材、讲义、案例等。第五章培训费用及支付第九条培训费用本次培训费用总额为人民币[具体金额]元，包括但不限于讲师费、场地费、资料费等。第十条支付方式1.乙方应在合同签订之日起[具体天数]内支付培训费用的50%作为预付款；2.剩余50%的培训费用应在培训结束后[具体天数]内支付完毕。第六章保密条款第十一条保密义务双方对本合同内容以及培训过程中的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。第七章违约责任第十二条违约情形1.甲方未按合同约定提供培训服务的；2.乙方未按合同约定支付培训费用的；3.双方违反保密义务的。第十三条违约责任1.甲方未按合同约定提供培训服务的，应向乙方支付合同金额10%的违约金；2.乙方未按合同约定支付培训费用的，应向甲方支付合同金额10%的违约金；3.违反保密义务的，应承担相应的法律责任。第八章争议解决第十四条争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第九章其他第十五条合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。第十六条合同解除1.本合同经双方协商一致，可以解除；2.发生不可抗力事件，致使合同无法履行时，双方可以解除合同。第十七条合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（盖章）：代表人（签字）：代表人（签字）：联系电话：联系电话：地址：地址：邮编：

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