2026暑假校园实习生劳动合同模板二篇

2026暑假校园实习生劳动合同模板二篇篇一甲方（用人单位）：____________________乙方（实习生）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处实习的相关事宜，达成如下协议：一、实习岗位与期限1.乙方同意在甲方处担任【具体岗位名称】实习生。2.实习期限自【年】年【月】日起至【年】年【月】日止，共计【实习月数】个月。二、实习内容1.乙方应按照甲方的要求，完成实习期间的各项工作任务。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。3.乙方应参与甲方组织的各项培训和学习活动。三、实习待遇1.实习期间，甲方按月支付乙方实习津贴，标准为人民币【每月金额】元。2.实习期间，甲方为乙方购买意外伤害保险。3.实习期间，甲方提供必要的劳动保护用品。四、实习期间的权利与义务1.乙方享有国家规定的休息日、法定节假日和带薪年假。2.乙方有权了解自身的实习情况，甲方应提供必要的帮助和指导。3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的工作信息。4.乙方应爱护甲方提供的财产，不得有故意损坏行为。5.乙方不得从事与实习无关的活动，不得违反国家法律法规。五、违约责任1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方实习津贴的，应向乙方支付相当于未付津贴总额的【比例】的赔偿金。2.乙方违反本合同约定，未按期完成实习任务的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。3.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。六、合同的解除与终止1.实习期限届满，本合同自行终止。2.任何一方提前解除本合同的，应提前【天数】日书面通知对方。3.乙方实习期间，如甲方因故终止实习，应提前【天数】日书面通知乙方，并支付乙方相当于【比例】的实习津贴。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动合同争议仲裁委员会申请仲裁。2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。八、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________篇二甲方（用人单位）：____________________乙方（实习生）：____________________一、实习目的1.乙方为提高自身实践能力，甲方为培养人才，双方本着互利共赢的原则，签订本实习合同。二、实习岗位与期限1.乙方同意在甲方处担任【具体岗位名称】实习生。2.实习期限自【年】年【月】日起至【年】年【月】日止，共计【实习月数】个月。三、实习内容1.乙方应按照甲方的要求，完成实习期间的各项工作任务。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。3.乙方应参与甲方组织的各项培训和学习活动。四、实习待遇1.实习期间，甲方按月支付乙方实习津贴，标准为人民币【每月金额】元。2.实习期间，甲方为乙方购买意外伤害保险。3.实习期间，甲方提供必要的劳动保护用品。五、实习期间的权利与义务1.乙方享有国家规定的休息日、法定节假日和带薪年假。2.乙方有权了解自身的实习情况，甲方应提供必要的帮助和指导。3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的工作信息。4.乙方应爱护甲方提供的财产，不得有故意损坏行为。5.乙方不得从事与实习无关的活动，不得违反国家法律法规。六、违约责任1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方实习津贴的，应向乙方支付相当于未付津贴总额的【比例】的赔偿金。2.乙方违反本合同约定，未按期完成实习任务的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。3.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。七、合同的解除与终止1.实习期限届满，本合同自行终止。2.任何一方提前解除本合同的，应提前【天数】日书面通知对方。3.乙方实习期间，如甲方因故终止实习，应提前【天数】日书面通知乙方，并支付乙方相当于【比例】的实习津贴。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动合同争议仲裁委员会申请仲裁。2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。九、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.