2025年河南省辅警招聘考试题及答案

2025年河南省辅警招聘考试题及答案1.根据2024年河南省第十三届人大常委会第三十六次会议修正的《河南省公安机关警务辅助人员管理条例》，下列关于警务辅助人员履职边界的表述，不符合法规要求的是A.警务辅助人员在人民警察的带领下，可以协助开展暂住人口信息采集、登记工作B.警务辅助人员不得独立开展案件调查取证、出具鉴定意见或者事故责任认定文书C.警务辅助人员在人民警察的指挥下，可以对正在发生的违法犯罪行为进行临时制止D.警务辅助人员受所属公安机关委托可以行使部分治安行政处罚决定权答案：D解析：《河南省公安机关警务辅助人员管理条例》明确规定，警务辅助人员不具备执法资格，不得作出任何涉及行政相对人权利义务的独立执法决定，治安行政处罚决定权仅能由具备法定身份的人民警察及法定授权主体行使，即便受委托辅警也不得行使该项权力，其余选项均符合条例中辅警履职的相关要求。河南省作为全国辅警管理规范化试点省份，2024年修正版条例进一步细化了履职负面清单，将独立行使行政处罚权明确纳入禁止性条款。2.根据2025年河南省政府工作报告公布的核心发展数据，2024年全省经济社会发展核心指标完成情况表述不准确的是A.全省地区生产总值突破6.3万亿元，同比增长5.1%左右B.粮食总产量稳定在1320亿斤以上，连续8年稳定在1300亿斤台阶C.“豫事办”政务服务平台实名注册用户突破1亿人，政务服务事项全程网办率超过90%D.全省刑事案件发案数同比下降12.7%，“豫筑平安”行动综合成效位列全国省级第一梯队答案：B解析：2025年河南省政府工作报告明确公布，2024年全省粮食总产量达到1337亿斤，连续9年稳定在1300亿斤以上，B选项中“连续8年”的表述不符合官方公开数据，其余三项均为2024年河南省经济社会发展的官方核实数据，其中“豫筑平安”系列行动是河南省公安厅牵头部署的贯穿全年的社会治安综合治理专项行动，也是近年河南省辅警招聘考试时政类题目的高频考点。3.我国公安机关的根本组织原则是A.民主集中制B.首长负责制C.集体领导制D.书记负责制答案：A解析：《公安机关人民警察内务条令》明确规定，公安机关实行党委集体领导下的首长分工负责制，民主集中制是公安机关的根本组织原则，这是由我国人民民主专政的国家性质和公安机关的政治属性决定的，也是确保公安队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的制度基础。4.根据《中华人民共和国治安管理处罚法》规定，公安派出所可以作出的处罚决定类型不包括A.警告B.500元以下罚款C.行政拘留D.吊销公安机关发放的许可证答案：C解析：《治安管理处罚法》第91条明确规定，治安管理处罚由县级以上人民政府公安机关决定；其中警告、五百元以下的罚款可以由公安派出所决定。行政拘留类处罚决定必须由县级以上公安机关作出，派出所无权直接作出，辅警在协助开展治安案件办理过程中，不得超越权限向当事人告知不符合程序要求的处罚结论。5.下列关于辅警层级管理的表述，符合《河南省公安机关警务辅助人员管理条例》要求的是A.河南省警务辅助人员层级共设7个层级B.辅警层级晋升与思想政治考核、工作实绩考核直接挂钩C.辅警可以通过层级晋升直接转为在编人民警察D.辅警层级最高层级为一级警司答案：B解析：河南省辅警层级共设一级至十级10个层级，层级晋升完全与个人工作表现、考核结果挂钩，辅警属于非在编警务工作人员，不得直接通过层级晋升转为人民警察，警司是正式人民警察的警衔类型，不适用于辅警序列，其余选项表述均错误。6.下列行为中，不符合公安机关人民警察职业道德规范核心要求的是A.民警处警过程中遇到群众向其询问unrelated户籍办理流程，告知群众不属于本次警情受理范围拒绝答复B.辅警在执勤过程中遇到突发交通事故，主动协助医护人员转移受伤群众C.民警带领辅警开展反诈宣传时，针对老年群体采用方言讲解典型案例D.执勤人员严格按照法定程序对违法犯罪嫌疑人开展人身安全检查答案：A解析：公安机关人民警察职业道德规范明确要求热诚服务，要耐心解答群众的各类咨询诉求，即便不属于本次警情受理范围，也应当告知群众对应的办理渠道、对接科室，不得直接拒绝群众合理诉求。7.河南省公安系统长期推行的“一村（格）一警”警务机制的核心定位是A.基层社会治理的最小防控单元，实现警务服务触达群众最后一米B.所有行政村必须配备正式在编民警担任专职村警C.网格警务站享有独立的治安处罚权D.核心工作仅为承担反诈宣传任务答案：A解析：“一村（格）一警”是河南公安原创的基层治理品牌，截至2024年底全省已建成超过5万个村级警务站、网格警务点，配备专职社区民警、辅警合计超过7万人，实现全省行政村、城乡网格全覆盖，核心目标就是将警务服务下沉到基层末梢。B选项错误，行政村可配备辅警担任专职村警，由1名社区民警统筹多个村的警务工作；C选项警务站无独立执法权，所有执法行为必须由具备资格的人员依法作出；D选项核心工作还包括矛盾排查、治安巡逻、便民服务等多个维度。8.醉酒的人在公共场所实施损毁公共财物、追逐辱骂路人的行为，公安机关现场处置时可以对其采取保护性约束措施，约束时长的合理上限为A.3小时B.8小时C.直至醉酒人酒醒D.24小时答案：C解析：根据《公安机关办理行政案件程序规定》，对行为举止失控的醉酒人，可以使用约束带或者警绳等进行约束，但是不得使用手铐、脚镣等警械，约束过程中应当指定专人严加看护，确认醉酒人酒醒后，应当立即解除约束并进行询问，约束时间不计算在询问查证时间内，无需设置固定的时长上限，以保障醉酒人自身安全、周边群众安全为核心原则。9.下列情形中，当事人有权申请办理行政复议的是A.辅警张三对自身年度考核结果不满B.某群众认为公安机关作出的200元治安罚款决定不符合法定程序C.民警李四对单位作出的记过处分决定不服D.某交通事故当事人收到事故责任认定书答案：B解析：行政复议的受理范围是行政机关作出的对行政相对人权利义务产生实际影响的外部行政行为，A、C选项均属于内部人事管理行为，不属于行政复议受案范围，D选项交通事故责任认定书属于专业技术鉴定类文书，不属于行政处罚或行政强制类型的行政行为，当事人仅能向上级公安机关交通管理部门申请复核，不得提起行政复议。10.辅警协助开展境外人员管理工作时，下列行为符合工作规范的是A.独自对辖区内居住的境外人员开展临时住宿登记核验B.在民警带领下对涉外宾馆的入住登记情况开展日常抽查C.向境外人员出具加盖辅警个人印章的行政处罚告知书D.私自留存境外人员的护照信息用于其他用途答案：B解析：境外人员管理属于公安机关涉外执法范畴，所有涉及当事人权益的执法行为必须由正式民警主导完成，辅警仅能在民警的带领下承担信息登记辅助、日常巡逻排查等非强制性工作，不得独立开展执法活动，也不得违规留存、泄露境外人员个人信息。接下来是多项选择题部分，每题2分，共计30分，多选、错选、不选均不得分：1.2025年河南省公安机关部署的“豫筑平安·春季攻势”专项行动重点整治的违法犯罪领域包括A.涉黑涉恶线索清仓攻坚B.电信网络诈骗案件全链条打击C.铁路车站、景区等人员密集场所治安乱象整治D.农村地区赌博、盗窃涉农物资违法犯罪打击答案：ABCD解析：河南省2025年年初部署的“豫筑平安·春季攻势”覆盖四个重点领域，全部选项均属于行动明确的整治范围，专项行动要求各地辅警队伍全程配合民警参与巡逻防控、线索摸排、宣传发动等工作，是本年度辅警招录考试的重点时政内容。2.下列属于河南省辅警履职过程中必须遵守的禁止性规定的有A.不得泄露工作秘密或者涉案人员个人隐私信息B.不得参与任何带有营利性质的经营性活动C.不得在上级民警指令下协助开展群众救助工作D.不得举止不端损害公安机关的单位形象答案：ABD解析：《河南省公安机关警务辅助人员管理条例》明确划定辅警履职12条负面禁令，其中ABD均属于明确禁止的行为范畴，辅警在民警指令下协助开展群众救助是法定的辅助性工作内容，不属于禁止性事项。3.下列关于袭警罪的认定标准，表述正确的有A.暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制B.使用枪支、管制刀具等危险工具袭击民警，或者以驾驶机动车撞击等手段严重危及人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑C.袭击正在依法执行职务的辅警，也应当按照袭警罪的定罪标准追究刑事责任D.暴力袭击情节显著轻微没有造成实际人身伤害后果的，一律不予追究刑事责任答案：AB解析：我国刑法明确规定袭警罪的侵害对象是正在依法执行职务的人民警察，袭击辅警的符合故意伤害罪、妨害公务罪构成要件的，按照对应罪名定罪处罚，不直接适用袭警罪条款；即便暴力袭击行为没有造成明显人身伤害，只要已经对民警正常执行职务造成实质阻碍，也符合袭警罪的构成要件，应当依法追究责任。4.基层公安机关开展矛盾纠纷排查化解工作时，下列工作方法符合群众路线要求的有A.组织辖区内辅警、社区工作人员组成基层调解小队，上门排查邻里纠纷隐患B.对排查发现的家庭矛盾、物业纠纷等非警情矛盾，联合社区居委会、司法所共同介入调解C.对所有矛盾纠纷当事人一律告知其只能通过向法院起诉的渠道解决问题D.针对辖区内因涉农补贴、土地确权引发的群体性矛盾，第一时间向属地党委政府上报情况答案：ABD解析：基层矛盾纠纷化解要坚持和发展新时代“枫桥经验”，尽可能将矛盾化解在基层、消除在萌芽状态，对符合调解条件的纠纷不得直接推诿引导群众走诉讼程序，最大限度降低群众维权成本，C选项表述不符合基层治理工作要求。5.下列属于公安机关治安调解的适用范围的情形有A.因民间纠纷引发的打架斗殴，情节较轻，双方当事人自愿接受调解B.损毁邻居家中财物，涉案金额500元以下，当事人双方对违法事实无异议C.结伙斗殴、寻衅滋事，属于严重危害公共安全的违法情形D.当事人明确拒绝接受治安调解答案：AB解析：《公安机关办理行政案件程序规定》明确，对于因民间纠纷引起的殴打他人、故意伤害、侮辱、诽谤、诬告陷害、故意损毁财物、干扰他人正常生活、侵犯隐私、非法侵入住宅等违反治安管理行为，情节较轻，且具有下列情形之一的，可以调解处理：亲友、邻里、同事、在校学生之间因琐事发生纠纷引起的；行为人的侵害行为系由被侵害人事前的过错行为引起的；其他适用调解处理更易化解矛盾的。对雇凶伤害他人、结伙斗殴或者其他寻衅滋事等情形，不适用治安调解。接下来是判断题部分，每题1分，共计10分：1.辅警在工作期间遇有当事人拒不配合信息采集工作的，可以使用约束性警械强制将其带离现场。答案：错误解析：辅警无独立使用警械的权力，上述情形应当立即向现场带队民警报告，由具备执法资格的人民警察根据现场情况依法处置，辅警仅能在民警的指令下提供辅助性保障工作。2.河南省要求警务辅助人员的薪酬标准不低于当地上年度城镇非私营单位在岗职工平均工资的1.2倍，并且按照国家规定享受五险一金等社会保障待遇。答案：正确解析：2024年修正的《河南省公安机关警务辅助人员管理条例》进一步明确了辅警薪酬保障机制，要求各地将辅警人员经费、公用经费全部纳入本级财政预算，确保薪酬待遇与当地经济社会发展水平相匹配。3.公安机关接处警过程中，对于不属于公安机关管辖的民事纠纷警情，工作人员可以直接挂断报警电话无需提供任何指引服务。答案：错误解析：110接处警工作规范明确要求，对于不属于公安机关管辖范围的报警求助，接警人员应当向群众耐心解释，同时告知其对应的主管部门对接渠道，不得直接推诿、随意挂断报警电话。4.个人为了获利出租、出售自己名下的电话卡、银行卡用于电信网络诈骗活动的，涉案流水金额超过20万元的，一律按照帮助信息网络犯罪活动罪追究刑事责任。答案：正确解析：根据最高人民法院、最高人民检察院关于办理非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动等刑事案件适用法律若干问题的解释，出租出售银行卡提供给他人用于信息网络犯罪，支付结算金额二十万元以上的，应当认定为帮助信息网络犯罪活动罪规定的“情节严重”，依法追究刑事责任。5.辅警年度考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次，考核结果作为层级晋升、评优评先的核心依据。答案：正确解析：河南省辅警人员考核管理办法明确规定，考核工作坚持客观公正、注重实绩的原则，年度考核不合格的辅警按照规定降低层级或者依法解除劳动合同。最后是情境分析题部分，每题10分，共计30分：1.某市公安局XX区分局辅警小李按照派出所安排，跟随社区民警王警官负责辖区内某老旧家属院的警务工作，该家属院建成于上世纪90年代，共有居民1217户，60岁以上老年人口占比超过42%，小区无正规物业管理，近期连续发生3起电动车电瓶被盗案件，同时多户居民反馈小区内飞线充电问题突出，此前已经发生过2起因电线老化引发的小型火情。结合上述场景回答下列问题：（1）辅警小李在民警带领下开展下列工作，不符合规定的是哪一项：A.协助民警上门登记小区所有电动车的车主信息；B.独立作出对飞线充电居民罚款200元的处罚决定；C.协助民警调取小区公共区域的监控录像排查盗窃线索；D.配合社区志愿者开展消防安全宣传。（2）列出3项可落地的隐患排查整改辅助工作举措。参考答案：（1）答案选B，辅