厂级安全教育试题及答案

厂级安全教育试题及答案厂级安全教育考核试题总分100分，考试时间60分钟，合格分数线80分一、填空题（共20空，每空1分，合计20分）1.我国安全生产工作的方针是____、____、____。2.2021年修订的《中华人民共和国安全生产法》明确安全生产工作实行____、____、____的“三管三必须”原则。3.生产经营单位的____是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。4.企业新入职员工必须接受____、____、____三级安全教育培训，考核合格后方可上岗作业。5.特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得____，方可上岗作业。6.从业人员在作业过程中，应当严格落实____，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用____。7.消防安全“四个能力”具体是指检查消除火灾隐患能力、____、组织人员疏散逃生能力、____。8.根据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-2022），动火作业分为特级、一级、二级三个等级，其中特级动火作业许可证有效期不超过____小时，二级动火作业许可证有效期不超过____小时。9.有限空间作业必须严格遵守____、____、____的原则，作业前30分钟内必须完成气体检测，作业中断超过30分钟应当重新检测。10.有限空间作业氧含量的合格标准为____，富氧环境下不得超过23.5%。11.高处作业是指在坠落高度基准面____及以上有可能坠落的高处进行的作业。12.触电急救的首要步骤是使触电者迅速____，心肺复苏的黄金救援时间为触电后____分钟以内。13.我国职业病防治工作的方针是____、____。14.生产安全事故报告应当坚持____、准确、完整的原则，任何单位和个人不得迟报、漏报、谎报、瞒报事故。15.根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为一般事故、较大事故、重大事故、特别重大事故四个等级，其中一般事故是指造成____人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。16.使用手提式灭火器扑救火灾时，应当对准火焰____进行喷射。17.从业人员有权拒绝____和强令冒险作业。18.生产经营单位应当建立安全风险分级管控制度，按照安全风险分级采取相应的____。19.生产经营单位应当至少每____年组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。20.特种设备使用单位应当在特种设备投入使用前或者投入使用后____日内，向负责特种设备安全监督管理的部门办理使用登记，取得使用登记证书。二、判断题（共15题，每题1分，合计15分）1.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。（）2.新入职员工、转岗员工、离岗6个月以上的复岗员工，仅需接受厂级安全教育即可上岗作业。（）3.特种作业人员的特种作业操作资格证书全国范围内有效，离岗6个月以上重新上岗的，应当重新进行实际操作考核，合格后方可上岗。（）4.动火作业点周围10米范围内不得存放易燃易爆物品，作业结束后应当安排专人监火30分钟，确认无遗留火种后方可离开。（）5.有限空间作业检测的指标包括氧浓度、易燃易爆物质浓度、有毒有害气体浓度，检测合格后作业过程中无需再进行持续监测。（）6.生产经营单位可以用货币或者其他福利物品替代按规定应当配备的劳动防护用品。（）7.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。（）8.高处作业时只要安排专人监护，作业人员可以根据作业需求不系安全带。（）9.电气设备发生火灾时，应当首先切断电源，优先使用泡沫灭火器进行扑救。（）10.职业病是指用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病，职业病分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院应急管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。（）11.事故隐患排查治理情况应当如实记录，仅需向单位安全管理部门报备，无需向从业人员通报。（）12.叉车、起重机械、锅炉、电梯、压力容器均属于特种设备，其操作人员必须取得相应的特种设备作业人员资格证书后方可上岗操作。（）13.发生火灾逃生时，应当尽量贴近地面匍匐前进，因为燃烧产生的有毒有害气体密度小，会聚集在空间上层。（）14.从业人员因违反岗位安全操作规程导致生产安全事故的，由从业人员本人承担全部责任，单位无需承担任何责任。（）15.生产经营单位应当为从业人员缴纳工伤保险，因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤保险外，依照民事法律尚有获得赔偿权利的，有权向本单位提出赔偿要求。（）三、单选题（共15题，每题2分，合计30分）1.2021年修订的《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位发生生产安全事故时，单位的（）应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。A.安全管理部门负责人B.主要负责人C.车间负责人D.现场作业负责人2.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者（）本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。A.排除在B.部分纳入C.统一纳入D.视情况纳入3.根据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-2022），二级高处作业的坠落高度基准面范围是（）。A.2m≤h≤5mB.5m＜h≤15mC.15m＜h≤30mD.h＞30m4.发生人员触电事故时，下列施救方式正确的是（）。A.直接用手拉扯触电者使其脱离电源B.用潮湿的木棍挑开电源线C.第一时间切断电源，用干燥的绝缘物体挑开电源线D.站在潮湿的地面上施救5.职业病危害因素侵入人体的最主要途径是（）。A.呼吸道B.消化道C.皮肤D.血液6.下列物品中不属于特种劳动防护用品的是（）。A.安全帽B.防尘口罩C.普通棉纱手套D.绝缘鞋7.根据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-2022），动火作业期间，距动火点（）范围内不得排放可燃气体，（）范围内不得排放可燃液体，10米范围内不得同时进行可燃溶剂清洗或者喷漆作业。A.15m30mB.30m15mC.20m10mD.10m20m8.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，未经（）的从业人员，不得上岗作业。A.安全生产教育和培训合格B.单位负责人同意C.岗位技能考核合格D.入职体检合格9.扑救精密仪器、电子设备、贵重档案资料火灾时，应当优先选用（）灭火器，避免对扑救对象造成二次损坏。A.干粉灭火器B.二氧化碳灭火器C.泡沫灭火器D.清水灭火器10.生产安全事故发生后，单位负责人接到事故报告后，应当于（）内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。A.1小时B.2小时C.12小时D.24小时11.下列伤害类型中属于机械伤害的是（）。A.厂区内机动车碰撞导致的伤害B.高处坠落导致的伤害C.操作铣床时违章用手清理铁屑被绞伤D.电气设备漏电导致的触电伤害12.用人单位应当按照规定组织接触职业病危害的从业人员进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查，职业健康检查费用由（）承担。A.从业人员本人B.用人单位C.当地政府D.工会组织13.根据《中华人民共和国安全生产法》，从业人员不落实岗位安全责任，不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究（）。A.民事责任B.行政责任C.刑事责任D.经济责任14.安全生产领域的“三违”行为不包括下列哪一项（）。A.违章指挥B.违章作业C.违反劳动纪律D.违反劳动合同15.储存易燃易爆危险化学品的仓库，应当在显著位置设置（）标志。A.安全警示B.产品宣传C.运输提示D.消防宣传四、多选题（共10题，每题2分，合计20分）1.下列属于生产经营单位主要负责人安全生产职责的有（）。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患2.从业人员在安全生产方面依法享有的权利包括（）。A.知情权和建议权B.批评、检举、控告权C.拒绝违章指挥和强令冒险作业权D.紧急避险权和工伤保险、民事赔偿权3.下列作业中属于特殊作业的有（）。A.动火作业B.有限空间作业C.高处作业D.临时用电作业4.消防安全“三懂三会”中的“三会”具体是指（）。A.会报火警B.会使用消防器材C.会扑救初起火灾D.会组织人员疏散5.导致生产安全事故发生的直接原因包括（）。A.人的不安全行为B.物的不安全状态C.安全管理缺陷D.作业环境不良6.下列属于劳动防护用品的有（）。A.安全帽B.安全带C.防毒面具D.绝缘手套7.安全警示标志按照功能分为以下哪几类（）。A.禁止标志B.警告标志C.指令标志D.提示标志8.发生火灾时不能乘坐普通电梯逃生的原因包括（）。A.火灾时容易断电，导致电梯卡壳，人员被困B.电梯井直通建筑各楼层，有毒烟气会快速涌入电梯轿厢，导致人员中毒窒息C.电梯不具备防火耐高温性能，发生火灾时容易变形，无法正常运行D.电梯承载量小，逃生效率远低于步梯9.下列关于职业健康管理的说法正确的有（）。A.用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业B.不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业C.对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置D.对未进行离岗前职业健康检查的劳动者，不得解除或者终止与其订立的劳动合同10.下列关于事故隐患排查治理的说法正确的有（）。A.生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度B.应当采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患C.事故隐患排查治理情况应当如实记录，并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报D.重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和企业职工代表大会报告五、简答题（共2题，每题5分，合计10分）1.简述岗位从业人员应当履行的安全生产义务有哪些？2.简述发生火灾后的现场应急处置流程。六、案例分析题（共1题，合计5分）某五金制品厂冲压车间员工李某，入职3天，仅接受了2小时厂级安全教育后即被安排上岗操作冲压机。作业过程中李某为了提高工作效率，擅自拆除了冲压机的安全联锁防护装置，加工零件时左手不慎被冲压模具挤压，造成左手粉碎性骨折。事后调查发现，该车间未按规定开展隐患排查，未发现冲压机安全联锁装置被拆除的隐患，也未对现场作业人员的违章行为进行制止。请结合上述案例回答下列问题：1.本次事故的直接原因是什么？（2分）2.本次事故暴露出企业安全管理存在哪些问题？（3分）参考答案一、填空题1.安全第一、预防为主、综合治理2.管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全3.主要负责人4.厂级、车间级、班组级5.特种作业操作资格证书6.岗位安全责任、劳动防护用品7.扑救初起火灾能力、消防宣传教育培训能力8.8、729.先通风、再检测、后作业10.19.5%~21%11.2m12.脱离电源、413.预防为主、防治结合14.及时15.316.根部17.违章指挥18.管控措施19.120.30二、判断题（答案+解析）1.√解析：《安全生产法》明确赋予从业人员紧急避险权，发现直接危及人身安全的紧急情况时有权停止作业或撤离。2.×解析：新入职、转岗、离岗6个月以上复岗的员工必须完成厂级、车间级、班组级三级安全教育，考核合格后方可上岗。3.√解析：《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》明确特种作业操作证全国有效，离岗6个月以上需重新进行实操考核合格后方可上岗。4.√解析：符合动火作业安全管理规范要求，10米范围内无易燃易爆物，作业后30分钟监火确认无隐患。5.×解析：有限空间作业过程中应当对作业环境进行持续监测，监测数据异常时应当立即停止作业，撤离人员。6.×解析：《劳动防护用品监督管理规定》明确生产经营单位必须按规定配备劳动防护用品，不得以货币或其他物品替代。7.√解析：《安全生产法》明确劳动合同应当载明劳动安全保护、职业危害防护、工伤保险等法定事项。8.×解析：高处作业人员必须全程系好安全带，安全带应当高挂低用，即使有专人监护也不得免除佩戴安全带的要求。9.×解析：电气设备火灾不得使用泡沫灭火器扑救，泡沫含水分会导电，易引发触电事故，应当使用干粉或二氧化碳灭火器扑救。10.√解析：符合《中华人民共和国职业病防治法》对职业病的定义及目录管理要求。11.×解析：事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报，重大隐患应当及时公示。12.√解析：符合《特种设备安全法》对特种设备及作业人员的管理要求。13.√解析：火灾产生的有毒有害气体温度高、密度小，会聚集在空间上层，贴近地面撤离可减少有毒气体吸入。14.×解析：从业人员违反操作规程导致事故的，单位需承担安全管理不到位的主体责任，不能免除单位的法定责任。15.√解析：《安全生产法》明确从业人员因生产安全事故受损的，除工伤保险外，有权依法向单位提出民事赔偿要求。三、单选题1.B2.C3.B4.C5.A6.C7.B8.A9.B10.A11.C12.B13.C14.D15.A四、多选题1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABC5.AB6.ABCD7.ABCD8.ABC9.ABCD10.ABCD五、简答题1.答：岗位从业人员应当履行的安全生产义务包括：（1）遵章守纪义务：严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，落实岗位安全责任；（2）劳动防护用品使用义务：正确佩戴和使用劳动防护用品；（3）接受教育培训义务：主动接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处置能力；（4）隐患报告义务：发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；（5）应急处置义务：发生事故后主动参与自救互救，配合事故调查，如实提供相关信息。（每答出1点得1分，满分5分）2.答：发生火灾后的现场应急处置流程为：（1）发现火情后，现场人员应当第一时间呼喊示警，判断火情大小，若为初起火灾，应当第一时间使用身边的