学校与老师提成合同范本

学校与老师提成合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX教育集团股份有限公司。

甲方地址：中国XX省XX市XX区XX路XX号。

甲方法定代表人/负责人：张三。

甲方联系方式

甲方是一家经国家教育主管部门批准成立的综合性教育服务机构，专注于K-12教育领域，拥有丰富的教育资源和市场运营经验。近年来，甲方致力于通过多元化合作模式，提升教师队伍的专业水平和教学效率，并积极拓展教师激励机制，以吸引和留住优秀教育人才。基于此，甲方与乙方就教师提成合作事宜达成一致，特订立本合同，明确双方权利与义务，确保合作顺利进行。

甲方在教育事业中扮演着核心角色，负责课程设计、学生管理及市场推广等业务。为优化教师团队结构，激发教师工作积极性，甲方决定设立教师提成制度，通过绩效奖励机制，提升教师的教学质量和学生满意度。乙方作为具备专业教学能力和丰富经验的教育工作者，其教学成果直接影响甲方的教育服务质量和市场竞争力。因此，双方基于互利共赢的原则，签订本合同，旨在明确提成计算方式、支付条件及双方责任，促进合作关系的稳定发展。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：李四。

乙方地址：中国XX省XX市XX区XX街道XX号。

乙方法定代表人/负责人：李四。

乙方联系方式：139-87654321。

乙方是一名具备多年教学经验的专业教师，持有国家认证教师资格证，并在XX学科领域具有显著的教学成果。乙方曾先后在多家知名学校担任教学工作，积累了丰富的课堂管理经验和课程开发能力。近年来，乙方在教学创新和学生培养方面表现出色，多次获得校级、区级及市级优秀教师称号。基于乙方的专业能力和教学业绩，甲方希望与其建立长期合作关系，通过提成制度激励乙方持续提升教学质量，并为学生提供更优质的教育服务。

乙方在教育教学过程中，始终坚持以学生为中心，注重因材施教，善于结合学生特点设计教学方案。同时，乙方积极参与教育科研活动，不断探索新的教学方法，以提高教学效果。甲方的提成制度不仅是对乙方过去教学成果的认可，也是对其未来工作潜力的期许。双方通过本合同明确合作框架，确保乙方在贡献教学力量的同时，能够获得合理的经济回报，从而形成良性互动的合作模式。

双方合作的背景是甲方对教师团队质量的高度重视，以及乙方在教育教学领域的专业优势。甲方通过提成制度，旨在建立一套科学、合理的教师激励机制，以推动教育服务的持续改进。乙方则希望通过与甲方的合作，进一步发挥自身教学特长，实现个人职业发展与教育事业的共同进步。基于此，双方在平等自愿、互利共赢的基础上，就教师提成合作达成共识，并签订本合同，以规范合作行为，保障双方权益。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是明确甲方（XX教育集团股份有限公司）与乙方（李四）在教师提成合作中的权利与义务，通过建立科学、合理的教师提成制度，激励乙方提升教学质量和教学效果，进而促进甲方教育服务水平的持续提升和学生满意度的提高。本合同范围涵盖教师提成的计算方式、支付条件、履行期限、违约责任等核心内容，具体涉及甲方为乙方提供的教学岗位、学生信息、提成标准，以及乙方完成教学任务、提交教学成果并配合甲方进行相关考核等事宜。双方均应严格遵循本合同约定，确保合作目标的顺利实现。

第二条定义

1.**教师提成**：指甲方根据乙方提供的教学服务质量和效果，按照本合同约定计算并支付给乙方的经济报酬。

2.**教学服务**：指乙方依据甲方要求，为学生提供的教学课程、辅导、讲座或其他形式的教育服务。

3.**教学成果**：指乙方在教学过程中取得的学生成绩提升、学生满意度提高、课程评价良好等可量化或质化的成果。

4.**履行期限**：指本合同约定的生效日期至终止日期，期间乙方提供教学服务的期限。

5.**支付条件**：指甲方支付教师提成的具体标准和时间安排，包括提成计算方式、支付周期等。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务：

1.1甲方有权根据本合同约定，制定教师提成制度和相关考核标准，并对乙方的教学服务质量进行监督和评估。

1.2甲方有义务为乙方提供明确的教学岗位、教学计划和教学资源，确保乙方能够顺利开展教学服务。

1.3甲方有义务按照本合同约定的计算方式和支付条件，及时、足额地向乙方支付教师提成。

1.4甲方有义务保护乙方的教学成果和知识产权，未经乙方同意，不得擅自使用或泄露相关教学资料。

1.5甲方有义务在本合同履行期间，提供必要的教学培训和职业发展支持，帮助乙方提升教学能力。

2.乙方的权力和义务：

2.1乙方有权按照本合同约定，获得相应的教师提成，并有权了解提成计算和支付的具体情况。

2.2乙方有权要求甲方提供必要的教学资源和学生信息，以支持其完成教学任务。

2.3乙方有权对甲方的教学安排和考核标准提出意见和建议，并要求甲方进行合理调整。

2.4乙方有义务按照甲方要求，认真履行教学职责，提供高质量的教学服务，确保教学质量和效果。

2.5乙方有义务按时完成教学任务，提交教学成果，并配合甲方进行相关考核和评估。

2.6乙方有义务遵守甲方的教学管理制度，服从甲方的合理工作安排，维护甲方的教育服务形象。

2.7乙方有义务保护甲方的学生信息和个人隐私，不得擅自泄露或滥用相关信息。

2.8乙方有义务在教学过程中，积极推广甲方的教育理念和品牌形象，提升甲方的市场影响力。

2.9乙方有义务在本合同履行期间，持续提升自身的教学能力和专业水平，以适应甲方的发展需求。

2.10乙方有义务在本合同终止时，按照甲方要求，办理相关交接手续，并返回所有属于甲方的教学资料和物品。

第四条价格与支付条件

4.1教师提成的计算方式：甲方根据乙方提供的教学服务类型、课时数量、学生人数及教学效果等因素，按照本合同附件一《教师提成计算标准》进行计算。附件一作为本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。

4.2支付方式：甲方通过银行转账方式将教师提成支付至乙方指定的银行账户。乙方应在收到支付通知后核对账单，如有异议，应在五个工作日内书面通知甲方核实。

4.3支付时间：甲方应于每个自然月结束后十日内，根据乙方当月实际完成的教学服务及考核结果，计算并支付当月教师提成。支付前，甲方应向乙方提供提成计算明细表，并经乙方确认。

4.4银行账户信息：乙方的银行账户信息如下：开户行：XX银行XX支行；账号：XXX；户名：李四。如乙方变更银行账户信息，应至少提前五个工作日书面通知甲方，否则由此造成的支付延迟或错误，由乙方自行承担责任。

4.5税费承担：乙方应自行承担与教师提成相关的个人所得税等税费，甲方在支付教师提成时代扣代缴相关税费。

第五条履行期限

5.1本合同有效期为自双方签字盖章之日起一年，自YYYY年MM月DD日至YYYY年MM月DD日。

5.2合同期满前一个月，如双方均未提出书面终止意向，本合同自动续期一年，续期次数不限。

5.3任何一方提前终止本合同，应提前三十日书面通知对方，并支付对方相应违约金。甲方提前终止的，应按乙方已提供服务的比例支付提成；乙方提前终止的，应全额支付已产生但尚未支付的教师提成。

5.4关键时间节点：每个自然月结束后十日内为甲方支付教师提成的期限；合同终止或提前解除日的三十日前为双方进行书面通知的期限。

第六条违约责任

6.1甲方的违约责任：

6.1.1甲方未按本合同约定按时支付教师提成的，每逾期一日，应按逾期金额的千分之五向乙方支付违约金，逾期超过三十日的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付相当于三个月教师提成的违约金。

6.1.2甲方提供的考核标准或教学资源不符合本合同约定，严重影响乙方教学服务质量的，乙方有权要求甲方立即纠正，并赔偿因此造成的损失，包括但不限于学生满意度下降、教学效果不佳等直接经济损失。

6.1.3甲方未经乙方同意，擅自泄露乙方教学成果或知识产权的，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的经济损失和精神损害。

6.2乙方的违约责任：

6.2.1乙方未按本合同约定履行教学职责，导致教学服务质量不符合甲方要求的，甲方有权要求乙方立即整改，并扣除相应比例的当月教师提成。情节严重的，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付相当于三个月教师提成的违约金。

6.2.2乙方在履行教学服务过程中，违反甲方的教学管理规定，或损害甲方教育服务形象的，甲方有权扣除乙方相应比例的提成，并视情节严重程度，解除本合同，禁止乙方未来参与甲方的任何教学服务。

6.2.3乙方未按时完成教学任务，或提交虚假教学成果的，甲方有权拒绝支付相关教师提成，并要求乙方赔偿由此造成的损失。乙方提供虚假教学成果，情节严重的，应承担相应的法律责任。

6.2.4乙方擅自将本合同项下的权利义务转让给第三方的，该转让行为无效，乙方应承担相应的违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

6.3违约金的限制：双方同意，任何一方的违约金总额不应超过本合同总金额的百分之五十。如违约金不足以弥补守约方实际损失的，守约方有权另行要求赔偿。

6.4不可抗力导致的违约：因不可抗力（如自然灾害、战争、政府行为等）导致本合同无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并采取措施减少损失。不可抗力消除后，双方应继续履行本合同。

6.5合同解除后的责任：本合同解除后，双方应结清所有未付款项，乙方应返还所有属于甲方的教学资料和物品，并配合甲方进行相关工作的交接。甲方应妥善处理已收集的学生信息，确保其安全性和隐私性。

第七条不可抗力

7.1定义：不可抗力是指双方在签订本合同时不能预见、对其发生和后果不能避免并不能克服的事件，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、罢工、政府行为、法律政策重大调整等。

7.2通知义务：任何一方因不可抗力导致无法履行或无法完全履行本合同义务时，应在不可抗力事件发生后七个工作日内，向对方提供不可抗力事件发生的时间、地点、性质、影响程度以及预计持续时间的书面通知，并附相关证明材料。如不可抗力影响持续超过三十日，双方应协商决定是否延期履行、部分履行或解除合同。

7.3责任免除：因不可抗力导致本合同无法履行的，双方互不承担违约责任。但遭受不可抗力的一方应采取合理措施防止或减少损失，并应及时告知对方不可抗力的影响情况。

7.4不可抗力消除后的责任：不可抗力事件消除后，遭受不可抗力的一方应立即恢复履行本合同义务，并应根据不可抗力事件的影响，适当调整履行期限或履行方式。如不可抗力导致合同目的无法实现的，双方可协商解除合同，并互不承担违约责任。

7.5不可抗力证明：双方在不可抗力事件发生后，应积极配合收集和提供不可抗力事件的证明材料，包括但不限于政府公告、新闻报道、损失清单等。如一方无法提供有效证明材料，另一方有权要求其限期提供，否则可能承担相应的不利后果。

第八条争议解决

8.1争议解决方式：双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权选择以下第（一）项或第（二）项方式解决：

8.1.1（一）向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

8.1.2（二）向合同签订地有管辖权的人民仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

8.2争议范围：本合同项下的所有争议，包括但不限于合同效力、履行、违约责任、不可抗力等，均适用本条款约定解决。

8.3争议解决期间：在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行本合同其他未受争议影响的义务，不应因此影响合同的正常履行。

8.4法律适用：本合同及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在签订本合同时，已充分了解并同意遵守相关法律规定。

8.5仲裁/诉讼选择：如选择仲裁方式，双方应在争议发生后六个月内提交仲裁申请书及相关证据材料。如选择诉讼方式，原告应向有管辖权的人民法院提交起诉状及相关证据材料，并按时出庭。任何一方逾期未采取行动的，视为自动放弃该争议解决权利。

第九条其他条款

9.1通知方式：双方在本合同履行过程中发生任何事项需要通知对方时，应采用书面形式，包括但不限于信函、传真、电子邮件等。通知应寄至本合同首部载明的地址或双方后续书面变更的地址。以电子邮件方式发送的，发出时视为送达；以快递或挂号信方式发送的，寄出后三个工作日视为送达。任何一方变更联系方式或地址，应提前五个工作日书面通知对方，否则由此造成的送达延误或错误，责任由未通知方承担。

9.2合同变更：对本合同的任何修改或补充，均须经双方协商一致，并以书面形式作出，作为本合同不可分割的一部分。未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更本合同内容。

9.3合同解除：除本合同另有约定或法律规定外，任何一方解除本合同，应提前三十日书面通知对方，并承担相应的违约责任。甲方解除合同需支付乙方已提供服务的相应报酬；乙方解除合同需支付甲方已产生的费用并承担违约责任。

9.4保密义务：双方应对在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术信息、客户资料等一切未公开信息承担保密义务，非经对方书面同意或法律规定，不得向任何第三方泄露。保密期限为本合同有效期内及合同终止后两年。

9.5完整协议：本合同及其附件构成双方就本合同标的事项达成的完整协议，取代双方此前就此达成的所有口头或书面协议、谅解。

9.6不可分割性：本合同的任何条款如被认定为无效或不可执行，不影响其他条款的效力。双方应协商替换为内容最接近、合法有效的条款。

第十条附则

10.1附件：本合同附件包括但不限于《教师提成计算标准》（附件一）、《教学服务计