旺季果蔬采摘临时工劳动合同范本二篇

旺季果蔬采摘临时工劳动合同范本二篇篇一甲方（用人单位）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________住址：____________________联系电话：________________鉴于：1.甲方因旺季果蔬采摘需要，决定招聘乙方为临时工；2.乙方愿意接受甲方的招聘，并同意按照本合同约定提供劳动。双方经协商一致，达成如下协议：第一条工作内容1.乙方在甲方指定的时间和地点，从事果蔬采摘工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成规定的采摘任务。第二条工作时间1.工作时间：根据甲方生产需要，实行弹性工作时间，具体工作时间由甲方安排。2.休息时间：乙方每周至少休息1天，具体休息日由甲方安排。第三条工资待遇1.乙方工资按天计算，工资标准为人民币____元/天。2.甲方每月支付乙方工资，支付时间为每月____日。3.乙方在合同期内因工作原因未能正常出勤的，甲方按实际出勤天数支付工资。第四条社会保险和福利1.甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的法定节假日、年休假等福利待遇。第五条工作保护和劳动条件1.甲方应提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。2.甲方应确保乙方在工作过程中的安全，并采取必要的安全措施。第六条违约责任1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。2.甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。第七条合同解除和终止1.合同期满或双方协商一致解除合同，本合同终止。2.发生以下情形之一的，甲方可以解除合同：a.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；b.乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；c.乙方被依法追究刑事责任。第八条争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.任何一方不得因争议影响正常的生产和工作。第九条其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________签订日期：____年__月__日篇二甲方（用人单位）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________住址：____________________联系电话：________________鉴于：1.甲方因旺季果蔬采摘需要，决定招聘乙方为临时工；2.乙方愿意接受甲方的招聘，并同意按照本合同约定提供劳动。双方经协商一致，达成如下协议：第一条工作内容1.乙方在甲方指定的时间和地点，从事果蔬采摘工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成规定的采摘任务。第二条工作时间1.工作时间：根据甲方生产需要，实行弹性工作时间，具体工作时间由甲方安排。2.休息时间：乙方每周至少休息1天，具体休息日由甲方安排。第三条工资待遇1.乙方工资按天计算，工资标准为人民币____元/天。2.甲方每月支付乙方工资，支付时间为每月____日。3.乙方在合同期内因工作原因未能正常出勤的，甲方按实际出勤天数支付工资。第四条社会保险和福利1.甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的法定节假日、年休假等福利待遇。第五条工作保护和劳动条件1.甲方应提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。2.甲方应确保乙方在工作过程中的安全，并采取必要的安全措施。第六条违约责任1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。2.甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。第七条合同解除和终止1.合同期满或双方协商一致解除合同，本合同终止。2.发生以下情形之一的，甲方可以解除合同：a.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；b.乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；c.乙方被依法追究刑事责任。第八条争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.任何一方不得因争议影响正常的生产和工作。第九条其他1.本合同一式两份