2026年绵阳市专业技术人员公需科目继续教育考试题库答案

2026年绵阳市专业技术人员公需科目继续教育考试题库答案1.单选题1.1题目：2026年绵阳市产业发展规划中明确将（）作为引领全市制造业转型升级的核心主导产业，2026年度全市该产业产值预期目标突破3800亿元。A.电子信息产业B.先进材料产业C.装备制造产业D.核技术应用产业答案：A解析：根据《绵阳市制造业高质量发展三年行动计划（2024-2026年）》，电子信息产业作为全市头号主导产业，聚焦新型显示、集成电路、智能终端三大细分赛道，2026年预期产值达3820亿元，占全市规上工业总产值比重超过38%，是引领制造业转型升级的核心引擎。1.2题目：我国“十四五”数字经济发展规划提出，到2026年，数字经济核心产业增加值占GDP比重需达到（），绵阳市结合本地实际将该目标细化为12.8%，高于全国平均水平。A.8%B.10%C.12%D.15%答案：B解析：国家《“十四五”数字经济发展规划》明确2025年数字经济核心产业增加值占GDP比重达到10%，结合发展惯性与2026年延伸目标要求，全国基准目标保持10%，绵阳依托中国（绵阳）科技城科研优势，设定12.8%的地方提升目标，重点布局数字产品制造、数字技术应用两大领域。1.3题目：专业技术人员继续教育规定要求，专业技术人员参加继续教育的时间，每年累计应不少于（）学时，其中公需科目一般不少于总学时的三分之一。A.30B.60C.90D.120答案：C解析：根据人力资源和社会保障部《专业技术人员继续教育规定》（人社部令第25号），专业技术人员每年参加继续教育累计不少于90学时，其中公需科目不少于30学时，专业科目不少于60学时，学时记录在全国专业技术人员继续教育证书管理平台统一登记，作为职称评审、岗位聘用的必备依据。1.4题目：2026年绵阳市重点打造的科创转化品牌活动是（），该活动已连续举办11届，2026年预期发布科技成果供需信息超过2000项，促成校企合作项目签约额突破120亿元。A.中国（绵阳）科技城国际科技博览会B.中国创新挑战赛（绵阳）C.绵州科创荟D.成渝地区双城经济圈科创成果交易会答案：A解析：中国（绵阳）科技城国际科技博览会是经党中央、国务院批准，由科技部和四川省人民政府共同主办的国家级科技展会，2026年为第十二届，聚焦国防科技成果转化、高新技术产品展示、科创要素对接三大核心功能，是绵阳对外展示科创实力、对接产业资源的核心平台。1.5题目：人工智能生成内容（AIGC）领域中，用于衡量生成内容与原始训练数据相似度、规避知识产权侵权风险的核心技术指标是（）。A.召回率B.困惑度C.原创度阈值D.识别准确率答案：C解析：原创度阈值是AIGC内容合规性检测的核心指标，2026年我国《生成式人工智能服务管理暂行办法》修订版明确要求，面向公众提供服务的生成式AI产品，输出内容原创度阈值不得低于70%，避免未经授权使用受著作权保护的训练素材，绵阳在本地数字经济企业合规检查中严格执行该标准。1.6题目：按照绵阳市人才分类评价标准，取得正高级专业技术职称且在绵企事业单位全职工作满3年、主导完成3项以上省级科研项目的专业技术人才，可认定为（）层次人才，享受购房补贴、子女入学、医疗绿色通道等相应待遇。A.绵州杰出人才B.绵州领军人才C.绵州拔尖人才D.绵州青年人才答案：B解析：《绵阳市“人才十条”（2025年修订版）》将全市高层次人才分为四个层级，其中绵州领军人才涵盖正高级职称且有突出科研贡献的专业技术人员、省级以上科研平台核心负责人、年纳税额5000万元以上企业核心技术高管等群体，对应发放20-50万元不等的购房补贴。1.7题目：成渝地区双城经济圈建设规划中，明确绵阳的功能定位是（）。A.成渝地区双城经济圈北翼振兴支点、国防科技工业高地B.成渝地区金融中心、现代服务业高地C.成渝地区综合交通枢纽、开放口岸高地D.成渝地区文旅融合发展示范区、生态康养高地答案：A解析：《成渝地区双城经济圈建设规划纲要》及四川省实施意见明确，绵阳作为中国科技城，要依托国防科研资源优势，打造成渝北翼振兴的核心支点，建设具有全国影响力的国防科技工业高地，与成都、重庆形成“一轴两翼”的科创协同格局。1.8题目：新修订的《中华人民共和国科学技术进步法》规定，国家鼓励科研单位建立（）制度，对完成、转化职务科技成果做出重要贡献的人员给予奖励和报酬，其中科研人员获得职务科技成果转化收益的比例不得低于（）。A.成果转化收益分配，50%B.科研经费包干，60%C.成果转化收益分配，80%D.科研容错纠错，70%答案：C解析：2022年修订实施的《中华人民共和国科学技术进步法》明确，职务科技成果转化后，单位对完成、转化成果做出重要贡献的人员给予的奖励和报酬，提取比例不低于成果转化净收入的80%，绵阳在本地科研院所、高校落地该政策时，鼓励有条件的单位将提取比例提升至90%，充分激发科研人员转化积极性。1.9题目：2026年绵阳市在安全生产领域推行的专业技术人员“一岗双责”制度中，要求企事业单位专业技术岗位人员除履行岗位业务职责外，必须承担对应领域的（）责任，将该责任履行情况作为职称评审、岗位考核的否决性指标。A.技术创新B.安全生产C.成果转化D.人才培养答案：B解析：根据《绵阳市安全生产责任落实年（2026年）工作方案》，全市所有企事业单位专业技术岗位全面推行安全生产“一岗双责”，专业技术人员在开展技术设计、工艺制定、项目验收等工作时，必须同步落实安全技术规范要求，对分管领域的技术安全隐患负直接责任，出现重大安全责任事故的，取消3年内职称申报、岗位晋升资格。1.10题目：在双碳目标背景下，绵阳市2026年单位GDP能耗下降目标为（），重点推动工业、建筑、交通三大领域节能降碳技术改造，全年实施重点节能技改项目120个以上。A.2%B.3.2%C.4.5%D.5%答案：B解析：根据《绵阳市“十四五”节能减排综合工作方案》2026年度分解任务，全市单位GDP能耗较2025年下降3.2%，单位工业增加值能耗下降4.8%，重点推动晶硅光伏、新型电池、绿色建材等产业的节能技术应用，确保完成省下达的双碳年度考核目标。2.多选题2.1题目：2026年绵阳市公需科目继续教育的必修模块包含以下哪些内容（）。A.习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于科技创新的重要论述B.绵阳科技城建设最新政策与产业发展规划C.数字素养与人工智能应用能力D.职业道德与科研诚信建设E.安全生产与知识产权保护相关法律法规答案：ABCDE解析：2026年绵阳市专业技术人员公需科目按照“政治引领、服务地方、贴合岗位、实用为先”的原则设置5个必修模块，总学时30学时，其中政治理论模块占8学时，绵阳本地发展政策模块占7学时，数字素养模块占6学时，职业道德与科研诚信模块占5学时，安全生产与知识产权模块占4学时，所有模块学习完成后方可参加考试。2.2题目：中国（绵阳）科技城的核心战略定位包含以下哪些内容（）。A.国家国防科技工业融合发展示范区B.成渝地区双城经济圈科创副中心C.全国重要的科技创新策源地和成果转化集聚区D.西部地区开放创新合作先行区E.四川省战略性新兴产业核心增长极答案：ABCDE解析：2025年国务院批复的《中国（绵阳）科技城发展规划（2025-2035年）》明确了上述五大战略定位，提出到2035年把绵阳科技城建成具有全国影响力的科技创新高地，国防科技工业军民融合发展水平进入全国前列，全社会研发投入强度保持在7%以上。2.3题目：专业技术人员在科研活动中出现以下哪些行为会被认定为科研失信行为，纳入科研诚信档案，影响职称评审与项目申报（）。A.抄袭、剽窃、侵占他人研究成果或项目申请书B.编造研究过程、伪造篡改研究数据、图表或结论C.买卖、代写论文或项目申请书，虚构同行评议专家及评议意见D.违反科研伦理规范，开展违反人类伦理、生物安全规定的研究活动E.在项目申报、成果奖励申报中夸大研究价值、虚报个人科研贡献答案：ABCDE解析：根据《科研失信行为调查处理规则》（科技部等22部门2022年印发），上述行为均属于科研失信行为，绵阳市在2026年科研诚信建设工作中，建立了跨部门联合惩戒机制，科研失信记录与职称评审、项目申报、人才认定、岗位聘用直接挂钩，情节严重的5年内禁止申报各级财政支持的科研项目。2.4题目：2026年绵阳市重点布局的未来产业赛道包含以下哪些领域（）。A.核技术应用（核医疗、辐照加工、核电配套装备）B.人工智能与具身智能（工业机器人、服务机器人、AI大模型行业应用）C.深空深地探测配套装备D.新型储能（钠离子电池、液流电池、压缩空气储能）E.合成生物与生物制造答案：ABCDE解析：根据《绵阳市未来产业发展培育方案（2026-2030年）》，全市聚焦上述5大未来产业赛道，设立总规模100亿元的未来产业发展基金，对落地的重点项目给予最高5000万元的启动资金支持，预期到2030年未来产业产值突破1000亿元，形成新的经济增长极。2.5题目：以下关于专业技术人员职称评审的说法，符合绵阳市2026年职称评审政策规定的有（）。A.对在基层一线（乡镇及以下企事业单位）工作满15年的专业技术人员，申报副高级职称时可不受论文、科研成果数量限制，重点考核实际工作业绩B.对取得重大科技成果突破、解决“卡脖子”技术难题的专业技术人员，可破格申报正高级职称，不受任职年限、学历层级限制C.职称评审中把继续教育完成情况作为必备申报条件，未按要求完成继续教育学时的不得申报D.民营企业专业技术人员申报职称时，与国有企事业单位专业技术人员适用同一评审标准，不得额外设置身份、户籍、档案等限制条件E.对科技成果转化成效突出的专业技术人员，成果转化收益可折算为职称评审业绩得分，单项成果转化净收入超过500万元的可等同于1项省级科研成果奖励答案：ABCDE解析：2025年绵阳市人社局修订的《绵阳市职称评审管理实施细则》进一步优化了职称评审机制，破除“四唯”倾向，重点向基层一线、科研贡献突出、成果转化成效明显的专业技术人员倾斜，同时打通了民营企业、自由职业专业技术人员的职称申报通道，确保职称评价公平公正。2.6题目：数字经济时代，专业技术人员需要具备的核心数字素养包含以下哪些方面（）。A.数字获取与识别能力：能够通过合法合规渠道获取所需数字信息，准确识别网络谣言、虚假信息与数据安全风险B.数字应用与协作能力：能够熟练运用办公软件、专业领域数字化工具开展工作，通过在线协作平台提升工作效率C.数字创新与发展能力：能够结合岗位需求运用数字技术优化工作流程、创新产品与服务模式，参与数字化转型项目D.数字安全与伦理能力：能够严格遵守数据安全、个人信息保护相关规定，在数字技术应用中恪守伦理底线，不滥用技术手段损害公共利益E.数字思维与决策能力：能够运用数据分析方法支撑岗位决策，基于数据信息优化业务方案，提升决策科学性答案：ABCDE解析：根据《全民数字素养与技能提升行动纲要》要求，2026年绵阳市将数字素养纳入专业技术人员公需科目培训核心内容，重点培养上述五个方面的能力，推动全市专业技术人员数字素养达标率提升至95%以上。3.判断题3.1题目：2026年绵阳市全社会研发投入强度预期目标为7.2%，继续保持全国地级市领先水平。（）答案：√解析：2025年绵阳市全社会研发投入强度达7.05%，高于全国平均水平4.5个百分点，根据绵阳科技城建设年度目标，2026年研发投入强度提升至7.2%，其中企业研发投入占比超过70%，财政科技支出占一般公共预算支出比重保持在5%以上。3.2题目：专业技术人员参加继续教育取得的学时，在全省范围内当年度有效，不得结转至下一年度，也不得跨地区互认。（）答案：×解析：根据川渝专业技术人员继续教育合作协议，绵阳市专业技术人员取得的继续教学时在川渝两地互认，对于参加国家级培训、省级重点科研项目等取得的学时，符合规定的可结转至下一年度抵扣相应学时，不得跨地区互认的表述不符合政策规定。3.3题目：绵阳市允许高校、科研院所的专业技术人员在履行岗位职责、完成本职工作的前提下，经单位同意后到企业兼职开展技术攻关、成果转化活动，兼职取得的报酬归个人所有，不受单位限制。（）答案：√解析：根据《绵阳市促进科技成果转化若干规定》，高校、科研院所专业技术人员经单位备案后，可在职或离岗创业，到企业兼职开展技术服务的，兼职收入按约定归个人所有，单位不得截留，且兼职经历可作为职称评审、岗位晋升的业绩依据。3.4题目：生成式人工智能工具可以直接替代专业技术人员完成所有工作产出，专业技术人员无需审核AI生成内容的准确性、合规性。（）答案：×解析：根据《生成式人工智能服务管理暂行办法》，专业技术人员使用AI工具生成工作成果时，应当对成果的准确性、合规性、原创性负责，AI仅作为辅助工具使用，不得直接替代专业技术人员履行岗位职责，因AI生成内容出现错误、侵权等问题的，由使用人承担相应责任。3.5题目：2026年绵阳市将实现所有乡镇（街道）专业技术人员继续教育全覆盖，对基层一线专业技术人员免除公需科目培训考试要求。（）答案：×解析：2026年绵阳市公需科目培训通过线上线下结合的方式覆盖所有专业技术人员，包括基层一线人员，针对基层人员专门开发了适合基层工作的培训课程，优化了学习形式，但并未免除基层人员的培训考试要求，仅在考核难度、学习时长安排上适当倾斜。3.6题目：在职称评审中，专业技术人员获得的绵州科技进步奖、绵州工匠等市级奖励，与省级同类别奖励同等对待，可作为高级职称评审的有效业绩。（）答案：√解析：绵阳市2026年职称评审政策明确，市级党委政府颁发的科技进步奖、人才奖励等，与省级同类别奖励在职称评审中同等认定，不降低业绩权重，激励专业技术人员在本地岗位上做出实际贡献。3.7题目：按照我国知识产权相关法律规定，专业技术人员在岗位工作中完成的职务发明创造，申请专利的权利属于个人，单位可以无偿使用该专利。（）答案：×解析：根据《中华人民共和国专利法》，职务发明创造申请专利的权利属于单位，申请被批准后，单位为专利权人，单位应当对完成职务发明创造的个人给予奖励，发明创造专利实施后，根据推广应用范围取得的经济效益，对发明人给予合理报酬，权利归属个人的表述不符合法律规定。3.8题目：科研活动中，对于因技术路线不确定性、客观条件限制等非主观原因导致的科研失败，经单位科研伦理委员会、学术委员会认定后，不纳入科研失信记录，不影响项目申报和职称评审。（）答案：√解析：绵阳市在2025年建立了科研容错纠错机制，对科研活动中因客观不可预见因素导致的失败，经规范程序认定后予以免责，营造鼓励创新、宽容失败的科研环境，避免科研人员因怕失败不敢开展前沿技术探索。4.案例分析题【案例材料】李某是绵阳市某装备制造企业的高级工程师，2026年计划申报正高级工程师职称，经核对个人情况：一是2025年度公需科目仅完成20学时，未达到规定学时要求；二是作为核心技术人员主导完成了某军工配套装备的技术攻关，相关技术打破国外垄断，获得2025年度绵阳市科技进步特等奖，成果转化后为企业带来年新增产值2.3亿元；三是为了提升论文发表效率，通过第三方中介机构代写了2篇论文并在普通期刊发表；四是作为企业技术安全负责人，2025年分管的技术领域出现过1起因操作人员未按技术规范操作导致的一般安全事故，李某已在事故中履行了技术培训、隐患排查的岗位职责，被认定为不负主要责任。请根据上述材料，结合绵阳市2026年专业技术人员管理相关政策，回答以下问题：4.1李某当前是否符合正高级工程师职称申报的基本条件？请说明理由。答案：李某暂不符合正高级工程师申报的基本条件。理由如下：第一，继续教育完成情况不达标，根据政策要求，专业技术人员每年需完成90学时继续教育，其中公需科目不少于30学时，李某2025年度公需科目仅完成20学时，未达到申报的必备条件，需按要求补足剩余10学时公需科目学习并考核合格后