2026年度EHS工作计划

2026/07/132025年终EHS工作总结及2026年度EHS工作计划汇报人：2025年HSE工作措施工厂检查、实施活动监督开展常态化现场巡查与专项活动督导环境保护污染物达标排放，危废合规处置职业健康职业病危害因素检测与员工健康体检教育培训全员安全培训与特种作业持证上岗隐患排查治理日常检查与专项排查，闭环整改1规划会议制定EHS管理体系建设方案，明确年度工作目标与实施路径2建立组织机构、制定管控目标搭建EHS管理组织架构，分解落实各部门安全环保职责3建立部分流动性作业相关管理制度、建立内部审核机制完善流动作业安全规范，构建体系运行监督与持续改进机制58%重伤事故次数同比下降↓58%46%工伤事故总数同比下降↓46%0起环保事故火灾事故✓

零事故目录2025年度EHS工作回顾EHS管理体系建设情况主要指标完成情况分析存在的问题与不足2026年度EHS工作计划01020304052025年度EHS工作回顾01环境管理工作100%废水排放达标率100%废气排放达标率100%噪声排放达标率100%固废合规处置率0起环保投诉0起环境污染事故污水处理设施升级改造完成污水处理设施升级改造，出水水质稳定达标，确保废水排放100%符合环保标准VOCs综合治理开展VOCs综合治理，废气排放浓度进一步降低，实现废气排放达标率100%危险废物规范管理规范危险废物管理，全年转移处置危废全部合规，固废合规处置率达100%环保宣传培训组织环保宣传培训，提升全员环保意识，营造绿色生产文化氛围职业健康管理工作0

例职业病新增病例100

%职业健康体检率100

%职业病危害因素检测达标率100

%劳动防护用品配备率组织年度职业健康体检组织接触职业病危害因素员工年度体检，共326人，实现应检尽检、全覆盖。完成工作场所危害因素检测完成工作场所职业病危害因素定期检测，检测点合格率100%，确保作业环境安全。规范发放劳动防护用品按标准发放个人劳动防护用品，配备率100%，并持续监督规范佩戴使用。建立职业健康档案建立完善职业健康档案，实行一人一档管理，动态跟踪员工职业健康状况。开展职业健康知识培训开展职业健康知识培训，培训覆盖率100%，有效提高员工自我防护意识。海量安全管理资料库

更多行业资料，加入会员无限制下载，持续更新!扫码即可加入，让你的资料获取更便捷，学习更简单。欢迎同行加入！！！涵盖了标准化、双体系、风险作业、环境管理、职业健康管理、题库、安全法律法规等多方面安全管理文件(制度、PPT等)，都是精挑细选的精品安全管理资料！！！

微信扫码二维码即可加入海量安全资料库会员

安全生产管理工作0起死亡事故✓

零事故58%重伤事故↓同比下降46%轻伤事故↓同比下降0起火灾事故✓

零事故落实全员安全生产责任制，签订安全责任书明确各级人员安全职责，层层传导安全压力，构建全员参与的安全管理格局开展常态化隐患排查治理，全年整改隐患573项建立隐患排查长效机制，实现发现、整改、验收闭环管理，消除事故苗头组织各类安全培训，全员覆盖率100%分层分类开展安全教育培训，提升员工安全意识和应急处置能力严格危险作业审批管理，规范作业行为强化动火、有限空间、高处等高危作业全过程管控，落实作业许可制度开展安全生产月系列活动，营造安全文化氛围通过主题宣传、应急演练、知识竞赛等活动，强化安全文化浸润教育培训工作培训类别培训次数参训人数合格率新员工三级教育12批186人100%全员安全培训4次1280人次98.5%特种作业培训3批68人100%专项技能培训6次320人次96%环保职业健康培训2次420人次99%理论与实操相结合线上线下多渠道开展针对性强，覆盖各层级隐患排查治理工作328项日常检查156项专项检查89项综合检查隐患类型分布全年累计隐患573项隐患全部纳入台账管理完成整改571项已完成整改闭环整改率

99.6%整改率创历年新高，仅2项限期整改中应急管理工作综合应急预案修订综合应急预案

1项，完善顶层应急响应机制专项应急预案完善专项应急预案

8项，覆盖各类突发事件场景现场处置方案制定现场处置方案

15项，细化岗位应急处置流程消防应急演练开展消防应急演练

2次，提升火灾应急处置能力有限空间演练组织有限空间应急演练

2次，强化受限空间救援技能化学品泄漏演练实施化学品泄漏演练

1次，检验危化品泄漏处置流程演练参与规模累计参与应急演练

680人次，全员覆盖应急响应能力物资检查维护应急物资定期检查维护，确保装备处于可用状态装备更新补充补充更新应急装备，持续提升应急保障能力应急物资完好率100%定期检查维护·保障可靠EHS管理体系建设情况02体系建设总体情况1规划阶段年初制定EHS管理体系建设方案，明确年度目标→2组织搭建建立EHS管理组织机构，明确各部门职责分工→3制度建设建立流动性作业相关管理制度，完善管理流程→4内部审核建立内部审核机制，定期开展体系运行审核→5持续改进根据审核发现问题，持续优化体系运行制度建设成果18项新建/修订EHS管理制度✓

体系文件基本完善制度建设覆盖安全、环保、职业健康全领域安全生产责任制管理办法危险作业安全管理规定外包作业安全管理办法隐患排查治理管理制度安全教育培训管理制度职业健康管理制度环境保护管理制度应急管理办法消防安全管理制度特种设备安全管理制度EHS组织架构横向到边、纵向到底EHS委员会总经理任主任，各分管副总任副主任EHS管理部EHS经理1名环境工程师1名安全工程师2名职业健康专员1名管理网络核心EHS组织架构EHS委员会总经理任主任，各分管副总任副主任EHS管理部EHS经理

1名环境工程师

1名安全工程师

2名职业健康专员

1名部门EHS联络员各部门兼职EHS联络员

15名班组安全员生产班组兼职安全员

36名部门EHS联络员15名各部门兼职EHS联络员班组安全员36名生产班组兼职安全员内部审核与改进2次体系内部审核✓

完成12项发现不符合项待整改100%整改措施闭环✓

完成1次管理评审✓

完成全年组织EHS体系内部审核2次按计划开展体系审核，覆盖各部门EHS管理运行情况，确保体系有效运转发现不符合项12项，全部制定整改措施并完成闭环建立问题台账，跟踪整改进度，实现不符合项100%闭环管理开展管理评审1次，评审体系运行有效性系统评价EHS管理体系的适宜性、充分性和有效性，提出改进方向持续改进EHS管理流程，提升体系运行效率基于审核发现和管理评审结果，优化流程设计，推动体系持续完善主要指标完成情况分析03安全指标对比分析指标2024年2025年同比变化重伤事故12起5起↓58%轻伤事故24起13起↓46%火灾事故1起0起↓100%事故率3.9‰2.1‰↓46%安全形势持续向好，各项事故指标大幅下降环保指标完成情况↓12%VOCs排放总量同比下降污染物排放总量持续下降废水COD达标废气颗粒物达标厂界噪声达标危废处置100%VOCs综合治理成效显著通过源头替代、过程管控、末端治理等措施，VOCs排放总量实现同比下降12%，减排效果明显。全面达标零事故废水、废气、噪声排放全部达标，危险废物合规处置率保持100%，未发生环境污染事故。污染物总量持续下降环保指标全部达标，污染物排放总量呈持续下降趋势，绿色生产水平稳步提升。职业健康指标职业健康形势稳定，未发生职业病病例100%职业病危害因素检测点合格率✓

达标100%职业健康体检率✓

达标0新增职业病病例✓

达标劳动防护用品正确佩戴率95%待提升职业健康培训覆盖率100%✓

达标管理指标完成情况管理指标目标值实际完成完成情况全员EHS培训覆盖率100%100%

达标隐患整改完成率≥98%99.6%

达标特种作业持证上岗率100%100%

达标应急预案演练次数≥4次/年5次

达标环保设施运行率≥98%99.2%

达标存在的问题与不足04当前存在的主要问题EHS程序宣贯不到位部分基层员工对EHS制度理解不深制度执行存在层层衰减现象一线班组EHS管理薄弱制度执行承包商考核机制不完善外包单位安全管理水平参差不齐承包商准入和退出机制不健全外包作业现场监督力量不足核心问题行业先进经验学习不足EHS管理方法创新不够与行业标杆企业存在差距数字化、智能化应用水平不高数字化水平其他待改进方面员工安全意识仍需持续提升，习惯性违章时有发生老旧设备安全部分设备本质安全水平不高应急处置能力实战能力有待加强信息化建设EHS信息化建设滞后，数据统计分析效率低2026年度EHS工作计划052026年EHS工作总目标安全目标死亡事故：0起重伤事故：同比下降30%轻伤事故：同比下降20%火灾事故：0起环保目标核心污染物排放100%达标危险废物合规处置率100%环保事故：0起职业健康目标新增职业病：0例职业健康体检率100%防护用品配备率100%重点工作一：完善EHS管理体系体系建设重点持续优化EHS管理制度流程梳理现有制度体系，精简冗余环节，提升管理效率与执行便利性深化EHS管理体系运行，提高体系执行力强化过程管控与监督机制，确保体系要求落地见效推进EHS标准化建设，对标行业先进学习借鉴标杆企业经验，提升EHS管理专业化水平建立EHS绩效量化考核体系科学设定考核指标，客观评价各部门EHS工作成效重点工作二：落实全员安全生产责任制1修订完善全员EHS职责清单明确各岗位EHS责任边界→2层层分解EHS目标，签订目标责任书逐级压实安全生产责任→3强化EHS绩效考核，实行"一票否决"从严考核确保责任落实→4推行EHS积分制管理，激励全员参与激发员工主动参与安全管理重点工作三：加强现场监管，杜绝事故加大现场安全巡查频次和力度提升现场监管覆盖面和检查深度严格危险作业审批和全过程管控强化作业许可管理与现场监护深化隐患排查治理，实现闭环管理建立发现-整改-验收完整链条加强承包商安全管理，严格准入考核统一标准，纳入公司EHS管理体系重点工作四：聚焦四大重点领域合规性评估定期开展EHS法律法规符合性评估及时更新合规义务清单确保生产经营活动合法合规高危作业治理动火、有限空间、高处作业专项整治推广作业安全分析（JSA）强化作业现场监督监护应急管理完善应急预案体系增加实战化应急演练提升应急处置能力承包商管理建立承包商安全信用评价体系严格承包商准入和过程监管将承包商纳入公司统一EHS管理重点工作五：加强EHS教育培训培训工作重点分层分类培训计划制定分层分类培训计划，提升培训针对性创新培训方式方法创新培训方式方法，提高员工参与度加强实操技能培训加强实操技能培训，提升员工安全能力强化重点人群培训强化承包商、新员工等重点人群培训重点工作六：推进EHS数字化建设信息化管理系统引入专业EHS信息化管理平台，实现业务流程数字化数据线上管理隐患排查、培训、事故等核心数据全线上化管理大数据分析决策利用大数据技术深度分析，辅助科学EHS决策智能监控设备推广智能感知设备应用，提升本质安全水平引入EHS信息化管理系统搭建覆盖全公司的EHS信息化管理平台，整合安全管理、环境管理、职业健康管理等模块，实现业务流程标准化、数据流转自动化，打破信息孤岛，建立统一的数据中枢和管理门户。实现隐患排查、培训、事故等数据线上管理将隐患排查治理、安全教育培训、