国网保密答题题库及答案

国网保密答题题库及答案一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分。在每小题列出的四个选项中，只有一个是符合题目要求的，请将正确选项的字母填在题后的括号内）1.根据国家电网公司《保密工作管理办法》，涉密人员离岗、离职时，应当履行的保密义务不包括（）。A.交还所有涉密载体和保密设备B.签订保密承诺书，明确脱密期要求C.立即停止接触涉密信息和场所D.未经批准不得泄露公司内部经营数据2.在国网办公场所，以下哪种行为不符合保密规定（）。A.在涉密计算机上安装经过保密检测的杀毒软件B.将涉密文件带到非涉密办公区域查阅C.使用内部加密通信系统传递涉密信息D.对涉密计算机进行定期安全巡检3.《中华人民共和国保守国家秘密法》规定，国家秘密的保密期限，应当根据秘密事项的性质和特点，按照维护国家安全和利益的需要，限定在必要的期限内；不能确定期限的，应当规定解密的条件。下列关于保密期限的说法，错误的是（）。A.国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过三十年，机密级不超过二十年，秘密级不超过十年B.因工作需要，保密期限可以适当延长，但延长期限不得超过原定期限的一半C.对于不能确定保密期限的国家秘密，应当明确解密的条件和期限D.保密期限的期限计算，自国家秘密的确定之日起计算4.国网公司内部涉密文件传递，应当使用（）。A.公司内部公共邮箱B.指定的物理文件传递渠道或保密信息系统C.个人手机短信D.未经批准的快递服务5.涉密计算机信息系统与互联网之间应当进行（）。A.物理隔离B.逻辑隔离C.双重隔离D.无需隔离，只要安装防火墙即可6.发现涉密载体遗失、被盗或者被窃取后，涉密人员应当（）。A.立即自行处理，避免引起恐慌B.立即向所在部门负责人报告，并采取补救措施C.等待上级指示，再作报告D.只需销毁相关电子文件，纸质载体自行处理7.根据国网公司《涉密人员保密教育培训管理办法》，新入职涉密人员的保密教育培训时间不少于（）。A.4学时B.8学时C.16学时D.32学时8.在国网办公场所，以下哪种行为可能导致涉密信息泄露（）。A.在涉密会议室召开涉密会议，并做好会议记录B.将涉密文件存放在带锁的文件柜中C.在咖啡馆使用公共无线网络处理涉密信息D.对涉密计算机进行病毒查杀9.《国家电网公司涉密信息系统安全保密管理规定》要求，涉密信息系统应当定期进行安全评估，评估周期一般不超过（）。A.6个月B.1年C.2年D.3年10.涉密人员因工作需要确需携带涉密文件外出，应当（）。A.经部门负责人批准即可B.经公司分管领导批准，并采取必要的安全防护措施C.只需向同事说明情况即可D.禁止携带涉密文件外出11.国网公司内部涉密会议，应当（）。A.在具备保密条件的会议室召开B.可以在普通会议室召开，只要参加会议的人员都是涉密人员C.可以通过视频会议系统召开，只要加密措施到位D.可以在酒店会议室召开，只要提前预订12.涉密人员使用非涉密计算机处理非涉密信息时，应当（）。A.与处理涉密信息时一样严格管理B.可以随意处理，只要不存储涉密信息C.采取必要的安全防护措施，防止意外泄露涉密信息D.无需特别管理，因为非涉密计算机本身不具备保密性13.根据国网公司《保密工作责任制实施细则》，部门负责人对本部门保密工作负（）。A.直接领导责任B.监督管理责任C.首要责任D.部分责任14.涉密载体的销毁，应当由（）指定专人负责，并履行登记、监督和清点手续。A.涉密人员本人B.部门负责人C.公司保密工作机构D.任何部门15.在国网办公场所，以下哪种行为符合保密规定（）。A.在涉密计算机上登录个人社交账号B.将涉密文件带到家中查阅C.使用公司电脑处理个人事务D.对涉密计算机进行定期备份16.涉密人员不得将涉密信息（）。A.向其他涉密人员传递B.存储在个人计算机中C.通过公司内部网络传输D.以任何形式对外泄露17.国网公司《涉密人员离岗离职保密管理规定》规定，涉密人员离岗、离职后（）内，不得违反保密规定，泄露所知悉的国家秘密、公司商业秘密和工作秘密。A.1年B.2年C.3年D.5年18.涉密计算机信息系统应当安装（）。A.公司统一采购的保密软件B.经过保密检测的杀毒软件和防火墙C.任何类型的杀毒软件D.无需安装任何软件，只要物理隔离即可19.在国网办公场所，以下哪种行为可能导致涉密信息泄露（）。A.在涉密文件上标注密级和保密期限B.将涉密文件存放在带锁的文件柜中C.在公开场合谈论涉密工作D.对涉密计算机进行定期维护20.涉密人员应当妥善保管涉密载体，防止（）。A.遗失、被盗或者被窃取B.损坏、涂改或者伪造C.泄露D.以上都是二、填空题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。请将答案填写在题中横线上）1.根据《中华人民共和国保守国家秘密法》，国家秘密的密级分为______、______和______。2.国网公司涉密人员应当签订______，明确保密义务和责任。3.涉密计算机信息系统与互联网之间应当进行______，防止涉密信息泄露。4.涉密文件应当在______上标注密级、保密期限和编号。5.涉密人员离岗、离职时，应当交还所有______和保密设备。6.国网公司内部涉密文件传递，应当使用______或保密信息系统。7.涉密计算机信息系统应当安装______和防火墙。8.涉密人员不得将涉密信息______。9.涉密人员因工作需要确需携带涉密文件外出，应当______。10.国网公司《涉密人员保密教育培训管理办法》规定，新入职涉密人员的保密教育培训时间不少于______。三、判断题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。请判断下列各题的正误，正确的填“√”，错误的填“×”）1.涉密人员可以在非涉密计算机上处理涉密信息，只要加密措施到位。（）2.国网公司内部涉密文件传递，可以使用公司内部公共邮箱。（）3.涉密人员离岗、离职后，可以立即违反保密规定，泄露所知悉的公司商业秘密。（）4.涉密计算机信息系统与互联网之间可以不需要进行隔离，只要安装防火墙即可。（）5.涉密文件应当在文件首页上标注密级、保密期限和编号。（）6.涉密人员可以在公开场合谈论涉密工作，只要不涉及具体内容即可。（）7.涉密人员发现涉密载体遗失、被盗或者被窃取后，应当立即向所在部门负责人报告，并采取补救措施。（）8.涉密计算机信息系统应当定期进行安全评估，评估周期一般不超过1年。（）9.涉密人员可以使用个人手机处理涉密信息，只要采取必要的安全防护措施。（）10.国网公司《涉密人员保密教育培训管理办法》规定，新入职涉密人员的保密教育培训时间不少于8学时。（）四、简答题（本大题共8小题，每小题2分，共16分。请简要回答下列问题）1.简述国网公司涉密人员应当履行的保密义务。2.简述涉密计算机信息系统的安全防护措施。3.简述涉密文件的管理要求。4.简述涉密人员离岗、离职时应当履行的保密义务。5.简述发现涉密载体遗失、被盗或者被窃取后的处理流程。6.简述国网公司内部涉密会议的管理要求。7.简述涉密人员使用非涉密计算机处理非涉密信息时应当注意的事项。8.简述国网公司《保密工作责任制实施细则》中规定的部门负责人的保密工作职责。五、应用题（本大题共8小题，每小题4分，共24分。请结合实际情况，回答下列问题）1.某国网员工在处理涉密文件时，不慎将涉密文件遗落在办公室。请简述该员工应当采取的补救措施。2.某国网部门需要将一份机密级文件传递给另一个部门的涉密人员。请简述传递文件时应当履行的保密程序。3.某国网员工需要使用个人笔记本电脑处理一些非涉密工作。请简述该员工应当履行的保密措施。4.某国网部门需要召开一个涉密会议，会议内容包括讨论公司内部的一些敏感经营数据。请简述召开会议时应当履行的保密措施。5.某国网员工即将离岗，他手中持有一些秘密级文件。请简述该员工应当履行的保密义务。6.某国网员工发现同事在涉密计算机上登录个人社交账号。请简述该员工应当采取的保密措施。7.某国网部门需要对部门内部的涉密信息系统进行安全评估。请简述安全评估时应当注意的事项。8.某国网员工在处理涉密信息时，不慎在电脑上留下了涉密文件的副本。请简述该员工应当采取的补救措施。【不要加入标题，不要加入考试时间，不要加入总分数，直接从一、开始，试卷末尾附标准答案及解析】一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分。在每小题列出的四个选项中，只有一个是符合题目要求的，请将正确选项的字母填在题后的括号内）1.D2.B3.B4.B5.A6.B7.B8.C9.B10.B11.A12.C13.C14.C15.D16.D17.C18.B19.C20.D二、填空题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。请将答案填写在题中横线上）1.绝密机密秘密2.保密承诺书3.物理隔离4.文件首页5.涉密载体6.指定的物理文件传递渠道7.经过保密检测的杀毒软件8.对外泄露9.经公司分管领导批准，并采取必要的安全防护措施10.8学时三、判断题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。请判断下列各题的正误，正确的填“√”，错误的填“×”）1.×2.×3.×4.×5.√6.×7.√8.√9.×10.√四、简答题（本大题共8小题，每小题2分，共16分。请简要回答下列问题）1.涉密人员应当履行以下保密义务：（1）遵守国家保密法律法规和公司保密规章制度；（2）妥善保管涉密载体，防止遗失、被盗或者被窃取；（3）不得将涉密信息对外泄露；（4）不得擅自复制、转移、销毁涉密载体；（5）不得擅自将涉密计算机信息系统与互联网连接；（6）接受保密教育培训，提高保密意识；（7）发现泄密隐患，及时报告。2.涉密计算机信息系统的安全防护措施包括：（1）物理隔离：涉密计算机信息系统与互联网之间应当进行物理隔离；（2）逻辑隔离：在物理隔离的基础上，还可以采取逻辑隔离措施，防止涉密信息泄露；（3）安全管理制度：建立完善的安全管理制度，明确安全责任；（4）安全技术措施：安装经过保密检测的杀毒软件和防火墙，定期进行安全检查；（5）人员管理：对涉密人员进行严格的审查和管理，确保其具备相应的保密素质。3.涉密文件的管理要求包括：（1）涉密文件应当在文件首页上标注密级、保密期限和编号；（2）涉密文件应当存放在带锁的文件柜中，并由专人保管；（3）涉密文件的传递、使用和销毁，应当履行登记手续；（4）涉密文件应当在保密期限内使用，保密期限届满后，应当及时销毁。4.涉密人员离岗、离职时应当履行的保密义务包括：（1）交还所有涉密载体和保密设备；（2）签订保密承诺书，明确脱密期要求；（3）在脱密期内，不得违反保密规定，泄露所知悉的国家秘密、公司商业秘密和工作秘密。5.发现涉密载体遗失、被盗或者被窃取后的处理流程包括：（1）立即向所在部门负责人报告；（2）部门负责人应当立即采取措施，防止泄密事件发生；（3）公司保密工作机构应当对泄密事件进行调查，并采取补救措施；（4）根据调查结果，对相关责任人进行处分。6.国网公司内部涉密会议的管理要求包括：（1）涉密会议应当在具备保密条件的会议室召开；（2）参加会议的人员应当是涉密人员，并经过审查；（3）会议内容应当进行记录，并妥善保管；（4）会议结束后，应当对会议室进行清理，确保没有遗留涉密载体。7.涉密人员使用非涉密计算机处理非涉密信息时应当注意的事项包括：（1）不得在非涉密计算机上处理涉密信息；（2）不得将涉密信息存储在非涉密计算机中；（3）不得将非涉密计算机与涉密计算机连接；（4）定期对非涉密计算机进行安全检查。8.国网公司《保密工作责任制实施细则》中规定的部门负责人的保密工作职责包括：（1）负责本部门的保密工作，建立健全保密管理制度；（2）对本部门涉密人员进行保密教育和培训；（3）对本部门涉密载体的管理、使用和销毁进行监督；（4）对本部门涉密计算机信息系统的安全进行管理；（5）对本部门发生的泄密事件进行调查和处理。五、应用题（本大题共8小题，每小题4分，共24分。请结合实际情况，回答下列问题）1.某国网员工在处理涉密文件时，不慎将涉密文件遗落在办公室。该员工应当采取的补救措施包括：（1）立即向所在部门负责人报告；（2）部门负责人应当立即采取措施，查找遗落的涉密文件；（3）如果查找不到，应当对办公室进行彻底搜查，确保没有遗留涉密文件；（4）如果仍然找不到，应当根据公司规定，对可能泄密的范围进行风险评估，并采取相应的补救措施；（5）根据调查结果，对相关责任人进行处分。2.某国网部门需要将一份机密级文件传递给另一个部门的涉密人员。传递文件时应当履行的保密程序包括：（1）填写《涉密文件传递登记表》，明确文件密级、传递目的、接收人等信息；（2）由部门负责人审核批准；（3）使用公司指定的物理文件传递渠道或保密信息系统进行传递；（4）接收人应当核对文件信息，并在登记表上签字确认；（5）传递完成后，应当及时销毁登记表。3.某国网员工需要使用个人笔记本电脑处理一些非涉密工作。该员工应当履行的保密措施包括：（1）不得在个人笔记本电脑上处理涉密信息；（2）不得将涉密信息存储在个人笔记本电脑中；（3）定期对个人笔记本电脑进行安全检查，确保没有病毒和木马；（4）不得将个人笔记本电脑与公司网络连接。4.某国网部门需要召开一个涉密会议，会议内容包括讨论公司内部的一些敏感经营数据。召开会议时应当履行的保密措施包括：（1）会议应当在具备保密条件的会议室召开；（2）参加会议的人员应当是涉密人员，并经过审查；（3）会议内容应当进行记录，并妥善保管；（4）会议结束后，应当对会议室进行清理，确保没有遗留涉密载体；（5）会议期间，应当关闭手机和无线网络，防止泄密。5.某国网员工即将离岗，他手中持有一些秘密级文件。该员工应当履行的保密义务包括：（1）及时将涉密文件交还公司；（2）签订保密承诺书，明确脱密期要求；（3）在脱密期内，不得违反保密规定，泄露所知悉的公司商业秘密。6.某国网员工发现同事在涉密计算机上登录个人社交账号。该员工应当采取的保密措施包括：（1）立即制止同事的行为；（2）向所在部门负责人报告；（3）部门负责人应当对同事进行保密教育，并采取措施防止类似事件再次发生；（4）根据公司规定，对相关责任人进行处分。7.某国网部门需要对部门内部的涉密信息系统进行安全评估。安全评估时应当注意的事项包括：（1）评估应当由具备相应资质的机构进行；（2）评估应当全面，包括物理安全、网络安全、应用安全等方面；（3）评估应当注重实效，发现安全隐患及时整改；（4）评估结果应当及时报告公司保密工作机构。8.某国网员工在处理涉密信息时，不慎在电脑上留下了涉密文件的副本。该员工应当采取的补救措施包括：（1）立即向所在部门负责人报告；（2）部门负责人应当立即采取措施，查找涉密文件的副本；（3）如果查找不到，应当对电脑进行彻底清理，确保没有遗留涉密文件的副本；（4）如果仍然找不到，应当根据公司规定，对可能泄密的范围进行风险评估，并采取相应的补救措施；（5）根据调查结果，对相关责任人进行处分。【标准答案及解析】一、单项选择题1.D解析：根据《中华人民共和国保守国家秘密法》，国家秘密的密级分为绝密、机密和秘密。公司商业秘密不属于国家秘密，因此不在保密义务范围内。2.B解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，涉密文件不得带到非涉密办公区域查阅，因此将涉密文件带到非涉密办公区域查阅不符合保密规定。3.B解析：根据《中华人民共和国保守国家秘密法》，国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过三十年，机密级不超过二十年，秘密级不超过十年。因工作需要，保密期限可以适当延长，但延长期限不得超过原定期限。4.B解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，国网公司内部涉密文件传递，应当使用指定的物理文件传递渠道或保密信息系统，不得使用公司内部公共邮箱。5.A解析：根据国网公司《涉密信息系统安全保密管理规定》，涉密计算机信息系统与互联网之间应当进行物理隔离，防止涉密信息泄露。6.B解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，发现涉密载体遗失、被盗或者被窃取后，涉密人员应当立即向所在部门负责人报告，并采取补救措施。7.B解析：根据国网公司《涉密人员保密教育培训管理办法》，新入职涉密人员的保密教育培训时间不少于8学时。8.C解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，在咖啡馆使用公共无线网络处理涉密信息不符合保密规定，因为公共无线网络存在安全风险。9.B解析：根据国网公司《涉密信息系统安全保密管理规定》，涉密信息系统应当定期进行安全评估，评估周期一般不超过1年。10.B解析：根据国网公司《涉密人员保密教育培训管理办法》，涉密人员因工作需要确需携带涉密文件外出，应当经公司分管领导批准，并采取必要的安全防护措施。11.A解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，国网公司内部涉密会议，应当在与会人员具备相应密级资格的会议室召开，并做好会议记录。12.C解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，涉密人员使用非涉密计算机处理非涉密信息时，应当采取必要的安全防护措施，防止意外泄露涉密信息。13.C解析：根据国网公司《保密工作责任制实施细则》，部门负责人对本部门保密工作负首要责任。14.C解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，涉密载体的销毁，应当由公司保密工作机构指定专人负责，并履行登记、监督和清点手续。15.D解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，在国网办公场所，使用公司电脑处理非涉密信息符合保密规定，只要不处理涉密信息即可。16.D解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，涉密人员不得将涉密信息以任何形式对外泄露。17.C解析：根据国网公司《涉密人员离岗离职保密管理规定》，涉密人员离岗、离职后3年内，不得违反保密规定，泄露所知悉的国家秘密、公司商业秘密和工作秘密。18.B解析：根据国网公司《涉密信息系统安全保密管理规定》，涉密计算机信息系统应当安装经过保密检测的杀毒软件和防火墙。19.C解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，在公开场合谈论涉密工作可能导致涉密信息泄露，因此不符合保密规定。20.D解析：涉密人员应当妥善保管涉密载体，防止遗失、被盗或者被窃取、损坏、涂改或者伪造、泄露。二、填空题1.绝密机密秘密解析：根据《中华人民共和国保守国家秘密法》，国家秘密的密级分为绝密、机密和秘密。2.保密承诺书解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，涉密人员应当签订保密承诺书，明确保密义务和责任。3.物理隔离解析：根据国网公司《涉密信息系统安全保密管理规定》，涉密计算机信息系统与互联网之间应当进行物理隔离，防止涉密信息泄露。4.文件首页解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，涉密文件应当在文件首页上标注密级、保密期限和编号。5.涉密载体解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，涉密人员离岗、离职时，应当交还所有涉密载体和保密设备。6.指定的物理文件传递渠道解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，国网公司内部涉密文件传递，应当使用指定的物理文件传递渠道或保密信息系统。7.经过保密检测的杀毒软件解析：根据国网公司《涉密信息系统安全保密管理规定》，涉密计算机信息系统应当安装经过保密检测的杀毒软件和防火墙。8.对外泄露解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，涉密人员不得将涉密信息对外泄露。9.经公司分管领导批准，并采取必要的安全防护措施解析：根据国网公司《涉密人员保密教育培训管理办法》，涉密人员因工作需要确需携带涉密文件外出，应当经公司分管领导批准，并采取必要的安全防护措施。10.8学时解析：根据国网公司《涉密人员保密教育培训管理办法》，新入职涉密人员的保密教育培训时间不少于8学时。三、判断题1.×解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，涉密人员不得在非涉密计算机上处理涉密信息。2.×解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，国网公司内部涉密文件传递，应当使用指定的物理文件传递渠道或保密信息系统，不得使用公司内部公共邮箱。3.×解析：根据国网公司《涉密人员离岗离职保密管理规定》，涉密人员离岗、离职后3年内，不得违反保密规定，泄露所知悉的公司商业秘密。4.×解析：根据国网公司《涉密信息系统安全保密管理规定》，涉密计算机信息系统与互联网之间应当进行物理隔离，防止涉密信息泄露。5.√解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，涉密文件应当在文件首页上标注密级、保密期限和编号。6.×解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，涉密人员不得在公开场合谈论涉密工作。7.√解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，发现涉密载体遗失、被盗或者被窃取后，涉密人员应当立即向所在部门负责人报告，并采取补救措施。8.√解析：根据国网公司《涉密信息系统安全保密管理规定》，涉密信息系统应当定期进行安全评估，评估周期一般不超过1年。9.×解析：根据国网公司《保密工作管理办法》，涉密人员不得使用个人手机处理涉密信息。10.√解析：根据国网公司《涉密人员保密教育培训管理办法》，新入职涉密人员的保密教育培训时间不少于8学时。四、简答题1.涉密人员应当履行的保密义务包括：（1）遵守国家保密法律法规和公司保密规章制度；（2）妥善保管涉密载体，防止遗失、被盗或者被窃取；（3）不得将涉密信息对外泄露；（4）不得擅自复制、转移、销毁涉密载体；（5）不得擅自将涉密计算机信息系统与互联网连接；（6）接受保密教育培训，提高保密意识；（7）发现泄密隐患，及时报告。2.涉密计算机信息系统的安全防护措施包括：（1）物理隔离：涉密计算机信息系统与互联网之间应当进行物理隔离；（2）逻辑隔离：在物理隔离的基础上，还可以采取逻辑隔离措施，防止涉密信息泄露；（3）安全管理制度：建立完善的安全管理制度，明确安全责任；（4）安全技术措施：安装经过保密检测的杀毒软件和防火墙，定期进行安全检查；（5）人员管理：对涉密人员进行严格的审查和管理，确保其具备相应的保密素质。3.涉密文件的管理要求包括：（1）涉密文件应当在文件首页上标注密级、保密期限和编号；（2）涉密文件应当存放在带锁的文件柜中，并由专人保管；（3）涉密文件的传递、使用和销毁，应当履行登记手续；（4）涉密文件应当在保密期限内使用，保密期限届满后，应当及时销毁。4.涉密人员离岗、离职时应当履行的保密义务包括：（1）交还所有涉密载体和保密设备；（2）签订保密承诺书，明确脱密期要求；（3）在脱密期内，不得违反保密规定，泄露所知悉的国家秘密、公司商业秘密和工作秘密。5.发现涉密载体遗失、被盗或者被窃取后的处理流程包括：（1）立即向所在部门负责人报告；（2）部门负责人应当立即采取措施，防止泄密事件发生；（3）公司保密工作机构应当对泄密事件进行调查，并采取补救措施；（4）根据调查结果，对相关责任人进行处分。6.国网公司内部涉密会议的管理要求包括：（1）涉密会议应当在具备保密条件的会议室召开；（2）参加会议的人员应当是涉密人员，并经过审查；（3）会议内容应当进行记录，并妥善保管；（4）会议结束后，应当对会议室进行清理，确保没有遗留涉密载体。7.涉密人员使用非涉密计算机处理非涉密信息时应当注意的事项包括：（1）不得在非涉密计算机上处理涉密信息；（2）不得将涉密信息存储在非涉密计算机中；（3）定期对非涉密计算机进行安全检查，确保没有病毒和木马；（4）不得将非涉密计算机与涉密计算机连接。8.国网公司《保密工作责任制实施细则》中规定的部门负责人的保密工作职责包括：（1）负责本部门的保密工作，建立健全保密管理制度；（2）对本部门涉密人员进行保密教育和培训；（3）对本部门涉密载体的管理、使用和销毁进行监督；（4）对本部门涉密计算机信息系统的安全进行管理；（5）对本部门发生的泄密事件进行调查和处理。五、应用题1.某国网员工在处理涉密文件时，不慎将涉密文件遗落在办公室。该员工应当采取的补救措施包括：（1）立即向所在部门负责人报告；（2）部门负责人应当立即采取措施，查找遗落的涉密文件；（3）如