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文档简介
铁路信号设备维护人员安全绩效考核表考核姓名:部门:职位:填报时间:年月日A级指标B级指标权重分值评分标准自评分部门负责人评分安全生产事故责任40%20考核期内若发生责任事故,则指标得分为0;未发生责任事故得满分为20分。安全生产隐患排查40%20每月每上报1次有效隐患得4分,最高得20分。安全生产安全培训40%5未参加或未完成培训不得分;完成培训得5分。安全生产劳动保护40%15每日检查并全程正确佩戴安全帽、绝缘鞋等防护装备得3分,最高得15分。安全生产设备操作40%10每月检查并确保设备操作符合规程得5分,最高得10分。设备维护维护质量30%20每季度检查维护记录,维护合格率100%得20分,合格率99%-95%得18分,依次类推。设备维护维护效率30%10按时完成维护任务得5分,每延迟1天扣1分,最低0分,最高5分。设备维护记录完整30%10每次维护记录完整准确得2分,最高得10分。设备维护故障处理30%15每成功处理1次故障得3分,最高得15分。设备维护工具管理30%5每月检查工具使用情况,规范使用得5分,最高得5分。应急响应应急准备15%5通过应急预案考核得5分,最高得5分。应急响应处置效率15%5每提前1分钟响应得1分,最高得5分。应急响应现场处置15%10每成功处置1次突发事件得10分,最高得10分。应急响应报告及时15%5每及时上报1次得2分,最高得5分。应急响应演练参与15%5每次参与应急演练得1分,最高得5分。安全规范遵守规章制度15%5每月检查并确保遵守规章制度得5分,最高得5分。安全规范遵守操作规程15%5每日检查并确保符合操作规程得5分,最高得5分。安全规范遵守劳动纪律15%5每月检查并确保准时上下班得5分,最高得5分。安全规范遵守安全检查15%5每次配合安全检查得1分,最高得5分。安全规范遵守制度执行15%5每月检查并确保执行安全制度得5分,最高得5分。总得分:本考核表旨在对铁路信号设备维护人员进行安全绩效考核。考核内容包括安全生产、设备维护、应急响应、安全规范遵守和团队协作等方面。请根据被考核者在考核期内的工作表现,对照各项指标进行评分。绩效等级评定:□卓越(90+)□优秀(80-89)□合格(70-79)□待改进(60-69)□不合格(<60)员工优势与突出贡献总结待改进领域与发展建议奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=考核面谈记录员工意见签名:__________日期:__________上级评价签名:__________日期:__
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