2026年度陕西省专业技术人员继续教育公需科目试卷及答案_第1页
2026年度陕西省专业技术人员继续教育公需科目试卷及答案_第2页
2026年度陕西省专业技术人员继续教育公需科目试卷及答案_第3页
2026年度陕西省专业技术人员继续教育公需科目试卷及答案_第4页
2026年度陕西省专业技术人员继续教育公需科目试卷及答案_第5页
已阅读5页,还剩10页未读, 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2026年度陕西省专业技术人员继续教育公需科目试卷及答案一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分。在每小题列出的四个选项中只有一个符合题目要求,请将正确选项标号填在括号内)1.当前陕西省创新驱动发展的总平台和总源头是()A.西安高新区B.秦创原创新驱动平台C.西咸新区D.中国(陕西)自由贸易试验区2.根据《陕西省“十四五”数字经济高质量发展规划》,到2025年全省数字经济核心产业增加值占GDP比重的目标值为(),2026年全省高质量发展工作要求该指标巩固提升至不低于()A.10%;11%B.12.5%;13%C.15%;16%D.8%;9%3.陕西省持续深化推进的“三个年”活动不包括以下哪项内容()A.高质量项目推进年B.营商环境突破年C.干部作风能力提升年D.招商引资攻坚年4.秦岭陕西段是以下哪项国家重大跨区域调水工程的核心水源涵养区()A.南水北调东线工程B.南水北调中线工程C.南水北调西线工程D.引汉济渭工程5.陕西省统一官方政务服务平台的品牌名称是()A.秦务员B.陕服通C.陕西政务云D.掌上秦6.国家规划建设的陕北大型清洁能源基地,核心发展方向不包括以下哪项()A.煤炭清洁高效利用B.风电、光伏新能源开发C.绿氢生产与应用D.大型水电开发7.秦创原创新驱动平台的核心承载区位于以下哪个区域()A.西安曲江新区B.西安高新区C.西咸新区D.榆林高新区8.根据我国《专业技术人员继续教育规定》,专业技术人员每年参加继续教育累计应不少于90学时,其中公需科目学时一般不少于总学时的()A.四分之一B.三分之一C.二分之一D.三分之二9.陕西省当前重点培育打造的万亿级产业集群不包括以下哪项()A.能源化工B.先进装备制造C.传统棉纺织D.电子信息10.陕西省推动高质量发展,把什么放在首要位置()A.创新驱动B.资源开发C.规模扩张D.传统产业保护11.黄河流域陕西段全长约719公里,占黄河总长度的比例约为(),是黄河流域流经最长的省份之一A.五分之一B.四分之一C.三分之一D.二分之一12.新时代专业技术人员职业道德的核心要求是()A.爱岗敬业、创新创业、诚实守信、奉献社会B.追求个人利益最大化C.只完成岗位基础工作即可D.重理论轻实践13.秦岭生态环境保护的首要原则是()A.开发优先B.保护优先C.利用优先D.旅游优先14.陕西全省面积中,黄河流域占比约为(),长江流域占比约为34%A.46%B.56%C.66%D.76%15.我国唯一的航天测控中心位于陕西省哪个城市()A.西安市B.宝鸡市C.渭南市D.榆林市16.以下哪项不属于陕西省“十四五”期间科技创新的重点方向()A.人工智能B.生命科学C.碳中和技术D.落后产能扩张17.引汉济渭工程是陕西省最大的跨区域调水工程,主要将汉江水调往哪个区域()A.陕南B.关中C.陕北D.晋南18.数字经济的核心生产要素是()A.土地B.劳动力C.资本D.数据19.陕西省提出到2030年非化石能源消费占比达到(),助力国家“双碳”目标实现A.10%B.15%C.20%D.25%20.专业技术人员继续教育公需科目的核心学习目标是()A.提升专业技术人员的政治素养、创新能力与职业道德B.只学习专业技能C.完成任务凑学时D.学习商业推广知识二、多项选择题(本大题共10小题,每小题3分,共30分。多选、少选、错选均不得分,请将正确选项标号填在括号内)1.秦创原创新驱动平台的三大功能定位是()A.立体联动“孵化器”B.成果转化“加速器”C.两链融合“促进器”D.房地产开发“集聚区”2.陕西省推动黄河流域生态保护和高质量发展的重点任务包括()A.加强生态环境保护修复B.保障黄河长治久安C.推进水资源节约集约利用D.推动流域高质量发展E.保护传承弘扬黄河文化3.根据《陕西省专业技术人员继续教育实施办法》,继续教育内容包括哪两大块()A.公需科目B.专业科目C.兴趣科目D.休闲科目4.新时代陕西省专业技术人员继续教育的核心目标包括()A.提升政治素养B.提升创新能力C.提升职业道德水平D.适配产业升级发展需求5.纳入国家“十四五”现代综合交通运输体系发展规划的陕西省综合交通枢纽城市包括()A.西安(国际性综合交通枢纽)B.榆林(国家级综合交通枢纽)C.宝鸡(国家级综合交通枢纽)D.汉中(国家级综合交通枢纽)6.陕西省“十四五”能源发展规划提出,要构建的新型电力系统特征包括()A.清洁低碳B.安全高效C.灵活调节D.高碳化石7.数字经济主要涵盖以下哪两大核心领域()A.数字产业化B.产业数字化C.农业产业化D.传统工业化8.秦岭陕西段生态保护的重点任务包括()A.保护生物多样性B.治理水土流失C.修复矿山生态D.严禁违法违规开发建设9.陕西省当前优化营商环境的重点举措包括()A.推进“放管服”改革B.推行“一网通办”“最多跑一次”C.降低市场主体经营成本D.保护知识产权10.专业技术人员创新创业的主要方向包括()A.围绕产业链关键卡脖子技术攻关B.推动科技成果就地转化C.服务中小企业技术升级D.带动区域产业高质量发展三、判断题(本大题共10小题,每小题1分,共10分。正确打√,错误打×,请将答案填在括号内)1.陕西省地跨黄河、长江两大流域,其中陕南三市(汉中、安康、商洛)属于长江流域。()2.秦创原建设只服务于关中地区产业发展,不覆盖陕北、陕南。()3.专业技术人员参加继续教育的学分,可以在全省范围内互认转接。()4.“双碳”目标下,陕西作为能源大省要逐步完全退出煤炭开发利用,放弃能源产业优势。()5.西安是国家明确建设的九个国家中心城市之一,也是陕西省高质量发展的核心增长极。()6.秦岭保护实行“五级长制”,即省、市、县、乡、村五级秦岭生态环境保护长制。()7.数字经济的本质是利用数字技术赋能实体经济,推动生产效率提升。()8.陕西省专业技术人员继续教育公需科目学习考核合格后,学时记入当年继续教育档案。()9.黄河流域生态保护只需要治理水污染,不需要考虑产业转型。()10.新时代专业技术人员应当主动学习新知识新技术,适应产业升级的要求。()四、简答题(本大题共2小题,每小题10分,共20分)1.简述秦创原创新驱动平台建设对陕西高质量发展的重要意义。2.简述新时代陕西省专业技术人员应当具备的核心素养。五、论述题(本大题共1小题,共20分)结合自身专业岗位实际,谈谈在陕西推动绿色低碳转型背景下,专业技术人员如何立足本职岗位助力陕西高质量发展。参考答案一、单项选择题(每小题1分,共20分)1.B2.B3.D4.B5.A6.D7.C8.B9.C10.A11.C12.A13.B14.C15.A16.D17.B18.D19.C20.A二、多项选择题(每小题3分,共30分)1.ABC2.ABCDE3.AB4.ABCD5.ABC6.ABC7.AB8.ABCD9.ABCD10.ABCD三、判断题(每小题1分,共10分)1.√2.×3.√4.×5.√6.√7.√8.√9.×10.√四、简答题(每小题10分,共20分)1.秦创原创新驱动平台建设对陕西高质量发展的重要意义如下:(1)秦创原是陕西落实国家创新驱动发展战略的核心载体,破解了陕西科技资源富集与成果转化能力不足的结构性矛盾,打通了从科技强到产业强、经济强的转化通道(3分)。陕西拥有全国排名前列的高校、科研院所和军工创新资源,长期存在科技成果就地转化率偏低的痛点,秦创原通过体制机制创新,搭建了省市县联动、产学研用协同的对接平台,有效激活了存量创新资源,释放了创新红利(2分)。(2)秦创原有力促进了创新链与产业链深度融合,围绕陕西六大支柱产业集群的关键技术需求引导创新主体攻关,支撑万亿级产业集群建设,推动全省产业结构向高端化、智能化、绿色化转型升级(3分)。(3)秦创原吸引集聚了各类创新人才和市场主体,优化了全省创新创业生态,为陕西高质量发展持续注入新动能,同时带动陕北、关中、陕南创新协同发展,助力陕西构建优势互补、高质量发展的区域经济布局(2分)。2.新时代陕西省专业技术人员应当具备的核心素养包括:(1)坚定的政治素养:拥护中国共产党的领导,自觉践行社会主义核心价值观,遵守国家法律法规和行业规范,树立为陕西高质量发展服务的理想信念,增强服务国家和地方发展的责任感(2分)。(2)良好的职业道德:爱岗敬业、诚实守信、精益求精、奉献社会,恪守学术道德和职业操守,坚决抵制学术不端、违法违规等行为(2分)。(3)持续迭代的创新素养:主动学习数字经济、绿色发展等领域的新知识新技能,跟踪行业前沿技术发展,不断提升创新能力,主动适应产业结构升级的发展需求(2分)。(4)服务大局的责任素养:立足岗位实际,主动对接产业发展需求,积极参与关键技术攻关和科技成果转化,助力解决行业痛点问题,主动服务区域经济社会发展(2分)。(5)绿色低碳的发展素养:牢固树立“双碳”目标下的绿色发展理念,在工作中践行节能减排、生态保护的要求,主动推动行业绿色转型(2分)。五、论述题(共20分)参考答案要点:(1)陕西绿色低碳转型的背景与意义:陕西是全国重要的能源生产和消费大省,能源化工产业占全省工业增加值比重超过40%,既是保障国家能源安全的核心基地,也是全国推动能源绿色转型的重点区域。推动绿色低碳转型是陕西落实国家“双碳”目标、破解资源环境约束、推动高质量发展的核心任务,既关系国家能源安全,也关系陕西产业的长远竞争力(5分)。(2)专业技术人员立足岗位助力转型的路径:第一,主动更新知识体系,适配绿色转型发展要求。不同领域的专业技术人员都需要主动学习本行业的绿色低碳新技术、新标准:能源领域技术人员要重点学习煤炭清洁高效利用、新能源并网消纳、绿氢生产应用、碳捕集利用与封存等技术;制造业技术人员要重点学习节能降碳改造、循环经济、资源回收利用等技术;建筑行业技术人员要重点学习绿色建筑、装配式建筑、超低能耗建筑技术;农业领域技术人员要重点学习低碳农业、生态农业技术,主动更新知识结构,适配产业转型的新要求(5分)。第二,立足岗位开展技术攻关,破解本地绿色转型的核心痛点。陕西绿色转型面临一系列差异化技术瓶颈:比如煤化工领域的低碳化改造技术、陕北新能源基地的调峰储能技术、关中制造业的节能降碳技术、陕南生态产业的绿色发展技术等。专业技术人员作为技术创新的核心主体,要立足岗位痛点问题开展科研攻关,主动对接秦创原的成果转化平台,推动新技术在陕西本地落地转化

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论