安全生产检查制度（日常巡查、周检、月检、专项检查）

安全生产检查制度（日常巡查、周检、月检、专项检查）1目的为规范安全生产检查工作，及时发现和消除事故隐患，纠正违章行为，落实风险分级管控，保障现场安全，依据《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规，制定本制度。2适用范围适用于公司各部门、项目部、车间及分包单位施工现场、生产场所、办公生活区域的安全检查，包括日常巡查、每周检查、月度检查、专项检查及节假日前检查。3检查职责3.1项目经理/单位负责人：负责组织月度综合检查，督促重大隐患整改。3.2专职安全员：负责日常巡查、每周检查，下达隐患整改通知，跟踪闭环。3.3技术负责人：负责对方案落实、危大工程管控的技术性检查。3.4各施工员/班组长：负责本区域、本班组的日常检查与班前检查。3.5各部门、分包单位：配合各级检查，如实提供资料，及时整改隐患。>原则：谁检查、谁签字；谁隐患、谁整改；检查不留死角，整改不留隐患。4检查分类与频次4.1日常巡查（每日）频次：安全员每日巡查，班组长每日班前班中检查；重点：人员违章、防护用品、临边洞口防护、机械设备、临时用电、脚手架、危大作业状态、现场文明施工；发现隐患当场纠正，当场不能整改的开具整改通知。4.2每周检查（周检）频次：每周至少1次，由项目安全负责人组织，安全员、施工员参加；重点：本周作业面、危大工程、脚手架/模板/临电、设备设施、消防、资料同步性；输出：周检记录、隐患整改闭环。4.3月度检查（月检/综合检查）频次：每月1次，项目经理（负责人）组织，全体管理人员参加；重点：安全生产责任制落实、目标完成、方案执行、教育培训、隐患排查治理闭环、设备、职业健康、文明施工、应急管理；输出：月度检查通报、月度隐患台账、下月整改计划。4.4专项检查针对特定对象、特定时期组织专项检查：危大工程专项：深基坑、高支模、脚手架、起重吊装、钢结构、有限空间；季节性专项：雨季防汛、高温防暑、冬季防火防冻、大风天气；节假日专项：节前、节后复工检查；设备专项：起重机械、施工电梯、脚手架、临时用电、消防；消防/用电专项：动火作业、宿舍用电、易燃易爆品管理；环境保护/职业健康专项：噪声、扬尘、粉尘、劳动防护。4.5复工/开工检查新项目开工、停工复工、重大活动前，组织全面安全检查，合格后方可作业。5检查内容（检查表要素）对照《安全检查评分表》逐项检查，包括但不限于：安全生产责任制、制度落实情况；方案审批、交底、验收执行情况；人员持证、安全教育、违章情况；现场防护设施、机械设备、临电、脚手架安全状态；危大工程管控、旁站监护；消防、危化品、动火管理；隐患台账、整改闭环情况；应急物资、预案、演练情况；文明施工、职业健康防护。6检查方法与程序6.1检查方法现场查看+查阅资料+询问人员+检测（用电检测、限位测试等）结合；采用标准检查表，逐项打分或判定"合格/不合格/整改"。6.2检查程序编制检查计划→组织实施（对照检查表）→填写检查记录→隐患登记下达整改通知→限期整改→复查销项→记录归档。6.3检查记录每次检查填写《安全检查记录表》，注明时间、检查人、被查部位、发现问题、处理意见，检查人签字。7隐患处理与闭环7.1隐患分级一般隐患：能当场整改的立即整改；较大隐患：开具《隐患整改通知单》，限期整改（一般不超过3天），责任到人；重大隐患：立即停止作业，撤出人员，制定整改方案，挂牌督办，落实责任人、资金、措施、时限、预案"五落实"，整改后验收销项。7.2隐患闭环流程：发现→登记→下达→整改→复查→销项→归档。7.3逾期未整改：对责任班组/责任人考核；拒不整改的重大隐患，责令停工，直至整改合格。8奖惩8.1检查中发现的隐患主动整改好、安全表现突出的班组/个人予以奖励。8.2存在以下情况考核处罚：隐患逾期不整改、反复出现；拒绝检查、隐瞒隐患、弄虚作假；检查走过场、记录虚假；重大隐患未及时处理引发事故。8.3检查结果纳入月度安全考核、班组评比、分包单位考核。9检查频次汇总表检查类型频次组织者参加人员输出日常巡查每日安全员/班组长现场人员巡查记录周检每周1次安全负责人安全员、施工员周检记录、隐患闭环月检每月1次项目经理/负责人全体管理人员月检通报、隐患台账专项检查按需/季节/节假日专业负责人相关专业人员专项检