版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2026年“安全生产月”考试题及答案一、单项选择题(共20题,每题2分,总计40分。每题只有1个正确答案,错选、不选均不得分)1.2026年是我国第()个全国“安全生产月”,活动始终坚持人民至上、生命至上,围绕压紧压实全员安全生产责任、提升本质安全水平、强化应急处置能力开展系列宣传教育,推动安全生产治理模式向事前预防转型。A.23B.24C.25D.262.根据2024年修正的《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全()和安全生产规章制度,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件,加强安全生产标准化、信息化建设,构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,健全风险防范化解机制,提高安全生产水平,确保安全生产。A.全员安全生产责任制B.安全生产考核机制C.安全生产奖惩制度D.安全风险分级管控制度3.新修正的《中华人民共和国安全生产法》明确的“三管三必须”原则,是指管行业必须管安全、管业务必须管安全、(),厘清了各层级、各岗位的安全生产责任边界。A.管技术必须管安全B.管生产经营必须管安全C.管财务必须管安全D.管人事必须管安全4.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故属于(),需由省级人民政府负责组织调查。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故5.根据2024年1月1日施行的《工贸企业有限空间作业安全规定》,有限空间作业应当严格遵守()的原则,严禁未经通风、检测合格安排人员进入有限空间作业。A.先检测、再通风、后作业B.先通风、再检测、后作业C.先作业、再检测、后通风D.边通风、边作业、边检测6.根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,特种作业操作证由应急管理部门统一核发,有效期为()年,每3年复审1次,特种作业人员必须经专门培训考核合格、取得证书后方可上岗作业。A.3B.4C.5D.67.根据《火灾分类》(GB/T4968-2008)标准,扑救木材、纸张、棉麻等可燃固体物质引发的A类火灾,应当优先选用()进行扑救,减少复燃风险。A.水基型灭火器B.二氧化碳灭火器C.干粉灭火器D.金属火灾专用灭火器8.根据《危险化学品企业特殊作业安全规范》(GB30871-2022),在生产运行状态下的易燃易爆生产装置、输送管道、储罐、容器等部位上及其他特殊危险场所进行的动火作业属于(),应当由企业主要负责人或分管安全生产、生产的负责人审批,作业过程升级管理。A.二级动火作业B.一级动火作业C.特殊动火作业D.常规动火作业9.根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》(财资〔2022〕136号),生产经营单位提取的安全生产费用应当专户核算、专款专用,不得挤占、挪用,下列不属于安全生产费用使用范围的是()。A.配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出B.开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出C.安全生产宣传、教育、培训支出和安全生产奖励支出D.新建项目安全设施“三同时”初期建设投入支出10.根据《中华人民共和国安全生产法》,从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;对报告()的有功人员,生产经营单位应当给予物质奖励和精神表彰。A.一般事故隐患B.重大事故隐患C.设备故障D.违章作业行为11.开展有限空间作业前的气体检测,其中氧含量的合格范围应当为(),在富氧环境下氧含量不得超过23.5%,作业过程中应当持续通风、定时检测,实时掌握气体浓度变化。A.17.5%-20.5%B.18.5%-21.5%C.19.5%-23.5%D.20.5%-24.5%12.安全生产监督检查中的“四不两直”方式,是强化基层安全检查实效的重要手段,具体指不发通知、不打招呼、不听汇报、()、直奔基层、直插现场。A.不用接待B.不用陪同接待C.不需要准备资料D.不穿制式服装13.安全生产领域统计显示,90%以上的生产安全事故与人为因素相关,其中“三违”行为是引发事故的最主要原因,“三违”具体指违章指挥、()、违反劳动纪律。A.违章操作B.违章作业C.违反操作规程D.违反工艺纪律14.根据《中华人民共和国职业病防治法》,对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,书面告知劳动者检查结果,检查费用由()承担,不得转嫁给劳动者。A.劳动者个人B.用人单位C.工伤保险基金D.属地卫生健康部门15.生产车间发生火灾事故时,下列逃生方式错误的是()。A.用湿毛巾捂住口鼻,低姿弯腰沿疏散指示标志撤离,减少有毒烟气吸入B.按照疏散逃生路线有序撤离,不拥挤、不贪恋财物,避免踩踏风险C.当疏散通道被烟火封堵时,退回相对安全区域关闭房门,挥舞鲜艳衣物发出求救信号等待救援D.乘坐普通电梯快速撤离至安全区域,缩短逃生时间16.根据《生产经营单位安全培训规定》,一般工贸企业新上岗的从业人员,必须经过厂级、车间级、班组级三级安全培训教育,岗前安全培训时间不得少于()学时,考核合格后方可上岗作业,每年再培训时间不得少于12学时。A.8B.12C.24D.7217.根据吊装作业安全管理规范要求,吊装作业过程中必须设置警戒区域,安排专人监护,()严禁站人、通行或者开展交叉作业,防止吊物坠落、索具断裂引发伤人事故。A.吊物左侧2米范围B.吊物右侧2米范围C.吊物下方半径范围内D.吊装作业警戒区外18.常用手提式干粉灭火器的压力表分为红、绿、黄三个颜色区域,分别代表不同的压力状态,当指针处于()区域时,代表灭火器压力处于合格范围,可正常使用。A.红色B.绿色C.黄色D.任意19.根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录,并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向()通报,接受员工监督。A.属地应急管理部门B.行业主管部门C.从业人员D.周边相邻企业20.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人,单位负责人接到报告后,应当于()小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告,不得迟报、漏报、谎报、瞒报。A.1B.2C.12D.24二、多项选择题(共10题,每题3分,总计30分。每题有2个及以上正确答案,多选、少选、错选、不选均不得分)1.根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责,应当履行的法定安全生产职责包括()。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制,加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程、安全生产教育和培训计划C.保证本单位安全生产投入的有效实施,按规定提取和使用安全生产费用D.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患E.亲自承担一线岗位日常安全检查工作,不需要配备专职或者兼职安全生产管理人员2.根据《工贸企业重大事故隐患判定标准》(应急管理部令第10号),下列应当判定为重大生产安全事故隐患的情形有()。A.有限空间作业未按照规定进行危险有害因素辨识,未制定专门作业方案、安排专门人员进行现场监护B.粉尘涉爆企业的干式除尘系统未规范采用泄爆、隔爆、抑爆等控爆措施,违规采用沉降式除尘收尘C.电工作业、焊接与热切割作业、高处作业等特种作业人员未取得特种作业操作证上岗作业D.生产经营场所的疏散通道、安全出口被货物占用、堵塞、锁闭,无法满足紧急疏散要求E.作业人员进入生产车间未按规定佩戴安全帽3.劳动防护用品是保障从业人员作业安全的最后一道防线,根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位为从业人员配备劳动防护用品时,下列做法错误的有()。A.根据岗位风险特点,为员工配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品B.以发放等额现金的形式替代为员工配备实体劳动防护用品C.采购无安全标志的特种劳动防护用品发放给员工使用,节约采购成本D.监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用劳动防护用品E.要求员工自行购买岗位所需劳动防护用品,单位凭发票报销50%费用4.动火作业是高风险作业环节,极易引发火灾、爆炸事故,下列关于动火作业安全管理要求,说法正确的有()。A.动火作业必须分级办理动火作业审批手续,明确动火等级、动火时间、动火地点、作业人员、现场监护人、具体安全防控措施B.动火作业前应当清除动火点周边10米范围内的易燃易爆物品,无法清除的应当采取不燃材料覆盖、接火斗等可靠的防火隔离措施C.动火作业过程中监护人必须全程在岗在位,不得擅离职守,发现异常情况立即下令停止作业,组织作业人员撤离至安全区域D.动火作业结束后,作业人员应当彻底清理现场火种,对作业区域观察不少于30分钟,确认无复燃风险后方可离开E.焊接作业人员具备10年以上操作经验的,可免于办理动火作业审批手续直接开展作业5.安全生产领域倡导的“四不伤害”理念,是规范员工作业行为、减少人为事故的重要准则,具体内容包括()。A.不伤害自己B.不伤害他人C.不被他人伤害D.保护他人不受伤害E.不损坏生产设备设施6.《中华人民共和国安全生产法》明确规定了从业人员在安全生产方面享有的法定权利,下列属于从业人员法定安全权利的有()。A.知情权,有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施B.建议权,有权对本单位的安全生产工作提出改进建议C.批评、检举、控告权,有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告,单位不得因此降低其工资、福利等待遇或者解除劳动合同D.拒绝违章指挥和强令冒险作业权,有权拒绝管理人员发出的违章指挥、强令冒险作业指令E.紧急避险权,发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所7.根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列属于特种作业范畴、作业人员必须取得特种作业操作证方可上岗的有()。A.低压、高压电工作业B.焊接与热切割作业C.登高架设、高处安装维护拆除作业D.有限空间现场监护作业E.危险化学品工艺操作、安全作业8.生产安全事故初期处置是否规范,直接决定事故后果的严重程度,下列关于事故应急处置的说法,正确的有()。A.发生有限空间作业中毒窒息事故时,现场救援人员必须做好自身防护,配备正压式呼吸器、救援三脚架等装备,严禁未采取防护措施盲目施救B.发生电气设备火灾时,应当第一时间切断事故区域电源,再使用干粉或者二氧化碳灭火器扑救,严禁在未断电的情况下使用水、泡沫灭火器扑救C.发现人员触电时,应当第一时间用手拉开触电人员,使其快速脱离电源,减少触电伤害D.发生有毒有害化学品泄漏时,现场人员应当向上风方向撤离,避免吸入有毒有害气体,同时及时报告泄漏位置、泄漏物质E.生产经营单位发生生产安全事故后,应当迅速采取有效措施组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失9.构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,是推动安全生产治理向事前预防转型的核心抓手,两道防线具体指()。A.安全风险分级管控B.隐患排查治理C.事故应急救援D.事故调查处理E.安全宣传教育10.从业人员是安全生产的责任主体之一,下列属于从业人员应当履行的安全生产义务的有()。A.遵章守规、服从管理,作业过程中严格落实岗位安全责任,遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,杜绝违章作业B.上岗作业时正确佩戴和使用劳动防护用品,严禁未按规定佩戴劳保用品进入作业现场C.主动参加安全生产教育和培训,熟练掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处置能力D.发现事故隐患或者其他不安全因素时,第一时间向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告E.按规定缴纳个人安全生产风险抵押金,承担岗位事故责任三、判断题(共10题,每题1分,总计10分。请在题后括号内判断正误,正确的打“√”,错误的打“×”)1.生产经营单位的安全生产工作是安全管理部门的专属职责,生产、技术、设备、人事、财务等业务部门不需要承担安全生产责任。()2.有限空间作业过程中,为了提高作业效率,在作业人员佩戴过滤式防毒面具的情况下,可以持续作业2小时以上不进行通风换气。()3.任何单位和个人都不得占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道,严禁在人员密集场所的门窗上设置影响逃生和灭火救援的障碍物。()4.特种作业操作证应当在证书有效期满前60日内,由申请人或者申请人的用人单位向原考核发证机关或者从业所在地考核发证机关提出复审申请,证书过期未复审、复审不合格的,不得继续从事相应特种作业。()5.用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业,对在职业健康检查中发现有与所从事职业相关的健康损害的劳动者,应当调离原工作岗位并妥善安置。()6.生产经营单位为了降低事故赔偿风险,可以在与员工签订的劳动合同中约定“因员工个人操作不当导致的工伤,单位不承担赔偿责任”的条款,该条款经双方签字确认后具备法律效力。()7.扑救带电电气设备火灾时,可以使用泡沫灭火器或者直流水柱直接喷射着火部位,快速扑灭火势。()8.生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查;对检查中发现的安全问题,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人,有关负责人应当及时处理。检查及处理情况应当如实记录在案,留存备查。()9.使用砂轮机、砂轮切割机打磨工件时,作业人员应当站在砂轮的正面位置,方便用力按压工件,提高作业效率。()10.生产安全事故发生后,相关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据,任何单位和个人不得故意破坏事故现场、毁灭相关证据,因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因需要移动事故现场物件的,应当做出标志,绘制现场简图并做出书面记录,妥善保存现场重要痕迹、物证。()四、简答题(共2题,每题10分,总计20分)1.根据《中华人民共和国安全生产法》相关规定,简述从业人员应当履行的安全生产法定义务,并结合自身工作岗位说明日常作业中如何落实岗位安全责任。2.结合本单位生产作业场景,简述生产区域初期火灾处置的基本流程及核心注意事项。参考答案一、单项选择题(每题2分,共40分)1.C解析:我国自2002年起将每年6月确定为全国安全生产月,2026年为第25个全国安全生产月。2.A解析:依据《中华人民共和国安全生产法》第四条规定,生产经营单位必须建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度。3.B解析:“三管三必须”原则为管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全,是落实全员安全生产责任的核心遵循。4.B解析:依据《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条,重大事故划分标准为10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失。5.B解析:依据《工贸企业有限空间作业安全规定》,有限空间作业必须严格执行“先通风、再检测、后作业”的原则,严禁通风、检测不合格作业。6.D解析:依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,特种作业操作证有效期为6年,全国范围内有效,每3年复审1次。7.A解析:水基型灭火器扑救A类固体火灾时具备渗透阻燃作用,可有效降低复燃风险;二氧化碳灭火器适用于B、C、E类火灾,扑救固体火灾易复燃。8.C解析:依据《危险化学品企业特殊作业安全规范》,特殊动火作业指在运行状态下的易燃易爆装置、管道、储罐等部位开展的动火作业,审批层级最高、管理要求最严。9.D解析:新建项目安全设施“三同时”初期投入属于项目建设概算范畴,不属于生产经营单位安全生产费用的使用范围。10.B解析:依据《中华人民共和国安全生产法》第七十六条,对报告重大事故隐患或者举报安全生产违法行为的有功人员,给予奖励。11.C解析:有限空间作业氧含量合格范围为19.5%-23.5%,氧含量过低易引发缺氧窒息,过高会增加火灾爆炸风险。12.B解析:“四不两直”检查方式的标准表述为不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待、直奔基层、直插现场。13.B解析:安全生产“三违”行为具体指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律,是引发事故的主要人为诱因。14.B解析:依据《中华人民共和国职业病防治法》第三十五条,职业健康检查费用由用人单位承担,不得转嫁给劳动者。15.D解析:火灾发生时普通电梯易因断电造成人员被困,且电梯井存在烟囱效应会加速烟气蔓延,严禁通过普通电梯逃生。16.C解析:依据《生产经营单位安全培训规定》,一般工贸企业新上岗从业人员岗前三级安全培训时间不得少于24学时,高危行业新上岗人员培训时间不得少于72学时。17.C解析:吊装作业时吊物下方半径范围为高风险区域,严禁人员停留、通行或作业,防止坠物伤人。18.B解析:干粉灭火器压力表红色区域代表压力不足无法正常喷射,绿色区域代表压力正常,黄色区域代表压力偏高需检查但仍可使用。19.C解析:依据《中华人民共和国安全生产法》第四十一条,事故隐患排查治理情况应当如实记录,并向从业人员通报,保障员工的知情权、监督权。20.A解析:依据《生产安全事故报告和调查处理条例》第九条,单位负责人接到事故报告后,应当于1小时内向属地监管部门报告,严禁迟报、瞒报。二、多项选择题(每题3分,共30分)1.ABCD解析:E选项错误,生产经营单位必须按规定配备专兼职安全生产管理人员,不能由主要负责人承担日常检查职责替代安全管理机构、人员配备要求。2.ABCD解析:依据《工贸企业重大事故隐患判定标准》,E选项“员工未佩戴安全帽”属于一般事故隐患,其余选项均为重大事故隐患情形。3.BCE解析:生产经营单位必须无偿为员工配备符合标准的劳动防护用品,不得以现金替代、采购不合格劳保用品、要求员工出资购买劳保用品。4.ABCD解析:E选项错误,动火作业无论作业人员经验是否丰富,都必须按规定办理动火审批手续,落实安全措施后方可作业。5.ABCD解析:“四不伤害”具体指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。6.ABCDE解析:选项内容均为《中华人民共和国安全生产法》明确规定的从业人员法定安全权利。7.ABCE解析:截至2026年现行有效的《特种作业目录》中,有限空间监护作业尚未纳入法定特种作业范畴,其余选项均属于特种作业范围,作业人员必须持证上岗。8.ABDE解析:C选项错误,发现人员触电时严禁直接用手拉扯触电人员,防止施救者自身触电,应当立即切断电源或用绝缘物体将电源线与触电者分离。9.AB解析:双重预防机制指安全风险分级管控、隐患排查治理两道防线,实现风险超前管控、隐患动态清零。10.ABCD解析:E选项错误,国家明令禁止向从业人员收取安全生产风险抵押金,员工岗位安全责任落实应通过制度约束、考核激励推进,不得违规收取抵押金。三、判断题(每题1分,共10分)1.×解析:依据“三管三必须”原则,各业务部门都应当在职责范围内承担相应安全生产责任,安全管理部门承担综合监管职责,并非安全责任的唯一承担主体。2.×解析:有限空间作业过程中必须采取持续通风措施,保持空气流通,严禁单纯依靠个人防护装备替代通风措施,同时要定时检测气体浓度。3.√解析:依据《中华人民共和国消防法》相关规定,疏散通道、安全出口、消防车通道必须保持畅通,严禁占用、堵塞、封闭。4.√解析:依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,特种作业操作证每3年复审一次,有效期6年,未按规定复审的证书失效,不得继续从事特种作业。5.√解析:依据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当落实职业健康监护责任,保护劳动者职业健康权益。6.×解析:依据《中华人民共和国安全生产法》第五十二条,生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任,此类协议属于无效协议。7.×解析:泡沫、直流水具备导电性,在未断电的情况下扑救电气火灾易引发触电事故,应当使用干粉、二氧化碳等不导电灭火剂扑救。8.√解析:依据《中华人民共和国安全生产法》第四十六条,安全生产管理人员应当开展经常性安全检查,及时处置安全问题,检查及处置情况应当记录留存。9.×解析:使用砂轮机作业时人员应当站在砂轮侧面,严禁站在正面,防止砂轮碎裂沿切线方向飞出伤人。10.√解析:依据《生产安全事故报告和调查处理条例》第十六条,事故现场应当妥善保护,确需移动物件的应当做好标识、记录,保障事故调查工作顺利开展。四、简答题(每题10分,共20分)1.参考答案:(1)从业人员应当履行的法定义务共4项:一是遵章守规、服从管理的义务(2分)
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年行测资料分析专项模拟题库及答案
- 初中八年级语文《三峡》探究式教学设计
- 2026考研运动人体科学预测试题与答案
- 2026年广告设计师五级考试(含答案解析)
- 汉中市消防安全状况分析
- 安全监管全链条讲解
- 机械安全测试题库讲解
- 餐饮服务规范语言课件
- 小学五年级劳动教育《谁是清洁小能手》实践教学设计
- 初中八年级物理《力与弹力》教学设计
- GB/T 46605-2025硫化橡胶或热塑性橡胶动态耐切割性能的测定
- 具身智能在工业自动化生产线上的场景应用研究报告
- DB51∕T 3122-2023 蜀绣 绣法技艺
- 瓦斯检查工岗位安全生产责任制
- 赣韶线铁路桥施工方案
- 中药煎药上岗培训课件
- 高校PI团队管理办法
- 设备采购类可行性研究报告
- 企业管理咨询顾问合作协议样本
- 初中写字课程-课件
- 海南盛亨美安混凝土搅拌站建设项目建设环境影响评估报告表
评论
0/150
提交评论