2026年河南省招聘社区工作者考试重点题型(附答案)

2026年河南省招聘社区工作者考试重点题型(附答案)一、单项选择题（重点题型，河南各地市社区招聘统考必出）1.根据《河南省“十四五”城乡社区服务体系建设规划》，到2025年，河南省城市社区每万人口拥有社区工作者数量应达到的标准是（）A.10人B.15人C.18人D.20人答案：C解析：《河南省“十四五”城乡社区服务体系建设规划》明确提出，到2025年全省每万城镇人口拥有社区工作者数量达到18人，农村每千人口配备1名社区工作者，建立结构合理、素质优良的社区工作者队伍，本题为河南本地政策高频考点。2.河南省开展的“五星”支部创建工作中，不属于“五星”社区党支部评定星级的是（）A.支部过硬星B.产业兴旺星C.为民服务星D.共建共享星答案：C解析：河南省委部署的“五星”支部创建，统一评定标准为五个星级：支部过硬星、产业兴旺星、生态宜居星、平安法治星、共建共享星，“为民服务星”不属于标准设定范畴，“五星”支部创建是近年河南社区工作者考试核心考点。3.根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》，居民委员会成员的任期为（）A.3年B.5年C.2年D.4年答案：B解析：2018年《城市居民委员会组织法》修订后，将居民委员会任期由3年调整为5年，与社区党组织任期一致，本题为社区专业知识必考点。4.社区独居老人王大爷因老伴去世情绪低落，闭门不出，子女长期在外地工作无法照料，社会工作者为其提供服务时，首先应开展的工作是（）A.联系王大爷子女要求其返乡照料B.评估王大爷的心理健康与自杀风险C.邀请王大爷参加社区老年活动D.为王大爷申请最低生活保障答案：B解析：社会工作实务的首要原则是先评估后介入，服务对象存在明显的情绪问题，首先需要评估其风险等级，再根据评估结果制定介入方案，因此选B。5.社区居民自治的核心是（）A.民主选举B.民主监督C.自我管理D.人民当家作主答案：D解析：民主选举、民主协商、民主决策、民主管理、民主监督是居民自治的实现途径，居民自治的核心是保障人民当家作主，实现居民自我管理、自我教育、自我服务。6.社会工作者在社区开展未成年人保护宣传与困境未成年人帮扶工作，该工作体现了社会工作对服务对象的哪项功能（）A.促进服务对象正常生活B.促进社会和谐C.推动社会进步D.促进人与社会环境的相互适应答案：A解析：社会工作的功能分为对服务对象和对社会两个层面，对服务对象的功能包括促进正常生活、促进人与社会环境相互适应，开展未成年人保护与帮扶，核心是帮助未成年人维持正常的生活与发展环境，因此选A，B属于对社会的功能，不符合题干要求。7.根据《河南省社区工作者管理办法（试行）》，社区工作者薪酬待遇的构成不包括（）A.基本工资B.绩效工资C.津贴补贴D.年终绩效奖金答案：D解析：《河南省社区工作者管理办法（试行）》明确规定，社区工作者薪酬由基本工资、绩效工资、津贴补贴三部分构成，建立与岗位等级、工作年限挂钩的正常增长机制，因此选D。8.全科网格治理模式中，“全科”的核心含义是（）A.网格内所有行政事务均由网格员包办B.网格员承担网格内所有党建、治理、服务事项，实现一网统管C.所有职能部门均可向网格指派工作任务D.网格覆盖社区所有地域范围答案：B解析：全科网格是河南省基层治理改革的核心举措，核心是整合原有分散的专业网格，每个网格由一名专职网格员承担党的建设、综合治理、民生服务、信息采集等各类事项，实现“一员多能、一网统管”，因此选B。9.下列不属于社区党内工作制度的是（）A.“三会一课”制度B.民主评议党员制度C.居民议事会制度D.主题党日制度答案：C解析：居民议事会是社区居民自治的协商机构，属于基层群众自治制度范畴，不属于党内工作制度，因此选C。10.社会工作者接到居民投诉，称小区单元楼邻居噪音扰民，引发双方争吵，社工首先应开展的工作是（）A.批评教育双方的不理智行为B.评估冲突的原因与激烈程度C.上报街道办事处等待处理D.请社区党组织书记出面调解答案：B解析：处理社区冲突的第一步是评估冲突情况，明确双方诉求与冲突等级，再根据实际情况选择合适的调解方式，因此选B。二、多项选择题（高频重点题型）1.根据《河南省社区工作者管理办法（试行）》，下列属于社区工作者范畴的有（）A.社区党组织书记、副书记B.社区居民委员会主任、副主任C.社区专职党务工作者D.社区专职全科网格员E.机关下派到社区的挂职干部答案：ABCD解析：河南省明确将社区党组织成员、居委会成员、社区专职党务工作者、专职网格员、社区服务站专职工作人员纳入社区工作者范畴，机关下派挂职干部、公益性岗位人员不纳入社区工作者管理序列，因此E不选。2.社区居民自治的基本原则包括（）A.群众自治原则B.直接民主原则C.由民做主原则D.党的领导原则答案：ABCD解析：我国社区居民自治的基本原则为：坚持党的领导、坚持群众自治、坚持直接民主、坚持由民做主，保障居民依法直接行使民主权利，因此全选。3.社会工作者开展反家庭暴力干预工作中，正确的做法有（）A.为受害妇女提供临时庇护服务B.直接对施暴者进行批评教育并禁止其施暴C.协助受害妇女向法院申请人身安全保护令D.尊重受害妇女的意愿，不强迫其做出离开施暴环境的决定答案：ACD解析：反家庭暴力干预中，社工需优先保障受害人人身安全，协助其申请法律保护，同时坚持案主自决原则，尊重受害人的自主选择；针对施暴者需开展专业的认知行为辅导，而非单纯的批评教育，因此B错误。4.下列属于社区公共服务范畴的有（）A.社区养老服务B.社区未成年人托管服务C.社区就业创业服务D.社区环境卫生治理答案：ABCD解析：社区公共服务包括社区就业服务、社区社会保障服务、社区救助服务、社区卫生和计划生育服务、社区文化教育体育服务、社区流动人口服务、社区安全服务、社区养老托育服务等，因此全选。5.社区全科网格员的核心职责包括（）A.基础信息采集B.政策法规宣传C.矛盾纠纷排查化解D.重点场所安全巡查E.便民服务代办答案：ABCDE解析：河南省全科网格员的核心职责涵盖以上五项内容，同时承担上级交办的其他基层治理任务，因此全选。三、判断题（部分地市统考重点题型）1.居民委员会是基层群众性自治组织，接受街道办事处的直接领导。（）答案：错误解析：街道办事处对居民委员会的工作给予指导、支持和帮助，二者不是领导与被领导关系；居民委员会接受社区党组织的领导，因此本题错误。2.《河南省社区工作者管理办法（试行）》规定，社区工作者每年累计参加培训的时间不得少于30学时。（）答案：正确解析：河南省明确要求，社区工作者每年需接受不少于30学时的岗位培训，提升专业能力，因此本题正确。3.社区的核心内容是社区内居民的各类社会活动及其互动关系。（）答案：正确解析：社区是聚居在一定地域范围内的人们组成的社会生活共同体，核心是居民之间的社会互动与社会关系，因此本题正确。4.社区工作者每年可享受一次免费体检，体检标准不低于当地乡镇街道机关事业单位工作人员标准。（）答案：正确解析：河南省明确要求落实社区工作者体检、带薪休假、社会保险等福利保障，体检标准参照当地乡镇街道机关事业单位工作人员执行，因此本题正确。四、材料分析题（主观题必考点，占比20-30分）材料：洛阳市某老旧社区建成于1992年，常住居民3120户，总人口8670人，其中60岁以上老年人口占比32%，独居空巢老人224户，社区基础设施老化，停车位缺口超过400个，养老助餐、居家养老等服务供给严重不足。近年该社区推行“党建+全科网格”治理，划分7个全科网格，每个网格配备1名专职网格员，但由于工作强度大、薪酬待遇偏低，近两年来网格员流动性超过40%，居民多次反映“有事找不到固定网格员，办事要反复说情况”。2025年该社区申请到老旧小区改造资金，计划在小区中心位置新建一处老年助餐点，公示选址方案后，紧邻选址位置的1号楼一楼居民集体反对，认为助餐点会产生油烟、噪音污染，还会影响房屋价格，多次围堵施工场地阻扰施工，社区居委会多次协调未能达成一致。问题：1.结合材料，分析该社区当前治理面临的主要问题；2.如果你是该社区的专职社会工作者，你会如何化解老年助餐点选址的矛盾？参考答案：1.该社区当前治理面临的主要问题包括四个方面：（1）人口结构老化，公共服务供需错配。老旧社区老年人口占比远超深度老龄化标准，独居空巢老人数量多，养老服务、基础设施配套不足，停车难、养老难等问题突出，无法满足居民实际需求。（2）网格治理队伍不稳定，服务响应能力不足。虽然建立了全科网格体系，但受薪酬待遇、工作强度等因素影响，网格员流动性过高，导致居民诉求响应不及时，降低了居民对社区治理的信任度。（3）利益协商机制不完善，矛盾化解能力不足。新建公共服务项目涉及不同群体的利益分歧，社区缺乏规范的多元协商平台，无法提前沟通化解分歧，导致项目推进受阻。（4）老旧社区历史欠账多，公共资源供给不足。社区建成时间早，原有规划标准低，公共空间、配套设施不足，难以适配当前居民的生活需求。2.我会按照“诉求收集、多元协商、优化方案、长效跟进”的步骤化解矛盾：（1）全面调研摸清各方诉求。一方面逐户走访1号楼反对的居民，详细记录其对油烟污染、噪音影响、房屋贬值的具体顾虑，做好登记；另一方面对接设计单位、施工单位，核实助餐点的环保设计标准，比如油烟净化器的排放标准、营业时间规划，同时统计社区有助餐需求的老年人数，收集支持方的诉求。（2）搭建多元协商平台，推动充分沟通。组织召开居民议事会，邀请反对居民代表、老年居民代表、社区党组织代表、施工方、环保部门工作人员、物业代表参加，由施工方公示助餐点的环保方案，环保部门现场解释排放标准符合国家规范，回应居民的污染顾虑；在此基础上讨论优化方案：比如将排烟管道改道避开居民卧室窗户、加装更高标准的油烟净化设备、限定助餐时间为早7点至晚6点减少夜间噪音，对受影响的居民给予适当补偿，比如优先享受社区免费体检、家政服务等福利。（3）公示结果，灵活调整方案。协商达成一致后，将最终方案在社区公示栏、居民微信群公示，接受全体居民监督；如果协商仍无法达成一致，启动备选选址方案，利用社区闲置的居委会办公用房重新调整选址，避开居民密集的住宅楼一层，兼顾双方利益。（4）后续跟进优化。助餐点运营后，定期收集居民意见，及时调整运营方案，持续化解新出现的矛盾，提升居民满意度。五、写作题（主观题核心考点，占比30-40分）题目：结合河南省“五星”支部创建工作，围绕“党建引领提升社区治理效能”主题，写一篇不少于800字的议论文。参考范文：社区是基层治理的最前沿，是服务群众的“最后一公里”。河南省部署开展“五星”支部创建以来，始终把党建引领作为基层治理的核心抓手，破解了一大批社区治理难题，推动社区服务水平实现跨越式提升。实践证明，只有把党的领导贯穿社区治理全过程各方面，才能打造共建共治共享的社区治理新格局，持续提升居民的幸福感、获得感、安全感。党建引领社区治理，首先要建强治理“主心骨”，打造过硬支部。社区党组织是社区治理的领导核心，“五星”支部创建把“支部过硬星”放在首位，抓住了社区治理的根本。近年来河南持续优化社区党组织设置，选优配强社区党组织带头人，把党组织延伸到网格、楼栋，实现党的组织和工作全覆盖，目前全省已有超过92%的社区党组织书记达到大专以上学历，队伍素质大幅提升。郑州推行的“红色网格”治理模式，每个网格建立党小组，推选党员中心户亮身份、亮承诺，把治理触角延伸到每家每户，解决了一大批过去无人管、管不了的治理难题，实践证明，只有建强社区党组织这个主心骨，社区治理才有坚强的领导核心。党建引领社区治理，核心要架好服务群众“连心桥”，解决急难愁盼。社区治理的本质是服务群众，党建引领的落脚点就是解决群众的操心事烦心事。河南在“五星”支部创建中，要求各级党组织把解决群众急难愁盼作为核心任务，推行“群众点单、党组织派单、党员接单”的服务模式，针对老旧小区改造、加装电梯、养老助餐、停车难等群众反映强烈的问题，发挥党组织统筹资源的优势，链接政府部门、驻区单位、社会组织、企业等多方力量共同破解。比如不少老旧社区加装电梯过程中，低楼层居民反对、资金协调难等问题突出，社区党组织牵头逐户做工作，协调补贴资金，推动不少小区顺利完成加装，解决了老年居民爬楼难的问题。只有始终把服务群众放在第一位，党建引领才能获得群众的支持和认可。党建引领社区治理，关键要下好共建共享“一盘棋”，凝聚治理合力。社区治理不是党组织一家的“独角戏”，而是各方主体共同参与的“大合唱”。“五星”支部创建中的“共建共享星”，就是要推动驻区单位、社会组织、居民群众共同参与社区治理，构建共建共治共享的治理格局。目前河南全省已有超过2万家驻区单