2026年工会知识题库及答案真题题库

2026年工会知识题库及答案

姓名：__________考号：__________一、单选题(共10题)1.我国工会的基本职责是什么？()A.维护职工合法权益B.组织职工开展文化活动C.推动企业技术创新D.协调劳动关系2.工会的最高权力机构是什么？()A.工会代表大会B.工会委员会C.工会主席D.工会小组3.职工加入工会的条件是什么？()A.在企业工作满一年B.年满18周岁C.拥有中国国籍D.由企业工会主席批准4.工会经费的主要来源是什么？()A.企业缴纳的工会经费B.职工缴纳的会费C.国家财政拨款D.工会活动收入5.工会主席的产生方式是什么？()A.直接选举B.间接选举C.指定产生D.公开竞聘6.工会可以参与哪些劳动争议的调解？()A.职工与企业之间的劳动争议B.企业与政府之间的劳动争议C.跨国企业之间的劳动争议D.职工与职工之间的劳动争议7.工会组织职工进行的文化活动属于什么性质？()A.政治活动B.社会活动C.文化活动D.教育活动8.工会经费的使用必须符合什么原则？()A.合法原则B.合理原则C.经济原则D.公开原则9.职工对工会工作有监督权吗？()A.有B.没有C.有限制D.需要企业同意二、多选题(共5题)10.工会在维护职工合法权益方面有哪些职责？()A.参与制定和实施劳动法规B.协助职工签订劳动合同C.依法调解劳动争议D.保障职工劳动安全11.以下哪些属于工会组织的活动内容？()A.组织职工学习政治理论B.开展职工文化体育活动C.组织职工参加职业技能培训D.维护职工的政治权益12.工会经费的使用应当遵循哪些原则？()A.合法原则B.合理原则C.经济原则D.公开原则13.工会委员会的职责有哪些？()A.组织职工学习政治理论B.代表职工参与企业民主管理C.协助企业改善劳动条件D.指导基层工会工作三、填空题(共5题)14.我国工会的基本职责是维护职工的合法权益，其中最重要的是维护职工的（）。15.工会经费的主要来源是（）缴纳的工会经费。16.工会的最高权力机构是（）。17.职工加入工会的条件之一是（）。18.工会经费的使用必须符合（）原则。四、判断题(共5题)19.工会的职责仅限于维护职工的合法权益。()A.正确B.错误20.职工加入工会是强制性的。()A.正确B.错误21.工会主席可以由企业负责人直接任命。()A.正确B.错误22.工会的经费来源于企业，完全不由职工会费组成。()A.正确B.错误23.工会组织的活动只能在企业内部进行。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)24.请简要说明工会组织在维护职工合法权益中的作用。25.如何理解工会经费的合理使用原则？26.为什么说职工加入工会是维护自身权益的重要途径？27.工会如何协助职工签订劳动合同？28.工会如何推动企业技术创新？

2026年工会知识题库及答案一、单选题(共10题)1.【答案】A【解析】我国工会的基本职责是维护职工合法权益，这是工会工作的核心任务。2.【答案】A【解析】工会的最高权力机构是工会代表大会，它代表全体会员行使职权。3.【答案】B【解析】职工加入工会的条件是年满18周岁，这是工会会员的基本条件。4.【答案】A【解析】工会经费的主要来源是企业缴纳的工会经费，这是工会经费的主要渠道。5.【答案】A【解析】工会主席的产生方式是直接选举，这是保证工会领导层民主性的重要途径。6.【答案】A【解析】工会可以参与职工与企业之间的劳动争议的调解，这是工会维护职工权益的职责之一。7.【答案】C【解析】工会组织职工进行的文化活动属于文化活动性质，旨在丰富职工的精神文化生活。8.【答案】D【解析】工会经费的使用必须符合公开原则，确保经费使用的透明度和合理性。9.【答案】A【解析】职工对工会工作有监督权，这是保障工会工作民主性的重要体现。二、多选题(共5题)10.【答案】ABC【解析】工会在维护职工合法权益方面的职责包括参与制定和实施劳动法规、协助职工签订劳动合同、依法调解劳动争议等。11.【答案】ABC【解析】工会组织的活动内容包括组织职工学习政治理论、开展职工文化体育活动、组织职工参加职业技能培训等。12.【答案】ABCD【解析】工会经费的使用应当遵循合法、合理、经济和公开的原则，确保经费使用的合规性和透明度。13.【答案】ABCD【解析】工会委员会的职责包括组织职工学习政治理论、代表职工参与企业民主管理、协助企业改善劳动条件以及指导基层工会工作。三、填空题(共5题)14.【答案】劳动权益【解析】维护职工的劳动权益是工会工作的核心，包括工资、工时、休息休假、劳动安全卫生等方面的权益。15.【答案】企业【解析】企业缴纳的工会经费是工会经费的主要来源，这是保证工会正常运作和开展工作的物质基础。16.【答案】工会代表大会【解析】工会代表大会是工会的最高权力机构，它代表全体会员行使职权，决定工会的重大问题。17.【答案】年满18周岁【解析】年满18周岁是职工加入工会的必要条件，这是根据我国法律规定和工会的性质确定的。18.【答案】公开【解析】工会经费的使用必须符合公开原则，确保经费使用的透明度和合理性，接受会员的监督。四、判断题(共5题)19.【答案】错误【解析】工会的职责不仅限于维护职工的合法权益，还包括组织职工参加各种活动，提升职工素质等。20.【答案】错误【解析】职工加入工会是自愿的，不是强制性的，职工有权根据自己的意愿选择是否加入工会。21.【答案】错误【解析】工会主席的产生是通过民主选举产生的，不能由企业负责人直接任命。22.【答案】错误【解析】工会的经费来源于企业缴纳的工会经费和职工缴纳的会费等多方面，并非完全由企业缴纳。23.【答案】错误【解析】工会组织的活动不仅限于企业内部，还可以根据需要组织跨地区的活动，提升职工的整体素质。五、简答题(共5题)24.【答案】工会组织在维护职工合法权益中的作用主要体现在以下几个方面：一是通过参与制定和实施劳动法规，保障职工的合法权益；二是协助职工签订劳动合同，维护职工的劳动权益；三是依法调解劳动争议，解决职工与企业之间的矛盾；四是监督企业履行劳动法律法规，保障职工的劳动安全。【解析】工会组织是职工利益的代表者，通过多种途径和方式，维护职工的合法权益，是职工权益保障体系的重要组成部分。25.【答案】工会经费的合理使用原则是指工会经费的使用应当遵循合法、合理、经济和公开的原则。合法原则指经费使用必须符合国家法律法规；合理原则指经费使用要符合工会工作需要，避免浪费；经济原则指经费使用要注重经济效益，提高使用效率；公开原则指经费使用情况要向会员公开，接受监督。【解析】工会经费的合理使用原则是确保经费使用的透明度和有效性，防止经费被滥用，保证工会工作的正常开展。26.【答案】职工加入工会是维护自身权益的重要途径，原因如下：一是工会是职工利益的代表者，能够集中力量维护职工的合法权益；二是工会具有法律地位，可以通过法律途径维护职工权益；三是工会能够提供法律咨询和服务，帮助职工解决劳动争议；四是工会能够组织职工参与企业民主管理，提高职工在企业中的话语权。【解析】职工加入工会，可以更好地组织起来，共同维护自身权益，同时也能够通过工会平台提升自身素质，增强维权能力。27.【答案】工会协助职工签订劳动合同的主要方式包括：一是提供劳动合同范本，指导职工签订合同；二是组织劳动合同签订前的培训，提高职工的合同意识；三是参与劳动合同的签订过程，监督企业履行合同义务；四是提供法律咨询，帮助职工解决合同签订过程中遇到的问题。【解析】工会通过这些方式，能够确保职工签订的劳动合同符合法律法规，保障职工的合法权益不受侵害。2