2025年安徽省保密知识竞赛试题带解析必背(网校专用)

2025年安徽省保密知识竞赛试题带解析必背(网校专用)一、单项选择题（共20题，每题1分，每题只有1个正确答案）1.2024年修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》正式施行时间为（）A.2024年3月1日B.2024年5月1日C.2025年1月1日D.2024年10月1日【答案】B【解析】本题为必背基础考点，2024年2月27日第十四届全国人民代表大会常务委员会第八次会议修订通过新修订的保密法，自2024年5月1日起施行，是当前我国保密行政管理领域的根本法律依据。其中干扰项A为2024年《档案法实施办法》修订施行时间，D为《网络数据安全管理条例》施行时间，是历年考试高频干扰选项。2.根据新修订保密法规定，核心涉密人员的脱密期为（）A.1年至2年B.2年至3年C.3年至5年D.5年以上【答案】C【解析】本题为2025年竞赛高频必背考点，需重点区分新旧保密法条款差异：2010版保密法规定核心涉密人员脱密期为2-3年，2024版新保密法结合保密工作新形势、新风险上调脱密期时限，明确核心涉密人员脱密期为3年至5年，重要涉密人员为2年至3年，一般涉密人员为1年至2年。安徽省保密行政管理部门配套细则进一步明确，省属机关单位核心涉密人员脱密期原则上不得低于4年，脱密期内严格执行出境审批、从业限制要求。3.根据《安徽省涉密人员管理实施细则》，机关单位应当每（）组织一次涉密人员全员保密教育培训，其中新入职涉密人员上岗前培训时长不得少于（）学时，考核合格后方可上岗。A.季度，4B.半年，8C.年度，16D.两年，24【答案】C【解析】本题为安徽省本地专属必背考点，区别于全国通用的“新入职涉密人员上岗前培训不少于4学时”的基础要求，安徽省结合中部地区保密工作实际、科创领域保密防控需求提高了培训门槛，明确年度全员保密培训、新入职涉密人员上岗前16学时培训的硬性要求。干扰项B为机关单位日常保密警示教育的频次要求（每半年至少开展1次警示教育），A选项为涉密网络运维人员季度安全排查的工作要求，需注意区分易混淆事项。4.某安徽省属涉密科研单位承担长三角科创协同领域军工配套项目，相关研究成果确定为机密级国家秘密，若无另行特殊规定，该事项的最长保密期限为（）A.10年B.20年C.30年D.长期【答案】B【解析】本题为定密管理基础必背考点，根据新修订保密法，国家秘密保密期限除另有规定外，绝密级不超过30年、机密级不超过20年、秘密级不超过10年；确需长期保密的特殊事项，应当报请国家保密行政管理部门审核确定。安徽省2024年定密专项检查明确要求，涉长三角一体化协同发展、量子信息、聚变能源等我省优势领域的涉密事项，保密期限划定不得低于同类事项最高时限，杜绝随意定密、违规降密解密。5.传递绝密级国家秘密载体，应当采取的合规方式是（）A.普通机要通信B.机要交通或双人专车全程押运C.具备涉密寄递资质的商业快递D.单位内部公文交换站【答案】B【解析】本题为涉密载体管理必背易错考点，秘密级、机密级载体可通过机要通信、机要交通渠道传递，但绝密级载体涉密程度最高，严禁通过普通机要通信、商业快递渠道寄递，必须选择机要交通传递，或由机关单位指派2名以上正式工作人员持有效证件、专车护送，全程做到载体不离人。安徽省涉密载体管理细则明确，跨市域传递绝密级载体原则上优先选择机要交通渠道，确需专人护送的应当提前将护送路线、人员信息报同级保密行政管理部门备案。6.下列涉密信息设备使用情形中，不属于严重违规、涉嫌泄露国家秘密的是（）A.在连接互联网的非涉密计算机上存储1份秘密级政策文件扫描件B.将涉密U盘插入连接公共WiFi的非涉密办公电脑拷贝资料C.在单位内部未联网的非涉密工作计算机上登记涉密文件的公开文号、标题（无涉密实质内容）D.使用个人智能平板拍摄机密级内部会议现场资料【答案】C【解析】本题为网络保密高频错题必背考点，根据《保密违法违纪行为处分建议办法》，在非涉密计算机、非涉密存储设备上存储、处理国家秘密实质内容属于严重违规行为；若仅登记非涉密属性的文号、公开标题等要素，未涉及国家秘密核心内容的，不构成涉密违规。据安徽省2024年保密违法案件通报，非涉密计算机存储涉密信息、公私存储设备交叉使用两类案件占全年案件总量的62%，是日常保密防控的核心风险点。7.安徽省某厅局承办全国性机密级工作会议，下列会议管理做法符合保密要求的是（）A.在单位内部普通会议室召开，不启用手机信号屏蔽设备B.对会议印发的涉密材料统一编号登记，参会人员离场时全部收回C.邀请省内主要媒体记者到场报道，稿件经会议秘书处审核后发布D.会议结束后将会议涉密录音拷贝至参会人员个人工作U盘方便整理纪要【答案】B【解析】本题为涉密会议管理必背考点，机密级涉密会议必须在经保密检测合格的场所召开，全程启用手机信号屏蔽、出入口安检、涉密载体统一管理等措施；邀请媒体人员参会需对其身份进行保密审查，严禁未通过审查的人员进入涉密会场；会议产生的涉密音视频、文字材料必须统一收回、存档，严禁参会人员私自拷贝、留存。安徽省2024年保密检查数据显示，涉密会议未统一收回材料、参会人员私自留存录音等问题占会议类违规问题的41%，是网校学员需重点警惕的易错点。8.机关单位发现国家秘密已经泄露或者可能泄露的，应当立即采取补救措施，并在（）小时内向同级保密行政管理部门和上级主管部门报告；涉及绝密级国家秘密泄露的，应当（）逐级上报至国家保密行政管理部门。A.12，24小时内B.24，立即C.48，24小时内D.24，12小时内【答案】B【解析】本题为泄密应急处置必背时间考点，根据新修订保密法，普通泄密事件需在24小时内履行报告程序，绝密级国家秘密一旦发生泄露风险，可能对国家安全和利益造成特别严重损害，因此发现后必须第一时间上报，不得拖延至24小时时限。安徽省保密局明确规定，发生泄密事件迟报、瞒报的，将严肃追究单位主要负责人责任，相关问题纳入年度平安建设考核扣分范畴。9.机关单位（）是本单位保密工作第一责任人，对本单位保密工作负总责。A.主要负责人B.保密委员会主任C.办公室主任D.专职保密干部【答案】A【解析】本题为保密工作责任制必背考点，保密工作实行党政同责、一岗双责，机关单位主要负责人是本单位保密工作第一责任人，分管保密工作的负责人负直接领导责任，涉密岗位工作人员负岗位直接责任。安徽省已在全省推行保密工作责任清单制度，明确三级责任主体的具体职责，2024年共对12名履职不到位导致泄密的单位主要负责人进行了约谈。10.没有法定定密权、也没有获得定密授权的机关单位，对工作中产生的符合定密标准的事项，应当（）A.自行根据事项敏感程度标注密级管理B.提请有相应定密权的上级机关、单位定密C.报请同级保密行政管理部门直接定密D.告知相关人员按照内部敏感事项管理【答案】B【解析】本题为定密权限基础必背考点，根据新修订保密法，中央国家机关、省级机关及其授权的单位可以确定绝密级、机密级、秘密级国家秘密；设区的市级机关及其授权的单位可以确定机密级、秘密级国家秘密；没有定密权的单位不得擅自定密，需提请有对应定密权的上级机关定密。安徽省2024年定密专项检查共查处“无权定密、随意定密、密级标注不准”问题27起，是当前定密管理的重点整改方向。11.销毁涉密纸质载体、光介质载体、电磁介质载体，应当（）A.由单位工作人员使用普通碎纸机自行粉碎B.送保密行政管理部门指定的涉密载体销毁机构销毁，全程监销C.统一收集后卖给具备资质的废品收购站D.作为日常生活垃圾密封后丢弃【答案】B【解析】本题为涉密载体全流程管理必背考点，涉密载体销毁必须履行清点、登记、审批手续，送到保密部门指定的销毁点进行专业销毁，全程安排2名以上工作人员监销，严禁个人私自销毁、转卖、丢弃涉密载体。目前安徽省已在16个省辖市全部设立涉密载体销毁服务点，为辖区内机关单位提供免费的涉密载体销毁服务。12.根据新修订保密法，处理涉密信息的智能移动终端，应当（）A.选用国产主流品牌设备即可使用B.经过保密行政管理部门安全检测，安装合规保密防护系统，统一登记管理C.设置数字、指纹组合开机密码即可带入涉密场所D.仅在单位内部使用时可以存储秘密级信息【答案】B【解析】本题为新兴领域保密必背考点，智能移动终端是当前境外窃密的重点攻击渠道，处理涉密信息的专用智能终端必须经过保密技术检测，全程纳入涉密设备管理台账，严禁连接公共WiFi、严禁带入绝密级涉密场所，严禁使用个人智能设备存储、拍摄涉密信息。安徽省2024年共查处违规使用手机拍摄涉密文件案件19起，占全年泄密案件总数的28%。13.根据长三角地区保密工作协同机制，安徽、上海、江苏、浙江四地涉密单位跨区域开展涉密科研、涉密项目协作的，应当遵循（）原则，共同落实保密管理要求。A.谁主办、谁负责B.属地管理C.谁审批、谁负责D.双向监管【答案】A【解析】本题为安徽区域特色必背考点，长三角保密工作协同机制明确，跨区域涉密协作实行“谁主办、谁负责”，主办单位承担保密管理主体责任，负责对参与协作的人员、载体、场所进行保密管理，协办单位配合做好本单位参与人员的保密教育和管理。2024年安徽省共与沪苏浙协同开展保密专项检查12次，保障了长三角G60科创走廊、量子信息产业集群等跨区域重点项目的保密安全。14.涉密计算机安装从互联网下载的软件、接入普通U盘，最主要的泄密风险是（）A.软件运行卡顿导致涉密文件损坏B.软件或U盘中可能被植入窃密木马，导致涉密信息被远程窃取C.软件版权问题引发知识产权纠纷D.不同版本软件不兼容导致文件无法打开【答案】B【解析】本题为涉密网络管理常识必背考点，涉密计算机必须安装经过保密检测的正版软件，使用统一配发的涉密存储设备，严禁连接互联网、严禁插入非涉密U盘、严禁安装来源不明的软件，否则极易被植入特种木马，导致涉密信息被境外机构远程窃取。15.按照涉密人员分类管理要求，日常工作中产生、经管或者经常接触、知悉机密级国家秘密的岗位人员属于（）A.核心涉密人员B.重要涉密人员C.一般涉密人员D.内部工作人员【答案】B【解析】本题为涉密人员分类必背考点，涉密岗位按照接触国家秘密的等级、频次分为三类：日常工作中产生、经管或者经常接触、知悉绝密级国家秘密的为核心涉密岗位，对应核心涉密人员；经常接触、知悉机密级国家秘密的为重要涉密岗位，对应重要涉密人员；日常工作中产生、接触秘密级国家秘密的为一般涉密岗位，对应一般涉密人员，三类人员适用不同的审查标准、脱密期要求和管理措施。16.机关单位对所产生的国家秘密事项，应当按照保密法规定在国家秘密载体上作出国家秘密标志，以下国家秘密标志标注正确的是（）A.机密★10年B.秘密C.绝密·长期D.机密☆20年【答案】A【解析】本题为定密标识必背考点，规范的国家秘密标志为“密级★保密期限”，没有标注保密期限的按照对应密级的最长保密期限认定，没有密级标志的载体不得按照涉密载体管理。17.涉密人员因公出国（境）的，应当（）A.直接按照普通工作人员流程办理出国（境）手续B.按照干部人事管理权限履行审批手续，开展行前保密教育，签订保密承诺书C.向单位办公室报备即可出行D.核心涉密人员一律不得因公出国（境）【答案】B【解析】本题为涉密人员出境管理必背考点，涉密人员因公、因私出国（境）都必须严格履行审批程序，行前开展保密警示教育，明确境外活动保密纪律，签订保密承诺书；核心涉密人员因公出国（境）需经省级以上业务主管部门和保密行政管理部门双重审批，并非一律禁止出境。18.下列关于涉密办公自动化设备使用的说法，正确的是（）A.涉密打印机可以连接非涉密计算机打印非涉密材料B.涉密复印机应当放置在符合保密要求的办公场所，严禁复印绝密级文件（除非经原定密机关批准）C.普通传真机可以传输秘密级文件，传输机密级文件需要登记D.销毁涉密打印机时可以将硬盘格式化后作为普通设备处置【答案】B【解析】本题为办公自动化设备保密管理必背考点，涉密打印机、复印机、传真机必须与涉密计算机匹配连接，严禁接入非涉密网络、非涉密计算机；绝密级文件原则上不得复印，确需复印的必须经原定密机关或者其上级机关批准；销毁涉密办公设备时必须对存储部件进行物理销毁，严禁仅做格式化处理后流入市场。19.新闻出版单位在公开报道、稿件审核中，发现稿件内容涉及不明密级的敏感事项时，应当（）A.直接公开报道，提高新闻时效性B.提请相关业务主管部门或者保密行政管理部门进行保密审查，确认不涉及国家秘密后方可公开C.对敏感内容进行模糊处理后公开D.根据编辑经验判断是否公开【答案】B【解析】本题为信息公开保密审查必背考点，信息公开必须遵循“先审查、后公开”“谁公开、谁负责”的原则，对是否涉及国家秘密不明确的事项，必须报请保密行政管理部门或者业务主管部门审查，严禁擅自公开敏感信息。安徽省明确要求，新闻单位、政务新媒体平台必须建立专职保密审查岗位，严防公开信息泄密事件发生。20.新修订保密法明确的保密工作原则除了最小化原则外，还包括（）A.便利化原则B.精准化原则C.效率优先原则D.全面防护原则【答案】B【解析】本题为2025年竞赛必背新考点，2024版保密法在传统工作方针基础上，新增“技管并重”方针，明确“最小化、精准化”工作原则，要求保密管理措施精准匹配秘密等级、知悉范围，避免过度管理影响信息资源合理利用，也防止管理宽松软导致泄密风险。二、多项选择题（共15题，每题2分，多选、少选、错选均不得分）1.新修订保密法明确的保密工作方针包括（）A.积极防范B.突出重点C.依法管理D.技管并重【答案】ABCD【解析】本题为核心必背考点，2024版保密法对原有的工作方针进行了调整，在“积极防范、突出重点、依法管理”基础上新增“技管并重”要求，明确技术防护和制度管理并行的工作导向。安徽省落实该方针专门部署“保密技防升级三年行动”，要求2025年底前所有省直机关单位完成涉密终端100%国产化替代，配齐涉密文件管控、终端安全审计等技术防护系统。2.根据新修订保密法，涉密人员应当具备的基本任职条件包括（）A.具有中华人民共和国国籍B.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度C.品行端正，具有胜任涉密岗位要求的工作能力D.无境外永久居留权、长期居留许可【答案】ABCD【解析】本题为涉密人员管理基础必背考点，除上述法定条件外，安徽省涉密人员管理细则进一步要求，涉密岗位拟任人员需通过公安、国家安全部门的联合政治审查，有吸毒史、涉电信网络诈骗违法记录、直系亲属长期在境外从事敏感职业的人员，不得任用为核心涉密岗位人员。3.下列事项中，泄露后可能损害国家在政治、经济、国防、外交等领域安全和利益，应当依法确定为国家秘密的有（）A.国家事务重大决策中的秘密事项B.国防建设和武装力量活动中的秘密事项C.国民经济和社会发展中的秘密事项D.关键核心技术、前沿科技领域的秘密事项【答案】ABCD【解析】本题为国家秘密范围必背考点，新修订保密法专门将人工智能、关键信息基础设施、前沿科技领域的重大技术突破纳入国家秘密范围，安徽省结合科创大省定位，明确将量子信息、聚变能源、深空探测等本省优势前沿领域的核心研发成果纳入依法定密范围，严防核心科技成果被境外窃取。4.下列属于违反保密法规定、应当依法给予处分，构成犯罪的追究刑事责任的行为有（）A.非法获取、持有国家秘密载体的B.买卖、转送或者私自销毁国家秘密载体的C.在私人交往、社交媒体通信中涉及国家秘密的D.将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网及其他公共信息网络的【答案】ABCD【解析】本题为保密违规行为认定必背考点，上述行为均属于保密法明确禁止的严重违规行为。结合安徽省2024年通报案例，某市直单位工作人员因在私人微信聊天中发送涉密文件内容，被给予政务记大过处分并调离涉密岗位，就是此类违规的典型表现。5.涉密信息系统与公共信息网络之间的边界防护，应当做到（）A.物理隔离B.逻辑隔离C.严禁任何形式的跨网数据传输D.确需跨网交换数据的，必须使用符合国家保密标准的安全隔离与信息交换设备【答案】AD【解析】本题为涉密网络防护必背考点，涉密网络必须与互联网等公共信息网络实现物理隔离，不得直接连接公共网络；确需从公共网络向涉密网络导入非涉密数据的，必须使用经过保密检测的单向导入设备，严禁使用普通U盘跨网拷贝数据，严防“摆渡”攻击窃密。6.根据安徽省保密管理相关规定，下列人员不得进入绝密级涉密会议场所的有（）A.未列入参会人员名单的人员B.携带未经过保密检测的手机、智能手表等电子设备的人员C.临时聘用的会务服务人员D.境外人员【答案】ABCD【解析】本题为涉密场所管理必背考点，绝密级涉密场所必须严格核验人员身份，严禁无关人员进入，所有进入人员不得携带任何个人电子设备，服务人员必须是经过严格审查的本单位正式涉密人员，严禁境外人员、临时聘用人员进入绝密级会议、涉密科研场所。7.保密工作“谁主管、谁负责”原则的含义包括（）A.业务工作管到哪里，保密工作就管到哪里B.分管哪方面业务工作，就要对哪方面业务工作中的保密工作负责C.保密工作只是保密部门、专职保密干部的责任D.业务工作与保密工作同部署、同落实、同检查、同考核【答案】ABD【解析】本题为保密责任制必背考点，保密工作是所有机关单位、所有岗位工作人员的共同责任，不是保密部门单独的职责，必须落实业务工作与保密工作“四同”要求，形成全员保密的工作格局。8.下列关于涉密载体借阅的说法，正确的有（）A.借阅涉密载体应当履行审批、登记手续，明确借阅期限B.借阅绝密级载体必须经单位主要负责人批准，在指定场所阅读C.借阅的涉密载体可以转借其他单位工作人员使用D.借阅涉密载体不得擅自复制、摘抄、摘录涉密内容【答案】ABD【解析】本题为涉密载体使用必背考点，涉密载体借阅必须严格审批、登记，按照批准的范围使用，严禁私自转借、复制、摘抄涉密内容，确需复制的必须履行审批手续，复制件按照原密级管理。9.对外合作、对外交流中需要向对方提供国家秘密事项的，应当遵守的要求有（）A.按照一定程序报有关业务主管部门批准B.坚持“最小必要”原则，只提供合作必需的涉密信息C.与对方签订保密协议，明确对方的保密责任D.根据合作方需要提供全部相关涉密资料【答案】ABC【解析】本题为对外交流合作保密必背考点，对外提供涉密资料必须经过严格审批，遵循最小提供原则，不得超出合作范围提供涉密信息，同时必须签订保密协议，明确对方的保密义务和泄密责任。10.机关单位开展保密检查的主要内容包括（）A.保密工作责任制落实情况B.涉密人员管理情况C.涉密载体、涉密信息系统管理情况D.涉密会议、涉密活动保密管理情况【答案】ABCD【解析】本题为保密监督管理必背考点，机关单位应当定期开展保密自查，年度自查覆盖面要达到100%，及时发现整改保密风险隐患。安徽省要求省直单位每半年开展一次全面保密自查，各省辖市每年开展一次交叉互查。11.下列属于保密宣传教育重点内容的有（）A.保密法律法规、方针政策B.保密技术防护技能C.泄密典型案例警示D.涉密岗位履职必需的保密知识【答案】ABCD【解析】本题为保密宣传教育必背考点，保密教育要兼顾法律法规学习、防护技能培训和案例警示，针对不同岗位涉密人员开展差异化培训，切实提高保密意识和防护能力。12.使用微信、钉钉等即时通信工具工作时，下列行为属于违规的有（）A.在工作群中发送、谈论国家秘密内容B.使用微信小程序处理涉密文件C.拍摄涉密文件、涉密会议场景发送给好友D.在朋友圈发布涉密场所工作照片【答案】ABCD【解析】本题为社交媒体保密必背考点，微信、钉钉等即时通信工具属于互联网公共服务平台，严禁存储、处理、传输任何国家秘密信息，安徽省2024年查处的泄密案件中，社交媒体泄密占比达34%，是当前最高发的泄密渠道。13.定密责任人的法定职责包括（）A.审核批准本单位产生的国家秘密的密级、保密期限、知悉范围B.对本单位产生的尚在保密期限内的国家秘密进行审核，及时变更或者解密C.对是否属于国家秘密和属于何种密级不明确的事项先行拟定密级，按照规定程序报保密行政管理部门确定D.为了工作方便随意提高或降低文件密级【答案】ABC【解析】本题为定密责任人职责必背考点，定密责任人是本单位定密工作的直接责任人，必须严格按照保密范围定密，不得随意定密、错定密级。14.涉密人员上岗前应当遵守的保密要求有（）A.接受保密教育培训并考核合格B.签订保密承诺书C.熟悉岗位保密职责和基本防护技能D.将个人护照、港澳通行证等出入境证件上交单位统一保管【答案】ABCD【解析】本题为涉密人员上岗管理必背考点，涉密人员上岗必须经过培训考核、签订承诺书、掌握岗位保密技能，出入境证件统一集中保管，严格执行出境审批制度。15.下列关于保密承诺的说法，正确的有（）A.涉密人员上岗必须签订保密承诺书B.保密承诺书是明确涉密人员保密责任的书面依据C.签订保密承诺书后可以不参加保密培训D.参加涉密会议、承担涉密科研项目时应当按要求签订专项保密承诺书【答案】ABD【解析】本题为保密承诺制度必背考点，保密承诺书是涉密人员履行保密义务的书面约定，但不能替代保密教育培训、保密监督管理等制度要求，涉密人员必须持续参加保密培训，严格遵守保密纪律。三、判断题（共20题，每题1分，正确打√，错误打×）1.一切国家机关、武装力量、政党、人民团体、企业事业单位和公民都有保守国家秘密的义务。（√）【解析】必背基础考点，为保密法第三条明确的法定义务，任何危害国家秘密安全的行为都必须受到法律追究。2.根据安徽省保密管理规定，机关单位可以临时聘用劳务派遣人员在涉密岗位工作，只要签订保密承诺书即可。（×）【解析】必背易错考点，涉密岗位必须任用符合条件的正式在编涉密人员，严禁临时聘用人员、劳务派遣人员接触绝密级国家秘密；外包服务人员确需接触机密级以下国家秘密的，必须经过严格保密审查和培训，报同级保密行政管理部门备案，仅签订保密承诺书不符合管理要求。3.涉密人员在脱密期内，不得违反规定就业，不得违规出境，不得为境外机构、组织、人员提供涉及原工作单位国家秘密的咨询或者服务。（√）【解析】必背考点，新修订保密法明确脱密期从业限制、出境管理要求，安徽省规定核心涉密人员脱密期内不得应聘到外资企业、境外驻华机构工作，因私出境需经过原单位和同级保密部门双重审批。4.国家秘密知悉范围以外的人员，因工作需要知悉国家秘密的，必须经本单位主要负责人批准。（×）【解析】必背易错点，对外扩知悉范围应当经机关、单位负责人或者其授权的人员批准，并非必须由主要负责人审批；安徽省定密管理细则明确，知悉范围调整遵循“谁定密、谁审批、谁负责”原则，不得随意扩大知悉范围。5.绝密级国家秘密载体应当存放在符合国家保密标准的密码保险柜中，指定专人管理，实行双人双锁制度。（√）【解析】必背考点，绝密级载体是保密管理的核心重点，必须落实最严格的保管措施，我省2024年专项检查中对3家未按要求存放绝密级载体的省属单位下达了限期整改通知书。6.连接互联网的计算机可以安装涉密办公系统客户端，只要不存储涉密文件就符合保密要求。（×）【解析】高频易错点，涉密办公系统属于涉密信息系统，必须在经过保密检测的涉密终端上运行，严禁在连接互联网的非涉密计算机上安装涉密系统客户端，即使不存储文件，也存在系统数据被远程窃密的风险，属于重点查处的严重违规行为。7.机关单位可以根据工作需要，自行对涉密计算机进行重装系统、更换硬盘等维护操作。（×）【解析】必背考点，涉密计算机的维护、维修必须由本单位涉密岗位技术人员负责，或者送保密行政管理部门批准的定点维修单位进行，全程有涉密人员在场监督，严禁境外背景的维修人员接触涉密计算机，严禁擅自将涉密计算机送到普通维修点维修。8.国家秘密的保密期限已满的，经单位主要负责人审核后正式解密。（×）【解析】必背解密考点，国家秘密保密期限已满的，自行解密，不需要专门履行审批程序；保密期限未满但符合解密条件的，经原定密机关审核后可以提前解密。9.不准在普通邮政、快递中传递国家秘密载体，但是可以通过同城闪送等即时配送渠道传递秘密级载体。（×）【解析】必背易错点，所有涉密载体都必须通过机要交通、机要通信渠道或者双人专车传递，严禁通过普通快递、同城配送、外卖等渠道传递涉密载体，此类渠道不具备保密防护能力，极易造成载体丢失、信息泄密。10.涉密人员因严重违反保密规定被调离涉密岗位的，5年内不得重新进入涉密岗位工作。（√）【解析】必背考点，根据新修订保密法及安徽省涉密人员管理细则，严重违规被调离涉密岗位的人员5年内不得任用为涉密人员，因故意泄密被追究法律责任的，终身不得进入涉密岗位。11.公开的报刊、书籍、影视作品、互联网信息中不可能存在国家秘密。（×）【解析】高频易错点，违规公开的信息如果泄露了国家秘密本质内容，哪怕刊登在公开平台上，仍然属于国家秘密，接触此类信息的人员不得随意传播，应当及时向保密部门报告。12.保密要害部门、部位应当根据涉密程度配备门禁、视频监控、防盗报警等安全防护设施，对进入人员进行身份核验和登记。（√）【解析】必背考点，保密要害部门部位是集中制作、存储、保管国家秘密载体的专门场所，必须落实人防、物防、技防三位一体的防护要求。13.使用普通手机连接单位内部涉密WiFi时，可以用来拨打涉密工作电话。（×）【解析】必背易错点，涉密WiFi属于涉密网络，严禁任何非涉密设备、个人手机连接涉密WiFi，否则会造成非涉密设备接入涉密网络的严重违规，存在重大窃密风险。14.机关单位应当建立健全微信工作群保密管理制度，严禁在微信工作群中传播涉密信息、敏感工作信息，群主要履行群管理第一责任。（√）【解析】必背考点，安徽省2024年专门印发《政务新媒体、工作群保密管理指引》，明确要求所有工作群实行实名制管理，指定专人担任保密管理员，定期开展群内容保密检查。15.涉密人员的保密义务只在任职期间有效，离职后不需要再承担保密责任。（×）【解析】必背易错点，保守国家秘密是公民的法定义务，涉密人员无论是否在岗、是否在脱密期内，都对其任职期间接触的国家秘密负有永久保密义务，不得泄露。16.定密工作既不能随意定密、提高密级造成信息资源浪费，也不能有密不定、降密解密造成国家秘密泄露。（√）【解析】必背考点，定密工作必须遵循“权责一致、精准规范”要求，实现“该保的保住、该放的放开”，兼顾国家秘密安全和信息资源合理利用。17.举办涉及国家秘密的展览、展示活动，应当对展出的展品、讲解内容进行保密审查，采取必要的保密防护措施。（√）【解析】必背考点，涉密展览、展示活动严禁展出绝密级文件、资料，确需展出机密级以下涉密展品的，应当采取遮挡敏感内容、控制参观范围等措施，防止泄密。18.机关单位采购涉密信息设备、保密技术防护产品，应当选用经过国家保密行政管理部门检测认证的产品，不得使用未经检测的产品。（√）【解析】必背考点，涉密设备和保密产品直接关系国家秘密安全，必须选用国保认证的合规产品，安徽省2024年保密产品专项检查中，共查处5家单位使用无认证“山寨”保密产品的违规问题，督促全部完成整改。19.发现他人有泄露国家秘密的行为时，应当及时向保密行政管理部门、国家安全机关或者公安机关举报。（√）【解析】必背公民义务，保密法规定任何公民发现泄密行为都有举报的权利和义务，保密部门对举报人员信息严格保密，对查实的重大线索给予奖励。20.保密工作只需要做好技术防护，不需要开展常态化的保密宣传教育。（×）【解析】高频易错点，保密工作坚持技管并重，80%以上的泄密案件都是由于人员保密意识淡薄、违规操作造成的，因此必须常态化开展保密宣传教育，筑牢思想防线，同时配套完善技术防护措施，才能真正防范泄密风险。四、案例分析题（共2题，每题15分）1.案例：2024年10月，安徽省某市属事业单位办公室主任王某（兼任单位定密责任人），在筹备全市行业系统工作会议时，为方便参会人员提前阅研材料，将1份标注机密级的上级政策文件扫描后，上传至单位未采取涉密防护措施的普通内部OA系统。该OA系统因未及时修复安全漏洞，被境外网络攻击团伙植入木马，导致涉密文件内容被窃取，造成严重泄密后果。事件发生后，王某担心被追责，未第一时间按规定上报，而是安排单位技术人员删除系统操作日志、卸载木马程序试图掩盖问题，直到泄密行为发生3天后，被省保密局技术监测平台发现线索并核查。问题：（1）王某存在哪些违反