2026年江西工会模拟试卷目带答案

2026年江西工会模拟试卷目带答案

姓名：__________考号：__________一、单选题(共10题)1.江西省工会的基本职责是什么？()A.维护职工合法权益B.组织职工开展文化活动C.调解劳动争议D.以上都是2.工会经费的主要来源是什么？()A.工会会员缴纳的会费B.企业拨缴的经费C.国家财政补贴D.以上都是3.职工因工伤亡事故，工会应如何处理？()A.协助职工处理工伤认定手续B.协助职工申请工伤赔偿C.组织职工进行工伤事故调查D.以上都是4.职工代表大会的职权包括哪些？()A.听取和审议工会工作报告B.审查和批准工会经费收支情况C.选举和罢免工会委员会成员D.以上都是5.工会干部应当具备哪些条件？()A.热爱工会工作，有较强的组织协调能力B.具备一定的法律知识，能够维护职工合法权益C.有良好的道德品质，公正廉洁D.以上都是6.企业应当如何保障职工的休息休假权利？()A.严格执行国家规定的工时制度B.保障职工享有带薪年休假C.不得安排职工加班加点D.以上都是7.职工因履行职责受到不法侵害时，工会应如何维护其合法权益？()A.协助职工进行法律咨询B.提供法律援助C.代表职工与侵权方协商解决D.以上都是8.工会组织职工开展文化活动的主要目的是什么？()A.丰富职工文化生活B.提高职工文化素质C.增强职工凝聚力D.以上都是9.工会经费的使用应当遵循哪些原则？()A.合法、合规、合理B.公开、透明、民主C.效率、效益、效果D.以上都是10.职工因工作原因需要加班，企业应当如何支付加班费？()A.按照国家规定支付不低于工资的150%的加班费B.按照企业规定支付加班费C.按照双方约定支付加班费D.按照国家规定支付不低于工资的200%的加班费二、多选题(共5题)11.江西省工会的主要职能包括哪些？()A.维护职工合法权益B.组织职工开展文化活动C.协调劳动关系D.指导企业民主管理E.提高职工技能素质12.以下哪些属于职工的权利？()A.参与企业管理B.获得劳动报酬C.休息休假D.接受职业技能培训E.依法解除劳动合同13.工会经费的使用范围包括哪些？()A.工会工作人员的工资、补贴、福利B.工会活动经费C.工会宣传教育经费D.工会职工福利经费E.工会办公经费14.职工代表大会的职权包括哪些？()A.听取和审议工会工作报告B.审查和批准工会经费收支情况C.选举和罢免工会委员会成员D.决定工会的重要事项E.组织职工开展文化活动15.企业应当如何保障职工的劳动安全与健康？()A.提供符合国家标准的劳动防护用品B.对职工进行安全教育和培训C.定期进行职业健康检查D.建立健全安全生产责任制E.严格执行国家劳动安全卫生法规三、填空题(共5题)16.江西省工会联合会成立于______年。17.根据《中华人民共和国工会法》，工会是职工自愿结合的______。18.职工因工负伤，应当由______承担治疗费用。19.工会经费主要用于______、______、______等方面。20.职工代表大会是工会基层组织的权力机构，每年至少召开______次。四、判断题(共5题)21.工会是企业的组成部分，由企业内部职工组成。()A.正确B.错误22.职工有权自行选择是否加入工会。()A.正确B.错误23.工会的经费完全由企业负担。()A.正确B.错误24.职工代表大会是工会基层组织的最高权力机构。()A.正确B.错误25.工会在职工因工受伤时的主要职责是协助职工处理工伤认定手续。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.请简要说明工会的基本职责。27.职工代表大会的主要职权有哪些？28.工会经费的主要来源有哪些？29.如何理解《中华人民共和国工会法》中关于工会的作用和地位的规定？30.工会如何协助职工处理劳动争议？

2026年江西工会模拟试卷目带答案一、单选题(共10题)1.【答案】D【解析】江西省工会的基本职责包括维护职工合法权益、组织职工开展文化活动以及调解劳动争议等多方面工作。2.【答案】D【解析】工会经费的主要来源包括工会会员缴纳的会费、企业拨缴的经费以及国家财政补贴等。3.【答案】D【解析】职工因工伤亡事故，工会应协助职工处理工伤认定手续、申请工伤赔偿以及组织职工进行工伤事故调查等。4.【答案】D【解析】职工代表大会的职权包括听取和审议工会工作报告、审查和批准工会经费收支情况以及选举和罢免工会委员会成员等。5.【答案】D【解析】工会干部应当具备热爱工会工作、有较强的组织协调能力、具备一定的法律知识、能够维护职工合法权益以及有良好的道德品质、公正廉洁等条件。6.【答案】D【解析】企业应当严格执行国家规定的工时制度、保障职工享有带薪年休假以及不得安排职工加班加点，以保障职工的休息休假权利。7.【答案】D【解析】职工因履行职责受到不法侵害时，工会应协助职工进行法律咨询、提供法律援助以及代表职工与侵权方协商解决，维护其合法权益。8.【答案】D【解析】工会组织职工开展文化活动的主要目的是丰富职工文化生活、提高职工文化素质以及增强职工凝聚力等。9.【答案】D【解析】工会经费的使用应当遵循合法、合规、合理、公开、透明、民主、效率、效益、效果等原则。10.【答案】A【解析】职工因工作原因需要加班，企业应当按照国家规定支付不低于工资的150%的加班费。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCDE【解析】江西省工会的主要职能包括维护职工合法权益、组织职工开展文化活动、协调劳动关系、指导企业民主管理以及提高职工技能素质等。12.【答案】ABCDE【解析】职工的权利包括参与企业管理、获得劳动报酬、休息休假、接受职业技能培训以及依法解除劳动合同等。13.【答案】ABCDE【解析】工会经费的使用范围包括工会工作人员的工资、补贴、福利、工会活动经费、宣传教育经费、职工福利经费以及办公经费等。14.【答案】ABCD【解析】职工代表大会的职权包括听取和审议工会工作报告、审查和批准工会经费收支情况、选举和罢免工会委员会成员以及决定工会的重要事项等。15.【答案】ABCDE【解析】企业应当提供符合国家标准的劳动防护用品、对职工进行安全教育和培训、定期进行职业健康检查、建立健全安全生产责任制以及严格执行国家劳动安全卫生法规，以保障职工的劳动安全与健康。三、填空题(共5题)16.【答案】1949【解析】江西省工会联合会成立于1949年，是江西省职工群众组织的重要领导机构。17.【答案】社会团体【解析】根据《中华人民共和国工会法》，工会是职工自愿结合的社会团体，是职工利益的代表者和维护者。18.【答案】用人单位【解析】职工因工负伤，应当由用人单位承担治疗费用，确保职工得到及时救治。19.【答案】职工活动、宣传教育、职工福利【解析】工会经费主要用于职工活动、宣传教育、职工福利等方面，旨在提升职工的素质和生活质量。20.【答案】一次【解析】职工代表大会是工会基层组织的权力机构，每年至少召开一次，确保职工参与民主管理的权利。四、判断题(共5题)21.【答案】错误【解析】工会不是企业的组成部分，而是独立于企业之外的职工群众组织，由企业内部的职工自愿组成。22.【答案】正确【解析】职工有权根据个人意愿选择是否加入工会，这是职工的基本权利。23.【答案】错误【解析】工会的经费来源包括会员缴纳的会费、企业拨缴的经费、国家财政补贴等，并非完全由企业负担。24.【答案】正确【解析】职工代表大会是工会基层组织的最高权力机构，负责讨论决定本单位的重大问题。25.【答案】正确【解析】工会在职工因工受伤时的主要职责包括协助职工处理工伤认定手续，确保职工获得应有的权益。五、简答题(共5题)26.【答案】工会的基本职责包括维护职工合法权益、组织职工开展文化活动、协调劳动关系、指导企业民主管理以及提高职工技能素质等。【解析】工会作为职工群众组织，其核心职责是维护职工的合法权益，同时通过各种活动提升职工的文化素质和技能水平，促进劳动关系的和谐稳定。27.【答案】职工代表大会的主要职权包括听取和审议工会工作报告、审查和批准工会经费收支情况、选举和罢免工会委员会成员、决定工会的重要事项等。【解析】职工代表大会是工会基层组织的权力机构，其职权涵盖了工会内部的重要决策和管理事项，确保职工在工会中的民主权利得到保障。28.【答案】工会经费的主要来源包括会员缴纳的会费、企业拨缴的经费、国家财政补贴以及工会所属企业上缴的利润等。【解析】工会经费的来源多样化，旨在确保工会能够有足够的资金支持其各项活动和职工服务工作。29.【答案】《中华人民共和国工会法》规定，工会是职