钻井作业安全监管考核表

钻井作业安全监管考核表考核项目考核要素考核内容标准分自评考核评分实际完成情况安全意识与培训（20%）安全知识掌握程度对安全操作规程的掌握程度，包括对安全法律法规、安全操作流程的熟悉度。4安全意识与培训（20%）安全培训参与度参与公司组织的安全培训的积极性和参与度。3安全意识与培训（20%）安全意识宣传在钻井作业现场进行安全意识宣传的频率和效果。4安全意识与培训（20%）安全事件报告对安全事件的报告及时性和准确性。3安全意识与培训（20%）安全改进建议对钻井作业安全提出改进建议的数量和质量。3现场安全管理（30%）安全检查执行安全检查的全面性和及时性。6现场安全管理（30%）隐患排查与整改对现场安全隐患的排查效率和整改效果。7现场安全管理（30%）应急处理能力对突发事件的应急处理能力。6现场安全管理（30%）安全记录完整安全记录的完整性和准确性。5现场安全管理（30%）安全设施维护安全设施的维护及时性和有效性。6团队协作与沟通（20%）团队协作在钻井作业中与团队成员的协作效果。5团队协作与沟通（20%）沟通能力对安全信息的传递和沟通的准确性。4团队协作与沟通（20%）指导与培训对新员工进行安全培训的频率和质量。4团队协作与沟通（20%）反馈与建议对安全监管工作的反馈和建议的数量和质量。4团队协作与沟通（20%）跨部门协作与其他部门的协作效果。4持续改进与创新（30%）安全改进计划安全改进计划的制定和实施效果。7持续改进与创新（30%）技术创新应用在钻井作业中应用的新技术或新设备的数量和质量。6持续改进与创新（30%）安全管理制度完善对安全管理制度的建设和完善。7持续改进与创新（30%）安全研究与发展参与安全研究项目的数量和质量。6持续改进与创新（30%）安全成果转化安全研究成果的转化率和应用效果。7本考核表旨在对钻井作业过程中的安全监管工作进行综合评估，以促进安全生产。考核得分项目内容考核周期□年度□半年度□季度□月度（请勾选）：______年______月至______年______月被考核人信息姓名：________________部门：________________岗位：________________考核人信息姓名：________________职务：________________考核日期：______年______月______日综合评语（包括优势、待改进项、发展潜力等）绩效等级建议□S（卓越）□A（优秀）□B（良好）□C（需改进）□D（不合格）面谈记录摘要被考核人意见签字确认被考核人签字：__________日期：______年______月______日考核人签字：__________日期：______年______月______日在“考核维度”“考核指标”“目标值/期望成果”和“权重”栏中，由考核人与被考核人共同协商确定具体考核项目。指标可基于KPI、OKR或其他绩效管理方法设定。被考核人根据实际完成情况填写“自评得分”及“实际完成情况简述”；考核人独立完成“上级评分”，并可参考自评内容进行校准。按公式“加权得分=上级评分×权重%”计算每项得分，汇总得出“总分”。考核人与被考核人进行正式绩效面谈，填写“综合评语”“绩效等级建议”“面谈记录摘