青少年活动中心外聘教师聘任协议书

1、方天冠镇青少年校外活动中心外部教师任用协议万川冠镇青少年校外活动中心教育部(以下甲某)和承包商(以下乙某)将按照自愿、平等、商定的原则签署本任用协议。一、合同有效期：从年月日到年月日。二、工作场所由于甲方工作的要求，乙方同意负责甲方工作，根据甲方规定的职务义务限制自己的工作行为，做好本职工作。三、双方的权利和义务：(a)甲方的权力和义务：1.甲方应根据适用的法律和规定，在权限范围内行使兼职教职员的经营权、任用权、审查权、奖惩权，有权罢免在聘任期间不履行聘任职务的教职员。2.乙方应在交仓期间按照双方约定的金额按时支付工资。3.负责提供乙方所需的教学条件和教学服务。(b)乙方的权力和义务1、遵守国

2、家的法律、法规和政策，履行中华人民共和国教师法第二章第八条规定的义务，保护甲方的合法权益。2.遵守甲方的规章制度，服从甲方的领导，按时按要求完成教学任务。3、认真履行具体履行以下要求的工作职责：负责甲方学生的教育和教育。结合教育大纲和本班学生的特点，积极创作和改编教材，丰富教学内容，在教育教学中取得了革新。负责本班期间工作计划的制定，使学生健康发展。保持甲方的信任度，确立良师的道德，耐心细致地对待学生，严禁体罚、辱骂或其他危害身心健康的行为。不能以各种名义私自接收或随便接收家长费用。要和教员、卫生、环境美化事业一起做好。与家长商谈的时间、在活动中心教室学习的时间、休息时间的安全责任。认真进行课

3、堂教学，课程要通俗、准确、规范，写好黑板、教学计划。保持上课顺序，禁止学生在课堂上追逐打架。上课时不响应电话聊天。遵守甲方的出席制度，按时上下班，提前10分钟签到。教学期间不能随便休假，要对学生负责。在特殊情况下，应事先向活动中心主管人员请假，提出替代授课方案。发生了临时特别情况，没有时间休假，必须打电话通知。迟到10分钟内扣除20元，10分钟以上缺额连续迟到3次，解雇。缺勤一次扣除本期全部工资的30%，缺勤两次以上，扣除和解雇工资，情节严重的人将追究对他的责任。工作中不允许擅自退役。未经中心同意，不得在其他机构代班或自修学生。接受甲方的教学管理和监督，积极组织本班开展各种活动。教育部组织的教

4、学研究、社团排练、学生比赛、演出、素描等活动，都有参加的义务。特别贡献者，向“中心”事务会报告，给予相应的物质鼓励。四、任命期间的激励1.甲方奖励乙方连续教育，连续一年给乙方200元奖励，连续两年给乙方600元奖励，连续三年给乙方1200元奖励。连续两年对教育的补偿是连续一年没有对教育的补偿，连续三年对教育的补偿是连续一年、连续两年没有对教育的补偿而发放的。2.甲方鼓励乙方积极充分发挥自己的才能、创新、责任感、严肃性。本班学生支付15人以下的上课时间工资，学员在15-20人之间增加5元(每小时)支付上课时间工资的基础课。学员在20-25人之间，以支付上课时间工资为标准，每节课(每小时)追加10

5、元。学员以25-30人之间支付授课时间工资为标准，每节课(每小时)追加15元。3.对受到父母好评、积极工作、工作能力优秀的教师，甲方可以向乙假学生支付本期教师工资的50%。对父母的强烈反应和广泛的社会影响，为甲方提供良好社会声誉的教师，甲方可以支付乙方学生学费的60%，作为本期教师工资。4.在任用期间，奖励措施甲方有解释力和承认权。五、解除任命合同的条件：1、任用合同到期，自行解除。2.如果志愿教师在课堂上出现重大失误，学生、家长的反对很大，而且缺勤2次以上，甲将提前终止任用。3、乙方在任用期间不履行学生体罚和中华人民共和国教师法规定的教员义务等解除职务条件，乙方解除职务，终止任用合同。4、乙方在任用期间本班学员的异常损失严重，甲方有权罢免乙方，终止任用合同。六、其他条款：1、