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文档简介
1、参加*单位管理人员高级研修班学习心得本人有幸参加了*单位与山东大学联合举办的*单位管理人员高级研修班,在山东大学进行了为期一个月的学习培训,受益颇丰,感慨很多。首先感慨的是*单位党委对员工培训和员工综合素质提升的重视。在工作任务都比较繁重的2月份,*单位花费大额资金一次组织30名中层管理人员赴山东大学集中学习培训一个月,干部职工足以体会到*单位党委为“提升发展”所下的决心。特别是参加培训的学员们,心中充满感慨的同时,也倍感幸运,倍加感激。所以从开学的第一天起,参训的学员们就暗下决心,一定珍惜这次学习机会,好好学习,尽力提高,不负众望。第二感慨的是,在一个月的学习时间里,*单位党委领导在工作非常
2、繁忙的情况下3次去山大慰问看望学员们,时时处处体现着对员工亲情似的关怀和无微不至的关心。党委领导除参加开班典礼和结业典礼外,学习中间,*单位领导班子全体去山大慰问看望学员们,全体学员备受鼓舞,切身体会到了党委领导的温暖和关爱,增加了好好学习、好好工作的动力。第三感慨的是,此次学习培训的组织严密、安排周到。此次学习培训,从启程开班到学习结业的每一环节都安排的周密细致。除精心选定了课程并排定了课程表外,还高标准的安排了学员们的食宿。启程前,*单位党委书记、局长、*和人事劳资科科长给学员们讲解了举办培训班的意义,为全体学员提出了要求,还成立了班委会和党支部。在学习期间,班委会成员和党支部成员认真负责
3、,在抓好自身学习的同时,为其他学员热情服务。 为丰富学员们的课余生活,还为学员们配备了羽毛球和球拍,在炎热的夏季,生活委员还想着让学员们喝上纯净水。很多细节的点点滴滴都非常周到、细致,处处体现着单位大家庭的温暖。第四感慨的是,在一个月的学习培训中,全体学员们互帮互学、互相关心、团结友爱的浓厚气氛。在学习培训期间,学员们你帮我、我帮你,互相关心、相互体贴,相互促进、互相提高,处处洋溢着“团结、和谐、紧张、舒畅”,不仅学有所获,而且增进了友谊,加深了感情。第五感慨的是山东大学浓厚的学习风气和教授们严谨务实的治学作风此次培训,共开设了7门课程、4次讲座。课程紧扣当前经济发展主题,贴近行业实际。带课教
4、师全是副教授以上职称,教授们深入简出、幽默博学的知识传授,让学员们开阔了视野、增加了知识、启发了思维。 “二难推论”、“二律背反定律”等知识点,让学员们学的津津有味。尤其令人感动的是讲授企业战略管理课程的顾天辉老教授认真负责、一丝不苟的教学态度和严谨治学的作风。老教授今年59岁,三天的企业战略管理课程,他一直站着激情澎湃地认真细致地讲授课程的重点内容和学员们应该掌握的一些细节,教学中,他充分利用好课堂的每一分每一秒时间,三天的课程,他把时间安排的很紧,从不早下一分钟的课。三天的课程,他提前用心准备好了该讲授的课件,他将课件命名为“山大三天战略”,课件准备的内容充实而又重点突出,基本涵盖了企业战
5、略管理课程的全部精华。在三天课程的最后一天,他应邀到枣庄市中区作“企业战略管理”讲座,买好了当天下午七点的动车票。从山东大学到济南西站需要近1个小时的车程,按说他应该提前结束我们下午的课程去赶车。但他沉着的让人叹服,课堂上依然是一字一句一丝不苟、遇到重要的知识点还是反复举例仔细讲解,直到下午近5:30他把课件内容全部讲授完,同学们大都认为他该下课去赶火车了,但他又用了10多分钟的时间,为学员们全面梳理了三天来所讲的企业战略管理课程的全部重点和应该掌握的一些内容,然后才下课匆匆地赶往火车站。象顾天辉教授这样的一些老学者,传授给我们的不仅是丰富的知识,更重要的是那种兢兢业业、一丝不苟、对他人负责、对工作负责的敬业精神,是那种沉着冷静、不慌不乱的处事方式。学习培训回来后,我的心情久久不能平静,既有接受培训获得的知识熏陶所致,也有这些感人的人和事所致,还时时回味、感知着这30天时间里单位、学校发生的许多感人的人和事一个月的学习培训所取得的收获毋需多言。学习培训结束了,如何学以致用,把接受培训取得的收获用在提高工作上,如何把太多的感慨和感动化作工作的动力,应该是我重点思考的内容。在今后的工作中,我将以
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