提升企业的整体招聘能力_第1页
提升企业的整体招聘能力_第2页
提升企业的整体招聘能力_第3页
提升企业的整体招聘能力_第4页
提升企业的整体招聘能力_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、,欢迎您的到来!,中华英才网2010年1月客户答谢会,AGANDA,启示,策略,解决之道,英才网的招聘解决方案, CEI简介 2009年CEI报告 各职业CEI指数 广州各职业CEI指数,高层人员的招聘 大批量中层人员的招聘 紧急的基层人员招聘 招聘中的通用支持工具,构建招聘系统是基础 组合资源使人到岗是能力 提升招聘的地位是趋势,15,25,35,人才需求变化动向发布,企业招聘工作的策略,企业内不同层级招聘的组合产品,高层,1,中层,2,基层,3,通用,4,我们的产品,2万50万,4000元-2万,3000元左右,不等,【紧急批量招聘】,【E-RPO】,【测评】,【海外产品】,【高级人才酒会

2、】,【猎头】,【专场招聘会】,【面试支持】,【年度招聘外包】,高级人才招聘海外产品,全球最大网络招聘服务商, 遍布全球近60个国家,【Monster 】: 94年成立, 是全球最早、规模最大的招聘网站,在近60个国家设立有分支机构。 居于市场领先地位,全球拥有超1亿的人才库储备,每日简历增量超过4万。 品牌认知度方面,在北美,以95的品牌认知度位列第一;在欧洲,Monster英法德荷网站是唯一获得70%品牌认知度的招聘网站。 唯一访问量方面,在北美处于绝对领先地位,平均每月1430万;在欧洲也以每月440万唯一访问率高居榜首。,南航花园,美林新豪庭,海外产品,【海外产品】:,。,积累国际化视野

3、和经验 吸引全球化高级人才 促进全球化、国际化业务进程 国际化形象和雇主品牌宣传,适宜对象:,海外职位发布 海外简历查询 首页广告 定向直邮 定向广告 定制页面,6,以*企业为例,案例海外产品,【高级人才酒会】:,“通过酒会等活动策划、宣传,实施、跟踪,树立企业雇主品牌形象,吸引并初步收集认同公司理念的杰出高级人才资料,为企业与行业高级人才的信息互通建立桥梁,促进高级人才加盟。 。,高级人才招聘产品高级人才酒会,迅速拓展期,急需高层团队加盟 有针对性的对高级目标人才实施接触 展示企业实力、传播标准化企业形象 与行业人士建立良好互动 用远低于猎头费用的方式实施批量高层招募,适宜对象:,高级人才酒会的10 大服务内容,良身定制活动规划与方案,1,场地设计与布置,4,2,3,5,6,7,8,9,10,活动的定向宣传,目标人才的搜寻与甄选,现场活动的组织实施,配备专家团队管理会务执行,现场面试支持与协调,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论