商业秘密培训教材.ppt

1、1、商业秘密的保护、教育教材、2、目录、一、商业秘密的概要1 .商业秘密的概念2 .商业秘密所必要的条件3 .我国关于商业秘密的立法2、商业秘密的保护的必要性1 .专利保护的不足2 .商业秘密的保护的特征3 .商业秘密的保护所需要的东西3、商业秘密的保护措施1、保密制度2的制定， 保密协会3的缔结，竞争业禁止协议4的缔结，商业秘密纷争的特征和相应对策1 .商业秘密纷争的特征2 .企业保护商业秘密的相应对策3 .两种情况，4，一，商业秘密概要，5，1 .商业秘密“商业秘密”，技术秘密经营信息，6，1 .商业秘密的概念(续)，技术信息和经营信息的包括设定修订、计划、产品配方、制作技术、制作方法、管

2、理技术诀窍、顾客列表、来源信息、生产销售策略在内的企业机密需要保护的技术信息和经营信息不能全部列举。 企业可以根据自各儿的需要，对不属于列举范围的技术信息和经营信息范围的资料，对确实需要企业机密保护的资料，采取保密措施加以保护。 7、2 .商业秘密必须具备的备品、受法律保护的技术信息和经营信息必须具备四个条件：一、不为公众所知，即隐秘性，不能直接从公共渠道获得二、有经济价值，给权利人带来现实或潜在的经济利益或竞争优势包括签订保密协议，建立保密制度，采取其他合理的保密措施。8、3 .中国关于商业秘密的立法，目前我国没有特别的商业秘密保护立法，商业秘密保护的规定分散在以下法律法律规范规则中： 1、

3、有关劳动法律法律规范规则的规定：劳动法第二十二条的规定：劳动合同当事人可以约定劳动合同中保护用人单位商业秘密的有关事项。 9，3 .中国关于商业秘密的立法(续)，2、民事法律的规定：民法通则第一百一十八条的规定：公民、企业法人的萩作权(着作权)、发明专利权、商标专用权、发现权、发明权和其他科技成果权剽窃、篡改、篡改的契约法第四十三条当事人在合同签订过程中所知的商业秘密泄露或者非法使用该商业秘密给对方造成损失的，应当承担赔偿损失责任。 契约法第二百六十六条承揽人应定作人的要求保守秘密，未得到定作人的行政许可，不得保留复制品或者技术资料。10，3 .我国商业秘密立法(续)、2、民事法律规定(续):

4、 还有契约法第三二十五条、第三四十一条、第三二十二条、第三三十三条、第三二十七条、第三二十七条、第三二十四条、第三二十八条、11、3 .我国商业秘密立法(续)、3、 不公平竞争法律法律规范和规章的规定：反不正当竞争法第十条规定：经营者不得以下列方式侵害商业秘密： (1)以盗窃、诱惑、威胁或者其他不正当手段取得权利人商业秘密；(2)行政许可以在先方式取得的权利人商业秘密，披露、使用或者让他人使用； 行政许可违反权利人有关商业秘密保守的要求，披露、使用或者使用他人掌握的商业秘密。第三方应当知道或者知道前项所述的违法行为，取得、使用或者披露他人的商业秘密，视为侵害商业秘密。12、3、中国关于商业秘密

5、的立法(续)、3、反不公平竞争法律法律规范和规章的规定(续): 反不正当竞争法第二十五条的规定：违反本法第十条的规定侵犯商业秘密的，由监督检查部门责令停止违法行为，可以根据情节处以一万元以上二十万元以下罚款。 一些关于禁止侵犯商业秘密行为的规定，将反不正当竞争法确立的商业秘密保护制度进一步细分化。13、3、中国商业秘密立法(续)、4、刑法规定：刑法第二百一十九条以下侵犯商业秘密行为之一，对商业秘密权利人造成重大损失的，三年以下有期徒刑或者拘役，或者有单罚款特别严重后果的，处以三年以上七年以下有期徒刑； 并处以罚金： (1)以盗窃、诱惑、威胁或其他不正当手段取得权利人商业秘密；(2)行政许可以在

6、先手段取得的权利人披露、使用或者让他人使用商业秘密；(3)违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露他人掌握的商业秘密、14、3 .我国商业秘密立法(续)、4、刑法规定(续): 应知道、应知道、取得、使用或者披露他人商业秘密的，侵犯商业秘密论。 刑法第二百二十条单位犯本节第二百一十三条至第二百一十九条规定的罪的，对单位罚款，对负责直接责任的主管人员和其他直接责任人员，依照本节各项规定处罚。15，3 .中国商业秘密立法(续)，5，其他有关规定：贸易知识资产权协议第三十九条的规定，国家经济贸易委员会办公厅关于加强国有企业商业中美保护工作的通知(国经济贸易法(1997)419号仍为九七年七月

7、二日)，国家工商行政，16，2，商业秘密保护的必要性，17，1 .专利按照专利法第二十二条的规定，赋予发明专利权的发明和实用新型应当具备新颖性、创造性和实用性。 对于明显不适合专利保护的技术成果，只依赖商业秘密的保护。 2 .申请专利保护的成本很高。 a .工时费。 b .专利申请文件编制费用。 c .专利维持费。 18、1、专利保护不足(续)、3、专利申请风险大。 一旦专利申请被驳回，该技术持有者只能基于商业秘密制度予以保护。 但是，在申请时，公司必须向专利行政部门和知情人员提交专利文件和相关专利资料，可能会公开。 这意味着公司的网络冲突伙伴可以通过公开合法渠道获得公司的技术发展状况。 公司

8、不仅支付了一定的申请成本，这项技术的商业秘密保护也受到威胁。 19，1 .专利保护的不足(续)，(4)专利申请周期长。 从申请专利到授予专利的过程很长，在此期间，现行法律对申请中的技术保护力量不足。 (5)失去对该技术的独自控制。 a .合理的强制行政许可制度。 b .紧急时的强制行政许可制度。 20，2 .商业秘密保护的特点，1、商业秘密制度保护的技术比专利制度保护的技术范围更广，专利制度保护的专有技术都有商业秘密制度保护的商业秘密保护的技术，专利制度无能为力。 2 .选择商业秘密保护的成本相对较小。 3 .专利制度需要商业秘密制度的合作，专利制度不能独立于商业秘密制度而存在的商业秘密可以独

9、立存在。从专利开发到专利授予的期间很长，可能需要三年五载甚至数十年，在这个期间商业秘密保护制度、开放中的技术、阶段性的技术成果、技术资料需要利用商业秘密保护制度。21、2 .商业秘密保护的特征(续)、(4)商业秘密保护难度更大、更复杂，需要借助自各儿的力量。 (5)商业秘密制度的保护对专利保护更加脆弱。 (6)选择商业秘密制度保护商业秘密，有利于企业专有技术的控制和垄断。 特别是技术难度高，其他企业和个人在三年五载内无法开发的独创技术，可以考虑选择商业秘密进行保护。 22、3 .作为商业秘密需要保护的是什么，专利制度和商业秘密保护制度，两者有优劣之分。 公司需要根据自各儿的需求和目的，考虑各种

10、因素并做出决策。 企业在选择专利技术的保护方法时，必须考虑到各种因素。 不能用专利保护的技术、用专利保护的使不得技术或者适合用商业秘密保护的技术，必须用商业秘密制度保护，保持自各儿的利益和竞争优势。 需要作为商业秘密进行保护的有木有取决于保护的成本和该技术可能带来的利益的比，表示如果比在1以上就没有保护的价值，如果比不足1就应该作为商业秘密进行保护。23、三、商业秘密保护措施、24、1 .制定保密制度，采取相应的保密措施是商业秘密受法律保护的要求之一，制定保密制度是保密措施的重要环节。 企业保密制度主要应包括以下方面的内容：一、确定需要保密的范围，负保密责任的人员二、确定商业保密水平、保密期限

11、及相应的保密措施三、对商业保密所涉场所采取预防措施。25、2 .保密协议签订后，劳动关系建立后，即使不签订保密协议，员工也有义务为企业保守商业秘密。 缔结这种协议，只是为了更加明确双方的权利义务。 公司可以在与职工签订的劳动合同中约定商业秘密保护条款，也可以与当事人另行签订商业秘密保护协议。 商业秘密保护合同的主要内容是： (1)保护内容和范围；(2)保护期限；(3)双方的权利和义务；(4)违约责任；(5)其他，26，3 .竞争禁止协议，所谓竞争禁止，是指在与了解企业商业秘密的人员解除劳动关系后的一定时间内， 受竞争限制的人员生产同一核心技术产品在其他有竞争关系的公司从事使不得在要不得或者自各

12、儿与原公司有竞争关系的同一核心技术产品的生产经营。 竞业限制时间超过3年是要不得。 在限制竞争业期间，公司应当向限制竞争业者支付一定的限制竞争业补偿费。 限制竞争业协议的主要内容有： (1)生产相同的核心技术产品，属于有竞争关系的企业范围；(2)限制竞争业的期限；(3)竞争业限制补偿费的金额和支付方式；(4)违约责任。27、4、商业秘密纠纷的特征和应对策略、28、1、商业秘密纠纷的特征是，原因是公司商业秘密保护制度不完整、缺失导致的权利界限不明，商业秘密和专有技能的叠加违反保密条款和协议的是工人，是掌握公司技术的中坚，行为是员工跳槽后的多样性， 2 .企业保护商业秘密的相关对策，一、商业秘密容

13、易受到侵害，纠纷后难以举证，因此商业秘密的保护应以预防为主。 (一)提高公司全体员工的商业秘密保护意识； (二)完善商业秘密保护制度。完善a劳动合同制度，劳动合同中纳入保密条款b完善相关规章制度，30，2 .企业保护商业秘密的相关对策(续)，二、仲裁诉讼对策。 商业秘密侵权事件发生后，a应着手判断其秘密是否属于商业秘密范围，是否符合法定要件。 b调查收集证据，包括采取的保密措施、证明侵权行为成立的证据资料以及侵权行为给公司造成的损害或者侵权人所获得的利益等方面的资料。 c尽量减少仲裁和诉讼信息披露的结果。31、3、两个案例，林某原系某机械厂技术副厂长，主持某新型产品的研发，1998年公司将商业秘密保护规则(讨论稿)提交各部门征求意见，1999年8月正式公布，规则中明确规定保护了林某主办研发的新型产品生产技术系公司的商业秘密1999年3月经公司机构重组，林某手机公司其他几名技术人员离开公司自己设立另一家公司，并开展上述新型产品类似产品的生产和销售。 机械制造公司知道后，以林某及其新成立的公司为被告向某区人民审判庭提起诉讼，要求停止侵权，要求赔偿损失200万元。32、3、2个案例(续)，横某于1995年5月被录用为飞跃轮胎工厂经营副厂长，合同期限为3年，另一个飞跃工厂与横某签订保密协议，“横某在本公司工作期间和劳动合同终止后1年内，生产类似产品和竞争，经营使不得1998年6月，横某和