版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、专题七 打开材料之门,单元1 金属矿物与金属冶炼,让我们共同走进奇妙而美丽的金属世界,金属具有广泛的用途:例如铁,?,金属为什么 具有如此广泛的用途呢,金属的用途 金属的性质猜想,物质的性质决定了物质的用途:,兵器、刀具 铝箔、铁丝 电线、电缆 炊具(锅等) 钨做灯丝,金属一般较硬,具有延展性,金属能够导电,金属能够导热,金属熔点较高,金属一般具有光泽:,具有银白色金属光泽的有:铁、镁、铝、 钛、银、锡等; 具有金黄色金属光泽的有:金; 具有青白色金属光泽的有:锌 具有紫红色金属光泽的有:铜; ,金属能够被拉长性质叫延性,例如最细的白金丝直径不过(1/5000)mm;金属可以压成薄片的性质叫展
2、性,例如最薄的金箔,只有(1/10000)mm厚。大多数属都具有延展性。,金属的延展性:,金属的导电性:,金属都可以导电么? 请你设计一个实验验证你的猜想? 在实验中你观察到了什么现象?这些现象说明了什么问题?,探究:,金属的导电性:,将铁、铜、锌、玻璃、塑料管等分别接入如图所示电路中,分别观察到小灯泡出现什么现象?,金属的导电性:,亮,亮,亮,不亮,不亮,导电,导电,导电,不导电,不导电,是,是,是,不是,不是,金属的导电性:,大多数的金属具有良好的导电性。按照导电能力由大到小的顺序,将常见的几种金属排列如下:Ag Cu Au Al Zn,为什么银的导电性能最好,但日常生活中的电线电缆却大多
3、数用铝和铜来制造?,金属的导热性:,金属可以导热么? 你想怎样验证你的猜想? 将你的想法与其它同学交流,设计一个实验。 在实验中你观察到了什么现象?实验现象证明了你的猜想么?,探究:,金属的导热性:,两手分别捏住一枚铁钉和一根玻璃棒的一端,将另一端平放在酒精灯上加热,一段时间后分别有什么感觉?(注意安全,小心灼伤!) 现象说明了什么?,热,冷,金属的导热性:,大多数金属具有良好的导热性,且善于导电的金属也善于导热。常见的几种金属导热能力大小顺序与其导电性大小是一致的:Ag Cu Au Al Zn,为什么在铁制的锅、勺等炊具上都要加上一个木柄或塑料柄?,金属的硬度与密度:,金属的硬度一般较大,但
4、它们之间有很大差别。有的坚硬如铬、钨等;有些软如蜡,可用小刀切割如钠、钾等。,大多数其它金属密度较大,但锂、钠、钾比水轻, 。,金属的熔点:,金属的熔点一般较高,但高低差别较大。最难熔的是钨,最易熔的是汞和铯、镓。汞在常温下是液体,铯和镓在手上受热就能熔化。,总结与回顾:,有良好的延性和展性; 导电性和导热性好; 熔点高; 硬度大;,金属,物理性质,具有金属光泽;,硬币是我们日常生活中常用的物品,你是否想过:选择铸造硬币的金属材料需要考虑哪些因素?,想一想:,羊城晚报报道,2005年广州市有一些不法分子乘坐公交车时用假硬币投币。据不完全统计,广州市公交系 统去年一年共收到面值一元的假硬币达十万
5、余元。有关专家指出,这种假硬币的成分与真硬币相比,至少少了一种金属镍。 请问:这对硬币有什么影响?你有什么方法可以鉴别真假硬币?,考考你,下列实验说明这种物质具有哪些性质?,观察并思考:,我国的金属资源:,我国金属矿产资源种类较多,但生产所需的大宗矿产较少。如钨、锑、钛、稀土、菱镁矿居世界第一位,钒居第二位,锌、铝居第三位。金属矿产储量相对不足的有银、铁、铅、铜、金、镍等,储量相对短缺的有钾、铂、铬等。 我国矿产资源分布不平衡,布局不够理想。沿海发达地区生产力发展水平较高,但资源紧缺。大西北、西南等地区原料、资源丰富但经济发达程度很低。这就形成了原料、半成品长途调运的不良状况,增加了生产成本。另外,一些小矿乱采滥挖,对环境的保护意识较差,植被破坏严重,固体废弃物处理不当,屡屡出现严重的环境问题。 希望同学们通过自己的努力, 能够改变这种状况,使自然资源得合理的开发和利用.,你知道么:,展性最强的金属金。 延性最好的金属铂。 导电性性最强的金属银。 地壳中含量最高的金属铝。 熔点最低的金属汞。 熔点最高的金属钨。 最硬的金属铬。 密度最大的金属锇。 密度最小的金属锂。 价格最高的金属锎。1克锎的价格为10亿美元。,钢铁是怎么炼成的?,你知道吗?,炼铁的反应原理,高温 Fe2O3 + 3CO = 2
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026江苏无锡市锡山区教育系统招聘青年人才120人考试备考试题及答案解析
- 2026年合肥燃气供应服务员、安装工招聘22名参考考试题库及答案解析
- 2026重庆市大足区科学技术局招聘公益性岗位工作人员2人备考考试试题及答案解析
- 2026年上海烟草机械有限责任公司招聘16人考试备考题库及答案解析
- 2026江苏省人民医院临床医学研究院(I期研究中心)派遣制人员招聘1人备考考试题库及答案解析
- 寒假规划模板
- 化学发光分析技术
- 化学中信息技术的应用
- 2026年护理教学反馈技巧与学员激励方法
- 《GAT 2075.1-2023法庭科学 常见易燃液体及其残留物检验 第1部分溶剂提取-气相色谱质谱法》专题研究报告
- 光伏项目后期运营维护管理方案
- 安宁疗护实践指南(2025年版)解读课件
- 粤教花城版音乐 钢琴独奏《雪橇》听评课记录
- 2025至2030中国球囊胆管导管行业产业运行态势及投资规划深度研究报告
- 消防安全管理人责任书范文
- 光伏电站安全事故案例
- 2025年山东省济宁市中考道德与法治试卷(含答案)
- 重症肺炎患者护理要点回顾查房
- DBJ51T 037-2024 四川省绿色建筑设计标准
- 土壤碳库动态变化-洞察及研究
- 彩钢瓦厂买卖合同协议书
评论
0/150
提交评论